
电气工程师
5000-8000元/月
电力工程师经验不限大专及以上
岗位要求:具备10kV配网线路及设备运维经验,熟悉FTU、DTU终端设备的运行维护与调试,具有一年以上现场实操经历,需常驻供电公司,能够对现场问题进行分析归纳并提出有效解决方案。
岗位职责:
1、负责FTU、DTU终端设备的日常运维与调试工作。
2、承担10kV配电网线路及相关设备的运行维护任务。
3、服从公司工作安排,能适应阶段性出差作业。
4、持有C1驾驶证并具备实际驾驶能力者优先考虑。
5、工作性质为外勤现场办公。
电力运维工程师
6000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电子/电气/自动化相关专业高低压电工证运维经验
岗位职责:
1、负责光伏电站项目交付及常见问题处理等相关工作;
2、负责客户侧解决方案的规划、执行推进以及现场培训支持;
3、负责各类软件系统后台的日常维护,并协同前端人员完成技术对接;
4、负责与合作单位、客户保持有效沟通,推动公司产品持续优化升级。
隶属【中亮新能源-运维部】
任职要求:
1、具备变电站或光伏发电站运行维护相关经验;
2、掌握高低压电气倒闸操作流程,理解无功补偿机制,能识读电气图纸,熟悉CAD软件操作;
3、具备良好的协调沟通能力,能够独立开展故障诊断、维修及系统恢复工作;
4、持有高压、低压电工操作证,具备有效驾驶证;
5、品行良好,身体状况符合岗位要求,诚实守信,具备较强的团队协作精神和执行能力。
薪资情况:
1、试用期两个月(表现优异者可提前转正);
2、,月薪范围为6K-9K。
休假情况:
1、每月固定休息五天,特殊情况下支持调休安排;
2、法定节假日按规定执行,如节日期间上岗,按三倍工资标准核算。
其他情况:
1、出差区域主要在本省范围内,偶有邻近省市任务,不涉及偏远地区;
2、具备深厚光伏行业背景者,薪资可适当上浮。
电气工程师
7000-8000元/月
电力工程师经验不限本科及以上光储优先,待遇可面议
岗位职责:
1.负责电力系统的安装与调试工作;
2.参与电力项目现场勘察及技术支撑,确保工程有序推进;
3.承担电力设备的日常维护与故障处理,保障系统安全稳定运行;
4.配合团队完成电力工程项目的技术文档编写及技术交底工作。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业知识,掌握电力系统设计相关标准与规范;
2.熟练操作AutoCAD等专业设计工具,有实际工程项目经历者优先;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应现场作业环境;
4.持有注册电气工程师等相关职业资格证书者优先录用。
电力运维工程师
6000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电子/电气/自动化相关专业高低压电工证运维经验
岗位职责:
1、负责光伏电站项目交付及相关基础问题的处理工作;
2、制定客户解决方案,推进实施进度,并完成客户培训支持;
3、承担各软件系统后台的日常运维,协同前端人员完成技术对接;
4、与合作单位及客户保持有效沟通,推动产品优化与业务发展。
隶属【中亮新能源-运维部】
任职要求:
1、具备变电站或光伏电站运行维护相关工作经验;
2、掌握高低压电气倒闸操作流程,理解无功补偿机制,能识读电气图纸,熟练使用CAD软件;
3、具备良好的沟通协调能力,能够独立开展故障诊断、维修及系统恢复工作;
4、持有高压、低压电工操作证,具备有效驾驶证;
5、作风正派,身体状况良好,诚实守信,具备较强的团队协作精神和执行能力。
薪资情况:
1、试用期两个月(表现优异者可提前转正);
2、,月薪范围为6K-9K。
休假情况:
1、每月固定休息五天,特殊情况下支持调休安排;
2、法定节假日按规定执行,如节日期间出勤,按三倍工资标准核算。
其他情况:
1、出差主要在本省范围内,偶有邻近省市任务,不涉及偏远地区;
2、在光伏行业有深入实践经验者,薪资可适当上浮。
电力二次设备试验员
1.2-1.8万元/月
电力工程师高中及以上
1.负责配网自动化终端(DTU/FTU)、测控装置、备自投系统等设备的测试、状态评估,建立设备试验台账。
2.开展配网自动化设备的交接试验、预防性试验及系统联调工作,完成参数整定、逻辑验证,确保设备功能符合行业标准与现场运行要求。
3.快速响应并定位配网自动化系统通信中断、遥测遥信失灵、终端定值异常等故障,制定处置方案并组织实施,配合完成故障快速隔离相关工作。
4.规范编制试验报告、故障分析报告,及时更新设备档案。
5.配合相关班组开展联调作业,提供配网自动化技术支持,参与配网自动化改造、智能台区建设等项目实施。
任职要求:
1.电气工程及其自动化、电力系统继电保护、供用电技术、自动化等相关专业专科及以上学历。
2.掌握配网自动化系统架构、二次回路原理、继保定值计算知识;熟悉电力交接试验、预防试验及配网自动化运行相关行业标准。
3.持有高压电工作业证书或继电保护作业证书。
4.有3年及以上配网自动化运维、继电保护调试或电气试验相关工作经验者优先。
5.熟悉配网备自投、故障快速隔离、DTU、FTU等系统联调流程,具备配网自动化改造、智能台区建设项目经验,能独立编制试验方案及实验报告者优先。
6.能规范编制试验报告、调试记录、故障分析报告,熟练使用Office办公软件及相关试验数据管理系统。
7.工作态度严谨细致、工作服从安排、责任心强,具备良好的沟通协调能力。
工作时间:8:30-17:00,双休,法定节假日;
薪资福利:综合薪酬+绩效奖金+社会保险+商业保险+住房公积金+节假日福利+生日福利+工作餐(条件优异者薪资面议);
装配电工
6000-7000元/月
电气工程师3-5年中专及以上五险一金电工证短期出差电气柜加班费二次接线
岗位职责:
1) 按照设计图纸进行电气元器件安装及信号控制线路布设,完成设备的一次与二次接线工作;
2) 负责工程项目现场的二次回路接线作业;
3) 协助电气工程师开展现场电气测点确认及系统调试;
4) 整理记录测试与调试过程中出现的异常情况,及时反馈并提出优化建议;
5) 编制并落实工作进度计划,保障项目按期交付;
6) 定期向上级汇报项目执行情况,提交阶段性工作报告;
7) 执行上级安排的其他临时性工作任务;
任职要求:
1、中专及以上学历,电气、自动化类相关专业;
2、持有电工证,具备电气系统集成装配及一二次接线经验,掌握电气施工标准;
3、熟悉主流品牌变频器与伺服系统的接线及调试流程;
4、了解PLC及触摸屏基本操作与应用;
5、能适应短期出差者优先,年龄范围20-40岁;
6、具备独立作业能力,拥有较强的现场问题处理经验与整体项目意识;
7、有制药行业设备安装与调试经验者优先录用;
备注:可提供住宿,所列薪资为税前收入,综合月收入到手6-9千元
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、承担电气系统的设计、安装与调试工作,保障系统运行稳定可靠;
2、参与自动化设备中电气模块的开发,持续优化现有电气设计方案;
3、及时处理生产现场电气设备的技术故障,提供有效的技术支持;
4、编制相关技术资料,如设计图纸、操作说明等文档。
任职要求:
1、具备电气、自动化或相近专业本科及以上学历;
2、掌握PLC编程与电气控制基础知识,有实际项目经历者优先考虑;
3、精通ST语言者优先录用;
4、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识,能适应一定工作压力;
5、对新兴技术保持高度学习热情,具备快速适应动态工作环境的能力。
促销员日结
合肥滨湖国际会展中心(合肥市包河区锦绣大道)
诚聘促销员3-5人
工作日期:2月10-11日(2天连续)
工作时间:8点30-17点/9-17:30
工作内容:食品,日用品促销
人员要求:年龄 20-45 有促销经验
薪资发放:140/天
做的添:
安徽合肥国企单位,工作稳定,待遇超高1.叉车工2名2.3500底薪+100满勤+400绩效
6000-8000元/月
叉车工包住包吃加班补贴1-2人月结
国企单位,工作稳定,待遇超高
1.叉车工2名
2.3500底薪+100满勤+400绩效+200班组技能+300满足生产满勤 +加班费
3.综合工资6000-8000
备注:
1、加班1./3倍
2、
福利待遇:
包食宿,住宿在高刘;不住宿次月补贴300元/月()
☎:
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力设备生产、维护及现场检测技术人员
4000-8000元/月
电力工程师3-5年高中及以上电力行业无人机操作
一、岗位职责
•负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标;
•承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行;
•负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准;
•作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作;
•负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进;
•积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
安徽电网运维员
7000-10000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电控工程师电机工程师PLC工程师DTU/TTU/FTU
接受无经验的应届生投递!!
岗位职责:
1、负责配网项目中设备及融合终端应用(如TTU/DTU/FTU等智能断路器)的调试工作;
2、开展项目前期现场勘查并收集相关数据,及时向上级汇报以安排配套设备;
3、保障项目所涉设备与应用程序稳定运行;
4、协调供电所及相关协作单位的工作对接;
5、快速响应并解决客户提出的技术问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电子信息工程等相关专业优先;
2、具备FTU/DTU/TTU基础知识或实践经验者优先,无经验者公司将提供系统培训;
3、持有C1驾照且能熟练驾驶手动挡车辆者优先;
4、持有特种作业操作证(高压电工作业)者优先;
5、具备较强的沟通理解能力及自主学习能力;
6、能够适应省内城市长期驻点及户外作业环境者优先。
智能弱电系统工程师
6000-8000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上安防系统楼宇自控系统招/投标管理安装施工综合布线系统
1)负责项目合同管理及实施计划的制定;
2)协调建设单位、监理单位、土建总包以及各参建单位之间的协作关系;
3)组织施工人员安排、机构运行管理,并把控项目整体进度;
4)主导项目的深化设计与设计变更工作,有效控制项目成本;
5)负责工程项目资料的归集与规范管理;
6)编制项目物料采购计划,并管理现场物资使用与调配;
7)参与公司项目管理流程文件的编制及内部培训工作。
2.任职要求:
1)大专及以上学历,电子、自动控制、通信、计算机等相关专业优先;
2)掌握建筑智能化系统构成及其网络集成方案;
3)具备丰富的施工团队管理实践经验;
4)具有3年以上建筑智能化工程管理经验;
5)具备良好的技术沟通与表达能力,能适应出差安排。
电气试验(变电站一次二次系统检测)
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年大专及以上变电站一二次试验110KV一二次试验电气试验
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气相关专业,熟悉电气试验相关的规程与标准。
2. 熟练掌握变电站一、二次设备的常规试验及特殊试验(如交接试验),具备110kV变电站一二次设备试验经验者优先考虑。
3. 具备良好的沟通协调能力,熟练操作Office办公软件,持有C1驾驶证并能熟练驾驶,持有电气试验证书者优先。
4. 能够接受短期出差(限安徽省内)。
岗位职责:
1. 负责与客户对接,完成试验前人员安排及仪器设备的准备工作。
2. 组织并带队开展变电站现场试验,完成设备检测任务,并编制试验报告。
3. 负责试验项目后续资料的整理、归档工作,协助结算人员准备结算所需材料。
备注:不符合条件者请勿投递
合肥蜀山区招聘风力发电维保班组,带证!直接发包!有意向可以联系我。工价格面谈!
500-600元/天
风电运维工程师1-3年学历不限
招聘风力发电维保班组,带证!直接发包!有意向可以联系我。工价格面谈!
弱电工程师
4000-9000元/月
弱电工程师经验不限学历不限安装施工住宅小区写字楼安防系统综合布线系统
负责辖区宽带安装以及运维,接受无经验,工作时间自由
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师有一点管理能力非标自动化三菱plc
任职要求:
1、本科及以上学历,自动化控制、电气类相关专业;
2、3年以上电气产品设计工作经验,熟练掌握CAD等设计工具;
3、具备3年以上PLC系统设计经验,熟悉西门子、三菱等品牌PLC编程软件,具有程序编写与现场调试能力;
4、精通电气布线布局、控制柜设计及电气元器件选型;
5、能适应出差安排,责任心强,具备良好的团队合作精神、沟通协调能力以及踏实谦逊的工作态度。
岗位职责:
1、承担公司产品电气部分的设计与现场调试工作;
2、参与机电一体化项目的方案研讨并推动实施落地;
3、制定电气控制系统设计方案,绘制详细的电气原理图与施工图纸;
4、完成项目现场的电气施工规划、PLC程序开发及调试过程的数据记录与归档;
5、编制电气物料清单,核算电气系统整体成本;
6、配合开展项目售后技术支持工作;
7、可接受前往北京出差。
员工福利:
1、依法缴纳五险一金;
2、节日关怀:享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假及国家规定各类法定假期,节庆期间发放补贴或礼品;
3、薪酬补贴:提供交通、通讯、餐饮、高温、工龄、证书等多项补贴,符合条件者可申领重点产业人才安居补助,另有加班补贴、股票期权和年终奖金;
4、生活保障:设有员工食堂(餐品丰富可口),提供标准双人间宿舍(配备独立卫浴、热水器、空调等设施),免费通勤班车,组织年度健康体检;
5、文娱活动:园区环境优美,办公空间开阔明亮,内设免费羽毛球、乒乓球、台球场地、篮球场及健身房(含淋浴间),定期举办拓展训练、文化娱乐活动、部门团建、节日联欢会及优秀员工表彰大会;
6、成长发展:提供系统的岗前与在职技能培训,每年两次晋升及调薪机会。
弱电工程师
职位要求:
1,主要负责弱电方面的维修。如监控问题处理、网络安全处理,网络基础架构问题,交换机,路由器。
2,独立交付过300万-500万左右的弱电项目,成功交付过2个中大型弱电项目成功案例。
3,全职/兼职
【资质硬性要求】
1,需要工程师有网络安全证书,必须通过了思科和微软认证。
2,弱电工程师认证,机电工程二级建造师。
3,持有项目管理人士专业的PMP。
合肥蜀山区招聘风力发电维保班组,带证!直接发包!有意向可以联系我。工价格面谈!
600-700元/天
风电运维工程师经验不限学历不限
招聘风力发电维保班组,带证!直接发包!有意向可以联系我。工价格面谈!
半导体设备技术员
4000-5000元/月
设备工程师经验不限本科及以上机械
我们正在寻找专业匹配、技术扎实且具备应变能力的人才加入团队,携手高效开展机械相关工作,具体信息如下:
岗位要求
-专业倾向:机械工程类相关专业优先。具备对口专业基础,能迅速掌握机械结构与运行原理,可快速投入设备操作、维护等实际工作,减少适应周期。
-技能要求:熟练使用CAD绘图软件,能够独立承担设计及图纸绘制任务。
-能力特点:需思维敏捷,具备应对突发状况的能力,如设备临时故障的处理、作业流程的即时优化等。
薪资福利
-试用期:4000元/月
-转正后:5000元/月
-福利待遇:提供住宿,减轻通勤负担
电气自动化控制工程师
8000-13000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上自动化技术电气编程制药设备
职责:
a. 负责电气相关图纸(包括系统图、原理图、接线图、线缆图及BOM表)的绘制与设计
b. 熟悉低压电气元器件,能够完成施工所需电气辅材的选型工作
c. 承担电气控制程序的编写任务
d. 对现场电气施工提供指导与技术支持
e. 跟进设备安装与调试过程,协助处理技术问题,持续优化图纸和程序,提升设备运行性能
f. 完成上级交办的其他工作任务
要求:
a. 电气工程、自动化或相关专业背景
b. 本科需具备3年工作经验,专科需具备5年以上机械设计相关经验,有制药行业经验者优先考虑
c. 熟练掌握常用电气绘图软件及办公软件操作
d. 精通西门子主流PLC(如s7-200、s7-1200/1500)以及常用HMI和组态软件的编程应用
e. 工作态度认真严谨,责任心强,作风细致
f. 具备良好的独立思考能力、学习能力、创新意识及团队协作精神
备注:该岗位在合肥、石家庄均设有办公地点,可根据个人意愿选择工作城市
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