运维岗位职责： 1、负责风电场机组的日常巡视、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运转； 2、负责运维期间各类故障与潜在风险的排查、整改与处理，并完成相关信息及资料的整理与归档； 3、对现场施工作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合上级完成现场费用管控任务，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他临时性或日常事务工作。 岗位要求： 1、具备国内直驱型主机运维经历，有金风机组维护经验者优先； 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高空作业资格证； 3、熟悉风电领域基本知识，拥有较丰富的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先。

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，对出现的各类故障和潜在隐患进行排查、整改与处理，并做好相关信息和资料的记录与归档； 3、严格监督现场作业的安全性、质量标准及工程进度，发现安全隐患及时上报并跟踪落实处理措施； 4、配合主管领导开展现场费用管控，合理控制各项运维成本； 5、完成上级交办的其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备数月风机定期检修相关工作经验； 2、无恐高症状，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少任一证书请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关技术流程； 4、具备良好的沟通协调能力和学习能力，心理素质良好； 5、动手能力强，能按时高效完成上级布置的工作任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估结果确定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外险，报到产生的路费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内全部考取证件费用报销完毕；每月休息5天

1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录和归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督，发现安全隐患及时上报并跟进解决； 4、配合主管领导开展现场费用管控，合理控制各项运维成本； 5、完成其他相关事务性任务。 岗位要求： 1、具备金风1.5机型运维实际经验； 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有较丰富的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的心理承受能力； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑。 入职前须具备低压电工证和高处作业证，不具备相应资质者不得上岗作业

本岗位为风电机组运维工程师，项目地点在山东 运维工程师、技术负责人均有需求。面试根据能力定岗定薪。入职即享六险一金，每月安排调休，项目提供免费住宿及交通补贴等福利待遇。 岗位职责： 1、负责风电机组的安装指导、调试作业以及日常维护、检修工作，开展预警排查与技术优化等相关任务。 2、承担现场备品备件、工具及易耗材料的管理工作。 3、负责收集、分析运行数据并准确上报，具备提出技术改进措施的能力，助力提升风机运行效率。 4、按巡检规范对输电线路进行定期巡查。 5、执行机组故障处理、例行巡视、维修保养和清洁作业。 6、积极参与风电场及公司组织的各项专业培训活动。 岗位要求： 1、具备金风1.5MW机型运维经验者优先考虑 2、能够接受中长期外派工作安排，具备较强抗压能力，服从公司项目调配管理 3、无恐高症、无心脏病史、无幽闭恐惧症状 4、须持有低压电工证、登高作业证及高压电工证 5、有哈电、歌美飒机型运维经历者优先录用

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、在设备维护过程中，开展故障诊断、隐患排查与整改处理，并做好相关数据、资料的整理与归档； 3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工作进度进行全程监督，发现安全隐患及时上报并跟踪闭环处置； 4、配合上级完成现场费用管控任务，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备金风1.5MW机型运维实际工作经验； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证； 3、熟悉风电行业基本知识，具有较丰富的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力和学习能力，心理素质良好，能适应高强度工作环境； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业者优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，不具备相应资质者不得上岗作业

1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，消除设备缺陷，实施技术改造及日常巡检维护等工作。 2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高作业证（高处安装、维护、拆除类），无恐高症状，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目制工作安排。 发展与晋升： （1）技术能力突出者可快速成长为项目经理，统筹团队日常作业； （2）每年设有晋升通道，依据事业部测评结果进行职级评定与薪资调整； （3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），表现优异者可获得破格提拔机会，公司设立汇通大学专项培养管理人才。 具备条件：大专及以上学历，经验特别丰富者可适度放宽学历要求。

1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，缺陷消除，技术改造及日常检修维护等工作。 2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高作业证（高处安装、维护、拆除类），无恐高现象，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目制工作安排和调度。 发展与晋升： （1）技术能力突出者可快速成长为项目经理，统筹团队日常作业任务； （2）每年设有晋升通道，依据事业部测评结果进行职级评定与薪资调整； （3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），表现优异者可实现越级提拔，公司配套设立汇通大学助力管理人才梯队建设。 具备条件：大专及以上学历，经验特别丰富者可适度放宽学历要求

本岗位为风电机组运维工程师，项目地点位于山东，运维工程师与技术负责人岗位均有招聘需求。面试根据能力定岗定薪。入职即享六险一金，每月安排调休，项目提供免费住宿及交通补贴等福利待遇。 岗位职责： 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、预警排查及技术优化等工作。 2、做好现场备件、工具及易耗品的管理工作。 3、负责收集、分析和整理设备运行数据，并及时反馈跟踪情况，可提出可行的技术改进意见，提升风机运行效率。 4、按照巡检标准对线路开展定期巡查。 5、处理机组故障，执行巡视、检修及清洁等常规作业。 6、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动。 岗位要求： 1、具备金风1.5机组运维经验者优先考虑。 2、能够接受中长期外派工作，吃苦耐劳，服从公司工作安排与调配。 3、无恐高症、心脏病及幽闭恐惧症等健康限制。 4、须持有低压电工证、登高作业证及高压电工证。 5、有哈电、歌美飒机组运维经验者优先录用。

1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，对发现的故障与潜在风险进行排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录整理工作； 3、严格监督现场作业的安全性、质量标准及工程进度，及时识别安全隐患并上报跟进处置； 4、配合主管开展现场费用管控，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成其他相关事务性任务。 岗位要求： 1、具备国内双馈机型主机运维经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌；有金风机组经验者优先； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有扎实的风电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力，心理素质良好，能适应艰苦环境，吃苦耐劳，接受工作调动者优先； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业背景优先考虑。 入职前必须取得低压电工证及登高作业证，未持证人员不得上岗作业

免费考低压证、登高 一、岗位名称:风电运维工程师 二、岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求:18-35周岁，中专及以上学历，无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等；上岗须持有安监局发放的证件(无证人员公司辅助考证)； 四、薪资待遇 1、工资8000-12000，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同。 五、职位晋升 每半年有一次考核晋升，定级评薪的机会，风力发电运维员—运维值长—运维场长。

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风电运维工程师的核心工作是保障风电机组稳定运行，主要包括： 1. 定期巡检塔筒、机舱、叶片等部件，开展润滑油更换、螺栓紧固等定保工作； 2. 快速排查处理风机故障停机、偏航异常等问题，协调厂家解决复杂故障； 3. 监测分析发电数据与设备参数，编制运维报告； 4. 落实高空、电气作业安全规范，配合完成合规验收。

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一、一次学习终身就业！新能源电力运维定向培养计划 全国可安置，电力行业永不失业! 小白变精英仅需3个月！直通高薪电力圈！ 二、五大热门岗位任选无忧 1. 智能电网电力运维工程师 2. 光伏发电电力运维工程师 3. 风力发电电力运维工程师 4. 变电站运维工程师 5、储能电站运维工程师 三、招募要求 年龄：18-35周岁 学历：中专及以上（电力相关专业优先） 态度：踏实肯干，想深耕新能源电力行业 四、高薪福利诚意满满 转正后综合薪资5000-9000元/月（面议） 缴纳五/六险一金，包住宿+工作餐 八小时工作制，周末双休+法定节假日 薪资挂钩技术等级+工龄+岗位津贴！工作3-5年月薪可达1-2万！ 具体作息以单位规定为准 五、系统化培训全程护航 培训周期：1-3个月，总计462课时 核心课程： 1. 基础电力知识+国家安全操作规范 2. 光伏/变电站/储能电站运维要点 3. 风力发电技术+风机运维要点 4. 工具认知与规范使用 5. 周测巩固+就业辅导+职场礼仪+职业规划 六、证书加持：考取低压电工证+高压电工证+高处作业证，持证上岗更安心 持三证：培训7-15天即可就业 持一证：培训1-2个月，考证+实习同步推进 无证书：培训2-3个月，系统学完考证就业 七、就业保障全程无忧 就业周期：拿证后15天内分配上岗 分配原则：一分二调 岗位选择：全国合作企业上千家，优质岗位5000+，可自主挑选 售后保障：不满意可回调！就业3年内免费协调岗位 合同保障：与电力运维公司直签合同（合同期限1.3.5.8年） 八、工作地点 全国各省市县发电站/变电站就近安置！ 抢占新能源风口岗位！错过再等一年！ 电话微信：

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

广西桂林兴安县风电维护招聘3~5人熟练工人，工资500元~600元/天，工资月结，非熟练工勿扰 电话

岗位职责： 1、主导信息安全团队的组建与日常运营管理工作 2、制定信息安全战略规划并推动落地实施与执行监督 3、建立并完善信息安全相关的制度、标准及流程，并开展合规性审查 4、推进数据安全治理体系的标准化建设与持续优化 5、跟踪国内外信息安全动态，开展威胁情报分析与内部风险评估 6、统筹信息安全审计工作的组织与管理 任职要求： 1、具备5年及以上在互联网头部企业或大型企业从事信息安全相关工作经验 2、具有团队管理背景，能独立主导项目从规划到落地的全流程推进 3、深入掌握主流信息安全框架如ISO27001等，且有实际体系建设经验 4、本科及以上学历

工作内容 1、具备网络运营相关工作经验 2、了解排名机制，精通小程序开发 3、可独立推进并完成工作任务 任职要求 1、责任心强，具备良好沟通技巧，能与团队高效配合

项目简介 1、此职位为：全职设备运维岗位（非销售性质） 2、项目说明：实现手机无需打开APP即可完成支付，仅需轻触即可完成交易，提供覆盖多行业的便捷支付解决方案 3、服务对象涵盖：餐饮、零售、医药、加油等领域的商户 4、项目亮点：设备免费安装无押金，支付宝端同步提供消费者与商家双重补贴 薪资待遇： 1.月综合收入6000-10000元，上不封顶，缴纳五险 2.提供住宿，配备空调，生活设施完善 3.定期组织员工聚餐，发放年终奖金，举办节日联欢及团队旅游活动 4.团队氛围融洽，成员以95后、00后为主，工作环境轻松活跃 【晋升通道请关注】 1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理 2、横向拓展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人 我们承诺真实薪酬回报，处于行业领先水平，诚邀优秀的你加入我们的队伍！ 【我们期待的你】 1、充满工作激情，渴望挑战高收入目标； 2、品行端正、诚信可靠，乐于与商户经营者建立良好关系，客户情感维系至关重要； 3、无论你现在是否顶尖，或未来能否带队，团队协作精神都是必备素质

岗位职责: 1.负责厂区固废锅炉水处理系统配套设备设施的日常运行，保障各生产部门所需除盐水的稳定供应 2.快速响应系统异常情况，开展故障诊断并实施有效处理 3.配合完成水处理系统的常规巡检及维护作业 任职要求： 1.高中及以上学历，持有水处理G3证者优先 2.具备较强的观察能力与判断力，能及时识别并解决水处理系统运行中的问题 3.具有团队协作意识，可与相关部门保持良好沟通，协同应对技术挑战 4.工作责任心强，能适应倒班制度，确保工作连续性与系统稳定运行

无销售任务！无推销性质！ 负责与商户对接沟通，更换相关物料，不涉及收费及推广工作 公司提供住宿，配备三室一厅，一厨一卫，家电齐全 前期安排专人带教，协助快速上手，缴纳五险

工地在潍坊滨海，有二级机电证书带b证，具有一定的相当安全管理经验，消防设施检测，熟悉消防法规标准以及相关技术规范

岗位职责： 1、主导信息安全团队的组建与日常管理工作 2、制定信息安全战略规划并推动落地实施与监督 3、建立并完善信息安全制度与操作规范，开展合规性检查 4、推进数据安全治理体系的标准化建设与执行 5、跟踪行业内外信息安全动态，组织内部风险评估与应对 6、统筹信息安全审计工作的计划与执行 任职要求： 1、具备5年以上互联网头部企业或大型企业相关工作经验 2、具有团队管理背景，能独立主导项目从立项到上线的全过程 3、熟悉主流信息安全框架如ISO27001，具备体系搭建的实际案例 4、本科及以上学历

【岗位职责】 1、负责业务平台系统的日常巡检、版本更新与升级管理、应急演练实施，制定数据备份策略并开展数据恢复演练； 2、及时响应并处理系统运行过程中出现的各类故障问题； 3、配合系统使用人员完成数据提取、查询及其他临时性支持需求； 4、执行数据库日常检查工作，制定并推动落实数据库配置调整方案； 5、排查和解决数据库相关故障，完整记录问题处理过程及最终结果； 6、监控系统资源使用情况，进行性能调优，预估未来容量需求，保障系统稳定高效运行； 7、参与新建信息系统的建设，制定升级及新版本验收标准，并在开发阶段和上线前完成系统测试； 8、负责服务器虚拟化环境的日常巡检、维护及异常处置； 9、承担IDC机房内所有服务器设备（含物理服务器与虚拟化主机）的巡检、运维及故障处理工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备数据库或Linux认证者，或有大型系统平台运维经验者优先考虑； 2、熟练掌握MSSQL、MYSQL等数据库的管理操作及备份恢复技术； 3、熟悉物理服务器及虚拟化系统的安装部署、日常维护与性能优化； 4、认同公司文化与管理制度，具备良好的学习能力、问题分析能力及团队协作沟通能力。

招聘有登高证人员，有无经验均可，有师傅教，工作内容维修光伏板更换配件。工资计件。

岗位职责： 1、参与IT资源管理机制的规划与持续优化。 2、负责企业IT基础设施、信息资产及供应商资源的统筹管理与日常维护，保障信息化系统稳定运行。 3、推进信息资产管理平台及相关应用系统的开发、部署与运维工作。 4、统筹IT资源分配，实施资源配置优化，提高资源使用效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业，具备3年以上相关工作经验，通过大学英语四级或以上； 2、掌握信息化建设与运维流程，熟悉ITIL服务管理理念； 3、做事严谨，具有较强的责任意识，善于跨部门协作，具备良好的沟通能力，能与多元背景团队顺畅交流。