
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受双证新人(低压、高处作业证),持有高压电工证者优先考虑
年龄:18—****
岗位职责:
1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护,实施设备技术升级,加装辅助装置等相关工作。
2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。
工作地点:根据项目需求派驻全国各风电现场
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应长期外派工作,须持有低压电工证、高处作业证,具备高压电工证更佳
待遇:薪资按技术水平核定,住宿统一免费安排,遇大风雷雨天气可现场轮休,每三个月可享受一次带薪探亲假,时长10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电现场工作经验,需持低压电工证、高压电工证及高处作业证
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、调试与试运行任务,开展安全隐患识别与整改,同步完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作执行情况;
3、按时参加公司组织的技术培训,持续提升专业技能水平。
工作地点:国内各风电场就近分配,需长期驻外
要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力突出,能胜任长期出差作业,必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成,提供免费住宿,恶劣天气期间可现场休息,每满三个月享10天带薪休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
风电光伏运维人员(五险一金包食宿)
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上
负责风电机组日常运维管理巡检检修维护故障消除等工作
风电设计工程师
1-1.5万元/月
风电运维工程师3-5年本科及以上风电新能源
岗位职责:
1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作,确保设计方案满足国家与行业相关标准,并符合项目技术经济指标要求。
2、参与风电项目可行性分析,开展风能资源评估工作,为项目立项与决策提供可靠的技术支持依据。
3、编制风电项目的设计方案、技术文档及规格文件,保障设计资料的完整性、准确性与交付时效性。
4、负责风力发电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计,持续优化设计策略以控制工程成本。
5、协同采购、施工、运维等相关职能部门,推进设计方案落地实施,及时处理项目建设过程中的各类技术问题。
6、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行追踪与分析,提出切实可行的改进方案,提升项目运行效率与安全水平。
7、关注风电领域前沿技术发展,积极学习新技术、新工艺和新材料,不断提升专业技术能力。
8、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。
2、具备3年以上风电设计或相近领域工作经验,熟知风电项目设计流程及相关规范要求。
3、掌握风能资源评估方法,熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等核心技术内容。
4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等常用设计软件,具备独立承担风电项目设计任务的能力。
5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够与项目组及跨部门人员高效协作。
6、热爱风电行业,持续关注行业发展动向与技术创新趋势,具有主动学习与成长意愿。
7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可在复杂环境下做出科学判断与决策。
风电光伏运维
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验
招聘要求:
1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录,积极上进,吃苦耐劳。
岗位职责:
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
3、单位提供免费住宿(拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
1、新能源绿领行业,趋势好,有前景;薪酬高,福利好,六险一金,五险一金,带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高;
新能源项目覆盖全国95%以上地市,在建与待建项目众多,岗位大量缺人。
风电运维员
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上接受小白五险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
招聘要求:
1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。
3、退役军人优先/应届毕业生均可。
4、可接受小白
岗位职责:
1)、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固等工作,延长设备使用寿命。
2)、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
4、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。
风电光伏运维技术人员接受学徒
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
招聘要求:
1、年龄要求19-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。
岗位职责:
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助,一年。
3、单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
选择这个行业的理由
1、是绿领行业,趋势好,有前景;
薪酬高,福利好,六险一金,带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高;
运维工程师1-3年大专及以上系统运维IDC机房运维
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-08-22
职责范围:
1、承担机房日常维护与巡检任务;
2、执行服务器上架、下架及故障排查处理;
3、完成服务器系统部署,包括Windows/Linux等操作系统安装;
4、作为监控团队与硬件供应商之间的对接人,及时响应报修并处理故障;
5、按规范要求编写相关运维和技术记录文档;
职位要求:
1、掌握Linux系统的运维与管理操作;
2、了解主流网络设备的配置与运行原理;
3、熟悉品牌服务器的硬件结构与组件构成;
4、具备较强的实操能力及良好的沟通协调能力;
5、能依据技术信息快速定位并处理硬件问题;
6、具备IDC机房环境相关运维经验;
7、工作认真细致,责任心强,能够适应高强度工作任务;
智能化弱电系统设计师
9000-11000元/月
弱电工程师5-10年大专及以上产业园区停车管理系统安防系统商业综合体消防系统楼宇
岗位职责:
1、负责智能化招标项目相关资料的搜集与归档整理;
2、熟悉智能化系统的配置设计及成本评估,可独立完成招投标全过程,编制智能化技术方案与实施计划;
3、熟练应用定额标准,掌握投标软件及工具操作,了解招投标规范流程,能按时保质完成商务标、技术标、成本分析及相关文件的编制;
4、负责各电商平台供应商注册、资质申报及入围等相关事务办理;
5、负责公司与合作客户、供应商之间的业务沟通与协调工作;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备5年以上招投标及智能化系统设计相关工作经验;
2、大专及以上学历,专业为机电工程、计算机、建筑智能化、电气工程等相关方向;
3、熟练使用办公软件及各类投标工具、软件;
4、思维条理清晰,具备较强的逻辑分析能力,良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识。
OA系统开发工程师
8000-12000元/月
运维工程师5-10年大专及以上简道云软件
岗位职责:
1;深入理解并对接业务部门的目标需求,统筹公司内部流程体系的规划与设计,保障流程运行高效且响应及时
2;制定并持续优化各类管理制度,推进管理工作的标准化建设
3;跟踪流程执行情况,识别运行中的问题并推动解决,实现流程迭代升级
4;组织开展流程相关的培训与宣导,提升团队对制度的理解与执行效果
5;促进跨部门协作沟通,确保流程设计与实际业务紧密衔接
6;负责办公室日常运营事务及员工福利相关工作
7:统筹总部合同档案管理工作,完成线上归档以实现流程闭环
任职要求:
1;具备良好的组织协调能力及团队合作意识
2;具有较强的领悟力与逻辑思维能力,熟练使用流程图工具及各类办公软件
3;掌握基本的数据分析与量化处理能力
上班时间:试用期单休、转正后大小休
江苏南京下午5点钟,新街口需要一个小工干到12点钟左右,300安装护栏扶一下,打打螺丝。
小工打螺丝栏杆
下午5点钟,新街口需要一个小工干到12点钟左右,300安装护栏扶一下,打打螺丝。
护工1-2人
两个护工轮流休息,共7天。两个老人,八九十岁,扶着行走,其他尚可,不卧床,协助上厕所。家里始终有人,只需要1个临时护工,7天,明天200元左右,看人。谢谢。
南京玄武区镇壳牌爱车中心招聘,机修工,喷漆工,大工,中工,有需要岗位的联系了上班自由
机修工
玄武镇壳牌爱车中心招聘,机修工,喷漆工,大工,中工,有需要岗位的联系了上班自由
南京玄武区后宰门,要冷菜带班,这两天400一天,过年到初三,500一天,
400-500元/天
冷菜
玄武区后宰门,要冷菜带班,这两天400一天,过年到初三,500一天,
光伏运维/值班员7000+,五险一金管吃住、攒休,长期稳定发展空间大
7000-13000元/月
风电运维工程师中专及以上
风电光伏运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资7000-13000+;入职缴纳五险/六险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
风电运维工程师
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责:
1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障机组安全稳定运行
2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升设备可利用率与发电效率
4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目,确保符合行业规范与安全标准
5. 严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程,落实现场HSE管理要求
任职要求:
1.中专及以上学历,电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先
2.熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者优先
3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资格证书,接受驻场及倒班工作安排
4.具备基础电气识图能力与PLC逻辑理解能力,能熟练使用万用表、振动分析仪等常用检测工具
5.责任心强,具备良好的团队协作意识、安全风险意识和抗压能力
风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责:
1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障机组安全稳定运行
2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升设备可利用率与发电效率
4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目,确保符合行业规范与安全标准
5.严格遵守风电作业安全规程,正确使用登高、吊装、电气操作等专业工具及防护装备
任职要求:
1.中专及以上,机电、自动化、能源动力、电气工程等相关专业优先
2.具备风电运维、电力系统或大型旋转机械相关工作经验者优先,接受应届毕业生带教培养
3.持有低压电工证、高处作业证(登高架设/高处安装维护拆除)为必备条件,具备高压电工证或风机厂家认证者更佳
4.身体健康,能适应长期驻守偏远风电场、户外高空及轮班作业环境
5. 具备基础英语读写能力,能熟练操作SCADA系统及常用办公软件
风电运维/值班员7000+,五险一金管吃住、攒休,长期稳定发展空间大
8000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证其他优势经验无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
风电运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资8000-13000+;入职缴纳五险/六险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
暖通施工员
9000-17000元/月
暖通工程师大专及以上
岗位职责:
从事协助项目经理进行暖通专业的现场施工管理;负责暖通专业与甲方、施工单位、监理、审计的沟通协调等工作。
任职资格:
建筑设备工程、供热通风与空调等相关专业专科及以上学历。
3年以上暖通施工管理相关工作经验;熟悉暖通专业现场施工管理规范和相关法规,能够正确及时处理现场施工出现的各种问题。
有一级建造师(机电)证书者、1年以上项目现场交付经验优先考虑,有数据中心项目经验优先考虑。
能够适应出差。
系统工程师
1.3-1.4万元/月
系统工程师3-5年本科及以上英语
主要负责企业通用类应用的实施与配置工作,涉及OA、法务、采购等通用型应用程序,需对接供应商,具备将业务需求转化为技术实现的能力。
医疗行业经验非必需。工作中需与美国团队沟通,要求具备基本英语口语交流能力,能够清晰表达问题。
具备3年相关工作经验即可,有泛微OA系统实施经验者优先,熟悉其他企业级通用应用系统亦可接受。不涉及加班与出差,工作时间8:30至17:30,主要支持国内项目。
OA系统运维支持
8000-12000元/月
技术支持5-10年大专及以上
岗位职责:
1;深入对接业务部门目标需求,统筹公司内部流程体系的规划与设计,保障流程运行高效且响应及时
2;制定并持续优化公司各类管理制度,推进管理标准化建设
3;跟踪流程执行情况,识别运行中的问题并推动解决,实现流程迭代升级
4;开展流程相关的培训与宣导,提升团队对制度的理解与落地执行能力
5;促进跨部门协作沟通,确保流程设计与实际业务紧密衔接
6;负责办公室日常运营事务及员工福利相关工作
7:统一管理总部合同档案,完成线上归档以实现工作闭环
任职要求:
1;具有较强的组织协调能力和团队合作意识
2;具备优秀的理解能力与逻辑思维能力,熟练使用流程图工具及各类办公软件
3;掌握基本的数据分析与量化处理技能
上班时间:试用期单休、转正大小休
兼职IT运维
面议
运维工程师经验不限大专及以上Linux系统运维实施交付运维计算机相关专业
协助部署软件产品
熟悉Linux命令
熟悉docker等常见软件安装方法
有一年以上IT维护经验
计算机专业实习生也可以
数通测试工程师
1-1.5万元/月
网络工程师5-10年大专及以上不需要出差路由器TCP/IP接受无网络工程师经验网络协议Python交换机
【测试工程师】
1、掌握数通路由器基本原理,了解常见网络协议(如TCP/IP、UDP、VLAN、OSPF、BGP等),熟悉二三层转发机制;
2、具备BRAS或路由器类数通产品测试或运维经验者优先考虑;
3、在Python自动化测试领域有一定实践经验者优先;
4、具备良好的沟通技巧、学习能力及一定的抗压能力。
配置管理工程师
1.5-2.5万元/月
运维工程师3-5年本科及以上CMDB配置管理工具CMMI
岗位职责
1. 规划与搭建 CMDB
○ 负责配置管理数据库(CMDB)的规划、建设及持续优化。
○ 提出可行性改进建议并推动落地执行。
2. 宣导与培训支持
○ 向团队普及配置管理的核心价值与实践方法。
○ 组织开展配置管理相关知识的培训工作。
3. 工具部署与应用实施
○ 完成配置管理系统工具的部署与配置。
○ 利用工具支撑配置管理各项工作的开展与运行。
4. 配置管理规范制定
○ 编制并维护配置管理相关的制度与流程规范。
○ 跟踪监督规范在实际工作中的执行效果。
5. 项目进度监控与文档管控
○ 汇总并跟踪项目开发进展及相关日志信息。
○ 推进项目过程中文档的标准化管理与归档工作。
6. 组织级与项目级配置管理
○ 牵头组织层面的配置管理体系建设与运作。
○ 编制配置管理计划与操作规范。
二、教育背景:
全日制本科及以上学历,计算机科学、软件工程、信息技术或相关专业。
三、专业知识:
○ 掌握配置管理理论,熟悉 IT 服务管理(ITSM)、IT 基础设施库(ITIL)、配置管理系统(CMDB)等框架。
○ 了解 Aspice、CMMI 或其他质量管理体系的基本要求。
○ 熟悉项目管理流程,理解软件开发生命周期(V 模型)。
四、技术技能:
○ 熟练使用常见配置管理工具,如 Git、Jenkins、SVN、Jira、Confluence、Gerrit、禅道等。
○ 具备基础编程能力,可编写 Shell 或 Python 脚本实现配置管理任务自动化。
○ 精通 Office 办公软件,具有优秀的文档撰写能力。
○ 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
○ 具备较强的英语阅读与写作能力。
五、经验要求:
○ 具有 2 年及以上配置管理相关工作经验。
○ 参与过大型项目配置管理方案的实施与落地。
光伏工程师1-3年学历不限
招聘:
户用光伏运维工程师和光伏管理职位。
月薪8000-12000元
入职要求:年龄50岁以下,有光伏安装和运维经验者优先
薪资待遇:
月薪8000-12000。长期岗位。
福利待遇:包住
工作内容:白班,日常电站维护,用户纠纷处理和工作管理。
有意向的联系方式我,电话汪
暖通设计师
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年本科及以上天正
一、任职要求:
1、具备本科及以上学历,机电、暖通、供热通风与空调等相关专业背景;
2、具有3年以上洁净行业设计经验,能独立承担洁净室方案设计工作;
3、熟悉并掌握相关设计规范与技术标准;
4、熟练操作CAD、天正暖通等绘图软件,以及常用办公软件;
二、岗位职责
1、负责基础资料的收集、整理与分析,开展暖通专业相关的计算与技术分析,完成整体设计方案。
2、承担暖通专业施工图设计任务,包括管线布置图、系统与设备布局图、安装详图设计及暖通空调负荷计算等内容。
3、参与项目前期技术交流,提供施工过程中的技术支持、技术交底与问题解答。
4、配合采购部门明确材料与设备的技术参数和技术要求。
5、处理专业范围内的设计变更,并对工程量进行复核确认。
6、开展系统设备选型、能耗评估及系统解决方案的编制工作。
7、负责项目施工图与竣工图的绘制,以及设计变更的确认与对接。
栏目概述
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