起重机电器的设计调试指导到，PLC变频器的编程与调试，承重系统的设计调试

1.大专及以上学历，自动化、电气、机电一体化等相关专业毕业； 2.熟悉西门子S7—1200和S7—1500、施耐德、abb,PLC编辑，会数据库SQL，会Modbus通讯。 3.熟悉Intouch或WinCC上位机编辑软件。 4.良好的沟通能力和解决问题的能力。 5.性格开朗，具有团队合作精神。 6.有污水泵站，污水区，自来水厂项目相关经验的优先考虑。 7.适应出差（单休）。

电气工程师主要负责电气系统的设计、开发、安装、调试与维护，确保其安全、高效运行，广泛应用于工业、建筑、能源等领域。 核心工作职责 1. 设计与开发：根据项目需求，设计电气原理图、控制系统方案（如PLC编程），选型电气元器件（如断路器、传感器）。 2. 安装与调试：指导现场团队进行电气设备（如电机、配电柜）的安装，负责设备电气调试，排查解决线路、程序等故障。 3. 协作与沟通：与机械工程师、项目经理、客户对接，同步项目进度；整理技术文档（如设计报告、调试记录），提供技术支持。 核心任职要求 -学历与专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 -技能要求：熟练掌握电气设计软件（AutoCAD、EPLAN）、PLC编程（西门子、三菱），了解变频器、伺服系统等设备原理；具备电路分析、故障排查能力。 -经验要求：应届生可投递（需掌握基础理论），有工业电气、建筑电气等相关项目实习/工作经验者优先。 -其他素质：具备较强的责任心与安全意识，良好的问题解决能力及跨部门协作能力。

岗位职责： 1.针对船东反馈的设备故障进行问题分析、诊断判定，并实施现场维修、调试及技术改造。 2.项目完成后与客户共同验收设备运行状态，撰写并提交技术服务报告。 任职要求： 1.熟悉船舶电气系统结构，掌握各类设备的工作原理及其组成部分。 2.能够长期配合外勤任务安排，适应舟山、上海等地驻场工作环境。

岗位职责: 1.负责电仪工程项目执行，保障项目按计划顺利推进 2.与团队成员保持高效协作，协同推动项目进展 3.持续改进作业流程，提高整体工作效率 任职要求: 1.具备土木工程、机械、焊接、金属材料等相关专业基础 2.有仪器/仪表类产品开发经历（接受应届毕业生），掌握C/C++等编程技术 3.具备良好的沟通技巧，能与团队成员紧密配合 4.适应能力强，可快速融入动态变化的工作环境 5.学习能力突出，持续提升个人技术水平与工作效率

岗位职责: 1、负责定期对维护人员点检、保养情况检查监督； 2、对各生产线提出的技术支持给予协助； 3、对电气维修人员解决不了的技术性问题给予协助； 4、负责有关电气、图文资料的收集、整理、归档； 5、现有设备维护，最佳工艺参数研究设定，实施，机电配件备料，技术资料备档，培训； 6、完成上级交予的其他任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，3年以上电气工作经验，年龄在28-40岁； 2、具有电工上岗证，有大型设备技改项目工作经验或有制造型企业设备维保经验优先考虑； 3、精通西门子200、300、1200等系列PLC的编程,能熟练使用WINCC上位机组态软件，有使用三菱PLC经验 4、掌握相关电气元件原理，熟练运用各种变频器，能熟练使用博途、WINCC、STARTER等软件，掌握电气维修岗位工作技能； 5、耐心、细心、工作严谨，有较好的沟通能力，善于学习。

plc程序，调试

岗位职责： 1)参与工程初步设计的审定及施工图纸的会审 主要审查电气设计是否符合该项工程的要求及 电气设计是否合理； 2)参与编制施工组织设计及施工方案，管理施 工人员，满足该项工程的技术及进度要求； 3)施工过程中抓好质量及工程进度； 4)做好交工验收工作； 5)做好售后服务，认真及时解决客户提出的问题

二、岗位核心职责 1.技术熟悉与程序优化：深入茗宝工厂茶提取生产车间，快速掌握提取设备、各生产线的电气控制逻辑与程序。具备分析能力，能发现并指出供应商程序中存在的不足或可优化点，协助客户制定改造方案，并督促、协调供应商电气工程师完成程序修改与调试。 2.仓储系统运维与支持：负责操作、监控和维护厂区内的智能仓储系统，包括四向穿梭车、提升机等核心设备，并熟悉其上层调度系统（河图系统）的基本操作与状态监控。 3.现场故障应急处理：具备快速响应能力，能独立判断并处理现场常见的、简单的电气及自动化故障，保障生产连续性。对于复杂问题，能准确定位并及时协调公司及供应商资源解决。 4.技术转移与客户培训：积极主动地向客户方的操作、维护人员进行技术知识转移与实操培训，确保客户人员能够独立、熟练地操作和维护相关设备与系统。 5.项目衔接与人才储备：深度参与本项目，作为我司与客户建立长期信任的桥梁。项目结束后，可作为核心技术人员调配至后续新项目中，形成我司在食品行业自动化领域的人才储备。 三、能力要求 1.专业知识：具备电气工程、自动化或相关专业基础，了解PLC、触摸屏等工控产品的基本原理，能阅读电气图纸和基本逻辑程序。不强制要求多年资深经验，但需具备扎实的理论基础和快速学习能力。 2.核心能力： 强大的分析学习能力：能快速学习并理解非标设备的程序逻辑和机械工艺。 良好的沟通协调能力：能够清晰、有效地与客户、供应商及内部团队进行沟通。 突出的动手与解决问题的能力：乐于深入生产一线，动手能力强，对解决现场技术问题有浓厚兴趣。 3.综合素质： 态度端正，热情好学：对新技术、新领域充满好奇心和求知欲。 工作勤奋，认真负责：具备高度的责任心和服务意识，能吃苦耐劳，积极主动完成工作。 客户导向，团队合作：具备良好的客户服务精神，能与团队密切协作。

招聘专业（主招电气、轮机工程及能源与动力工程） -电气类：电气工程及其自动化、船舶电子电气工程、自动化等 -能源动力类：能源与动力工程、轮机工程等 英语要求：CET-4 软件掌握：熟练使用Office等办公软件 研发设计岗位：从事船舶产品的设计开发与技术创新，结合专业理论与设计软件，完成船舶结构、系统及设备的方案设计与性能优化 技术工艺岗位：参与船舶建造工艺的编制、优化与落地执行，协助处理生产中的技术难题，保障建造过程的质量与进度 工作内容： -协助负责人开展电气专业的详细设计与生产设计图纸审核 -协助解读技术规格文件，承担电气设备采购相关技术工作 -配合负责人完成对内对外的技术支持与沟通协调 -协同负责人提供现场技术支持，协助解决施工中出现的技术问题 -协助负责人完善生产作业流程及工艺技术文档的编写

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一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

招数据中心电气施工带班/技术工程师。要懂数据中心电气施工，能用电脑熟练算量，看图等，要有施工管理经验。 能接受全国及国外项目

电力施工、线路迁改工程等

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-20 手机软件调试 需自行配备交通工具

岗位职责： 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析，制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析，解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书，参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策，推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用，开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书（持证上岗）; 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验，熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等，结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件，熟练绘制电气原理图； 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表，有相关证书优先； 5、有较强的沟通表达及学习能力，团队协作精神； 6、具有很强的责任心和事业心； 注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主 上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。

招机械设计工程师

1、负责设备的调试与工艺优化 2、能够分析产品金相组织结构 3、具备一定的电气与机械基础知识 4、材料工程类相关专业优先考虑

浙江探诺科技有限公司由南太湖创业领军人才创办。公司专注于一体化物流及巡检无人机系统的研发与应用，已取得国内外专利12项。 主营业务涵盖无人机充电与配送基站、索降式空中投递系统及整机设计，支持基础设施共享、自动化投送、自动巡检与远程控制功能。 与美国A2ZDroneDelivery核心团队深度合作，产品主攻海外市场，国内主要应用于政务巡检、文旅场景末端配送及应急保障等项目。 一、岗位职责 1.BOM（物料清单）管理 -负责生产用BOM的建立与日常维护，确保物料数据准确、完整、可追溯。 2.SOP（标准作业程序）制定 -编写并持续优化生产工艺流程及作业指导文件（SOP/WI），保障操作规范与执行效率。 -参与新产品试产阶段（NPI），输出工艺文档，协助解决试产过程中的技术问题。 3.品质管理 -来料检验（IQC）：制定关键物料检验标准，跟踪处理来料异常问题。 -半成品/整机检验（IPQC）：设置制程质量控制节点，分析不良原因并推动改善措施落地，具备整机可靠性测试实操经验。 4.治具/工装管理 -负责生产治具与夹具的设计、改进或选型，提升装配效率与产品一致性（含防错结构设计）。 -具备治具开发经验，熟悉机加工工艺、3D打印技术及气动/电动夹具工作原理。 技能要求： -熟练掌握UG/SolidWorks/Creo等三维设计软件。 -机械、电子、工业工程、材料等相关专业背景。 入职地点为安吉研发基地，提供双休制度，工作地处于一级水源保护区，包食宿。

1：学历大专及以上 2.工作技能： 　2-1.熟悉总装工艺全过程，掌握零部件装配顺序及调试技术，可及时识别并处理生产过程中的异常情况 　2-2.能熟练操作各类生产设备与工具，例如自动化组装线、检测仪器、电批、电烙铁等，并具备基础的设备保养与调试能力 　2-3.掌握生产现场5S管理要求，具有良好的质量意识和现场规范意识 　2-4.具备团队管理经验，拥有较强的组织协调能力，以及优秀的计划制定与落地执行能力 　2-5.熟练运用WPS办公软件，可独立编制设备操作说明及日常点检维护文档 　2-7.具备独立编写部分设备PLC控制程序的能力 　2-8.熟悉SMT全流程设备运作原理，了解各工序功能及常见缺陷成因 　2-9.至少熟练掌握SMT主要设备中1至2类的操作，如SPI、印刷机、AOI、回流焊、选择性焊接设备等 　2-10.可根据工艺标准实施设备优化与改进措施 　2-11.能够独立完成设备参数调优，落实备品备件的识别与管理工作 3.工作经验： 　3.1具备3年以上汽车电子制造车间工作经验者优先，通晓SMT完整工艺流程 4.身体状况： 　4.1身体健康，具备较强的心理承受能力 　4.2能适应生产车间环境，接受倒班工作安排 5.其他能力： 　5.1熟练使用EXCEL、WORD等常用办公软件

1、参与4S+1专项稽核，督导现场4S+1执行与优化。 2、实时汇报现场安全隐患，对突发事件迅速响应并跟进处理。 3、配合开展4S+1全面检查工作。 4、负责厂区公共区域的4S+1巡查及整改提升。

熟手优先。必须要熟手，负责工作安排，计划统筹

岗位职责: 1.依据客户具体需求，完成机械结构的设计及图纸绘制； 2.与项目组成员高效协作，确保设计方案符合技术标准； 3.持续优化设计流程，提升设计工作的准确性与可靠性； 4.全程参与产品开发，涵盖概念构思至落地实施各阶段。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2.能够自主分析并解决技术问题，熟悉设计细节的把控； 3.富有创新思维，善于在实践中提出可行性优化建议； 4.熟练掌握常用机械设计软件的操作与应用。

工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

岗位职责: 1-负责SOP编制，制定标准工时与人员定额，推动厂区效率提升 2-开展产能分析，优化资源配置，持续提升生产效率，协助现场问题解决 3-优化作业流程与产线平衡，提高整体作业效能 4-进行标准化分析研究（含操作与流程分析），确立并维护标准作业流程 5-导入自动化设备，完成设备评估与预算编制，实施产线布局规划 6-对接研发工程图纸，依据图纸输出WI作业指导书及试制物料清单，指导样线制作，验证小批量生产中的尺寸、物料匹配等问题，并将结果反馈至研发与PE团队 7-在样线阶段负责电测模块功能清单的编制与评估，工装板防错机制分析，预装工序拆分，以及工装板、线架、电测台数量的评估工作 8-及时完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程、机械类相关专业优先考虑 2、五年以上线束行业IE或工艺工程师经验，熟悉Cutting设备、布线、测试等生产环节流程

岗位职责： 1、产品设计研发 配合团队，根据客户需求及项目要求，使用CAD、SolidWorks等工具完成机械产品的设计与结构优化，输出准确的2D、3D工程图纸。 承担新产品的机械结构分析工作，参与样机的组装与测试，及时解决研发过程中的技术问题，确保产品性能达标。 2、工艺规划与管理 依据产品图纸和生产规模制定合理的工艺流程，选定适用设备与工装夹具，确定各工序技术参数，并编制完整工艺文档。 3、协同品质部门建立检验规范，运用专业手段对来料及成品进行质量检测，实施全过程质量控制。 出现质量问题时，牵头组织相关部门分析根本原因，提出有效改善措施并推动落实，持续提升产品质量水平。 任职要求 1、机械类、机电一体化等相关专业本科及以上学历，具备1年以上机械制造或产品研发工作经验。 2、熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，熟悉机械原理、机械设计及加工工艺相关知识。 3、具备较强的故障排查与实践操作能力，善于团队合作，沟通顺畅，可高效协调跨部门协作。 工作认真细致，热爱机械技术领域，具有良好的学习能力和创新意识，积极追求个人成长。