主要负责 1.工厂电气安装，维护保养. 2.高低压设施维护保养运维. 3.电气规划设计.

光伏逆变器防逆流、电气施工需要以前做过的大概几天工作，做完立马结账。

岗位职责： 1. 负责项目初期各控制阶段功能的测试工作。 2. 完成电气原理图的绘制与设计。 3. 根据项目需求创建并维护项目BOM清单。 4. 对项目所用PLC进行程序开发与逻辑编写。 5. 利用触摸屏软件完成项目人机界面的程序设计。 6. 整理项目相关技术资料，编制说明文档与操作手册。 7. 协同现场工程人员开展项目的安装与调试工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业。 2. 熟练掌握三菱PLC编程技术，熟悉Proface HMI软件操作。 3. 熟悉伺服控制系统、加热温控系统，了解多种串口及DP通信协议。 4. 能够熟练操作各类组态软件及EPLAN设计工具。 5. 具备一年以上非标自动化设备设计经验，有独立完成非标项目经历者优先。

1、全日制本科及以上学历，电气类相关专业，25*****。 2、3年以上系统外高低压开关柜设计经验，能根据项目需求独立完成设计任务。 岗位职责： 1、负责系统外高低压产品的报价工作。 2、依据客户需求，开展技术交流，完成产品设计及相关技术文件输出。 3、协助样机试制过程，监督生产环节，确保样机满足客户技术要求。 4、及时响应并处理客户提出的技术问题。 5、持续推进产品技术改进，实现成本降低与效率提升。

一、岗位要求： 1.学历专业：大专及以上学历，电气工程、机电一体化或相关专业； 2.工作经验：具备5年以上电气自动化控制系统设计与现场调试经验； 3.知识技能：熟练掌握三菱、欧姆龙等品牌PLC及Pro-face触摸屏的编程与应用；熟悉视觉系统、伺服驱动、气动元件、传感器等常用元器件的选型与调试；能熟练运用AutoCAD进行电气图纸设计；了解客户端MES系统对接需求，具备6轴机器人集成调试能力，有非标自动化设备开发背景者优先，具有25个伺服轴以上控制项目经验者更佳； 4.品质要求：品行端正、诚实守信、沟通能力强，工作态度细致严谨、责任心强，具备良好的团队协作意识 三、岗位职责 1.参与自动化生产线等项目的电气研发工作，负责电气原理图、布线图等相关技术资料的设计与绘制； 2.负责部分电气部件的选型及BOM清单的编制输出； 3.根据设备功能需求，完成PLC与HMI软件程序的设计，并独立完成整机调试； 4.与结构工程师协同配合，确定元器件安装位置及线路布局方案； 5.负责现场电气设备的运行调试，包含售后技术支持工作； 6.协助项目团队推进项目验收流程； 7.编制设备操作手册及相关技术文档； 8.完成上级交办的其他工作任务

岗位职责： 1. 负责复杂非标机电设备的电气系统开发与现场调试工作。 2. 具备传感器、电机、启动器的选型及实际应用经验。 3. 参与电气系统改造设计及线路布局设计的相关工作。 岗位要求： 1. 具备2年及以上复杂非标机电设备电气开发与调试工作经验。 2. 熟悉传感器、电机、启动器的选型及其应用场景。 3. 有电气系统改造设计及布线规划相关经验者优先。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档、操作规程及维护保养指南 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

负责设备电路原理

岗位职责 1、中小型PLC程序及通讯点表的编写、仿真测试 2、触摸屏软件的编写、仿真测试 3、普通设备工艺参数的调试及录入，操作培训、资料交付 4、设备使用说明书书的修改 5、中小型PLC硬件组态及故障定位 6、配合相关工作的数据统计 任职要求 1、中专及以上学历； 2、工作经验3年以上，年龄要求：25—35岁 4、熟练掌握各种AI软件、博图、WINCC、MCGSPRO等软件的使用 5、能独立解读ModbusRTU、CAN远程帧或其他通讯协议中一种以上 6、熟练掌握西门子、三菱、AB等品牌中小型PLC及触摸屏中的两种或以上 7、能看懂EPLAN电气图纸、电器元件使用方法及电气特性或有整流器相关工作经验的优先考虑

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、性能验证与日常维护工作。 2. 为生产、销售等相关部门提供电气技术支持，指导或协同解决专业技术问题。 3. 参与产品在电气方向的研发规划制定及需求调研分析工作。 4. 推动新工艺、新型材料的导入应用，并结合用户及市场反馈优化电气性能表现。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，专业方向为电气工程或相近领域。 2. 拥有5年以上电气相关工作经验，具备电机控制器、PLC或DSP开发经验者优先考虑。 3. 熟练使用常见EDA设计软件，如PADS、Protel等工具。 4. 掌握电气系统调试流程与故障诊断技术，可独立处理电路及软硬件集成问题。 5. 工作态度积极，具备良好的团队协作意识、项目推进能力以及沟通表达能力。

项目-岗位：钢筋制作工（80名） 公司直招非中介，安全靠谱。 - 薪酬保障：月薪14000元(次月结算)+ 绩效考核0-4000元，次月结算。 - 全面福利：包吃、穿、住、行、床上三件套及劳保用品。 - 优先考虑：具备团队带领经验者优先 - 重要提示：本岗位需专业钢筋制作技能，非专业人士请勿投递。 - 工作内容：切割、弯曲、套丝、焊接、机械连接。

高薪诚聘 25-28一小时，月综合收入7000- 9000一个月。包吃住 年龄要求18-44周岁 一、工资待遇： 1、小时工：25-28小时，综合工资7000- 9000 2、：基本3000-6000+加班费+岗位津贴 100-1000，综合7000-9000，购买社保 正式工小时工自由选择，辞职提前7天申 请！

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电梯轿厢石材有人安装没得。

我自己的车，重庆到成都，送机电送布料，纯上班的司机，需要长期工，工资700-1000一天。只负责开车其他的都不管，无需上下货。

新能源尾灯开灯面合面修复，包住

岗位职责： 1.负责汽车电气系统（含启动、充电、照明、仪表、空调、影音等）的检测、故障诊断与维修 2. 执行新能源汽车高压系统安全操作、绝缘检测及低压控制电路维护 3.配合完成车辆保养、年检及售后技术支持，规范填写维修工单与技术报告 4.协助技师进行线束改装、加装电器设备（如倒车影像、GPS等）及功能调试 5. 严格遵守车间安全规程与环保要求，妥善管理工具及检测设备 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车电工或相关专业培训经历者优先 2. 有汽车维修行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培养 3. 熟悉主流燃油车及新能源汽车电气原理图，能熟练使用万用表、解码仪等工具 4.持有低压电工操作证或汽车维修工职业资格证书者优先 5.责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识

职位亮点 高薪待遇：月薪7000-12000元，工资月结，发放准时。 福利完善：包吃、包住 + 保险，生活无忧。 技术导向：专注大小货车电路维修，技能有回报。 岗位充足：招聘3-5人，团队合作，长期稳定。 工作地点 呼和浩特市土默特左旗北方建设机械生活区（具体地址面试详询） 岗位职责 电路维修：负责大小货车的电路系统检修、故障排查与维修。 故障诊断：使用检测工具准确判断电路问题，及时完成修复。 设备维护：做好维修设备的日常维护与保养。 安全作业：严格遵守安全操作规程，确保维修质量。 团队协作：配合团队完成其他维修相关工作。 任职要求 技能要求：熟悉大小货车电路原理，能独立完成电路检修与故障排除。 经验要求：有货车电路维修经验者优先。 职业素养：吃苦耐劳，具备团队合作精神。 其他：身体健康，能适应维修作业环境。 薪资福利 薪资标准：月薪7000-12000元（根据技能水平面议）。 结算方式：工资月结，发放准时。 福利保障：包吃、包住 + 保险。 工作时间：具体班次面议，全职岗位。 其他待遇：提供维修工具及劳保用品，具体福利可面试详询。

电路，货车电工，空调，电脑

客车翻新厂里面招大巴车电工，懂机修的优秀

一、岗位名称 设备维修管理员（自动化设备维护 / 机修 / 电工） 二、岗位职责 1、负责厂区自动化生产设备、流水线、注塑设备、贴片机、组装设备等日常巡检、保养、故障排查与维修，保障产线正常量产运行。 2、及时处理生产过程中设备突发异常，快速修复故障，降低停机时长，提升生产效率。 3、按照设备保养计划表，完成日保养、周保养、月保养工作，做好保养记录、维修台账、设备点检记录。 4、负责设备配件、耗材盘点、申领与管控，及时上报损坏、老化配件，配合仓库完成备品备件管理。 5、跟进设备技改、优化、调试工作，配合工程部门完成新机台安装、调试、试产与落地投产。 6、严格遵守厂区安全管理制度，规范作业，排查设备安全隐患，杜绝安全事故，保障车间安全生产。 7、配合生产部门、品质部门做好设备相关对接工作，协助解决生产过程中的设备类品质问题。 三、任职要求 1、年龄18–45周岁，男女不限，身体健康，服从厂区管理。 2、有电子厂自动化设备维修、机修、电工、设备保养相关经验优先。 3、有无尘车间工作经验、3C电子、精密制造、新能源厂区经验者优先录用。 4、工作认真负责、责任心强、能吃苦耐劳，配合加班及临时设备抢修安排。 5、持有电工证、设备维修相关证书者优先，无经验踏实好学也可培养。 四、薪资待遇 1、综合月薪：5500–8500元（根据经验定级，技术熟练、老手薪资可面议） 2、薪资结构：底薪+岗位津贴+技术补贴+加班费+绩效奖金+夜班补贴+维修奖金 3、每月按时发薪，不压工资，企业统一打卡发放。 4、绩效优秀者每月有设备维护奖励、技改奖励、全勤奖励。 五、员工福利 1、住宿：厂区宿舍，独立卫生间、空调、热水器、储物柜，住宿环境整洁舒适。 2、食堂：厂区食堂，菜品多样、营养均衡，一日三餐正常供应。 3、福利齐全：享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 4、厂区环境：现代化车间，恒温作业，工作轻松，环境干净整洁。 5、晋升通道：维修学徒→初级维修→中级维修→高级维修→设备组长→设备主管，内部晋升优先，稳定发展空间大。 六、工作时间 两班倒工作制，正常8小时工作制，超出部分按劳动法计算加班费，配合车间生产安排。

垫江招周结打磨工，18-58以内18-55以内，免费住宿，员工餐7元一顿，每周五发上周工资，周周兑现，来的联系我

主要负责根据客户提供的图纸，建模编写程序，并且跟踪调试，负责产品的质量。

喷漆工8：30-8：30，12小时制，两班倒工资4500+加班费，综合工资8000左右次月10号发工资有喷漆喷粉相关经验入职需提供无犯罪记录证明

6.23渝北空港汽配厂需要二保焊工5名，会电焊工资20元每小时。包工作餐。长期工。杂工5名工资16每小时，包工作餐，提供住15元每天。日结工，后开始日结。生产现场布局设备搬迁用人。预计工期7-15天左右。年龄18到52岁。带队老师地点：渝北空港保税港

重庆平步青云汽车配件有限公司在重庆市江津区和谐路厂区招聘熟手电焊工和冲床工。薪资实行计件工资制度。详情请联系范先生。

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招聘叉车工。性别不限，年龄范围为21-50岁。需持有叉车证书，具备相关工作经验。无纹身、案底，无明显染发。身高要求165以上，能读写26个英文字母。薪资待遇为底薪2330元，浮动绩效200-300元，全勤100元，，夜班补贴195元，餐补624元，加班费按工作日1.5倍、周末2倍、节假日3倍计算。综合月薪约为5500-7000元。

焊工28-42/小时（加班费按1.5倍算）有电气焊接等相关工作经验，有电气焊接等相关工作经验，会看图纸45岁以下，持焊工证，高中（中专）及以上学历（10年以上工龄放宽到高中）

负责汽车涂装设备及总装设备的调试工作！ 具备相关项目调试经验！ 从事电气设计与现场调试任务！