试验室负责人正在湖北武汉招募具有工地管理经验的管理人员，依据管理经验定薪，同步招聘管理职务，专注于武汉地区。

湖北武汉招聘检验实验员，专业方向包括材料学、无机非和物理等，月薪7000元以上。

湖北武汉招聘试验员若干名，无证件要求。主要工作内容包括检测混凝土及原材料、钢筋、焊接件、机械连接件等，并负责土工击实试验、压实度检测及相关记录和报告的出具。

湖北省武汉市一家沥青站正在招聘实验主任职位。有意者请关注并申请。

岗位名称：试验人员（湖北宜涪高铁；湖北武汉市政项目）岗位要求：1.熟悉混凝土质量控制，能够进行初检、调整状态及拌合物性能试验。2.熟练使用办公软件。3.沟通能力强，具有团队精神，能承受工作压力。薪资待遇：电话或详谈。招工人数：湖北宜涪高铁（1人），湖北武汉市政项目（2人）。

岗位名称：商混搅拌站实验室主任；商品混凝土搅拌站技术岗。岗位要求：1.学历：大专及以上学历，理科类专业背景（化工、建材、工程、材料等）。2.经验：商品混凝土搅拌站实验室主任技术岗相关工作经验3年以上。3.知识：熟悉搅拌站生产管理流程与岗位职责，掌握相关国家标准。薪资待遇：薪资区间6500-8000元/月，具体面议。

一、负责测试报告及相关资料的整理与归档工作； 1. 收集并归整客户各项质量标准要求的文件资料，统一存档以备查阅； 2. 按部门、客户及测试类型对资料进行分类归档管理； 3. 根据测试结果汇总年度测试数据，并据此对供应商或生产厂开展质量评估； 二、负责面辅料的物理与化学性能检测； 1. 开展面料及成衣的干湿摩擦色牢度、家庭洗涤沾色、水汗渍等色牢度测试； 2. 实施面料及成衣的pH值检测； 3. 执行面料及成衣的缩水率测定； 4. 进行面料及成衣的克重测量； 5. 评估成衣在洗涤前后外观变化情况； 6. 开展面料撕破强度与接缝滑移性能测试； 7. 进行面料起毛起球性能的检测； 三、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 教育水平：具备大专及以上学历； 2. 专业及职称：纺织工程或相关专业背景； 3. 知识和技能：具备一定的组织协调能力和沟通能力，熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.负责实验室日常仪器设备的操作、维护与校准，确保检测数据准确可靠 2.按标准流程完成样品接收、处理、检测及结果记录，及时出具检测报告 3. 协助制定和优化实验操作规程，参与方法验证与质量控制工作 4. 做好试剂耗材管理、实验环境清洁及安全防护，严格遵守实验室安全规范 5.配合研发或质检部门完成专项实验任务及数据整理分析 任职要求： 1.具备基础实验操作能力，熟悉常见理化或生物检测技术者优先 2. 工作细致严谨，具备良好的数据记录习惯和责任心 3.能适应实验室工作环境，服从管理并注重团队协作 4.学习能力强，可快速掌握新仪器与新方法 5.无学历硬性限制，欢迎应届毕业生及有志于实验室发展的从业者应聘

岗位职责： 1.熟练掌握金银铜钯等贵金属的化验分析技术； 2.严格按照标准操作流程，完成样品制备及检测相关工作； 3.汇总实验数据与图像资料，编制并提交检测报告； 4.负责实验室仪器的日常使用、维护及基础管理； 5.配合工程师开展实验方案的设计与执行； 6.完成岗位相关的其他工作任务，包括上级交办的临时事项。 职位要求： 1.具备1-3年贵金属如金银铜钯的化验工作经验； 2.化学、化工或相关专业背景； 3.有材料、化工类实验室实操经验，熟悉5S实验室管理规范； 4.掌握材料常规制备、分析及检测所用设备和仪器的操作； 5.品行端正，具备良好的沟通能力、团队意识和较强的学习能力。 职位招聘1-3人

岗位职责： 1．依据质量标准及检验操作规程，开展成品、半成品的取样与理化项目检测，并准确填写相关记录； 2．承担进厂原料理化指标的检测任务，完成相应记录工作； 3．对外来小样、退货样品、留样等进行理化性能测试，按要求对稳定性考察留样开展理化指标检测，并做好记录填写； 4．按照公司制度落实检验设备的日常维护与保养； 5．负责实验室环境清洁管理，按时记录温湿度数据； 6．根据实际使用情况统计理化检验所需试剂与耗材用量，并及时上报需求； 7．参与验证工作的执行与后续跟踪； 8．完成上级交办的其他工作事项； 9．负责工艺用水的常规监测。 任职要求： 1．具有药物分析、药物化学、生物技术等相关专业中专及以上学历，非相关专业者需具备1年及以上理化检验或相近岗位工作经验； 2．熟悉公司所用原材料、生产流程、产品质量控制体系文件、技术标准、检验规程以及工艺卫生管理规定； 3．能规范操作各类检验器具和量具，独立完成全部检验项目，掌握统计方法在抽样、数据分析及质量问题判断中的应用，能够准确评估检验结果并妥善处理异常情况； 4．具备良好的沟通能力、信息获取能力及组织协调能力，服从工作安排； 5．为人诚实、公正，具备敬业精神、严谨的工作态度、强烈的责任意识和团队协作观念。

武汉项目需要小工10名，有登高证的优先，没有登高证的也可以安排，9+8，价格美丽，有闲着的兄弟可以联系，钱

开发区枫树一路站附近烧烤夜市店，招炉子1名工资7000-8000月，包吃住有空调，月休2天。有意者来店里详谈最好。联系方式蒋女士。（下午3点后打电话）

武汉市洪山区招指挥5800，上三休一限年龄（男55女50）要求带体检报告电话:

武汉市江夏区招贴砖师傅，学校宿舍卫生间，一间墙地共23平方，还有50间，勾缝800元一间，一周的活，，管停车费，今天能来的师傅联系我，还要六七个人，钱快，人数位置有限，先到先得

武汉推拿连锁招聘优秀技师，基本提成:35~80，保底:5000~7000，要求48岁以下，有一定临床经验优先。本店包吃包住，适合各位兄弟姐妹生活。只要你有能力，收入将无上限，有套钟奖，全勤奖，推卡奖，点钟奖等，全凭自己的干劲与态度，欢迎有团队合作精神的您加入我们的团队。在这里，你将能实现自我价值，同时也可以和我们一起发展。有意者可致电:。，请电话联系，消息不回，期待您的加入。

实验室招实验员一名，，40岁以下，有责任心，工资面议联系电话:

北开发华工艾马尔[爱心][爱心][爱心]下午一点面试，不体检直接入职[玫瑰]招聘岗位一：实验室打样员，长白班，元/小时，元/小时40岁以下，工人，加班不多，周六要轮流加班夜班补贴20元，饭补15元一顿（单位有餐厅食堂超市，按自己口味点菜）可以看车间，不体检没问题的第二天直接上班上班地址:兴贤路报名：

达拉特旗华能电厂四通一平土方工程，招二名实验员，有证的，工期四个月，工资月开，联系人，高总

招聘实验员一名，要求愿意吃苦耐劳，实习生亦可。工作内容为养护工程。工作地址在赤峰山。

招聘试验员一名，要求有相关工作经验。工作地点在乌兰察布境内。

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 地址江苏苏州

岗位职责： 1、参与新供应商的准入审核，评估其质量管理体系及过程控制能力； 2、跟踪供应商新材料开发流程，识别潜在风险并推动解决，确认新材料量产前的批准条件； 3、处理来料质量问题，督促供应商落实纠正与预防措施，主导重大品质异常的原因分析、对策制定及效果验证，推动质量改进项目的实施； 4、评估供应商质量交付表现，设定年度改善目标，并协助供应商制定和执行持续优化方案； 5、按计划或需求开展供应商体系、制程及产品审核，确保产品质量稳定受控； 6、依据供应商过往及当前的质量表现和问题严重性，策划并推进供应商质量提升项目； 7、定期回顾与评估供应商质量改善成果的有效性； 8、组织实施供应商在质量工具与方法方面的培训工作。 职位要求： 1、熟悉锂电池相关功能部件的生产工艺及品质管控要点者优先； 2、掌握IATF16949标准，了解五大工具，熟悉VDA6.3&6.5者优先； 3、具备制造业主机厂、锂电企业或汽车零部件行业相关工作经验者优先。 此岗位位于集团总部孝感临空经济区，紧邻武汉天河机场，提供食宿及往返武汉的通勤班车，介意者请勿投递！！！

【实习】供应商质量开发 关于彼欧： 彼欧集团是一家自1946年成立于法国的全球领先汽车零部件系统创新方案供应商，致力于为各类出行方式提供智能外饰系统、复杂模块定制、照明系统、清洁能源系统以及电动化解决方案。业务遍及全球28个国家，设有150座工厂和43处研发中心，员工总数达40500人。彼欧集团注重社会责任与人才成长，每年面向高校和社会开放大量实践机会，为员工构建多元化、国际化且可持续发展的职业发展平台。 工作内容及主要职责： •协助开展项目管理相关事务； •参与问题管理流程的支持工作； •负责供应商会议的组织与协调； •配合完成内部及供应商培训的安排； •承担各类供应商管理相关的辅助任务； •完成临时交办的其他支持性工作； 期待技能与要求: •机械、材料成型等相关专业在读学生； •对汽车行业有热情，并期望在该领域长期发展； •熟悉汽车零部件行业工艺流程及质量标准者优先； •具备良好的英语综合能力； •擅长沟通协作，具备较强的团队意识； •思维清晰，具备独立分析与解决问题的能力； •熟练掌握Office办公软件，尤其Excel； 工作地点，时间及福利: 彼欧亚洲技术实验中心（江夏区光谷三路与竹林路交叉口），每周可实习三天及以上，连续实习三个月以上。 实习补贴每日120-150元，提供免费工作餐及班车接送。

上班时间：8:30-17:00 工作地址：葛店华容区创业大道团结路3号，迪赛工业园（不接受者勿投）。 基础福利：入职缴纳六险一金，有班车，提供免费食宿。 岗位职责： 1、依据公司战略方向，配合推进产品开发及技术研发领域的规划制定与策略实施。 2、组织开展相关产品的研究工作，涵盖生产工艺或应用技术的探索，规范记录实验数据，科学安排进度，确保达成既定目标。 3、定期跟踪行业发展趋势，收集并分析领域内新工艺、新技术与新产品信息。 4、及时处理或协同解决产品生产及应用中出现的技术问题，为生产和销售环节提供有力支持。 5、参与研发专题讨论，针对研发过程中的难点开展分析研究，助力项目持续推进。 6、搜集市场相关的技术标准、测试方法及规范要求，协助上级完善公司内部的产品技术规范体系。 7、完成各类实验记录、技术文档、文献资料的整理、编写与归档管理。 8、配合落实上级交办的专项工作、临时任务以及实验室内部项目的具体执行。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，硕士优先考虑，材料科学、化学等相关专业背景。 2、具备印刷、涂料、环保包装等精细化工领域2年以上工作经验，熟悉高分子合成技术。 3、工作踏实严谨，具备较强的学习能力和沟通表达能力，能适应短期出差安排。 4、硕士应届毕业生亦可接受。

电气零件检测，测试，贴标签，打螺丝，组装等 18-42岁， 提供吃住，有通勤班车，加班补助，餐补，房补 宿舍有独立卫生间，空调，24小时热水

1、新项目零件开发质量管理 执行供应商准入评估；与供应商进行技术沟通并提出零部件定点质量建议；配合生产准备会议，开展生产准备阶段现场审核，识别生产准备风险并制定应对追赶计划；推进零件T0至Tn阶段品质验证，并跟踪问题点按节点完成整改； 参与SOR、特殊特性、图纸、DVP、DVR、DFMEA评审，OTS认可评审，以及工装、模具、检具验收评审；实施工程过程监督，审核PPAP资料，签署PSW，推动供应商落实GP12要求；跟踪整车开发各阶段装车情况，开展装车、ES、质保路试等环节的问题识别、分析、改善及系统化维护。 2、现场生产质量问题处理与持续改善 负责现场生产异常问题的确认与分析，制定临时对策，指导检验人员及供应商客服开展挑拣、返修等工作，确保现场快速响应；针对零件0km缺陷进行根本原因分析与整改措施落地，对存在流出风险的故障组织厂内资源实施库存车辆排查与返修； 准备QRQC（生产日会）汇报材料并参与快速响应会议，维护系统内问题清单；对于合格率偏低或质量问题频发影响交付的供应商，牵头组建CFT跨部门团队赴供应商及其N级供应商现场驻点督导整改； 实施供应商月度绩效评价，并依据结果推动改进；参与量产阶段设计变更的评审，指导供应商完成变更实施并落实初物标识管理； 主导并批准量产后过程变更的验证与认可，指导供应商执行变更并完成初物标识；推进量产供应商质量能力提升；针对高风险供应商，组织召开日例会、周例会及月度高层会议，推动质量问题高效响应与闭环。 3、售后质量问题处理与经验反馈 负责零件售后问题的根本原因分析并推动整改措施实施，必要时赴供应商及其N级供应商现场开展深入调查；审核供应商提交的8D报告，评估售后风险等级，根据要求参加售后问题日会、周会进行汇报； 跟踪售后TPR单据的填写与改进进展，制定再发防止措施并横向展开至相关产品与流程；指导供应商建立并持续更新新项目、量产阶段及问题一元化管理表。

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评议流程，保障评审工作按时推进； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保符合出版标准并如期发表； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系，保障期刊高效运转和稿件顺利流转； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，配合责任编辑推动期刊建设与发展目标的实现。 二、职位要求 1. 化学、应用化学或相关专业背景； 2. 全日制硕士及以上学位； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能够适应高强度的职业化培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、福利待遇 1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：入职缴纳六险一金，带薪年假，带薪病假，绩效奖金，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 工作时间：八小时工作制，周末双休，法定节假日； 4. 进阶福利：父母福利、子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 5. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。

医药质量岗——三方医药物流质量部长 岗位职责及目标： 1.负责制定和实施医药产品的质量管理体系，确保产品质量符合国家法规和行业标准； 2.监督和指导质量控制流程，包括收货检验、生产过程控制、异常处理等，确保每个环节的质量安全； 3.分析质量数据，识别质量问题的根本原因，提出改进措施并跟踪实施效果，持续提升产品质量； 4.与供应商、客户及监管机构沟通，处理质量相关事宜，维护良好的合作关系； 5.组织并参与内部质量培训，提升团队的质量意识和专业技能，确保团队成员能够有效执行质量管理体系； 6.指导业务拓展的质量支持，确保新业务有合适的质量标准支撑满足市场需求。 任职要求： 1.教育背景 学历要求：本科及以上学历，药学、生物技术、化学等相关专业优先； 2.工作经验 工作经验：具备3年以上医药行业质量管理相关工作经验，熟悉医药行业质量管理体系和标准； 3.能力要求： 专业能力：熟悉GSP等质量管理规范，具备药品质量管理、质量控制、质量保证等方面的专业知识；有较强的质量管理体系建设和实施能力； 项目管理：具备较强的项目管理能力，能够独立负责质量管理项目的规划、执行和监督； 沟通协调：具备良好的沟通协调能力，能够有效与内部各部门及外部合作伙伴沟通，推动质量管理工作的顺利进行； 风险控制：具备较强的风险识别与控制能力，能够有效识别和管理质量管理过程中的风险； 4.基本素质 责任心：具备强烈的责任心和职业操守，确保质量管理工作的严谨性和准确性； 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密合作，共同提升团队整体质量管理水平； 学习能力：具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识、新技术，适应行业发展变化； 抗压能力：具备良好的抗压能力，能够在高压力环境下保持工作效率和质量。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

一、工作职责 1. 联络领域内专家学者，安排稿件的同行评议流程，保障评审工作按时推进； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并如期发布； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊运行顺畅，稿件流转高效； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，配合责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 化学、应用化学或相关专业背景； 2. 本科及以上学位； 3. 英语水平达到六级； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能胜任公司系统性职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本工资11000-16000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

岗位职责: 1. 负责食品样本的采集及前期处理工作； 2. 开展食品质量检验与分析，确保达到相关规范要求； 3. 准确实验数据记录，撰写检测报告，保障信息真实完整； 4. 协助做好实验室仪器维护与环境管理，保障检测流程有序开展； 任职要求 1. 具有食品科学或相近专业学习经历； 2. 掌握食品检测操作流程及相关标准，具备实验室实操经验者优先考虑； 3. 能够熟练操作常用实验设备，具备较强的数据整理与分析能力； 4. 工作认真负责，态度细致严谨，拥有良好的协作意识与沟通技巧。