岗位职责: 1. 结合组织发展战略，跟踪行业技术前沿动态，挖掘潜在技术机会； 2. 针对实际需求开展美拉德反应相关课题的研究方案设计与实施，攻克反应类食品在原料选择、生产工艺及终端应用中的关键技术难题； 3. 依据业务发展需要，推进酱油、酱类产品等调味品的技术研究工作，独立完成实验设计与执行； 4. 编制产品开发过程中的工艺规程和技术规范，承担专利及其他知识产权的申请与管理工作。 职位要求: 1. 硕士及以上学历，食品科学、食品营养、食品化学、生物科学、分子生物学等相关专业背景，具备1-3年热反应方向研发经验； 2. 研究重点集中于美拉德反应产物领域，掌握美拉德反应类产品的研发流程、生产环节及相关法规要求； 3. 对美拉德产物当前发展状况与未来趋势有一定认知者优先考虑。

岗位职责： 1、执行产品开发计划，负责配方设计及新产品研发工作，把控产品研发过程中的各类风险； 2、探索新产品的生产工艺路径，保障产品具备可实现的工业化生产条件； 3、参与新产品核心卖点的提炼，配合完成市场调研与用户需求分析； 4、主导新产品中试环节，指导工厂进行工艺操作，监督量产导入进程，并跟踪产品上市后的市场反馈表现。 任职要求： 学历：研究生，具备3-5年相关工作经验； 专业：食品科技、食品科学与营养、发酵工程、生物工程等相关专业； 能力：擅长烹饪，实践操作能力突出，味觉敏锐，具备良好的沟通协调能力、学习能力、执行能力及问题解决能力，在校期间或实习经历中展现出较强的创新意识与实践成果。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补贴、补充医疗保险、免费班车、高温补贴、节日福利

工作职责 1. 依据研发配方及工艺标准，独立完成食品样品的称量、混合、成型等制备环节。 2. 负责样品制作过程中各项数据的记录与状态跟踪，确保实验信息准确且可追溯。 3. 配合研发工程师开展感官评测及理化检测相关的前期准备工作。 4. 保持实验室设备与环境整洁，确保操作过程符合食品安全及实验室管理规范。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程等相关专业者优先考虑。 2. 熟悉食品研发实验室常规操作流程，能熟练使用电子秤、均质机等常用仪器设备。 3. 具备良好的执行能力与细致意识，能够严格按照标准作业程序完成重复性任务。 4. 掌握食品安全相关法规知识，具有食品行业实验室工作经验者优先。

一、产品开发配方设计与优化： 依据市场动态及宠物营养学理论，开展冻干宠物食品的配方研发与持续优化工作。 承担新产品开发任务，涵盖配方构思、原料测试及标准建立等环节。 生产工艺制定： 拟定冻干类宠物食品的完整工艺流程，涵盖原料前处理、混合调配、成型加工、冷冻干燥及包装等工序。 负责新产品的标准化生产参数设定，编写工艺文件，并跟进产品从试产到量产的全过程实施。 二、技术研发与创新 技术研究： 开展与宠物食品相关的技术探索，涉及营养构成、食品工程及冻干工艺等领域，以增强产品品质与创新能力。 积极引入新型原料、功能性添加物或先进制造技术，提升产品性能与附加价值。 实验设计与验证： 规划并执行冻干宠物食品的质量检测、安全评估及营养功能验证等相关实验。 系统收集与分析实验结果，为产品迭代升级提供科学支持。 三、质量控制与安全管理 质量标准制定： 建立冻干宠物食品的质量控制体系，明确感官、理化、微生物等方面的检测指标。 确保产品满足国家法规及行业规范要求。 生产过程监控： 全程跟踪生产运行情况，及时识别并解决生产中出现的技术问题与质量偏差。 保障产品质量的稳定性与批次一致性。 法规遵守： 掌握并贯彻国内外宠物食品领域的法律法规及准入条件。 确保研发与生产活动合法合规。 四、市场调研与产品改进 市场需求调研： 关注市场变化与消费趋势，开展竞品分析和用户需求研究。 结合调研成果调整研发策略，精准对接消费者实际需求。 产品改进： 基于市场反馈与技术发展，持续推进现有产品的优化与升级。 精进配方体系与加工工艺，强化产品的市场竞争力。 五、团队协作与沟通 团队协作： 与研发、生产、销售等部门保持高效协同，推动项目顺利落地。 参与研发团队技术研讨，共同完成新老产品的改良与完善。 沟通协调： 与公司内部各职能单位及外部合作方保持良好沟通，确保信息顺畅传递。 配合生产部门完成新品试制及规模化生产工作。

岗位职责： 1.负责饮料及果酱类产品的开发工作，保障产品品质并推动技术创新 2.与团队成员密切协作，共同推进项目顺利实施 3.不断优化研发相关流程，提高整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能有效整合与协调各项资源 2.能快速融入团队，在协作中发挥积极作用 3.拥有持续学习与自我提升的意识，积极应对工作中的各类变化与挑战

岗位职责： 1. 主导饮料及果酱类产品的开发，保障产品品质并推动技术创新 2. 与团队成员协同推进项目进展，确保研发目标按时达成 3. 不断完善研发工作流程，提高整体运作效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能有效整合内外部资源推进工作 2. 具备团队协作精神，快速融入团队并发挥积极作用 3. 具备主动学习意识和自我提升能力，适应动态变化的工作需求

岗位职责: 1. 承担冷冻调理食品的研发任务，保障产品品质并推动持续创新 2. 参与配方开发与工艺改进，优化生产流程以提升产品表现 3. 协同团队推进研发项目落地，确保成果有效转化 任职要求： 1. 具有冷冻调理食品研发背景，熟悉行业发展趋势和技术要点 2. 能独立完成实验操作，具备较强的分析与问题应对能力 3. 食品工程专业硕士学历或具备五星级主厨研发经历者优先

协助压铸工程师开展生产工艺参数的记录、汇总与数据分析，为工艺改进提供可靠依据。 参与压铸模具的日常维护及保养工作，配合完成模具试模、修模等环节的辅助任务。 跟进生产现场压铸流程运行情况，发现异常及时汇报并协同处理，确保生产稳定进行。 负责压铸相关技术文档（如工艺卡、检验记录表）的整理与归档管理，保障资料齐全可查。 任职要求 大专及以上学历，机械设计、材料成型、模具设计等相关专业优先考虑。 掌握压铸工艺基础知识，了解铝合金等金属材料成型特性者优先。 具备较强的实操能力和执行意识，能适应制造类现场工作环境。 工作认真细致，责任心强，具备良好的问题敏感度及团队协作沟通能力。

1. 承担新产品的开发及现有产品的改良工作。 2. 分析市场动态，跟踪产品使用反馈并持续优化。 3. 协同跨部门协作，保障产品顺利推向市场。 4. 具备食品科学或相关领域专业背景，具备3年以上工作经验。 5. 了解食品行业相关法规，具备良好的沟通能力与团队合作意识。 6. 具备流利的英语读写能力。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

熟练掌握CAD、UG或其他二维、三维制图软件，能够熟练使用办公软件，具备较强的沟通能力，有现场管理经验者优先。

烟台职业学院餐厅招聘一位蒸米饭的老师，工资4500，，年龄不超过62，联系电话徐经理

明天莱山要6个小工，主要地面墙面，一天220。

莱山明天继续要专业保洁小工，能去联系

山东蓬莱急招招班组承包安吨位计算1名大铆工会看懂三维图纸，焊接符号，独立拼装，铆接工作。会电焊1名小铆工（同上）3-4名焊工，焊工手艺要好，要有焊工证。3名小工普工以上为一个班组（共需要20个班组承包）在平地上施工，年龄在55周岁以下，进场后保险公司统一办理。包吃住，包劳保，只管干活，工期5年，干满3月，，干到过年联系了解详情

烟台莱州，砌虾池子，腰二墙，来四个瓦工，有烟台附近的吗，料到位两毛一块砖，，明天进场干活，有住的地方，有空调，吃食堂十多块钱一天，

招精酿啤酒合伙人1名（非纯员工，合伙分红） 店铺情况：本地营业中，精酿小店，全套糖化、发酵打酒设备齐全，店面、设备、前期投入全部由我方承担。 工作内容： 独立完成啤酒酿造、酒体风味把控、设备日常清洗维护； 门店日常管理、顾客接待、线上线下拓客、库存盘点； 任职要求： 有精酿啤酒酿造实操经验优先，餐饮门店经营经验也可； 做事细心干净，能接受晚班，有创业思维，想长期稳定发展； 联系人:许生。上班面试地点：虎门赤岗南社二路14号101室酵醒时光精酿鲜啤。备注:工资待遇面谈。

【岗位职责】 · 负责食品酒水/饮料研发相关辅助工作，参与产品试制与测试 【职位要求】 · 无经验要求，不限学历、不限工作年限 【工作时间】 · 做一休一，周末双休，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资6500-8000元/月 · 五险一金｜五险｜包住｜包吃｜年底双薪 · 交通补助｜加班补助｜饭补｜话补｜房补

岗位职责： 1、负责宵夜时段菜品的研发与制作，确保出品质量稳定； 2、根据门店运营需求，合理规划备料与出餐流程； 3、保持操作区域卫生整洁，严格执行食品安全规范； 4、配合团队完成高峰时段的⾼效出餐任务；

岗位职责 1.根据公司要求，对新品立项开展研发工作，包括配方设计、工艺设计、成本测算，以及小试、中试生产等。 2.对产品改良立项开展研发工作，负责执行并协调产品改良项目。 3.协助输出所研发产品的标准BOM单、配方及标准工艺。 4.确保所研发产品符合国家和行业法律法规要求。 任职要求 1.40岁以下，食品科学与工程、食品检验等相关专业，全日制大专及以上学历。 2.具有3年以上研发经验或具有代表性成果产品。 3.熟悉肉制品生产工艺，能独立开发肉制品。 4.创新思维活跃，做事严谨认真，具备良好沟通能力。 薪酬待遇：8000-10000元/月

【岗位职责】 1. 负责酥饼类产品新品研发、配方调试、口味升级与工艺优化，把控产品口感、外观、保质期。 2. 跟进样品打样、试产，解决生产过程中的技术问题，保障量产稳定性。 3. 调研市场流行口味、竞品产品，收集客户需求，制定研发方向。 4. 整理研发数据、配方档案、工艺标准，完善产品技术资料。 5. 配合品控、生产部门，落实产品成本管控、降本增效方案。 【岗位要求】 中

岗位职责: 1.全面负责食品加工车间的日常运营，确保生产环节与产品品质符合规定标准。 2.监督并检查食品加工各环节，保证操作流程符合相关法规及质量规范。 3.组织开展加工设备的日常保养与维护，确保设备稳定高效运转。 4.带领团队完成既定生产任务，持续优化工艺流程以提升效率与产品品质。 5.快速响应并处理生产过程中的质量问题，制定改进措施防止问题重复发生。 任职要求： 1.拥有扎实的食品加工管理实践经验。 2.熟悉食品生产工艺流程及质量控制要点。 3.具备良好的团队管理能力与沟通协调技巧。 4.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力与问题应对能力。

岗位职责: 1、配合研发经理推进人造石墨负极材料的研发进程； 2、根据客户项目需求及锂电池化学体系特性，开展负极材料产品开发，确保实现项目在时间、成本与性能方面的目标； 3、参与小试与中试阶段实验方案的制定与执行，跟进产品试产及量产转换过程，提供现场工艺支持与技术指导，并完成APQP相关文档编制； 4、负责实验数据的采集与系统化整理； 5、承担新产品技术优化及相关技术支持工作，参与生产工艺的调试与改进； 6、完成专利、论文等技术成果的撰写与申报工作。 任职要求: 1、具备1年以上负极材料研发或生产经验（聚焦石墨、电池领域），有在行业头部企业从业经历者优先考虑； 2、掌握石墨负极材料的基础理论、制备工艺及材料设计方法，熟悉材料参数对电芯电化学性能的影响机制； 3、硕士及以上学历。

岗位职责： 1.负责生产组织和车间管理 岗位要求： 1.大专以上学历优先； 2.金属材料专业； 3.侧重不锈钢和高温合金热处理方面工作经验； 4.大厂工作经验优先； 5.3-5年实际工作经验。 薪资待遇：薪资结构面议。 2）五险一金，按照实际税前工资缴纳。 3）每年带薪假期17~20天，如高温假（7月底~8月上旬）和探亲假（春节前后）。 4）节日福利。

岗位职责 1.具备机械制造行业车间管理经历，拥有较强的统筹协调能力，熟悉一线生产流程； 2.合理规划生产任务安排，优化作业流程，确保生产目标按时保质保量达成； 3.持续推动产品质量提升，积极创新并优化生产工艺方案； 4.协同完成设备的维护与调试，保障设备稳定运行，及时提报备品备件需求； 5.监督员工规范操作，落实安全防范措施，严格执行5S现场管理要求； 6.负责人员调配与安全管理，确保车间各项工作有序开展。 7.薪资标准5000-6000元。 8.年龄40岁以下。 工作地点

岗位职责: 1.负责机械加工车间的日常运营与组织管理 2.监控生产各环节，保障产品品质与作业效率 3.统筹协调车间内各职能单元，提升生产流程合理性 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及团队带教经验 2.能及时应对并处理生产现场突发状况，确保产线稳定运行 3.熟悉机械制造相关工艺流程，具备持续优化作业模式的能力

岗位职责： 1.负责食品加工车间的日常运营组织，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.对食品加工全过程进行监督与管控，确保符合国家法规及质量规范要求。 3.组织开展加工设备的定期检查与维护工作，保障生产设备稳定运转。 4.统筹团队高效完成各项生产任务，兼顾产能提升与质量控制目标。 5.针对生产中出现的质量异常情况及时分析处理，并落实预防改进措施。 任职要求： 1.具有5年以上食品加工领域实际工作经验。 2.熟知食品生产工艺流程及相关质量标准要求。 3.具备较强的团队协调能力与良好的沟通表达能力。 4.抗压能力强，具备出色的应变与问题应对能力。

负责生产流程管控，确保生产计划完成，实现产品质量目标，提升人工效率，开展人员培训与指导工作，聚焦5M＋1E各环节的管理工作！

岗位职责： 1、负责生产环节中的产品质量检验，确保产品达到规定标准； 2、对原料、在制品及最终成品实施抽样检测，并准确记录检验数据； 3、监督生产现场环境与设备运行状况，确保符合卫生规范要求； 4、及时识别并反馈质量异常情况，配合处理生产中出现的质量问题； 5、参与质量提升相关工作，持续完善检验作业流程。 任职要求： 1、有食品行业从业经历者优先考虑； 2、了解食品加工流程及相关质量规范； 3、具备较强的细节观察能力和严谨的工作作风； 4、能熟练操作常规检测工具，具有仪器使用经验者优先； 5、具备良好的协调沟通能力及团队协作意识。

协助生产经理组织协调工作安排生产活动，考核工作量。带领生产团队完成生产任务。熟练使用word,Excel表格等办公软件。亲自在车间干具体生产工作，同工人打成一片。卫生管控。质量管控。安全预警和有效控制。

1、具备全日制大专或以上学历，专业为畜牧兽医、动物医学等相关领域； 2、具有5年以上种鸡养殖工作经历，其中同岗位管理经验不少于3年； 3、熟练掌握家禽防疫与用药流程，能有效执行生物安全、生产安全及6S管理体系； 4、拥有较强的组织协调能力与良好的沟通技巧； 5、执行力强，具备持续学习与提升的能力。