招工程师, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系巫利方

深圳招局部改造施工长，要求有多年经验，10年经验以上，有自己的施工队，有谈单经验，擅长谈单，有能力的联系我。

招聘：项目工程师 薪资：7000-10000元/月 职位详情： 1、根据工程主管安排，积极参与部门内部及项目现场工作； 2、根据项目现场工作计划，认真完成设备安装督导、单体调试、动车调试作业中； 3、根据项目要求输出各项作业文件、记录单等； 4、对项目现场作业中发现的问题及时按要求上报现场作业组组长或测试调试经理； 5、严格准守项目现场作业规范及安全管理要求，并自觉接受安全教育和培训，并掌握本岗位所需的安全知识和技能； 6、合理使用项目发放的现场作业工具、劳保用品，并妥善保管； 7、协助项目职能经理完成其他项目管理工作； 8、积极完成上级领导交办的其他事务。 9、负责现场环境保护的具体执行。

1.施工能力优秀、有原则。 2.有工地可经常考察。 3.善于组织工人，了解各项工艺，效率高。 4.有素质 可以合作，可以兼职，月有10单，可以派给工长。本公司以旧房改造和清美化局部改造为主，结款速度快!现金结账!没有账期!按节点进行付款，一个项目分成三次付款结账退款没有准入门槛! ！要求完工速度快质量好，善于管理工人！手头工人是本地化！熟练有素质，单个工程造价不高，通常在2万至4万，如有大工程需求，则不适合工作！或从其他品类转型的管理者都不适合承包！节约点时间吧.看清要求，有长期在深圳的！其他的免打扰，觉得合适可以直接打电话沟通面聊 本工作,需要长期耐心,长流水，这种心态才能够做好！

招聘：线路施工工程师 薪资：12-16K/月 工作内容： 1.负责工程进度、质量、安全、文明施工管理; 2.做好与业主、监理、设计等方面的沟通工作,以确保项目的顺利完成； 3.协助编制施工组织设计或施工方案,质量计划,并贯彻执行； 4.监督施工现场质量、安全重大隐患的整改工作。

招聘：工程师 薪资：6500-7500元/月 职位详情： 薪资面议

招聘：助理工程师 薪资：面谈 要求大专以上学历

服务工程师 薪资福利:一、全面的生活保障：公司缴纳五险一金；提供免费工作餐，每日能量满满；提供标准宿舍。二、贴心的津贴与慰问：传统节日（如端午、中秋、春节）发放节日福利；高温季节发放高温补贴；视公司年度经营情况发放年终奖金。三、持续的职业发展支持：提供多元化的内外部培训与充分的学习机会；鼓励员工提升自我，对获取专业职称/职业资格给予津贴奖励；畅通的晋升渠道，助力员工个人职业发展。 招工人数:15人 邮箱：； 工作地址:广东东莞（东莞市桥头镇石水口银湖三路2号）；江西吉安（江西省吉安市吉安县井冈山经济技术开发区拓展大道279号）

岗位职责： 1、负责机电专业相关的设计、招采及施工管理工作； 2、开展机电设计管理，明确项目建设需求，与设计院进行技术交底，推动设计院按时完成机电相关图纸设计； 3、参与机电专业图纸会审以及跨专业图纸联合审查，督促设计部门根据意见对施工图进行调整与优化； 4、组织机电设备与材料的调研、比选工作，并提供专业技术建议；配合成本人员完成机电类询价文件编制、合同签署及结算审核等相关工作； 5、在施工阶段，把控机电专业的工程质量、进度与成本，及时协调解决现场出现的技术与管理问题； 6、承担机电工程施工技术支持任务，协助工程经理制定施工管理方案，整理并完善各类施工技术资料； 7、协调总包、分包及监理单位之间的配合关系，同时做好与其他专业工种的衔接与协作； 8、组织机电专业工程的验收、移交工作，审核竣工资料的完整性与合规性。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电类相关专业背景； 2、具备10年以上房地产行业机电全专业工程管理经验； 3、具有商业综合体、酒店或写字楼项目管理经验者优先考虑； 4、熟悉国家及地方相关法律法规、技术规范与标准，熟练掌握机电专业图纸，了解项目规划、建筑设计、施工管理及验收流程。

工作内容： 负责公司制冷及机电设备的研发、调试、技术支持与工艺优化，监控设备运行状态，确保设备持续升级与迭代。 主要职责： 1、承担制冷设备的产品设计、开发及性能优化任务，提升产品能效与整体表现； 2、参与产品从概念阶段到批量生产的全流程技术实施； 3、开展相关技术调研与数据分析，编制技术文档和研究报告； 4、协同生产、测试等团队，处理研发过程中遇到的技术难题； 5、配合生产环节，提供必要的技术支撑，协助解决现场问题； 6、关注行业前沿技术发展，开展市场趋势研究与竞品对比分析。 职位要求： 1、大专及以上学历，制冷、机械、热能动力、暖通、机电等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上工业冷水机组、冷柜、冷库等制冷设备研发或相关领域工作经验，掌握制冷系统原理及设计流程，具备扎实的技术分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接跨部门工作； 4、熟悉常用计算公式、制冷理论与实际应用，熟练使用CAD或SolidWorks等设计工具者优先； 5、责任心强，工作踏实，具备主动发现问题与解决问题的能力。 上班时间及福利： 1、8:00-12:00，14:00-18:00，单休； 2、入职即缴纳五险一金，提供工作餐、工龄奖、年终奖、节假日福利等。

工作内容】负责接送各种平台乘客，公司提供合规营运车辆，车辆24小时归司机自己保管，公司开通平台 车主账号，平台自动派单，不需要抢单，司机根据系统规划路线导航接送客户 【工作时间】自行安排无限制，一人一车 【福利待遇】每日薪酬300+，月入8000+奖励+提成，多劳多得 【职位要求】 1.年龄21-60岁，身体健康。 2.驾龄3年以上，近3年内未一次扣12分 3.无犯罪、酒驾、吸D记录 【车源配套】 1、车辆营运资质齐全 2、所有车辆免费上保险，包保养 3、车辆本身质量问题公司承担 4、24小时免费车管、司管、保险专员提供服务

深圳市招工地小工/杂工

1：驾龄三年，驾驶技术娴熟。 2：没有违法犯罪记录 3：年龄21-60岁， 薪资： 1：保底8000+提成，高收入，弹性工作 2：时间地点自由，不规定出车时间，深圳以内都可以，平台就近派单 3：奖励多多，公司+平台奖励一个月2000+ 4：收入有保障，保底+提成，一个月纯收入9000+ 5：工资日结或周结，自己提现，资金流动灵活方便

招国风系列外套，马甲包款车位数名 横岗安良安兴路22号 ☎孙

1.公司提供车辆，保底8000+提成，月收益1W以上，每天工作时长10-12小时，一人一车，自由安排，不限出车时长 2.单量充足，所有车辆对公订单都是优质单、优先指派本公司车辆。 3.车辆都上有营运险等全险，保险、维修、保养全部都由公司负责。 4.多劳多得 职位要求： 1.年龄22-60周岁，男女不限。 2.无违法犯罪记录。 3.持C(含C照)照以上，并有3年以上驾龄.

公司直招工长，带安全员证书及施工员证书，公司主要做地基基础管桩(需要双证齐全，主要是做施工员工作)

岗位职责： 1. 负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2. 编制施工方案、技术交底及作业指导书，监督施工工艺与规范执行情况 3. 组织现场材料、设备进场验收与使用管理，把控成本与损耗 4. 配合甲方、监理及设计单位沟通协调，及时解决施工过程中的技术与管理问题 5. 带领班组完成日常施工任务，指导并考核一线工人作业质量与安全行为 任职要求： 1. 学历要求：中专/技校及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 经验要求：3-5年施工现场管理经验，具备工长或助理工程师实际履职经历 3. 熟悉国家建筑施工规范、质量安全标准及地方建设管理流程 4. 具备基础CAD识图能力，能独立完成施工日志、验收资料等工程文档编制 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识

北京市通州区招工长/工程师

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范标准 4.组织班组日常作业，指导工人规范操作，开展安全教育与隐患排查 5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接，及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表 任职要求： 1. 最好是木工或者电工。 2. 具备3年以上现场工长或施工管理经验，熟悉土建/安装/装饰等至少一类施工流程 3. 具备基础识图与算量能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和应急处置能力，能适应项目驻场工作 5.学历不限，持有中专/技校及以上学历者优先，有同类项目管理经验者可适当放宽条件

一、核心招聘岗位 （一）入户调查员 薪资待遇：综合月薪10000+，3000无责底薪+7000考核底薪（上限7000），另有业绩、利润提成。 岗位职责：独立完成入户调查及业主沟通，规范收集整理资料，推进项目节点，参与钉子户攻克及差评处理。 任职要求：有建筑/家装行业沟通或入户调查经验优先，沟通清晰、细心负责，服从管理，无不良从业记录。 （二）现场工长 薪资待遇：综合月薪10000+，3000无责底薪+7000考核底薪（上限7000），另有业绩、利润提成。 岗位职责：负责施工现场安全管理，统筹防护、拆除、给排水施工及验收，推进进度、管控成本，处理业主反馈。 任职要求：2年以上建筑现场施工管理经验，熟悉施工规范，具备安全、成本管控能力，能带领团队，服从管理。 （三）恢复工长 薪资待遇：综合月薪10000+，3000无责底薪+7000考核底薪（上限7000），另有业绩、利润提成。 岗位职责：负责恢复现场安全管理，统筹防水、现场恢复及验收，推进进度、管控成本，处理业主反馈及资料整理。 任职要求：2年以上恢复施工管理经验，熟悉防水、贴砖等规范，安全意识强，细心负责，沟通协调佳。

岗位职责： 1、具备自动化设备电气领域独立承担项目的能力； 2、可独立完成设备控制程序的设计与实施； 3、精通PLC编程及其实际应用技术； 4、熟练使用触摸屏软件进行界面与功能编程； 5、熟悉触摸屏及各类电气元器件的选型流程； 6、熟练运用CAD软件绘制电气原理图，能独立输出完整电路图纸； 7、思路清晰，具备较强的自主分析与问题解决能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业者优先； 2、五年以上电气自动化相关工作经验； 3、具备自动化设备电气系统的独立设计能力； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；

要求： 具备出色的机械与电气设计能力，熟练掌握非标自动化设备集成技术，拥有系统化解决方案整合经验及良好的项目沟通与管理能力。 主要工作职责：（包含但不限于） 1-承担客户端新项目的机械设计任务，配合商务及总经理完成技术交流、方案评估，提供标准化自动设备、非标定制设备或升级改造的整体解决方案。 2-负责合同签署前的技术方案沟通与设计工作，参与客户技术协议的制定与签订，组织并参与客户方的技术评审及技术谈判环节。 3-在报价阶段进行成本初步评估，主导相关部件选型，并协调电气、软件等专业方向的技术对接与资源整合。 4-合同生效后输出机械BOM清单，全面负责图纸的设计、审核与发布，跟进外协供应商的制造质量与交付进度。 5-监控设备装配全过程，统筹装配钳工与电气工程师的工作协同，确保组装作业按计划有序推进。 6-支持设备交付现场的项目执行，保障设备安装布线、机型调试、试产NPI、批量生产及最终验收各环节顺利实施。 7-负责关键技术文档的归档与维护，持续更新完善机械与电气工程内部资料库。 8-组织设计团队定期开展技术评审与研讨会议，推动设计经验共享，提升团队专业能力，制定绩效考核机制并跟踪执行成效。 基本素质要求： 1-具备不少于5年机械设计、非标自动化或机器人领域工作经验；责任心强，诚实守信，积极主动，年龄在30~40岁之间（条件优秀者可适当放宽），精力充沛，能适应高强度挑战性工作。 2-拥有独立完成设计项目的能力，熟悉各类安全规范、质量标准及相关行业准则。 3-大专及以上学历，具备一定英文读写能力者优先考虑。 4-熟练掌握SolidWorks等主流设计软件，此为硬性要求；同时会使用CAD及仿真工具，能对所设计设备（特别是机械手）进行运动仿真分析。 5-认同公司发展方向与企业文化，遵守公司管理制度，直接向总经理汇报工作。 6-具备丰富的实际项目经历，熟悉高精密模组、直线电机、伺服马达的选型与应用。 7-具有扎实的机构设计基础，掌握DFMEA流程管理方法，能够主导内部设计方案评审与设计验证工作，确保输出质量达标。 8-富有创新意识，敢于创新，坚持创新实践，持续推动技术优化与突破。

（该岗位是深圳总部面试，河源分公司入职上班，薪资按照河源区薪资标准） 河源工作地点：河源航嘉，4500人规模正规大厂，坐落河源源城区龙岭工业区龙岭一路，高埔岗旁边。 1.（大专电子、机电类专业）接受无经验者，综合薪资5000-6000，公司提供培养机会，需具备吃苦耐劳品质，踏实勤奋，抗压能力强； 2.有相关工作经验者，综合薪资6000-8000 工作职责及内容： 1、负责自动化设备的日常运行管理与维护保养； 2、处理自动化产线突发异常问题； 3、配合工程师完成自动化设备的导入与调试支持； 任职要求： (1)中专及以上学历；（接受电子类专业大专应届生或无经验者） (2)专业方向为应用电子技术、计算机、自动化等理工科相关领域； (3)具备2年以上同类岗位工作经验，熟悉PC、服务器、工业电源测试原理者优先考虑； 综合薪资待遇 6000-8000，薪资构成：底薪2000元 + 加班费 + 餐补； 平时加班17.24元/小时，周六加班约23元/小时； 包住宿（水电费均摊），不包餐，每日餐补12元，月休4天，通常每周日休息一天。 工作时间： 两班倒制，每月轮换一次班次； 白班：8:00-20:00 晚班：20:00-8:00 （每工作两小时休息十分钟） 每日工作时长约10.5小时，包含2.5小时加班时间；

岗位职责： 1、主导数据中心供配电解决方案的整体架构设计与长期技术路线规划，结合市场动态与行业发展方向，融合前沿技术与设计理念，增强公司在该领域的产品竞争优势； 2、配合推进数据中心供配电核心产品与关键技术的研发突破，包括高效节能电源方案、智能化配电监控系统等，保障产品技术持续领先； 3、对接数据中心行业客户及技术专家，开展技术交流与需求调研；深入分析不同应用场景下的供电需求，协同客户与销售团队明确技术要求；主导方案设计工作，涵盖系统结构设计、电力负载计算等内容；完成设备选型，综合评估性能表现与成本效益，选择最优配电产品组合； 4、全面参与研发、生产及工程实施环节中配电系统相关问题的诊断与处理，快速响应现场技术需求，提供专业支持，确保项目高效执行，保障数据中心电力系统的可靠运行； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业背景，具备5年以上供配电类产品开发及系统架构设计经验； 2、精通数据中心供配电体系结构，熟练掌握各子系统的技术方案与集成架构，可独立承担大型数据中心配电系统的规划设计； 3、熟悉TIA - 942、GB 50174等数据中心相关规范，以及GB 7251系列中低压成套设备国家标准； 4、掌握中低压配电设备特性，精通主流元器件选型方法，具有中低压成套电气设计或产品管理经验者优先； 5、具备数据中心中压柜、低压柜、电力模块、列头柜等产品的规划与设计经验者优先录用； 6、具备优秀的沟通协作能力与团队管理能力，能有效组织技术攻关与项目推进；具备突出的问题分析与解决能力，可快速应对配电系统在各阶段出现的复杂技术问题。 福利待遇： 1.薪资待遇：月薪+季度绩效奖金+年终奖1.5个月，全年综合14.5个月薪资； 月薪8-13k

岗位职责： 1.协助完成电子线路原理图设计及PCBLayout工作 2.能进行基础PCB设计 3.整理技术文档与测试数据，确保文档准确率 任职要求： 1.电子/电气相关专业大专以上学历，1年以上相关工作经验 2.掌握基础模拟/数字电路知识，参与过完整电子产品开发流程 3.能熟练使用万用表等基础测试设备 4.了解EMC基本设计规范，有FPC/PCB经验者优先 5.具备良好的文档编写能力，能独立完成测试报告撰写

职责描述： 1、为电气设备的技术管理、维护及维修工作提供专业技术指导； 2、及时分析电气设备系统的运行数据，并编制相应的专业分析报告； 3、准确识别设备运行中的潜在风险，采取有效应对措施，突发故障时迅速提供解决方案，完成事故原因分析，撰写报告并制定预防策略，全程跟踪落实直至问题彻底解决； 4、制定电气专业领域的预防性维护与检修计划，并监督实施过程； 5、统筹管理相关专业承包商的作业内容，负责维修保养工作的质量验收； 6、对班长及技术员开展电气专业知识与技能的相关培训与指导； 7、结合设施设备实际运行状况，定期提出节能优化建议，在获得批准后组织实施并跟进执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业； 2、熟练掌握大型工厂供配电系统的工作原理与运行机制； 3、具备系统性分析能力，熟悉节能管理，能够独立完成小型电气工程改造方案的规划、设计、预算编制及施工管理工作； 4、具有扎实的供配电领域专业知识储备； 5、能够直接阅读常规英文技术资料； 6、5年以上大型工厂电气设备运行维护及相关技术工作经验； 7、具备三年以上变压器总容量超过10,000KVA的10KV供配电系统、发电机、UPS等设备的运维与工程项目管理经验，同时拥有与供电主管部门沟通协调的实际经历

一、工作内容 1.看图纸接线，配盘 2.学习和掌握相关知识，包括电路图绘制、变频器调试等等。 3.参与项目现场的安装和调试工作，积累实践经验。 4.协助工程师进行设备维护和故障排除工作。 二、福利待遇 1.小时工薪资是30-37/小时，保底8000+（月综合薪资8000-12000） 2.正式工薪资4500-5500底薪＋加班费＋绩效奖+岗位补助＋全勤奖 3.岗位是有晋升空间的，循序渐进。 三、上班时间 1、前期是早九晚六（八小时） 2、上岗后早八晚八，午休一小时，下午休一小时

配电储能（10人）岗位要求 1、具备户用/家用储能、工商业储能、电站/集装箱储能产品、中低压配电、箱式变电站等相关领域配电设计经验者优先； 2、熟悉FPCA、CCS、电动风阀、功率/信号类连接器，塑壳断路器/隔离开关、熔断器、接触器等配电器件设计者优先考虑； 3、具有储能产品或车载线束开发背景者优先录用； 4、仅拥有工程类/建筑电气/设备开发/系统调试等工作经历者不适宜本岗位。 技能要求： 1、熟练掌握CAD制图工具，具备EPLAN P8绘图经验者优先； 配电光伏（10人） 具备光伏逆变器、变压器设计背景者优先，其次考虑有光伏或储能产品线束、连接器设计相关工作经验者； 技能要求：熟练使用CAD，能独立完成3D建模，掌握主流三维软件者优先。 学历要求：优秀应届生可放宽至25届，专业需对口，普通本科需具备3年以上相关工作经验。 注：PLC设计、光伏工程施工、建筑维修等方向经验不符合研发岗位需求，无需推荐

岗位职责： 1、船舶电气设备的维修与保养工作； 2、按照客户要求排故； 3、与船上相关人员保持良好的沟通，发现问题及时反馈，并根据船东要求提出解决方案； 4、工作记录和报告：记录好工作的内容与过程，并制作相关的服务报告和修理报告。 任职资格： 1、22~50岁，3年以上工作经验，英语四级或口语较好者优先； 2、专业不限，电气自动化、机电一体化等电气专业优先； 3、具备出色的电气技能，对船舶电气设备熟悉，经验丰富，能够独立迅速排查故障，找出问题； 4、能够用英语沟通并汇报工作写报告； 5、热爱生活和工作，能吃苦耐劳，能适应出差； 6、电机员优先。

岗位职责： 1、承担电气原理图的设计及低压电气元件的选型工作； 2、承担电控柜与控制柜的整体结构设计任务； 3、承担系统管线布局设计，并提供电器部件安装过程中的技术支撑； 4、为研发、生产、测试以及产品在现场运行阶段提供专业技术支持。 任职要求： 1、电气工程及其自动化等相关专业，硕士及以上学位； 2、掌握常用低压控制柜与电气柜的设计规范，具备相关领域5年以上工作经历； 3、有制氢项目电气系统开发背景者优先考虑