职位描述： 1、配合部门负责人开展建设项目设计方案的审核与评估工作； 2、配合部门负责人组织施工图审查、设计调整等相关事宜； 3、承担项目建设全过程的管理工作，统筹施工队伍的组织与协调； 4、协助部门负责人完成公司新建土建、设备安装及维修、技术改造等工程的技术支持与专业管理； 5、负责办理各类建设相关手续，落实外部单位的沟通与协作； 6、响应并协同各部门的施工优化需求，保障生产运营和生活配套的实施； 7、负责所辖项目的工程量核对、预算决算编制及审计对接等工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，土木工程、桥梁、测绘、建筑电气、给排水等建筑相关专业，具备3年以上相关工作经验者优先； 2、熟悉安全管理、现场管控、工程预决算、专业软件操作、基建招标法规与流程，掌握施工图纸识读、质量监督、竣工验收、固定资产入账、工程资料归档等相关知识。

工作职责 1. 参与土建项目前期方案设计、施工图细化及工程量清单编制，确保技术文件满足相关规范要求。 2. 负责施工现场技术交底与工艺指导，监督施工团队落实既定方案，处理钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。 3. 监控施工进度，协调解决现场交叉作业冲突，保障工程按计划节点推进。 4. 主持隐蔽工程、分部分项工程及竣工验收工作，整理并归档工程技术资料。 5. 参与项目成本管理，优化施工组织设计以减少材料浪费与人工支出，提高整体经济效益。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业背景，持有注册建造师资格者优先考虑。 2. 具有1年以上土建现场管理经验，熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等技术标准。 3. 熟练使用CAD、Revit等制图软件，具备独立审核及深化施工图纸的能力。 4. 具备较强的现场应变能力，能及时处置地基处理、模板支撑等突发技术状况。 5. 具备良好的沟通协作能力，可高效对接施工、监理及设计各方单位。 补充说明 1. 福利待遇：五险一金

岗位职责： 1. 负责土建工程的设计工作，承担图纸的编制与审查任务； 2. 参与项目前期可行性分析，拟定具体的工程实施计划与施工组织方案； 3. 对施工现场进行技术指导与管理，保障工程质量与施工进度； 4. 处理施工过程中出现的技术难题，协同项目组完成各项沟通与协调工作； 5. 承担施工现场日常管理工作及成本管控，涵盖材料调配、机械设备使用与维护等环节。 任职要求：有注册建造师者优先！有注册建造师者优先！有注册建造师者优先！ 1. 具备土木工程、建筑工程等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 熟练操作相关设计软件，掌握土建类施工图绘制、施工管理流程及工艺标准； 3. 了解行业相关法律法规，熟悉项目规划、设计、施工到验收的全流程及市政配套建设程序； 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5. 拥有、或同类型企业施工经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 参与或主导油气项目（如井场、处理厂、压缩机站、储罐基础、管廊、建筑、道路、护坡、挡墙、地基处理等）的土建工程设计工作，包括基础设计（BED）和详细设计（DED）阶段。 2. 审核设计院/承包商提交的土建施工图纸、技术规格书、计算书、材料清单等，确保其符合项目要求、相关规范（如API, ACI, AISC, GB系列等）和公司标准，特别关注防火、防爆、防腐、抗震、荷载等油气行业特殊要求。

【岗位职责】 1. 参与建筑工程项目初步设计、施工图设计、进度计划制定等工作； 2. 现场监理，对工程施工过程进行质量、安全、文明施工、环保管理等全面管控； 3. 协调、管理各参建单位，及时发现并解决问题，确保项目顺利完成； 4. 撰写项目管理报告，向公司领导汇报项目进展情况等。 【岗位要求】 1. 建筑工程或相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉建筑工程相关知识，具有1年及以上建筑工程项目管理或工程师经验；

【岗位职责】 1. 负责钢结构方案设计、施工图绘制及深化设计工作； 2. 根据项目需求进行结构受力分析与计算； 3. 参与技术交底并与施工团队配合解决现场技术问题； 4. 编制设计说明、技术文件及相关图纸资料； 5. 配合项目各阶段的技术评审与优化调整。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能清晰表达设计思路并协调多方意见； 2. 具备良好的团队协作能力，能够高效配合项目推进； 3. 熟练掌握常用钢结构设计软件和办公软件； 4. 理解并遵循行业通用设计规范与技术标准； 5. 具备较强的学习能力和责任心，能适应多类型项目需求。

岗位职责: 1、参与或主导油气项目（如井场、处理厂、压缩机站、储罐基础、管廊、建筑、道路、护坡、挡墙、地基处理等）的土建工程设计工作，涵盖基础设计（BED）和详细设计（DED）两个阶段。 2、审核设计院或承包商提交的土建施工图、技术规格文件、结构计算书、材料清单等内容，确保其满足项目需求、适用规范（如API, ACI, AISC, GB系列等）及企业标准，重点关注防火、防爆、防腐、抗震、荷载等油气行业特有的技术要求。 3、开展设计方案优化，提出有利于降低成本和提升施工效率的技术建议。 4、在施工现场或通过远程方式监督、协调和管理土建承包商作业，确保施工活动按图纸、规范及进度计划执行。 5、审查承包商编制的施工方案、施工组织设计以及专项施工方案（如深基坑、高支模、大体积混凝土浇筑等），并对实施过程进行监管。 6、处理施工期间出现的各类技术问题，及时响应设计变更与现场签证事项；监督工程质量，组织或参与关键工序验收、隐蔽工程检查及材料进场检验；确保所有施工行为符合HSE（健康、安全、环境）管理要求，尤其加强对动火、高空、受限空间等高风险作业的管控。 任职要求: 1、具备土木工程、结构工程、岩土工程或相关专业本科及以上学历。 2、具有5年以上石油天然气、石化、化工或大型工业项目中土建工程设计或施工管理的实际工作经验。 3、完整参与过油气类项目（如油田地面工程、炼油厂、化工厂、LNG接收站、长输管道站场等）者优先考虑。 4、具备现场施工管理经历者优先。 5、能接受“做三休一”休假安排，且在连续三个月工作期内无休息日。

岗位职责： 1、参与施工组织管理方案制定、图纸审核、技术核定及技术交底工作； 2、负责向施工作业班组进行技术（含安全）层面的交底； 3、组织测量放线、验线及施工试验，参与技术复核工作； 4、参与编制并动态调整施工进度计划、材料与劳动力需求计划，制定施工作业具体安排； 5、负责施工现场质量、安全、环境及职业健康的过程监督与控制，牵头开展工程质量验收； 6、参与质量、安全、环境与职业健康相关问题排查，落实事前预控措施及整改意见的执行。 任职要求： 1、土木工程、工程管理等相关专业，具备大专及以上学历； 2、具有3年以上项目施工管理实际经验； 3、熟悉装饰行业技术规范、施工流程及相关技术要求，掌握施工及验收标准，了解各类施工程序与工艺； 4、具备基本的识图能力与施工技术水平，接受过施工技术、建设工程质量管控、BIM应用或施工员专项培训者优先； 5、持有建造师或工程师职称证书者优先录用； 6、有海外项目工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责EPC项目现场土建工程的施工组织与管理，统筹设计、施工及验收各阶段协调工作； 2. 对施工进度、质量与安全进行全程监管，确保满足规范标准及公司管理要求； 3. 处理施工现场技术难题，参与图纸审查及施工方案的优化调整； 4. 协同开展成本管控与材料进场验收，复核工程量、签证及变更事项； 5. 推行安全文明施工措施，识别并防控现场各类作业风险。 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、工民建或相关专业背景； 2. 持有一级或二级建造师资格证书（建筑工程方向）及安全员B证； 3. 具备5年以上土建施工管理经验，熟悉EPC项目运作流程； 4. 熟悉施工技术规范、施工图纸及现场管理体系，具备独立解决问题能力； 5. 工作认真负责，具有较强的沟通协作与组织协调能力。 公司提供： · 具有市场竞争力的薪酬待遇及项目激励奖金； · 完善的职业晋升机制与培训发展支持； · 提供免费食宿安排 （请在提交简历时注明所持证书信息）

【岗位职责】 1. 负责海外矿山项目的土建工程设计方案审核，确保符合当地建筑规范与矿山生产需求。 2. 主导施工现场的技术指导与质量管控，解决地基处理、边坡稳定等矿山土建专项问题。 3. 协调当地施工团队与供应商，推进项目进度，保障工程安全与成本控制。 4. 编制土建工程相关技术文档，参与项目验收与后期运维支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，土木工程、矿建工程等相关专业。 2. 拥有3年以上矿山或工业建筑领...

潍坊市奎文区招空调安装/维修 中央空调安装，氟机，工装， 各县市哪里有活，去哪里干， 每月15号发工资，

淄博市张店区万象汇招强电、水电

薪资为286元/天。年龄要求为20至50周岁。

山东省威海市荣成石岛湾大量招工，招聘工种包括木工、混凝土工、钢筋工、有工地经验的小工和杂工。木工月薪9000-11000元，混凝土工月薪8000-11000元，钢筋工月薪8000-11000元，小工和杂工月薪7000-8000元。 小工和杂工的工作内容包括：负责施工现场的材料搬运、清理和整理工作，确保施工区域整洁有序；协助技术工人完成基础性施工任务，如搅拌混凝土、铺设砂石等；按要求进行工地日常巡检，及时报告安全隐患或异常情况；服从现场管理人员安排，配合完成临时交办的其他杂务工作；遵守工地安全规范，正确佩戴和使用劳动防护用品。 要求条件：员工年龄18-60周岁，初中及以上学历，无犯罪记录，身体健康需体检，服从项目安全培训及考核（周期一周）。小工和杂工需身体健康，能适应户外作业环境，吃苦耐劳，责任心强，年龄18-55周岁，无重大疾病及传染性疾病史，具备基本沟通能力，能理解并执行简单工作指令，有工地从业经验者优先，无经验者提供岗前安全培训。 项目工期稳定，活多，强度低，收入稳定。工作地址在威海。

济南历下区工地招聘信号工1人，要求男性60岁以下，女性55岁以下。薪资5500元，加班费20元，每月发放生活费3000元。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调设计、监理、分包单位等多方关系，解决施工过程中的技术问题 4.参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 5.整理归档工程技术资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2.具备土建相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和行业法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境

长输管线土建技术员，负责土建项目的施工及测量工作等。

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 协调设计、监理、分包单位等多方关系，解决施工过程中的技术问题 4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 5. 整理归档工程技术资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景 2. 具备土建工程师相关工作经验，熟悉国家及地方施工规范与标准 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备较强的识图与现场问题处理能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5. 持有二级及以上建造师证书或中级以上职称者优先

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导，确保进度、质量与安全达标 2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 参与图纸会审、设计变更及工程签证管理，协调解决现场技术问题 4. 监督土建材料进场验收、工序质量检查及隐蔽工程验收工作 5. 配合成本、合约部门完成工程量核算与进度款申报 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程或相关专业背景 2. 具备土建工程师相关工作经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准与强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应项目现场工作环境

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导，确保进度、质量与安全达标 2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 参与图纸会审、设计变更及工程签证的审核与落实 4. 协调施工单位、监理单位及甲方相关方，解决现场技术问题 5. 监督材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景 2. 具备土建工程师相关工作经验，经验不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准与质量安全管理体系 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应项目现场工作环境

薪资范围：6000-15000 提成方式：按单提成，一单提成1500~3000奖金补贴；房补，年终奖，绩效奖金， 保障月薪租房优惠，完成业绩免考勤急聘急聘可小白岗位只需6人 工作内容 1.负责青年公寓的管理和出租，回复客户信息，公司提供优质房源（全济南7000套房源，整个济南都有房子，匹配客户更简单） 2.不坐班，不加班，不穿工装，穿着随意。工作简单好上手 有无经验均可，师傅一对一培训，公司都是年轻人

岗位职责： 1。负责房源的开发与租赁业务对接 2。完成收房流程中的信息核实与合同办理 任职要求： 1，善于沟通，按时完成上级交给的工作 2，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3，具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： 底薪3k+高额提成月收入8k+接受小白一对一教学新员工主管帮带首单提成主管帮开

岗位职责： 1. 构建并优化食品安全与质量管理体系，确保顺利通过 ISO9001、HACCP 等认证审核，外部审核通过率达100%； 2. 制定覆盖原料、生产到成品全过程的质量标准，建立完善的品质控制检测机制，保障出厂产品检验合格率100%； 3. 主导质量问题的分析与整改，妥善处理客户投诉及质量事故，有效降低客诉发生率； 4. 组建并培养品控团队，实施系统化专业培训；建立供应商评估机制，推动原材料质量持续改善； 5. 密切关注食品相关法规更新与行业发展趋势，引进先进的品控技术与工具，不断提升质量管理效能。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程等相关专业背景； 2. 具备10年以上食品行业品质管理经验，其中至少5年担任品控总监级别管理职务，熟悉果汁类产品生产工艺流程； 3. 精通 ISO9001、HACCP 等质量管理体系，拥有体系构建与内外审实操能力，能够高效应对质量突发事件； 4. 坚持原则，抗压性强，具备出色的跨部门协作能力和团队领导力。

岗位职责: 1.为客户甄选并推荐优质的房地产项目 2.与客户深入交流，精准掌握其需求并提供专业解决方案 3.全程协助客户办理购房手续，保障交易高效顺利完成 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确理解并响应客户需求 2.具备团队合作意识，能够协同推进项目落地执行 3.持续追踪房地产市场变化，积极提升专业水平与服务品质

岗位职责： 1、济南规模领先的直营品牌企业 2、门店合伙人发展模式 3、两年内享受年薪保底承诺 4、最高享有200万互助金保障 5、灵活调休，权益有保障 6、提供免费线上资源，高流量商机支持 7、晋升机制公开透明，通道顺畅 8、新房佣金可垫付，工资提前领取 9、系统化专业培训体系 10、配备意外险+济南本地社保，享受年假待遇 福利待遇薪资： 底薪3000元（实习岗位同等标准） 额外提成（40%～70%，每单收益约5000-20000元） 每四位新人中即有一人月收入过万，平均每人每月成交1.5单以上 五险（一金）+各类奖金与奖品 福利： 系统性培训+荣誉嘉奖＋团队旅游+六险保障+员工健康体检+节日关怀福利 就业协议网签及档案托管服务+清晰的职业发展路径 晋升： 公平且广阔的发展平台，所有运营及总部管理岗位均从内部择优晋升； 培训： 健全的培训机制（5天带薪新人培训、衔接培训、强化培训、精英分享课堂、储备经理课程及多种外部培训等）； 新人配备一对一辅导机制，助力快速成长。 独有互助金计划，员工在职期间，其本人及直系亲属（含岳父母、公婆）均可享受最高200万元医疗费用报销。 任职资格： 1、年龄21-40岁，学历不限，专业不限，接受实习生报名； 2、具备强烈进取心，学习能力强，抗压能力佳； 3、性格积极、作风稳重、心怀目标，愿意通过自身奋斗实现人生价值； 4、有销售经验、客户服务经历或学生干部经验者优先考虑； 5、房地产相关专业、市场营销、经济管理类专业背景者优先录用。 【工作时间】 8:30--18:00，中午休息1.5小时 办公环境： 一人一机，统一配置办公桌椅，环境整洁舒适； 冬季供暖，夏季配备中央空调。 岗位职责： 1、完成岗前培训后，负责贝壳找房平台客户接待与咨询，提供专业的房产置业顾问服务，结合客户需求，针对性分析，协助客户选购理想房源； 2、深入沟通了解客户意向，精准匹配推荐房源，推进商务沟通与谈判流程； 3、利用网络渠道发布楼盘信息，拓展潜在客户资源； 4、工作地点根据个人情况就近分配； 5、积极参与学习与公司组织的培训课程，持续提升业务能力与专业知识（涵盖房产交易全流程内容）； 6、工作区域覆盖槐荫区、市中区、高新区、历下区，可按需就近安排。

开发济宁三区房源、拓展客源，为客户提供租房/专业咨询与精准匹配； 全程跟进客户带看、签约、入住及售后，维护良好客群关系； 按经理/管家培养方向，参与团队统筹或民宿精细化服务工作。 任职要求 年龄18-55岁，男女不限，济宁本地常住或熟悉三区路况者优先； 善于沟通，有亲和力，目标感强，能吃苦耐劳，有基本服务意识和责任心； 愿意在租赁行业长期发展，想往管理岗发展者优先考虑

山东菏泽【易成房产】 一、招聘 置业顾问，店经理 二、任职资格： 1、具备优秀的语言表达与沟通协调能力； 2、有明确目标，积极进取，不甘平庸，执行力强； 三、薪酬待遇： 1、置业顾问底薪3000＋高额提成+五险+国内外旅游 店经理底薪6000＋高额提成+五险+国内外旅游 2、提成比例位居行业前列； 3、每月休息4天、团队定期组织团建活动； 4、可享公司优质培训资源，免费参与系统化学习，公司设有专业商学院及专职讲师团队。

年轻的我们，踏入社会，想要找一份办公室文员的工作？ 日常聊的都是网购、追剧、八卦…… 十年后，你是否还是当初那个刚毕业的自己？ 长期伏案工作，颈椎病、腰椎病接踵而至，激情逐渐消磨。 最大化利用青春资本——选择销售！ 销售行业——普通人实现财富跃迁的最快路径 做销售，你能收获什么？ 1、在社会层面：第一时间掌握最新资讯，成为潮流引领者； 2、在公司内部：快速赢得领导与同事的认可，成为核心人物； 3、在专业领域：深度洞察客户需求，成长为行业专家； 4、在家庭中：收入领先，成为家中的经济支柱； 5、在人际圈层：结识各行各业伙伴，资源网络持续拓展； 6、在生活中：享受品质人生，拥有名牌、汽车与理想居所。 一生专注一件有价值的事，坚持到底，未来的你，不是高富帅就是瘦富美 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，匹配合适房源，并开展商务洽谈； 3. 带领客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 4. 开发并维护房源资源，与业主建立稳定良好的合作关系。 任职要求： 1. 年龄20-36岁，统招大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2. 具备强烈的进取心，学习能力强，抗压能力好，勇于面对挑战； 3. 性格阳光，作风踏实，心怀梦想，愿通过自身努力实现人生价值； 4. 工作热情高涨，具备团队协作精神，有销售经验、客户服务经历或学生干部背景者优先； 5. 市场营销、经济管理类专业背景者优先考虑； 6. 表达流畅，普通话标准，富有亲和力，工作积极，心态乐观。 在我司您将获得： 1. 优厚的薪酬待遇 无责任底薪3000元+高额提成30%-80%+带薪年假+五险一金=全体置业顾问月均收入超10000元； 2. 专属成长培养体系与发展通道 我们专注于打造专业房产精英，培养体系包括： 实战训练：法律知识与业务实操结合，提升专业度； 能力巩固：签约风险控制与沟通技巧强化，降低交易风险； 进阶培训：金融知识与管理课程，助力晋升店经理； 管理者孵化：团队建设与管理技能提升，轻松带领团队作战； 晋升机制透明：公司坚持内部提拔，无空降管理者，发展空间广阔； 3. 丰厚回报 这里遵循“多劳多得”原则，收入与付出成正比，只要足够努力与专业，月薪过万轻而易举； 4. 轻松愉快的工作氛围 定期组织团建活动，涵盖专业培训、户外拓展、旅游出行等，让工作与生活充满乐趣。 因简历处理量较大，投递后建议添加微信或电话联系，我们将优先安排面试。 职位福利：绩效奖金、房补、弹性工作、五险一金、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利

贝壳找房入驻菏泽新经纪品牌要找真房源还是贝壳全 1、年龄在18~40周岁； 2、品行端正，踏实肯干，具备较强的团队协作意识； 3、能适应较高强度的工作节奏，敢于追求高收入目标； 4、普通话表达清晰，持有房产相关资格证书者优先录用； 5、有房地产销售行业经验并希望转型者优先考虑 面试通过后根据住址就近分配工作地点； 工作内容： 1、负责接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适房源； 2、深入沟通客户需求，推荐符合的房屋资源，推动新房、二手房买卖或租赁交易达成； 3、积极开发和维护房源信息，与客户建立长期稳定的合作关系； 4、为客户提供全流程后续服务支持。 工作时间：8:30~12:00,14:00~18:30 职位招聘5-6人

【岗位职责】 1.负责新房、二手房及房屋租赁业务，深入了解客户需求，匹配合适房源，提供专业的房地产咨询与置业服务； 2.带领客户实地看房，推动并完成房产买卖或租赁交易流程； 3.开发并维护房源资源，持续积累有效房源信息，与业主建立长期稳定的协作关系。 【任职资格】 1.年龄25-45岁，具备高中及以上学历； 2.具备强烈的进取心，学习能力强，能适应高强度工作压力； 3.擅长沟通交流，富有亲和力，有销售或客户服务从业经历者优先录用 【薪资待遇】 入职即享无责任底薪3000元＋高额提成（最高可达60%） 平均月收入8000-15000+