岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、考核与动态管理，确保供应链稳定高效 2. 执行采购计划，完成物料/设备的询价、比价、议价及合同签订工作 3. 协同质量、技术、生产部门推进来料质量问题闭环处理，保障采购质量达标 4. 分析采购成本构成，推动降本增效项目落地，优化采购策略与流程 5. 维护采购台账及供应商档案，确保单据合规、数据准确、流程可追溯 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 了解ISO质量管理体系及常用质量工具（如8D、SPC、FMEA等）优先 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力和成本意识 4. 熟练使用办公软件，能独立完成数据分析与报告编制 5. 责任心强，具备较强的抗压能力与职业道德

品质主管 1. 负责建立、完善与执行公司质量管理体系，主导ISO9001等体系运行、内审及外审工作。 2. 制定来料、制程、成品检验标准与作业流程，统筹IQC、IPQC、FQC、OQC检验工作。 3. 主导质量异常、客户投诉处理，运用8D、5Why等工具完成分析、改善与闭环。 4. 监控生产过程质量，推进SPC、CPK等质量工具应用，持续降低不良率与返工成本。 5. 统计、分析质量数据，输出质量周报/月报，制定并达成部门质量目标。 6. 负责检验团队管理、工作安排、绩效考核及技能培训，提升团队专业能力。 7. 管理检验设备、量具的日常维护、校准与台账，确保检测数据准确有效。 8. 跨部门协调生产、技术、采购等环节，推动质量改善与标准化落地。 品质主管 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上同岗位质量管理经验，熟悉制造业质量管控流程。 2. 熟悉ISO9001体系，掌握8D、5Why、鱼骨图、SPC等质量工具。 3. 具备较强的问题分析、现场处理与跨部门沟通协调能力。 4. 工作严谨负责，原则性强，能承受工作压力。

岗位职责： 1. 负责变频器产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2. 制定并执行变频器相关测试方案与质量标准，确保产品符合国标及客户技术要求 3. 分析生产与售后质量问题，推动根本原因分析（RCA）及纠正预防措施（CAPA）落地 4. 协同研发、生产、工艺部门优化质量控制流程，提升一次交检合格率与客户满意度 5. 维护质量记录与检测报告，配合内外部质量体系审核（如ISO9001、IATF16949） 任职要求： 1. 熟悉变频器工作原理、电气安全规范及EMC/安规测试基础 2. 具备质量管理或电子类测试相关工作经验，熟悉QC七大工具与SPC方法者优先 3. 责任心强，具备良好的问题分析能力与跨部门沟通协作意识 4. 能独立编写测试用例、质量检验指导书等技术文档 5. 学历大专，持有内审员证、CNAS实验室经验或自动化行业背景者更佳

岗位职责： 1.负责生产过程中的品质监控与异常处理； 2.执行产品检验标准并记录质量数据； 3.参与不合格分析与改进措施制定； 4.协助完善质量管理体系文件； 5.配合完成客户质量审核工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄25至40岁； 2.具备8D报告、QC七大手法质量相关基础知识； 3.熟悉常用质量工具与统计方法； 4.熟悉从原材料进厂到产品出货和过程质量监控； 5.再制程过程中能快速的找出问题，并输出解决方案； 6.能够独立完成检验报告编写； 7.具有良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、主导ISO 9001/IATF 16949等质量体系的落地与维护，组织内外审、客户审核； 2、主导CNAS17025内外审及日常测试工作开展； 3、主导处理客诉8D，推动根本原因改善，全流程质量管控工作经验； 3、主导供应商季度质量考评，推动供应商制程能力提升。 岗位要求： 1、全日制大专或以上学历，机械类专业优先； 2、对连接器、线束产品知识有深入了解、 熟练运用品质管理相关工具； 3、熟悉产品制程工艺： 零部件冲压，电镀，注塑，组装等； 4、精通APQP,MSA,SPC 等工具; 5、精通连接器、线束常规机械测试、电气测试及环境测试项目，熟悉测试仪器操作及维护； 6、好的沟通协调能力，系统思维能力强 ，抗压能力强，良好的工作激情，强烈的企业认同感。

1、精通13485质量体系 2、精通GMP管理制度以及流程 3、精通品质七大手法及8D报告 4、英语邮件沟通无障碍 5、可以根据月度品质报告制定持续改善方案 6、精通医疗耗材、食品包装产品注塑，产线的质量管理要点 7、定期制定质量改善对策，以及全员质量提升规划 8、主要测重点在生产制程管控方面的具体落地工作

岗位职责： 1. 维护质量体系(如ISO9001，医疗体系)的知识和实践经验，熟悉质量工具和方法，如统计过程控制，六西格玛排除法等 2.制定实施质量管理计划，包括目标，流程和标准，建立和维护质量体系，包括质量手册。程序和工作指导书等， 3.具备良好的团队管理和沟通能力，能够熟练运用8D报告回复客诉异常，有效排除异常处理能力。 任职要求： 1. 具备3-5年品质管理经验，有手机摄像头镜片，医疗光学镜片，或其他光学镜片经验者优先聘请 2. 大专或本科及以上学历， 3. 熟悉ISO9001质量管理体系，具备较强的客户谈判、项目统筹与跨部门协作能力 4. 具备良好沟通表达能力及抗压能力，能适应短期出差与区域轮动工作安排 5. 认同“科技创新、品质第一”理念，责任心强，结果导向和公司一致，愿意与公司保持长久并肩前行者。 6.有3-5年光学镜片品质主管，品质经理，符合上面要求的，也欢迎前来应聘。

家具实木品品控，品控经理，

一、 岗位职责： 1. 负责客户售前、售中、售后的质量技术支持和服务； 2. 负责制定产品质量标准《SIP检验作业指导书》、《QC工程图》并组织实施； 3. 负责对物料、样品、首件、试产产品、量产产品和生产过程进行测试验证确认； 4.负责对品质异常进行判定，并组织完成品质异常处理工作； 二、 任职要求： 1.大专以上学历； 2、两年以上锂电池PACK（硬性条件，行业不符的请勿投）质量管控工作经验 ，有DQE经验者尤佳； 3、具备编写各种与品质相关的质量检验标准文件； 4、会运用质量相关的分析工具（SPC、FMEA、CPK、QC手法）； 5、年龄25～45岁, 健康状况良好, 有原则, 高度责任心, 好学肯干。 （本公司为国家专精特新小巨人、倍增企业、国家高新企业，入职满一年以上的公司人员的子女均可报读东莞东城所属的小学和初中，以起始年级为准。）

岗位职责： 1. 制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合质量标准和客户要求 2. 设计、编写和执行测试用例，开展功能、性能及兼容性测试 3. 跟踪、记录并推动缺陷闭环管理，协同研发团队提升产品质量 4. 编写测试报告及质量分析文档，定期输出质量改进建议 5. 参与需求评审与设计评审，从质量角度提出可测试性建议 任职要求： 1. 熟悉软件/产品测试流程及质量管理方法，掌握常见测试工具（如JIRA、Postman、TestLink等） 2. 具备问题分析与定位能力，逻辑清晰，注重细节 3. 良好的沟通协调能力，能跨部门高效协作 4. 学习能力强，适应快速迭代的项目节奏 5. 有相关行业测试经验者优先

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湖州长兴SX新能源[礼物][礼物]日结(230元/每天)[礼物][礼物]日结(230元/每天)[礼物][礼物]日结(230元/每天)[红包][红包]工作内容：生产汽车零部件，装配，测试，焊接，简单轻松活恒温车间，简单工衣[红包][红包]工作时间：两班倒，8点-8点，每天计时10.5小时[红包][红包]薪资待遇：20元/每小时，吃饭有餐补10元/餐，先吃后补每月25号发薪20-40必须初中以上学历，认识26个字母，暑假工、短期工不要，查流水[红包][红包]入职需知：1.工期至少三个月，后面可以继续做，，2.需要普通体检()，满月可报销3.4.住宿100/月，工资中扣除5，少量不忌口可以联系方式:（）[太阳][太阳]地址：湖州长兴开发区附近

湖州长兴SX新能源[礼物][礼物]周周预支1000元[礼物][礼物]周周预支1000元[礼物][礼物]周周预支1000元[红包][红包]工作内容：生产汽车零部件，装配，测试，焊接，简单轻松活恒温车间，简单工衣[红包][红包]工作时间：两班倒，8点-8点，每天计时10.5小时[红包][红包]薪资待遇：20元/每小时，吃饭有餐补10/餐，夜班补助20/天每月25号发薪工作要求：男女不限20-40必须初中以上学历，认识26个字母，暑假工、短期工不要，查流水[红包][红包]入职需知：1.2.需要普通体检()，满月可报销3.4.住宿90/月，工资中扣除[太阳][太阳]地址：湖州长兴开发区附近联系方式（）

坐岗长白班电子厂工作内容：线路板焊接，组装，测试，调试，清洗线路板要求：18-35岁，高中以上学历工作时间：长白班8：30到20：30薪资待遇：1小时18元，每天8小时餐补12元，10小时餐补24元，吃饭时间不算工时。一周可以预支500生活费，剩余工资25号发薪，，报名热线：微信同步

麻涌祥鑫（东莞）新能源[庆祝][庆祝]单独岗位非流水线，不过安检，走动式的工作，岗位自由，能吃苦的来[握手][握手]名额不限年龄23-49岁[勾引][勾引]不限工价19小时，综合月工时300-350小时，综合工资6000-7500元[福][福][太阳]吃住在厂里，公寓式宿舍免费住宿，餐补360，，每周可借支500元，外宿补贴300元/月（需满月发放）1.全新电梯厂房.饭堂.宿舍，所有设备都是新的。有空调车间、风扇车间，宿舍配备空调风扇洗衣机热水器2.工作岗位：新能源汽车电池组外框的搬抬，组装，贴标签，测试，包装，打磨等3.上班时间：早8:00---晚20:30晚20:30-早8:00工衣：普通工衣。

保税区长白班新开电子厂6000-7000/月恒温车间冬暖夏凉主营移动电源加工岗位:装配、包装、质检、测试、仓储要求20-40周岁，初中以上学历，无纹身烟疤，具有电脑/手机/电池零配件厂经验优先安排工作时间:90%岗位长白班8:30-20:30计薪10.5h月休2-4天特殊岗位（如测试）夜班补28元/班薪资待遇:前7-10天19元/小时19×10.5=199.5元/天21元+1元（全勤）22元/小时22×10.5=231元/天另有夜班补贴28元/班特殊岗位（如叉车）津贴300元/月特殊岗位高温费300元/月综合月薪6000-7000/月免费提供中晚工作餐，住宿费200元/月水电平摊，每月20号发薪，最少出勤满7天计薪一般入职体检（腰部/手腕受过伤不收）地址:保税区港澳路电话:

岗位职责： 1.全面负责生产部门的日常运营，保障生产流程高效运行，完成既定生产任务； 2.编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保产品按时交付； 3.持续改进生产工艺，提高生产效率，有效控制生产成本； 4.组织生产团队的管理与培训，提升员工操作技能和整体作业效能； 5.监督生产过程中的安全与质量执行情况，及时应对和处理突发问题； 任职要求： 1.具有生产管理或相关领域的实际工作经验； 2.熟悉制造型企业生产运作流程，具备良好的生产组织与协调能力； 3.能够实施成本管控，掌握精益生产的相关理念与方法； 4.具备出色的团队管理能力，善于引导和激发团队积极性； 5.具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定做出有效决策；

涂装设备生产主管及经理:2名:(月薪8-13K视面试技术和能力不定) A.28-45岁， 学历不限，有2年以上涂装设备现场一线管理及制造工作经验; B.协作计划及沟通能力强，擅长班组管理及各种日常工作安排和开展;团队管理经验，擅长跨部门协调与资源分配。驱动决策能力(如优化生产效率）

业务助理 1、跟进客户订单的执行进度； 2、追踪所需物料的到货情况； 3、主动协调工厂生产环节，确保产品准时交付； 任职资格： 1、高中及以上学历，熟悉手袋制作流程； 2、能熟练使用各类办公软件，如：word、excel、ppt等； 3、有手袋行业经验者优先，具备良好的沟通技巧，工作细致认真，责任心强。

岗位职责： 1.负责生产线日常技术操作与工艺参数监控，确保生产流程稳定高效 2.参与模具的试产跟进与数据反馈，协助产品优化 3.严格遵守安全生产规范，落实6S现场管理要求 4.责任心强，能适应倒班及车间工作环境

电脑操作熟练，熟悉平板UV打印技术。 招聘师傅1名，需具备5年以上相关工作经验。

岗位职责： 1. 负责来料、制程及成品的尺寸检测与品质判定，熟练操作二次元、三次元、卡尺、千分尺等精密测量仪器 2. 执行检验标准，识别并分析品质异常，提出初步改善建议 3. 编制并归档检测报告，确保数据真实、完整、可追溯 4. 协同研发与生产部门跟进样品尺寸确认及问题闭环 5. 参与质量体系相关工作，配合内外部审核及标准文件维护 任职要求： 1. 学历不限，具备质量检验或机械制造相关背景者优先 2. 熟悉GD&T、ISO 9001基础要求，有制造业检验经验者优先 3. 具备良好的尺寸公差理解能力与问题敏感度 4. 工作细致负责，具备独立作业与跨部门沟通能力 5. 能适应生产现场环境，服从工作安排

电气研发岗（连接器、充电枪、断路器、储能、光伏、高低压配电电气、结构开发经验均可，2年以上经验，985、211双一流院校经验不限，入职配备导师指导） 岗位要求 1、掌握线缆、端子、电气连接器等元器件的选型方法； 2、具备走线规划、线束设计、电气原理图及接线图绘制与归档能力； 3、熟练操作CAD、EPLAN等电气设计软件； 4、了解常用配电器件特性，如继电器、接触器、断路器、防雷器、铜排等； 5、能进行供配电方案设计：包括负载分析、电流电压计算，合理选配电气设备； 6、熟悉空气开关、连接器、断路器、继电器、光伏系统等相关技术应用。

金属制品厂招聘品检员【多名】 【岗位职责及要求】 1.有金属制品铁件加工厂的工作经验、会看图纸优先考虑； 2.分析质量问题，制定并推动纠正预防措施，降低不良率。； 3.男女不限，细心、有责任心。 【薪资待遇】 1.上班时长：08:00~12:00、13:30~17:30、18:00~21:00 (月休4天）； 2.试用期薪资：20元/小时（首月为试用期，满1天试用期正常算工资），转正薪资具体面谈； 3.包吃包住（宿舍有空调），买五险/商业保险。

负责生产排单，

专业技能 精通电气原理图设计，熟悉配电系统及电气柜、开关柜、箱变等产品的设计规范与行业标准。 熟练运用 UG/SolidWorks 等三维绘图工具，具备连接器、充电枪、充电桩、液冷系统等电气部件的设计经验。 掌握断路器、接触器、熔断器、rPDU 等配电元器件的选型与实际应用，了解材料成型工艺、连接器结构设计、失效分析及故障诊断技术。 知晓单板硬件与功率变换相关技术，具有充电设备、数据中心、温控系统等领域电气开发背景者优先考虑。 具备供应商协同管理能力，可独立完成电气产品的设计验证、问题闭环及项目交付工作。 软技能 具备清晰的逻辑思维与较强的现场问题处理能力，能独立应对电气系统异常与技术难题。 拥有良好的跨部门协作意识，能够联动研发、生产、供应链团队推动项目高效执行。 以结果为导向，责任心强，具备项目交付主动性，能适应新能源领域快节奏的工作要求。 补充说明 本岗位不涉及 PLC 自动化编程方向