工作内容： 1.主要负责风力发电设备的日常维护、检修和故障处理，确保风机稳定运行 2.设备的调试，数据监测和统计，电力线路及附属设备的运行状态及电力线路周边环境状况检查 有工龄奖，技能奖，年终奖等 招聘要求： 1.年龄是在18-28之间（包含28周岁），大专及以上的学历 2.趋势好，有前景，技术型的岗位， 3.无色盲，身高165以上

招28-45岁工人，可以攀高，长期全国跑的，工资10000-12000，前期有20天培训。公司负责，需要考高空证，公司出，签合同，2年一签。。

工作内容： 1、参与海上风电并网前的安装与调试任务，及时发现并解决设备存在的隐患与问题，确保设备顺利送电并网运行； 2、积极与甲方及客户沟通，掌握项目进度安排，便于统筹协调人力与物资资源； 3、负责台账建立及库房整理工作； 4、并网后持续跟踪运行情况，记录发现的各类缺陷，建立缺陷管理台账，协助开展场站内故障处理工作，严格执行站内管理制度，并参与编制公司相关技术文件； 5、负责风机及电场各项作业的监督、监护与验收； 6、对每个项目的安装资料、验收文档进行系统整理，完成问题处理手册的归档与完善。

工作内容： 1、参与海上风电并网项目的前期安装与调试，及时识别并解决设备缺陷与问题，确保设备顺利送电并稳定并网运行； 2、积极与甲方及客户沟通，掌握项目进度安排，便于统筹协调人员与物资资源； 3、负责台账建立及库房整理工作； 4、并网后持续跟踪运行情况，记录发现的各类缺陷，建立缺陷管理台账，配合开展场站内故障处理，并按站内规范要求编制公司相关技术文件； 5、负责风机及电场各项作业的现场监护与验收工作； 6、对每个项目的安装资料和验收文档进行系统整理，同步完善问题处理手册。

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等其主要工作内容包括: 1、负责风电机组日常运维管理巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。 2、现场安装督导、调试和试运行等工作。 3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种 安全隐患及时上报和跟进处理

【岗位职责】 1.负责数据中心电气系统及弱电系统的运行维护，涵盖10KV供电系统、变压器、低压配电系统、UPS、蓄电池、高压柴发、供油系统、配电箱、PDU及列头柜等设备，落实日常维护计划，及时处理系统故障； 2.承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制工作，推动运营流程持续优化，提升整体运维效率；负责对一线技术人员进行业务指导与培训，参与电气系统升级改造项目的现场实施与协同配合； 3.负责机房突发故障或事故的应急响应与技术支持； 【岗位要求】 1.学历要求：大专及以上学历优先，机电、自动化、制冷等相关专业背景优先考虑； 2.熟悉数据中心整体架构，掌握配电系统原理，了解相关设备的技术性能与运行机制； 3.具备较强的文档编写能力，熟悉SOP、MOP、EOP等标准操作文件的编制规范；

主要负责：废水系统的日常运行与维护，定期记录设备运行数据，及时补充加药系统药剂，操作压滤机完成压泥及卸泥工作。（入职有专人带教） 实行12小时工作制，做四休二，需轮值白班与夜班。提供住宿，餐费另有补贴。 年龄要求50周岁以内，薪资约5000元/月起，加班按1.5倍计算，五险一金扣除后实发。

招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

1、负责南京地铁各站点自动售检票系统的维护与保养工作； 2、每天开展设备巡查、日常保养及故障维修； 3、可免费申领地铁乘车卡； 4、机电一体化、计算机、机械类相关专业优先考虑； 5、持有低压电工证者优先录用

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设计钢结构，电气，跟工地，工地就在江浙沪，会cad，tekla，26周岁以上，有一定的工作经验

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招聘检验员长期工3名、年龄18—40岁左右、长白班工资5500-6000元。公司地址硕放裕安一路22号门联系电话

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招风电光伏运维人员 岗位：值长、站长两年以上工作经验 工作地点：北屯、哈密附近 联系电话：金总

内蒙古中州电力建设有限公司 招聘风电场运维场站长、站长、值班员 地址:新疆、山东、河北地区 要求：有风电经验，电力新能源专业，专业对口，持登高证，高低压证（三证者优先） 休假:带薪休假7天 薪资:5000-10000，包吃住，买五险，有意者火速联系！

招风电光伏运维人员 岗位：值长、站长两年以上工作经验 工作地点：北屯、哈密附近 联系电话：金总

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

1、建立风机维护及项目档案； 2、风电机组调试、故障处理； 3、根据经验积累更新维护记录表； 4、项目机组问题反馈； 5、项目定检、技改、变电、运维一体化、储能工程师等； 任职要求： 1、专业不限，中专及以上学历 2、年龄18-35岁； 3、无色盲、色弱、无恐高、 工作地点： 1、工作时间：平均工作时间每天8小时，连上连休，一年休四次，属带薪休假，或根据项目合理安排上20天休十天，休假按照二等高铁票价。 2、工作地点：根据户籍所在地就近风场安排 工作时间:面议

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岗位职责: 1.创造性地规划暖通系统，兼顾客户的舒适体验与运行效率； 2.主动对接客户，精准理解并响应其设计期望与具体需求； 3.与项目组成员高效协作，保障设计方案顺利落地与执行； 4.开展成本核算，制定合理控费策略，确保方案具备经济实用性； 5.参与阶段性设计评估，持续优化设计水平与创新能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，暖通类相关专业者优先考虑 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 3.熟练运用CAD等软件完成施工图纸绘制 4.掌握空调、采暖、通风、多联机、水机、三恒、五恒等相关技术知识 5.精通暖通项目全流程，包括方案制定、报价编制、施工管理；熟悉工地现场，具备问题解决能力 6.对暖通设计有浓厚兴趣，关注行业新技术与发展趋势 7.具备优秀的方案构思能力，可独立承担设计工作 薪资范围： 社保类型：五险 奖金补助：交通补助、全勤奖、包吃 发薪日期：10日

明天 澄西船厂大门口等你 8：00之前签到完成。 需要8个22-55给单位发放年货礼品车上搬下来。 17一小时下班现结不扣吃饭时间，有午餐。 尤

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岗位职责： 1、负责企业网络系统、服务器集群、存储设备、AD域控、邮件系统及文件服务等IT基础架构的规划、建设、运维与持续优化。 2、统筹公司整体网络架构管理，保障网络环境的安全性、稳定性与高效运行。 3、实施WindowsServer与Linux服务器的部署及运维，支撑各类应用服务（如AD域、邮件系统、共享存储等）稳定运行。 4、制定并执行企业级数据备份与恢复方案，确保关键业务数据的完整性与安全性。 5、运营和维护网络安全防护体系，有效防范外部攻击与内部信息泄露风险。 6、为员工提供日常IT技术支持，及时响应并解决办公过程中出现的技术问题。 7、编制和更新IT基础设施相关技术文档与操作指南，保障运维标准化。 8、关注行业前沿技术动态，开展新技术评估与试点应用，推动IT基础设施能力升级。 任职资格： 1、计算机科学、信息技术或相近专业本科及以上学历。 2、具备3年以上IT基础架构运维经验，有半导体领域从业背景者优先考虑。 3、熟练掌握TCP/IP协议、路由交换原理及网络安全技术，持有CCNP或同等级认证者优先。 4、精通WindowsServer与Linux系统管理，具备MCSE或RHCE认证者优先。 5、熟悉AD域控、邮件系统、文件服务器等常见服务的配置与维护流程。 6、了解VMware、Hyper-V等主流虚拟化平台的技术应用。 7、掌握数据备份与灾难恢复相关技术，具有实际项目经验者优先。 8、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立处理复杂技术问题。 9、学习能力强，责任心强，能够在压力下高效完成工作任务。 工作地点：前期江阴联合U谷或锡山区锡东后期要到锡山区精准产业园

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