深圳市宝安区招工长/工程师

本招聘代某安徽市政公司招牌，主要从事室外工程，给排水管线迁改，非开挖管道施工，室外道路等工作。 工作地点在深圳 主要从事市政，给排水，管道等方面工作，要求，具有一下能力： 1.熟练使用包括GPS，全站仪，水准仪等测量设备，并会计算方面 2.操作CAD ,绘制竣工图，测量图，能深化设计并进行指导施工作业 3.对现场管理，编制施工方案，会筑业资料软件，做资料包括隐蔽验收，分部分项资料等 4.能协调甲方分配的各种指令，能独立完成项目工程的收方，结算，及相关的竣工工作收尾等。 能吃苦耐劳，学习能力强，应变灵活。服从工作安排，大专以上学历，3年以上工作经验，具备有安徽省二级建造师执业资格或中级工程师。 公司提供社保，住房，以及相关的项目分红，

招聘工程师，薪资为5000-7000元/月，月薪面议，缴纳社保及其他福利待遇。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理

招聘湿区工程师1名，薪资面议。

招聘工长，工作地点位于广东省深圳市。薪资为每小时25元，日结，另有全勤奖及节日福利。要求保证作业面整洁有序，免费提供工装，需按要求填写施工记录。年龄要求18-50岁。

招聘工长，工作地点在广东省深圳市。月到手薪资为8900-9400元，按件计酬，有夜班补贴。工作内容包括按要求填写施工记录，不缺活，需听从现场负责人安排。住宿条件有空调。

招聘维护技工，试用期薪资6000元，转正后薪资7000-10000元，提供餐补。要求年龄在20-35岁之间。

招聘项目工程师，薪资为8000.0-9000.0。岗位职责包括：负责项目的概念设计、方案设计直至产品交付的全过程管理，与客户和团队沟通，确保项目按时、高质量完成；监控项目进度，解决项目执行过程中出现的技术问题；优化项目流程，提高项目效率和质量。

机电施工总承包，从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位，对下对劳务分包进行技术交底，施工管理等，会办公软件，CAD画图，做过电子厂房优先，北京城建机电公司代招，签劳务派遣或外聘合同

龙华区广告安装、软膜灯箱、另一个发光字走线

深圳市南山区招工地打磨工

急招龙华招防水补漏学徒工 【岗位职责】 - 负责各类建筑防水补漏施工工作 - 参与装修、工装、物业小区及工厂、写字楼等项目现场作业 【职位要求】 - 无经验也可，有装修/工地/工装经验者优先 - 熟悉防水补漏流程，能独立完成基础施工任务 【工作时间】 - 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000_8000元/月 - 包住 - 交通补助 - 饭补 【急招防水补漏学徒工(带薪包住)】 招零基础学徒工，是在师傅的直接教导下，学习并掌握防水补漏技术及谈单技巧。 【薪资】5000-8000包住，配车 【要求】真能吃苦，能坚持，愿意沉下心学一门手艺的 【年龄】25-40岁 【技能】有C1驾照 【服务对象】住宅、别墅、厂房、写字楼漏水维修，不需要高空作业 【服务范围:】全深圳（公司配工程车全城跑） 有工地基础和体力劳动基础的优先！ 【我们期望】 我们的工作时间不固定，这个行业是朝阳行业，能吃得了苦的人不多，但越是别人不想做，不愿做的工作，越是有我们赚钱的机会，所以我们希望与能吃苦耐劳！有责任心！想学一门技术！赚钱欲望强的人一起共事！有体力劳动工作者优先，好吃懒做，不思进取者勿投！ 学成后想出来自己做的话，公司可分客户，分成，有能力自己可以做老板！

佛山顺德区，护墙板，集成吊顶，包工

梅林物业大厦队员 1.73以上40岁以下 12小时5500元，第二个月6000元，包住，有餐厅，月休4天，不戴眼镜（保安证或退伍证） 欢迎好友报名，推荐[玫瑰][玫瑰]

定做工长岗位招聘1名工人，工资面议。常年有活，需经常加班。工作地址位于东杨庄中段村。

阿坝州壤塘县招聘土建工长1名，薪资10000元，包吃住。有意者可报名。 高竹新区招聘公路资料半熟手1名，要求会送检，能立即上任。做过土建想转学市政的人员也可报名。 成都招聘实习资料员2名。

白班岗位招聘。大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员，薪资男性150元，女性140元，工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨招聘伺候瓦匠及干零活人员，薪资180元，限男性，工作时间早六点至晚五点，可工作至上冻。

装饰材料市场良进护栏大门招聘1名长期员工，要求有力气。

南通模块项目急招以下岗位： 1. Hydrotest Supervisor：工期一年左右，需英文面试，熟悉模块压力试验整个流程，负责模块压力试验相关工作。 2. NDE检验员：能够用英语表达与专业相关的要求，持有无损证书，工期一年。 3. Flange Management Supervisor：工期一年，需英文面试，负责模块项目法兰管理。 4. Piping Supervisor：英文流利，工期一年。 5. Mechanical Supervisor：英文流利，工期一年。

熟悉工字电感、磁环电感及变压器相关产品 1. 负责生产计划的落地与交付执行 2. 依据PMC发布的生产任务，科学统筹资源并组织生产排程 3. 每日牵头召集PE、APE、QAE及拉长，针对产线异常问题进行分析与改善 4. 每周组织生产线人员复盘生产计划达成状况，制定改进措施，并记录与追踪改善方案的落实进度 5. 定期向上级反馈生产交付进展与关键节点情况 6. 建立健全车间各岗位的人才储备体系，完善培训与考核机制 7. 每日组织PE、APE、QAE及拉长对产品质量异常进行根源分析并推动改善；每周汇总品质表现，主导制定改善策略，跟进执行闭环 8. 精通电感类产品生产工艺流程，具备优秀的沟通、协调、组织能力及团队管理经验 熟练操作常用办公软件，掌握ISO9001、ISO14001等管理体系基础知识

岗位内容： 1. 负责订单的处理、跟进生产进度以及协同物流调度等相关工作； 2. 对接客户、仓库、物流与工厂，确保各环节信息畅通、高效协作； 3. 及时反馈产品质量问题，确保产品满足客户需求及公司质量标准。 任职要求： 1. 有跟单相关工作经验，熟悉行业运作流程； 2. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 3. 能够适应一定工作压力，保持稳定高效输出。

核心产品线负责人岗，可独立主导项目研发与项目管理。成熟量产项目，平台稳定，技术自主权高，高阶晋升通道清晰。 【岗位职责】 1. 牵头 DCDC、ADC 电源芯片项目开发，完成 CMOS/BCD 工艺选型，统筹项目技术方案与开发进度，独立负责项目管理； 2. 完成数模混合电源芯片晶体管级电路设计、仿真调优，输出设计文档、仿真报告、测试规范全套资料； 3. 统筹指导版图设计，管控器件匹配、寄生、EMI、ESD、可靠性，审核版图规避设计风险； 4. 负责芯片样品调试、测试、故障定位优化，跟进试产量产问题，保障项目量产落地； 5. 对接研发、测试、生产团队把控项目节点，沉淀技术方案，带教初级工程师。 【岗位要求】 1. 微电子、集成电路、电子类相关专业，硕士及以上，5 年以上模拟 IC 设计工作经验； 2. 扎实 CMOS 模拟电路基础，熟悉器件物理、半导体制造工艺，精通基准、运放、电源环路等核心模块； 3. 熟练使用 Cadence Virtuoso、Spectre 设计仿真工具，掌握数模混合芯片全正向开发流程； 4. 有独立项目管理经验，能全权统筹电源芯片项目开发、进度管控与技术攻关； 5. 能熟练阅读英文技术资料，沟通协调能力良好，有责任心，具备团队统筹能力。

【岗位职责】 1. AOI和SPI设备维护保养； 2. AOI新产品程序调试，日常生产的跟进； 3. AOI/SPI测试的误测率降低，直通率的提升，覆盖率的提高； 4. 每日炉温测量及数据收集。 【岗位要求】 1. 熟悉矩子、明锐、振华兴、德律、神州视觉等品牌设备均可，本岗位负责思泰克DIP段。

要有两年及以上的工作经验，会业务跟单，对帐，采购等相关工作能力。有合适的电话联系沟通。

【岗位职责】 1. 资本支出规划与管理：主导公司年度及中长期Capex（资本性支出）预算的编制、审核与执行监控，确保投资与公司战略一致。统筹设备采购、产线建设、厂房改造等重大投资项目的立项、可行性分析（含ROI测算）及审批流程。 2. 项目全流程管控：负责Capex项目从需求调研、供应商招标、合同谈判、安装调试到验收交付的全生命周期管理。制定项目时间表、成本控制目标及质量验收标准，确保项目按期、按质、按预算完成。 3. 跨部门协调与资源整合：与生产、品质、工程、财务、法务等部门紧密协作，协调资源解决项目执行中的技术、合规及供应链问题。管理外部供应商及承包商，建立并维护合格供应商库，优化采购成本与交付效率。 4. 团队建设与流程优化：组建并管理Capex项目团队，明确岗位分工，制定绩效考核标准，提升团队专业能力。持续优化Capex管理流程（如立项审批、变更管理、资产转固），推动标准化与数字化工具的应用。

1、大专学历，5年以上电子制造行业焊接岗位工作经验（涵盖手工焊、波峰焊）。 2、具备2年以上生产现场管理或技术主管经历，需有实际团队管理经验。 3、精通各类电子元器件的手工焊接与返修技术，熟悉焊接基本原理及相关影响要素（如温度、时间、焊料、助焊剂等）。 4、熟练掌握波峰焊设备的操作流程、参数调试、工艺优化及常见故障处理，可独立分析并解决波峰焊环节的质量问题。 5、具备优秀的问题识别、分析与解决能力，能够高效应对生产过程中的异常情况。 6、拥有良好的沟通协调能力，以及积极的跨部门协作意识。

岗位职责： 1、配合销售团队走访客户，深入交流以识别需求，提供技术解答，赢得客户技术层面的认可； 2、依据客户具体需求，独立设计储能系统的个性化技术方案、物料清单及配套文档； 3、协同研发、工程等相关职能部门，传递客户诉求，保障售前技术信息顺利对接至项目实施阶段； 4、跟踪储能领域政策导向与技术进展，整理售前素材，持续优化技术资料体系。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，热能动力、暖通、建筑环境与设备工程、制冷、给排水、机械等相关专业背景，具备储能行业经验者优先考虑； 2、掌握储能系统结构及关键组件知识，熟悉相关行业标准与并网技术规范； 3、具备良好的沟通协调能力，服务意识强，能够与销售团队共同推动项目落地； 4、工作踏实肯干，具备较强的抗压能力与敬业精神

【岗位职责】 1. 负责组织并推动运行公司管理体系； 2. 负责制定并推动公司阶段性质量目标及计划实施； 3. 负责客户投诉的品质原因调查、分析及改善； 4. 新产品试制和样品制作的全程跟进； 5. 定期进行品质数据的统计分析，制定改善对策，落实改善效果； 6. 负责品质控制计划的制定、检验指导书及抽样计划的修订； 7. 负责进料、制程、出货的品质控制； 8. 全面负责部门日常管理工作及绩效考评管理； 9. 负责审核审批各类质量报表及通报； 10. 负责按时完成公司领导临时安排工作项目。 【岗位要求】 1. 5年以上汽车行业质量相关岗位工作经验； 2. 熟悉ISO9001质量管理体系，熟悉IATF16949，了解车载产品工艺流程，熟悉运用质量管理工具及方法，如6sigma等； 3. 工作认真负责，严谨细致，具有良好的团队协作精神； 4. 具有较强的品质异常分析及改善能力，较强的对外商务洽谈能力； 5. 英文阅读、笔译能力强，能够对接内外部要求，及时转化为内部要求并推动达成目标； 6. 注：本岗位要求有汽车电子行业品质管理相关经验。

工作职责： 1. 协助生产及仓库完成标签的打印工作。 2. 负责生产与仓库相关单据如订单、领料单、入库单的录入及归档管理。 3. 配合完成生产数据统计，包括产量、工时、不良品等报表的编制。 4. 协助生产主管和班组长处理日常行政事务性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备1年以上制造业生产文员或仓管文员工作经验。 2. 熟悉ERP、金蝶系统或生产管理系统的使用优先考虑。 3. 熟练掌握Office办公软件，包括Excel（数据整理与分析）、Word、PPT等操作。 福利待遇： 1. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 2. 薪酬构成：底薪+绩效奖金+加班费，加班工资按国家规定执行 3. 入职即缴纳社会保险，享有生日福利、节日福利等多项员工关怀 注：提供住宿，员工餐价格优惠