【我们优势】 1. 客源稳定：公司提供精准客户资源，不用自己盲目扫街拓客 2. 新人友好：一对一老带新，全程手把手教学，小白可上手 3. 薪资透明：高额提成+开单奖+月度奖励，结佣快不拖欠 4. 工作轻松：早9晚6，不加班，月休4天，团队氛围简单无内耗 5. 长期发展：晋升清晰，可往店长、区域经理发展，收入上不封顶 【岗位职责】 1. 负责新房、二手房、租房客户接待、咨询，匹配房源 2. 跟进客户需求，带看、谈判，促成成交 3. 维护老客户，开发新客户，做好日常房源整理 【任职要求】 1. 20–40岁，有无经验均可，愿意沟通、踏实肯干 2. 想赚钱、能抗压，想长期稳定发展 3. 服从安排，有团队意识 【薪资待遇】 高提成+新人保护期补贴+全勤奖+节日福利 多劳多得，收入无上限，认真干月薪过万很正常

招人:房产销售招聘 【薪资待遇】 底薪3000–4000元 + 高提成40%–70% + 业绩奖 + 开单奖 综合月薪：8000–20000+，上不封顶 【岗位职责】 1. 负责二手房/新房/租赁业务，客户接待、咨询、带看 2. 维护线上端口（58/安居客），开发房源与客源或自媒体 3. 促成交易签约，做好售后维护 【任职要求】 1. 年龄18–45岁，学历不限，经验不限 2. 沟通好、爱学习 有赚钱欲望 3. 有销售/房产经验优先 宝妈和实习生都可以 来挑战 【我们提供】 免费58/安居客端口 师徒一对一带教 月休4天、法定假日、团建旅游 晋升：经纪人→店长→合伙人 工作时间：9:00–18:00 午休 工作地址：转山西路路中住店（弘屋）万象城南

查看全部 职位描述 招聘岗位：房产销售代表（北京） 岗位要求： 1．本科及以上学历，专业不限 2．具备较强的学习能力，同时拥有管理潜质 3．性格积极乐观，作风踏实，做事认真，富有目标感和进取心 4．心理素质良好，善于沟通协作，具备团队意识 5．欢迎实习生投递 工作职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业建议与服务 2. 分析客户需求，匹配合适房源，并参与商务洽谈 3. 带领客户实地看房，推动二手房买卖及租赁交易达成 4. 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系 丰富的回报： 1. 转正前无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月；转正后依据工作量、业绩表现、成交单数等多维度考核，责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月；入职满一年员工平均月薪达8000-10000元 2. 提供住宿资源，月租金约1000-1500元，合租形式；应届毕业生可享有最长3个月的论文答辩假期 3. 实习期间投保实习意外险，正式员工享有商业保险（含补充医疗、意外伤害） 4. 团队氛围活跃，年轻有活力，法定节假日发放节日礼品，享受带薪年假与公共假期，内部员工享租房购房优惠，每月组织聚餐及周边团建活动 5. 成交即可参与奖励计划，赢取海外旅行机会；年度优秀员工享奖金、奖品及免费出国游，更有机会携家人出席人民大会堂举办的亲情答谢宴 晋升空间： 1. 横向发展（业务方向）：销售职级共设10级，等级提升同步提高提成比例，区间为30%—70% 2. 纵向发展（管理路径）：房产经纪人 → 门店经理 → 商圈经理 → 区域总监 → 分公司总经理 培训体系：（每位新人都配备导师指导） 1. 入职前：新人训练营（为期6天的专业知识培训与素质拓展，帮助快速了解行业基础） 2. 入职一个月：衔接培训（涵盖签约法律常识、实战操作、谈判策略等内容） 3. 入职三个月：专业能力进阶课程 一个人想要成功，要么打造团队，要么融入团队！ 选择志同道合的同行者，加入蓬勃发展的集体！用团队力量成就梦想。 优秀的平台，期待怀揣理想的你加入！ 流程：简历提交 —— 面试邀约 —— 安排至优质商圈 —— 培训（包食宿） —— 正式签约入职（全程不收取任何费用） 工作地址： 北京市内根据个人意向就近分配（面试通过后可自由选择全北京1580多家门店中任意一家） 公司总部地址： 北京市朝阳区将台路5号院16号楼

中住地产旗下分公司 济南一线租房平台 公司直招 入职有老员工去带，一对一教学。有新人保护期，无经验不用担心 拒绝画饼：底薪480090%的最高业绩提成，认真点收入一般可以稳定在1W以上，不用单独去找客户平台都会有，找到自己合适的客户就可以单独联系沟通。 工作时间朝九晚六早上9点到晚上6点，中午休息两个小时，不用坐班，灵活上班，无加班！无加班！无加班！ 工作内容： 简单轻松，时间自由。无需地推，无需电销，济南租房大平台免费端口＋优质住房区上门客户+老客户介绍＋平台资源稳定。每日稳定获客，新人有额外客户补贴，需要和客户沟通匹配房源，促成成交即可。（全济南有30万+现成房源）有无经验均可，销冠一对一带教协助开单！ 58安居客找房端口，不开单也有稳定业绩！ 任职要求： 1. 年龄18-30周岁； 2. 热爱销售行业，善于沟通，有团队意识； 3. 退伍军人优先录取晋升体系： 专业路线：房产经纪人一高级经纪人一资深经纪人一客户经理（百万经纪人） 管理路线：经纪人一主管一店经理一区域总投资人一总监一城市总经理一副总经理 职位福利：13薪、定期团建、出国游、节日福利、每年多次调薪、晋升快、五险、没有试用期

薪资福利】 高额提成+开单奖励+全勤奖，提成上不封顶，综合月入8000-20000+ 新人带薪岗前培训，老员工一对一带教，快速上手出单 工作时间灵活，不用死守工位，外出带看为主 团队氛围轻松，定期团建，客源稳定，不用自己盲目找客户

岗位职责： - 为客户提供建立在贝壳找房平台基础上的房产买卖与租赁相关服务 - 持续维护客户关系，深入挖掘客户需求，精准匹配并推送合适的房源信息 - 协助客户推进房产交易各环节，确保流程顺利进行 岗位要求： - 学历要求：高中及以上 - 具备出色的沟通技巧，能与客户建立有效互动 - 熟知所在区域房地产市场动态，掌握基本的房产交易流程与知识 - 有从事过房产销售或客户服务工作者优先考虑

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与客户满意度 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5. 配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及营销推广支持 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 有销售经验或地产相关实习经历者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

门店简介：泰安高新区贝壳旗舰门店，深耕本地二手房、新房、租赁、商铺置换全业务，线上流量扶持、线下社区资源充足，老田带队成熟团队，氛围简单不内卷，公平靠业绩拿高薪，现扩大团队扩招10名房产经纪人！

岗位职责: 1. 负责房源的开发与租赁业务对接 2. 完成收房流程中的信息核实与合同办理 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： 底薪+高额提成 月收入8k+ 接受小白 一对一教学 新员工主管帮带 首单提成主管帮开

1. 负责接待客户并提供咨询服务，为客户输出专业的房地产领域职业建议； 2. 负责线上（贝壳网）渠道的房源信息更新与管理，确保新增房源数据准确完整； 3. 负责线下（实体店）服务环节，为客户提供高品质的看房体验； 4. 推动买卖双方达成交易，协助完成合同签订及产权过户等相关手续办理。

货车司机月入10000W，半月结

急招暑假工。。。都可。工资每小时13元。工作轻松。每月2天公休。8点到下午7点电话

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山东淄博需要5管工3焊工3小工有来的联系我。李总

招聘店长一名店长薪资详谈，经纪人数名底薪加提成，月入过万不是梦，缺钱你就来

这里有保障薪资，薪资无上限，给你平台任由你发挥，最高提成77%，每月15号准时准点发薪资，强者多得，给你舞台，等你来战 福利：五险一金、格林互助、年假、宝妈假、生日假、开学假、育儿假、生理假、陪伴假、女神假 发展方向：经纪人→店经理→商圈经理→区董→运营总监→大部总→分公司总经理

20- 32岁、初中学历以上即可、前期有专人门店经理培训带 公司免费提供公寓宿舍 包吃！！ （宿舍环境好，公寓式套房，向阳，上班离住宿地点只需要步行5分钟，里面可以自己烧饭，热水器全套，洗衣机冰箱，空调全部包括） 1.时间是自由的 2.收入是不封顶 3.培训是免费的 4.旅游是奖励的 5.晋升不靠关系的 6.一年买车买房是能实现的！

贝壳直营·链家地产高薪诚聘｜置业顾问、门店经理 【品牌直招 无中介｜平台稳定 晋升透明｜高薪创收 全程带薪培训】 链家作为贝壳找房直营核心品牌，深耕房产行业多年，依托全国海量真实房源、成熟数字化作业系统、完善的服务体系，稳居行业标杆地位。现因门店业务扩张、团队升级发展需求，面向全城高薪诚聘置业顾问、门店经理，欢迎踏实肯干、渴望高薪、追求成长的有志之士加入！ 一、招聘岗位 岗位一：房产置业顾问（应届生 / 无经验可入） 岗位职责 1、负责二手房、新房、租房的咨询、带看、谈判及成交全流程服务，为客户提供专业、靠谱的房产置业方案； 2、维护贝壳、链家线上平台房源，更新房源信息、跟进客户咨询，挖掘客户购房、换房、租房需求； 3、跟进交易全流程，协助客户完成签约、过户、售后对接等工作，保障交易顺利落地； 4、维护老客户资源，建立长期良好的客户关系，积累口碑与转介绍资源； 5、配合门店团队完成日常工作，积极参与团队培训、复盘及业务拓展活动。 任职要求 1、20-38 周岁，学历不限、经验不限，应届生、转行求职者、宝妈、退伍军人均可； 2、普通话流利，沟通表达自然，具备基本服务意识，待人真诚、踏实守信； 3、有赚钱欲望，抗压能力强，积极上进，愿意学习、敢于挑战高薪； 4、认同链家真诚服务的企业文化，无不良征信及从业记录。 岗位二：门店 / 商圈经理（储备 / 在职管理岗） 岗位职责 1、负责门店整体运营管理，制定团队业绩目标，拆解任务、跟进落地，完成门店月度、季度业绩指标； 2、搭建、培养销售团队，辅导新人成长，带教业务技巧、规范作业流程，提升团队整体战斗力； 3、统筹门店房源、客源资源，优化门店运营效率，维护商圈市场口碑与品牌形象； 4、组织门店日常晨会、复盘、培训，做好团队氛围管理、人员激励与留存； 5、对接公司总部各项工作安排，合规开展门店所有业务，规避交易风险。 任职要求 1、22-40 周岁，大专及以上学历，有房产销售、团队管理经验者优先，优秀销售骨干可破格晋升； 2、具备优秀的沟通谈判、统筹管理、团队协作能力，有较强的目标感和执行力； 3、熟悉房产行业交易流程，有商圈资源、团队带教经验者优先； 4、责任心强、抗压能力突出，有大局观，愿意带领团队共同创收。 二、薪资福利（真实透明 上不封顶） 1、高薪薪资：置业顾问无责底薪 + 高额提成（提成 45% 起，多劳多得、上不封顶），新人月综合 8000-15000 元，成熟销售月入 2 万 +；经理岗位底薪 + 团队提成 + 管理奖金 + 年终分红，收入远超行业平均； 2、完善保障：入职缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、带薪培训、节日福利、定期体检； 3、专属补贴：租房补贴、交通补贴、开单奖励、销冠奖金、季度 / 年度大额激励； 4、特色福利：年度旅游、团队聚餐、精英荣誉晚宴、师徒带教奖金、员工购房租房专属优惠； 5、新人保障：0 经验一对一师徒带教，全套免费岗前 + 在岗培训，小白快速上手，零基础也能逆袭高薪。 三、晋升体系（透明公平 不靠关系） 置业顾问→高级经纪人→店组长→门店经理→商圈总监→区域负责人 公司全员内部晋升，所有管理岗位优先内部提拔，能力决定职位、业绩决定收入，不空降外聘，给普通人清晰的成长赛道，踏实干就能升职加薪！ 四、我们的优势 贝壳直营大品牌，客源房源海量扶持，不用自己盲目拓客，平台流量加持，开单更轻松； 工作环境整洁舒适，团队年轻有活力，氛围轻松、互帮互助，无勾心斗角； 行业刚需赛道，稳定可持续，不受淡季影响，收入稳定且上限极高； 全程合规化作业，标准化流程，风险可控，安心从业、长久发展。 五、应聘方式 1、联系电话：（微信同号，优先微信咨询） 2、工作地点：全城就近分配门店，可优先选择离家近的岗位 3、面试流程：线上咨询→预约面试→岗前培训→入职上岗，流程简单、快速入职 不负努力，不负热爱！ 只要你敢拼、敢闯、想赚钱，链家给你最广阔的平台，期待你的加入，一起并肩创收、共同成长！

1.业主、宝妈优先 2.工作比较自由 3.宝妈假、育儿假、生理假、开学假等 5.福利多样、五险一金、格林互助、孝顺金等

需具备电力输变电相关工作经验，持有二级建造师证书或工程类中级职称者优先。

岗位内容： 1. 负责生产现场的安全监督工作，制定并落实安全管理制度及相应操作规范。 2. 组织实施安全教育培训，提升员工安全意识与操作技能，掌握应急事故处置流程。 3. 对生产环节进行定期安全检查与日常巡查，发现隐患及时上报并跟进处理。 4. 牵头开展应急预案演练，确保事故应急响应工作有序开展。 5. 与相关部门协作，持续优化和完善安全管理机制与工作流程。 任职要求： 1、需具备安全管理体系认证资格，持有【安全工程师c证】且取证时间不少于3年。 2、具有石油化工炼油行业长期维保工作经验，累计不少于5年，熟悉国家安全生产相关法规与标准。 3、具备较强的问题分析与解决能力，能进行基础数据统计与分析。 4、拥有良好的组织协调能力及团队合作意识。 福利待遇： 入职试用期结束后缴纳五险； 上六休一，月出勤26天为满勤； 工资按月结算，每月10号准时发放； 公司免费提供员工宿舍，4人一间，配备空调、无线网络， 生活区设有淋浴间、洗衣房、娱乐室、员工食堂等设施， 公司免费提供一日三餐，餐标为荤素搭配三菜一汤； 公司免费提供班车接送上下班。

招聘项目工程师1名。要求专科学历，具备1年工作经验。工作地点位于冠县清泉街道办事处耿儿庄村（南环路育才学校对过）。月薪范围为3000-5000元。

工作内容： 平时工作内容主要发布房源信息，带客户看房子，促进成交。入职有师傅一对一带，工作时间自由，不用坐班！不用坐班！不用坐班！ 都是00后，同事之间都比较好沟通。 任职资格： 1.专业不限，男女不限，有无经验均可，也可接受实习生，可盖实习证明等。 2.有志于从事销售工作，有志于在房地产行业发展。 薪资福利： 1、15号准时发工资，不拖欠！ 2、底薪4500-8500+高提成+五险，待遇优厚，有完美的晋升空间； 3、包住宿、等其他福利齐全； 4、公司每月聚餐，团建。带薪年假。

只做租赁！！！！无需穿正装！！！ 每单提成1000-5000不等，开单当天即结算 获客方式：日常在各大平台发布租房信息，如小红书、闲鱼、优区生活、58、贝壳等 工作轻松自由！ 薪资结构：底薪4000元+开单提成，月综合收入1w起，业绩优异者可达5w

1. 2. 大专及以上学历，优秀者条件可适度放宽； 3. 具有汽车行业相关技术工作经验，熟悉焊接工艺及消防排烟系统原理者优先考虑； 4. 掌握IATF16949质量管理体系，能熟练操作Office、Unigraphics（UG）/Siemens（NX）等软件； 5. 能围绕工艺改进、成本降低、效率提升、质量优化等方面提出可行性建议并推进实施； 6. 具备独立作业能力及良好的计划与组织协调能力。 • 福利保障：五险缴纳、年终奖金、全勤奖励 • 贴心补贴：带薪年假、餐补支持，公司提供单人单间住宿（配备空调） 工作时间：8:00-17:00，单休

岗位职责: 1. 负责销售现场客户接待、后续回访及客户关系维护等相关工作； 2. 办理客户签约手续、交款流程、按揭协助及售后支持服务； 3. 积极开拓潜在客户，持续积累并管理客户资源； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上房地产行业相同岗位工作经验； 2. 形象良好，具备优秀的语言表达与沟通技巧，富有亲和力； 3. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的自我管理能力和应变能力。

烟台市莱州市招装修木工长工一名，工资月结

工作职责 1. 负责水利水电项目中机电设备安装、调试与试运行全过程的监理，确保各环节满足设计要求及安全技术标准。 2. 审查机电类施工方案和技术交底资料，监督施工单位严格按图纸执行，对重点工序实施现场旁站监管。 3. 核查机电设备的质量合格文件及安装精度，及时识别并协助处理施工现场的技术问题，编制监理记录和整改意见。 4. 参与项目验收，比对机电系统功能性能与技术参数，保障工程符合交付条件。 任职要求 1. 大专及以上学历，机电工程、电气工程、水利水电工程等相关专业背景。 2. 持有注册监理工程师（机电专业）资格证书，具有3年以上在水利水电或大型机电安装项目中的监理工作经验。 3. 掌握机电设备安装相关规范及水利水电工程监理流程，可独立撰写监理实施细则。 4. 具备良好的现场协调能力和技术问题分析能力，能够应对复杂施工环境中的各类技术难题。 （备注：本岗位为外包用工形式，录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划