
汽车路试技术员
9000-12000元/月
试验工程师3-5年大专路试测试尾气排放测试驾驶性测试
1 推进新项目整车质量保证试验的评价工作,编写每日报告及活动总结;
2 策划并组织新项目售前诊断阶段的整车道路试验(含高温、高寒、高原等三高试验);
3 组织实施专项测试项目(包括续航达成率、油耗评估、充放电性能等测试内容);
4 负责整车试验数据的采集、问题汇总与系统录入;
5 验证并确认试验中发现问题的整改效果。
变压器测试工程师 (MJ012108)
7000-12000元/月
试验工程师经验不限大专安装/调试测试变压器高压变压器试验运维
岗位职责:
1、负责变压器各项试验工作的执行;
2、完成变压器试验数据的汇总与记录;
3、对试验过程中出现的异常情况进行分析判断;
4、承担试验仪器及工具的基础维护与保养;
5、整理并归档相关试验报告资料;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类或电气类相关专业;
2、具备电工原理等基础知识;
3、能熟练操作各类检测仪器、仪表,了解试验设备使用规范;
4、工作踏实肯干,具备较强的抗压能力和团队合作意识。
nvh测试工程师
1.5-2万元/月
试验工程师5-10年大专汽车NVH试验
岗位职责:
1、在车辆开发初期,承担整车低频振动性能的设计工作,包括设定性能目标、评估达成情况及识别整车潜在风险;
2、在车辆开发中期,开展整车低频振动性能的检查,对未达标项目提出改进措施,并推进方案落地实施;
3、在车辆开发后期,负责试验车辆及市场售后反馈的抖动问题分析与解决。
岗位要求:
1、具备扎实的NVH理论知识,熟练掌握低频振动相关的测试与仿真分析优化方法,具有多体动力学或有限元仿真经验者优先(活水岗位可适当放宽此要求);
2、了解整车性能开发流程,掌握NVH问题的分析逻辑,能够独立开展问题排查与处理;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的风险预判意识;
4、熟练使用计算机及常用办公软件
整车道路测试工程师
1.1-1.3万元/月
试验工程师3-5年本科驾驶性测试三高测试乘用车底盘系统动力电池油耗试验汽车NVH测试制动系统发动机传动系统
岗位职责及要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上驾驶经验,可独立完成车辆驾驶、性能评估及常见故障排查;
2. 掌握新能源汽车结构与工作原理,能配合开展动力系统、三电系统、底盘及电气系统的故障检测与分析;
3. 熟悉CANoe/analyzer或INCA等工具的使用,具备数据记录、信号解析及ECU软件刷写支持能力;
4. 负责车辆日常运维,包括硬件更换、软件版本管理、问题记录归档及整改效果验证;
5. 具有动力总成、高压电气系统设计、功能开发或通信诊断测试相关经验者优先,具备复杂技术问题系统分析与闭环处理能力者更佳;
其他要求:
1. 工作作风认真细致,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
2. 能够承受阶段性高负荷工作节奏,热爱技术研究,接受短期出差或外地驻点任务;
整车性能测试工程师
1.5-2万元/月
试验工程师3-5年本科性能目标制定整车目标验收
1、性能目标设定
a)整车性能目标设定:明确整车性能指标(如重量、尺寸、轴距等),并将其分解至各子系统,确保开发流程满足技术规范。
b)单一维度(如NVH、动经等)目标设定,并向各系统分解落地,保障开发过程符合技术要求。具备上述任一能力即可。
2、跨部门协作:协调产品企划、市场及技术等部门资源,推进项目按计划实施。
3、试验组织与管理:制定试验计划,监控试验执行,完成数据评估并撰写分析报告。
4、标准与法规研究:解读国内外相关技术标准与法规要求,确保产品设计满足合规性规定。
5、整车目标验证与达成:主导整车性能目标的验收工作,推动各项指标闭环落地。
高级测试工程师
9000-12000元/月
试验工程师3-5年本科干式变压器
工作职责:
1、依据生产安排,拟定试验方案,科学规划试验周期、设备使用及人员配置,协调试验团队按时完成变压器各项试验任务。
2、按照相关标准与技术协议,及时编制或修订《产品试验检测实施细则》、《试验策划》、《试验程序》及《试验报告》等技术文件。
3、依照试验检测细则和计划,参与关键试验过程,记录试验数据,确保试验工作的时效性、完整性与准确性,并在试验结束后及时提交试验报告。
4、对试验样品的结果进行评估与判定,发现不合格品时按流程上报,实施标识、隔离与纠正措施,并开展原因分析。
5、组织并配合客户现场验货,确保产品顺利通过客户检验与验收。
6、全面负责试验区域的安全管理,保障各类试验安全有序进行。
7、承担试验设备的日常维护与保养工作,确保设备运行正常。
8、参与售后阶段试验相关问题的技术支持与处理。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。
2、掌握变压器及高压电气设备试验的基本原理,熟悉干式变压器主要技术标准。
3、具备较强的质量观念、效率意识以及逻辑分析能力,具有良好的计划、判断、沟通与学习能力。
4、性格积极开朗,富有亲和力,责任心强,具备创新思维和抗压能力,熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。
5、具有一定实操经验及扎实的电气理论基础,具备变压器试验实际操作能力者优先。
负责高层住宅项目试验工作
8500元/月
试验工程师
负责高层住宅项目试验、机器人操作等工作,工作地点中建三局光谷元著项目部,要求大专学历,试验5年以上工作经验,年龄35岁以下,工资8.5k左右,缴纳武汉职工医保。
化工与制药类英文期刊助理编辑
1.1-2.2万元/月
化工工程师经验不限本科生物医学编辑临床医学编辑
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,组织稿件的同行评议流程,保障评审工作按时推进;
2. 对来稿进行编辑排版与技术处理,确保格式规范并如期发布;
3. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿专家之间的沟通协作,保障期刊高效运转和出版进度;
4. 跟踪本学科领域的科研动态,协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。
二、职位要求
1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可考虑;
2. 化学工程与工艺、制药工程、化学工程与工业生物工程等相关专业背景;
3. 通过大学英语六级;
4. 熟练使用Office办公软件;
5. 具备较强的学习能力,能够适应公司系统化的职业培训安排,包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:本科月基本薪8k以上,硕士11k以上,博士20-28k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:配备导师培养机制,提供技能培训、管理能力提升课程,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
化工副总工程师
8000-12000元/月
化工工程师3-5年大专生产操作与管理化学专业产品研发中级职称及以上氯碱
岗位职责:
1、统筹构建并完善生产指挥体系,制定生产计划,监督生产执行情况,确保各项生产目标按时达成。
2、依据生产运行安排,掌握生产进度,协调各车间运作,合理调配人力资源,均衡调度设备与物料使用。
4、根据实际生产需要,制定物资采购与供应计划,并有效落实,及时沟通解决物料短缺问题。
5、强化设备管理,提出设备升级与改造建议,定期组织维护保养,提升设备完好率与使用效率。
6、主导生产过程中的技术指导与质量保障工作,发现问题立即协调处理,重大事项及时上报总经理。
7、全面负责企业安全生产管理工作,定期开展安全与环保检查,推动安全环保措施落地,监督隐患整改。
8、定期向总经理汇报分管工作进展,并完成交办的其他任务。
任职要求:
50岁以下,具备五年以上大中型制造类化工企业生产管理经验,化工专业背景,大专及以上学历。掌握基础化工知识,熟悉化工生产流程,具备系统的生产管理思维。了解5S管理体系,工作态度严谨,执行力强,具备良好的沟通与组织协调能力。吃苦耐劳,责任心强,坚持原则。
岗位福利:
2. 工作服:公司为员工统一配发工作服装;
3. 公司免费提供午餐和晚餐;
4. 提供免费住宿,宿舍为4人一间;
5. 享受法定节假日相关福利待遇;
化学类 英文学术期刊助理编辑 (光谷)
1.1-1.4万元/月
化工工程师经验不限硕士化学类相关专业英语六级化工行业
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评议流程,保障评审工作按时推进;
2. 对来稿进行编辑整理与格式审核,确保符合出版标准并如期发表;
3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系,保障期刊高效运转和稿件顺利流转;
4. 跟踪本学科领域的科研动态,配合责任编辑推动期刊建设与发展目标的实现。
二、职位要求
1. 化学、应用化学或相关专业背景;
2. 全日制硕士及以上学位;
3. 通过大学英语六级;
4. 熟练掌握Office办公软件操作;
5. 具备较强的学习能力,能够适应高强度的职业化培训,包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。
三、福利待遇
1. 薪酬待遇:月基本薪酬本科8k以上,硕士11k以上,博士20-28k;
2. 基础福利:入职缴纳六险一金,带薪年假,带薪病假,绩效奖金,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 工作时间:八小时工作制,周末双休,法定节假日;
4. 进阶福利:父母福利、子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
5. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
测试工程师
6000-10000元/月
试验工程师1-3年本科性能测试
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电子类相关专业,具备电子电路基础知识
2. 具备实验室工作经历者优先考虑
3. 协助技术部门完成新产品开发阶段的质量检测与验证任务
4. 负责公司量产产品日常的测试与试验工作
5. 承担产品RoHS环保标准及物料阻燃性能等相关检测职责
6. 负责仪器设备的日常维护、保养及计量校准工作
五险一金
单休
有食堂和宿舍
包吃包住
年底奖金
年底带薪休假
试验工程师3-5年本科整车试制试制开发样车试制车型试制试制验证
1、负责汽车试制与试验项目中的技术指导及现场问题的分析与解决;
2、制定并落实汽车试制与试验方案,保障测试数据的真实性和可靠性;
3、编制试制与试验总结报告,并提出切实可行的优化建议;
4、参与汽车产品开发全过程的技术验证工作
任职要求:
1、本科及以上学历,熟练掌握常用办公软件及项目管理工具;
2、具备基础的零部件知识,了解项目管理与变更管理流程,熟悉整车及零部件开发流程,了解零件采购定点相关流程;
3、具有3年以上乘用车试制或试验工作经验,抗压能力强,能主动推进试制与试验任务高效执行并确保交付质量,具备良好的资源协调与冲突处理能力,以及对异常情况的快速应对能力
测试工程师
1-1.2万元/月
试验工程师5-10年本科高空作业平台消防车随车起重机汽车起重机履带起重机整车试验
1、承担工程起重机(涵盖汽车起重机、随车起重机、全地面起重机、履带起重机、消防车、剪叉式高空作业平台、臂式高空作业平台)产品型式试验任务,包括新产品型式试验、零部件升级验证、极限环境测试及其他专项试验的方案设计与执行;
2、负责履带起重机及消防车出厂阶段的试验工作,主导试验流程的规划与实施;
3、依据产品开发要求及相关技术标准,编制具体的试验方案与实施计划,完成对工程起重机结构部件、液压系统、动力系统的性能检测,并撰写相应的测试分析报告。
涂料研发(水包砂、外墙仿石漆)
9000-14000元/月
涂料研发3-5年大专配方开发稳定性评估水性涂料高分子相关专业
岗位职责:
1.按照部门研发规划,承担产品开发任务,重点为水包砂及其配套产品的技术攻关与优化;
2.支持生产车间的技术落地,保障研发成果在量产过程中的稳定性,并建立标准化生产工艺流程;
3.熟悉流程化运作模式,协助推进部门内部管理体系执行,涵盖产品开发、工艺实施及质量控制等环节;
4.参与原材料替代方案的验证与实施,确保产品性能稳定且具备成本优势;
5.具备艺术涂料相关技术积累,能胜任艺术类涂料的新品开发需求;
6.精通各类涂料施工工艺,可根据需要为客户现场提供技术指导服务。
任职要求:
1.具备3年以上同行业企业相关岗位工作经验;
2.大专及以上学历,精细化工或相关专业背景;
3.拥有涂料领域研发及管理方面的实际经验;
4.工作态度端正,积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
5.有统艺、美惠、璐保等企业从事过产品研发工作者优先考虑。
薪资待遇:
底薪+绩效考核+项目奖励,综合年收入15-25万/年。
免费食宿+节假日福利+五险+年终奖励。
公司地址:湖北省武汉市汉南区乌金工业园金创路19号。
润滑剂与化妆品研发工程师
7000-12000元/月
化妆品研发3-5年本科化妆品凝胶润滑剂
岗位职责:
1.独立负责润滑剂/化妆品项目的全流程推进,科学制定实验计划,确保项目按时交付;开展稳定性、功能性及兼容性测试;完成新产品中试放大、工艺验证与优化等相关工作;
2.开展润滑剂/化妆品配方研发,对市场样品进行技术解析与对比研究;
3.建立并实施皮肤感官评估的定性与定量方法,涵盖方案设计、实验操作及报告撰写;
4.持续优化和创新体外功效评价体系,开发标准化测试流程,协同商业团队推进产品上市,并通过功效验证、功能展示和技术文案支持销售推广;
5.与跨职能团队紧密协作,深入理解消费者需求、产品配方设计、新型活性成分探索以及包装与技术发展趋势。
岗位要求:
1、学历:本科及以上;
2、专业:精细化工、药学、生物工程或相关专业,或具备相当的理论与实验能力;
3、熟悉洗护类及化妆品生产工艺、配方开发者优先;
4、熟练运用文献检索工具,具有较强的英文阅读与写作能力;
5、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
化工工艺工程师
1.6-2万元/月
化工工程师5-10年本科工艺设计化工工程师证化工工艺专业高级工程师或者是注册化工工艺化学专业石油化工中级职称及以上
岗位职责:
工作内容
1、承担中试、技术改造及新建化工项目的工艺专业初步设计、施工图详细设计,以及自控工艺方案的制定;
2、编制项目申报材料及生产运行过程中所需的相关技术文件;
3、依据工程要求完成p&id图设计,撰写全面的工艺设计说明,开展物料与能量衡算,计算设备工艺参数,输出管口方位图、设备条件图等配套设计资料。负责与业主对接沟通,进行现场踏勘并收集基础数据,向其他专业提资,并出具p&ID图、设备布置图、管道平面布置图等工艺与配管类施工图纸;
4、落实设计交底工作,指导施工现场安装作业,协助企业编制试生产相关文件;
任职要求
1、本科及以上学历;
2、化学工程与工艺或相近专业;
3、具备8-10年化工工艺配管设计工作经验,持有化工工艺专业高级工程师职称或注册化工工程师资格者优先;
4、熟练操作各类制图及工程设计软件,有PDSOFT配管设计经验者优先考虑;
5、具备较强的沟通协调能力,能高效协同各专业开展工作,熟悉行业设计规范,具备工艺专业负责人培养潜力,可统筹工艺设计质量管理工作。
职位福利:五险一金、周末双休、高温补贴、餐补、加班补助、绩效奖金、节日福利
职位亮点:季度奖金,加班补贴,年薪
结构高级工程师(热管理方向-武汉)
1.5-2.5万元/月
结构工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担零部件3D结构开发、2D工程图纸绘制、客户认可图制作、生产用DFM与DFMEA分析,主导BOM及工艺清单等结构类技术文档的编制与维护;
2、负责零部件样件验证及封样外壳交付,确保试产阶段结构件在质量、成本、进度目标上的达成,统筹试产及量产过程中结构相关异常问题与潜在风险的应对与解决;
3、主导产品A、B阶段样机搭建及生产现场技术支持,跟进DV、PV试验进程并完成问题识别与分析;
4、跟踪行业前沿技术动态,探索新型工艺方法与结构设计优化方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2、掌握DFM设计规范与实际应用要求;
3、精通AUTO CAD、UG、CATIA等主流CAD工具,具备力学仿真软件操作能力;
4、熟悉注塑、钣金、冲压等制造工艺,了解常用材料性能特点;
5、具备基本热设计理论知识;
6、具备良好英文读写能力,可独立处理日常英文技术邮件。
安全健康环保工程师
7000-10000元/月
安全工程师3-5年大专安全员C本专员经理电力工程
1)学历要求:大专毕业且具备5年及以上工作经验,或本科毕业且具备3年及以上相关经历
2)需具有5年(大专)或3年(本科)以上专业技术岗位工作背景,曾作为项目团队成员参与并完成不少于2个工程项目的安全生产管理工作,具备风电、光伏类项目安全管理实践经验者优先录用
3)可独立承担安全文明施工方案编制、安全资料整理归档及现场安全文明施工管理等职责范围内的各项工作任务
4)能适应工程项目现场作业环境,具备较强的协作意识与积极进取的职业态度
过程质量检验工程师
6000-8000元/月
质检工程师1-3年大专制程检验(IPQC)
岗位职责:
1、依据过程检验规范,对生产流程中的半成品实施检验与判定
2、在半成品上粘贴对应的检验状态标识
3、准确完成检验数据的记录工作
4、对异常情况予以确认,并协助开展问题处理
5、对发现的不合格品进行识别,出具不合格报告,做好标识隔离,防止流入下道工序
6、监督不合格品的处置过程
7、对已处理的不合格品实施复检与评估,并提出后续处理建议,保障产品符合质量要求
8、参与制造环节质量问题的分析,配合改进措施的实施
9、履行安全主体责任,及时排查和消除安全隐患
10、严格执行部门日常管理规章制度
任职资格:
1、熟悉产品构造、生产工艺流程及关键质量控制环节
2、熟练操作相关检测仪器(如绝缘摇表、变比仪、直流电阻仪等)
3、具备计算机操作能力,熟练运用Office办公软件
4、能读懂基本的二维与三维工程图纸
总监理工程师
1-1.5万元/月
总监理工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书
2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
土建施工技术员
8000-13000元/月
土建工程师1-3年本科工业建筑电力建筑
因工作需要,现面向社会招聘结构设计工程师,具体要求如下:
一、岗位职责
承担土建专业设计辅助任务,参与工程项目全周期的配合与技术支持,负责项目选址资料收集及相关协议手续办理工作。
二、基本条件
1、具备结构工程、土木工程本科学历,从事本专业工作满1年以上,具有助理级或以上专业技术职称。
2、通过大学英语四级考试。
3、身体健康,心理素质良好,品行优良,具备较强的沟通协调能力和书面表达能力。
4、认同本院企业文化,富有创新意识和团队协作精神。
结构设计工程师
8000-15000元/月
结构工程师3-5年大专
1、负责与客户对接项目边界的可行性分析及结构方案的沟通协调;
2、依据客户提供图纸、样件、技术标准及相关要求,按照项目时间节点推进产品结构设计工作,涵盖结构配合与装配设计、机械性能指标实现、电信号结构整合、电气空间布局规划等内容;
3、承担新产品结构设计方案的评估与验证工作;
4、参与供应商新产品模具开发方案的技术评审;
5、参与新产品的试装过程,针对生产中出现的问题提供数据支持并优化改进方案;
6、负责技术降本相关结构方案的设计与验证实施;
7、开展新型结构、新工艺、新材料、新技术的前瞻性研究及可行性验证;
8、参与电器部分结构实现方案的技术评审;
9、完成上级领导安排的其他工作任务及突发事项的应急处理。
高分子材料研发工程师
1-1.5万元/月
化工工程师1-3年硕士戊二烯高分子聚合自由基聚合Diels-Alder环戊二烯
上班时间:8:30-17:00
工作地址:葛店华容区创业大道团结路3号,迪赛工业园。
基础福利:入职缴纳六险一金,配备班车,提供免费食宿。
工作职责:
1、围绕狄尔斯-阿尔德反应等机理,开展新型本征低损耗高速树脂的分子结构设计、合成及性能调控。
2、聚焦环戊二烯、苯乙烯类单体,开发非链式聚合反应的新路径与关键技术。
3、推进从克级至公斤级的合成工艺研究,为后续规模化生产奠定技术支撑。
4、(后期)承担树脂研发团队的组建与管理职责。
任职要求:
1、硕士及以上学位,高分子化学、材料科学或相关专业背景。
2、具有扎实的加成聚合反应研发基础,掌握反应机理与工艺调控方法。
3、热爱高分子合成领域,具备突出的自主创新意识、问题解决能力及团队合作素养。
4、了解碳氢树脂、苯并环丁烯等高性能树脂的合成路线。
5、有狄尔斯-阿尔德反应或环戊二烯/苯乙烯非链式催化聚合项目实践经历。
6、具备自由基溶液聚合及分子量精准控制经验者优先考虑。
栏目概述
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