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合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
安徽合肥合肥公司需要2名古建筑责任工程师有请联系(手机)
1-1.1万/月
古建筑
合肥公司需要2名古建筑责任工程师有请联系(手机)
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
工长
合肥市包河区招装修项目工长 岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量; 2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况; 3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行; 4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力; 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准; 3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队 4.有责任心,能够保证工期和质量。
装修带班
1-2.5万/月
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘带班工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 先跟老工长学习熟悉,熟悉以后带班做项目 2.实习期间420元/工(含每天发放的30元生活费);带班后保底480元/天(含每天发放的30元生活费),根据工作绩效确定最终工资;上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 50周岁以下,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验,会焊接门头的优先考虑; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
工长
400-800元/天
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
门窗安装1-2人
合肥市蜀山区长虹美菱(西门),找一个包工门套的师傅,包一个门套。先加微信沟通,活要做细,太远或者不熟练的就不要来了。
合肥瑶海区招工地小工/杂工
200-240元/天
小工
合肥市瑶海区招工地小工/杂工
合肥 肥西县
10月22日 14:11拨打电话
气保焊二保焊1-4天6-10人日结
合肥市,小蜀山产业园区招二保焊/气焊,共计需要2人,1天9.5小时,中午管工作餐、350元,干完人走结清,
气保焊二保焊1-4天6-10人日结
合肥市,小蜀山产业园区招二保焊/气焊,共计需要2人,1天9.5小时,中午管工作餐、350元,干完人走结清,
二保焊焊接包住包吃保险20人以上月结长白班二保焊包吃包住准时发工资管理松好入职技术好专业师傅
长白班二保焊,主要焊接汽车底盘,通风管道,小方管,0.8-6个厚的都有,以平角焊为主,月薪9000-12000每月,活长期稳定,每月准时发工资!
工长月结
牡丹江市装饰公司招聘工长一名,能长期干的。要求45岁以下,有建造师证会看会画CAD,熟悉施工流程以及工艺,最好是设计转工长优先(跟过工地的设计也可以),工资面议。微信/电话吕
工长安全员钢筋工架子工建筑木工
福建三明市水利蓄水储能发电项目招聘以下岗位:项目经理1人、技术员1人、钢筋工长3人、木工工长3人、砼工工长2人、安全员2人、外架工长2人,工资面谈。木工点工380元每天,钢筋工380元每天,混泥土工350元每天,外架工400元每天。大巴车司机9人,工资9000元。航吊司机1人,指挥4人。管吃管住,每月15-25号发工资。员直接与中国水利三局签订合同,工资由三局直接发放,属于水利三局合同员工。月底进场,5天之内报备,需提供身份证照片和无犯罪证明。有相关经验者优先。
三明
10月22日 13:55拨打电话
工长安全员钢筋工架子工建筑木工
福建三明市水利蓄水储能发电项目招聘以下岗位:项目经理1人、技术员1人、钢筋工长3人、木工工长3人、砼工工长2人、安全员2人、外架工长2人,工资面谈。木工点工380元每天,钢筋工380元每天,混泥土工350元每天,外架工400元每天。大巴车司机9人,工资9000元。航吊司机1人,指挥4人。管吃管住,每月15-25号发工资。每个人直接与中国水利三局签合同,工资由他们发放,属于水利三局合同员工。月底进场,5天之内报备,需提供身份证照片和无犯罪证明。有这方面经验者优先。
三明
10月22日 13:55拨打电话
北京朝阳区招工长/工程师
9千-1.1万/月
工长
北京市朝阳区招工长/工程师
山东青岛招聘机工长1名,工作地址为南北机头,薪资11500元。
1.15万/月
工长月结
招聘机工长1名,工作地址为南北机头,薪资11500元。
青岛
10月22日 13:52拨打电话
其他生产营运人员月结经验不限高中
1. 参与保险核心业务模块(客户服务、产品运营、销售管理等)的轮岗实践,主动梳理各环节运作逻辑与协作关系,构建系统的行业理解体系。 2. 深入参与客户需求调研与产品方案优化,结合市场动态提出切实可行的改进建议,助力团队实现销售目标的高效执行。 3. 在导师带教下独立承担小型项目管理工作,统筹从需求分析到成果交付的全流程进展,通过跨部门协同解决落地过程中的实际问题。 4. 定期开展多维度业务数据分析,识别流程堵点并输出可执行的优化策略,促进团队作业效率与服务品质提升。 任职要求 1. 本科及以上学历,专业不限,具备快速学习能力与主动探究业务底层逻辑的意识。 2. 具备清晰的逻辑思维与跨角色沟通协调能力,能有效整合内外部资源推动任务闭环。 3. 目标导向明确,抗压能力强,能在高强度工作节奏中保持专注,以持续行动保障结果达成。 4. 对金融保险领域有强烈兴趣,愿意从一线岗位沉淀实践经验,致力于发展为兼具业务洞察与管理能力的综合型人才。
电气设计工程师3-5年本科设计安装/调试测试PLC设计自动化设计电路设计控制柜配电柜西门子三菱发那科
岗位职责: 1、负责电气设计规范的制定、电气采购清单的下达、图纸绘制及相关技术支撑工作 2、组织并参与电气方案、图纸及采购清单的内部审核与外部评审 3、推进电气设计标准化建设,持续提升团队设计能力 4、完成上级安排的其他工作任务 任职资格: 1、本科及以上学历,专业为电气自动化、机电一体化或相关方向 2、熟练掌握电气设计软件,具备焊装线项目硬件设计实际经验 3、了解各大主机厂硬件设计规范要求 4、具备制定和优化硬件设计标准的能力 5、能够在项目标准框架下进行方案选型与品牌配置,并有效控制成本 6、具有良好的英语阅读与书面表达能力
电气工程师
1.2-1.8万/月
电气工程师3-5年大专西门子汇川设计控制柜ABB欧姆龙PLC设计
岗位职责: 1. 电气系统设计与开发:承担多行业高端非标设备的电气方案规划、元器件选型、电路图纸绘制(使用EPLAN)以及程序结构设计工作。 2. PLC与机器人编程:熟练应用西门子、汇川、欧姆龙等主流PLC进行程序编写与调试;负责ABB、KUKA、FANUC等工业机器人的集成与现场调试任务。 3. 运动控制系统实现:熟练掌握伺服电机、步进电机及变频器的配置与调试,实现多轴联动高精度同步控制,满足各行业对运行速度、定位精度与张力控制的高标准需求。 4. 工业通信网络应用:熟悉Profinet、EtherCAT、Ethernet/IP、Tcp/IP、Modbus等工业以太网协议,搭建稳定高效的设备通信网络,并完成与上位机、视觉系统及MES系统的数据交互集成。 5. 全周期项目管理:可独立主导项目电气全流程工作,涵盖方案制定、程序开发、现场调试至最终交付环节,保障设备运行的稳定性、可靠性及生产效率。 必备要求: 1. 学历与经验:电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历,具有3年以上非标自动化设备电气设计与现场调试工作经验。 2. 核心技术能力: 熟练掌握西门子、汇川、欧姆龙、施耐德等品牌中至少两款PLC的编程与工程应用。 熟悉ABB、KUKA、FANUC等品牌中至少一款工业机器人的调试与集成操作。 熟练使用EPLAN软件完成电气原理图、电控柜布局图及线缆走线图的设计。 精通梯形图编程及ST或SCL结构化文本语言的应用。 熟悉伺服、步进、变频驱动技术的实际应用与参数调试。 通信与网络:了解工业以太网通信协议,具备实际组网及通信调试经验。 项目能力:有独立承担完整项目电气部分的成功案例,具备良好的问题分析与解决能力。
电气工程师
4-8千/月
电气工程师经验不限本科
1、电气类相关专业毕业,具备较强的学习能力 2、熟悉电动汽车充电桩、储能领域相关技术 3、倾向于嵌入式方向发展 任职要求: 1、电子、电气或相关专业本科以上学历;掌握电气布线、电气控制柜设计及电气元器件选型,具备良好的学习能力 2、了解电动汽车充电桩产品及相关储能系统开发 3、责任心强,具备优秀的团队合作意识、沟通协调能力,作风踏实认真 4、有志于从事嵌入式相关工作 岗位职责: 1、负责产品电气部分的设计工作,包含电气图纸绘制、元器件选型及技术问题处理 2、依据产品或系统需求,编制生产所需文件、使用说明书等技术文档 3、参与客户现场的安装调试,并承担电气控制系统售后维护任务
其他生产营运人员包吃免费培训包住3-5年本科医美设备研发医疗设备研发
岗位职责: 1. 负责新员工岗前培训及相关考核工作的组织实施。 2. 上岗后承担专业技术类培训任务,提升团队技术水平。 3. 负责新产品专用件的全过程跟踪,涵盖新品批产前试制阶段的技术支持与服务。 4. 跟进新品零部件的模具开发、制作进度,以及送样、封样等环节的执行情况。 5. 承担新产品批量试制前零部件的设计变更及维护工作。 6. 参与制定新产品试验标准,负责试验申请、过程监控、结果汇总及数据分析。 7. 负责新产品BOM的编制与日常维护管理。 8. 负责样机及小批量生产阶段的质量控制验证、质量问题整改跟进、效果评估及结果反馈,确保产品性能稳定、质量达标。 9. 负责产品认证所需技术资料的整理准备及认证样机的提供,开展新产品性能测试工作。 10. 结合新材料、新工艺的发展动态,推动其在产品中的应用与推广。 11. 参与对接客户技术需求,配合完成设备现场调试工作。 12. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求: 1. 基本条件: 2. 年龄: 3. 最低学历:本科 4. 业务技能:熟悉常用机械设计软件操作 5. 基本能力素质:具备良好的沟通协调能力 6. 其他要求:责任心强,工作认真细致,作风严谨,能适应较高强度的工作节奏 三、福利待遇 1. 合同与保险:依法签订劳动合同,入职即办理五险; 2. 用餐福利:公司设有食堂,提供工作餐,营养均衡、荤素搭配; 3. 交通福利:提供免费班车或交通补贴(二者选其一); 4. 假期福利:享受国家规定的各类法定节假日; 5. 生日福利:生日当月可参加公司组织的生日庆祝活动; 6. 住宿福利:提供员工宿舍(每间1-4人),居住环境整洁舒适; 7. 其他福利:定期组织健康体检,享有员工旅游等集体活动福利; 8. 包吃住,每日工作8小时,每月休息4天,法定节假日正常休假; 四、职业发展 1. 国家高新技术企业,经营稳定,岗位长期有保障; 2. 企业处于快速发展阶段,注重人才培养,提供系统培训和晋升机会; 地址:合肥市双凤经济开发区鹤翔湖路1号
设备经理/主管
1.2-1.6万/月
生产设备管理员月结3-5年大专维修保养安装调试设备管理动力设备特种设备生产设备电工证
【岗位职责】 1. 全面设备管理:统筹全厂生产设备(包括洗烘灌轧、灭菌、固体制粒、压片/填充、包装等)及公用系统(如纯化水、注射用水、空调系统、压缩空气、冷水机组等)的运行管理,保障设备系统持续稳定运转。 2. 维护与保养:组织制定并监督实施年度、月度预防性维护计划及周期性检修任务;负责备品备件的采购计划与库存管理,确保物资账实相符。 3. GMP合规与验证:牵头应对设备相关的GMP检查,完成问题整改与回复;协同开展设备IQ/OQ/PQ验证及再验证工作;主导设备标准操作规程的编制、审核与持续改进。 4. 工程与技改:主导新设备的选型评估、采购跟进、安装调试与验收全流程;负责厂房工程图纸的归档管理与动态更新;推动设备技术升级及节能降耗项目落地。 5. 运行保障与安全:监督公用系统的日常运行、清洁消毒及环境监测工作,确保工艺用水和洁净区域符合标准;开展水电汽能耗数据统计与分析,优化运行策略;落实EHS规范及特种设备安全监管要求。 6. 团队管理:负责工程与维修团队的排班安排、技能培训、绩效评估及日常督导,及时处置突发设备故障,保障生产轮班高效运行。 【任职要求】 1. 教育背景:具备大专及以上学历,机械、自动化、机电一体化、制药工程等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具有3年以上小容量注射剂或固体制剂生产线设备维护与管理经验。 3. 专业知识:掌握GMP法规在设备管理与验证方面的具体要求;具备扎实的设备故障排查与应急处理能力。 4. 管理能力:具备良好的组织协调、沟通表达、计划推进及突发事件应对能力。 5. 资格证书:需持有低压电工操作证。 6. 其他:能适应生产轮班工作安排,工作认真负责,服务意识强,具备较强团队协作精神。
生产组长/拉长月结3-5年本科
岗位职责: 1. 负责将设计图纸转化为可执行的生产图纸,整理标准化图档并编制BOM清单; 2. 协调解决产品制造过程中的技术细节问题,持续优化图纸内容与设计流程; 3. 承担常规基座类产品的结构设计及工程图绘制工作; 4. 汇总整理产品所需的技术文档、使用说明等资料; 5. 编写研发相关文件,确保技术资料完整规范; 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械类相关专业背景; 2. 熟悉设计图向生产图转化流程,具备图纸审查能力; 3. 有与生产车间对接处理技术问题的经验,能够独立撰写技术文件。
其他生产营运人员免费培训月结5-10年本科电路设计LinuxIC设计/应用工程师VerilogIC验证工程师Cadencenand芯片设计
工作职责: 1、承担模拟电路的设计与验证工作,包括Bandgap、charge pump、LDO、oscillator等模块,开展前后端协同分析与仿真验证; 2、协同版图工程师完成版图布局规划,与器件/工艺团队对接定制化器件需求,配合测试工程师完成模拟电路功能、性能及可靠性测试,并支持客户相关问题的技术分析; 3、负责撰写设计报告及相关技术文档; 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、电子工程、微电子等相关专业硕士及以上学历,掌握器件物理、半导体工艺、信号与系统等基础知识; 2、具备3年以上模拟/混合信号集成电路开发经验; 3、精通模拟集成电路设计流程,具有扎实的模拟与混合信号电路理论功底; 4、熟练操作VIRTUOSO、HSPICE等IC设计与仿真工具; 5、有存储类产品开发背景者优先考虑; 6、逻辑思维清晰,具备良好的问题分析与解决能力,责任心强,富有团队协作意识,具备优秀的中英文沟通能力。 快乐工作享受生活 1、优越的工作环境:配备5A标准的高端办公空间。 2、股权激励:依据公司经营成果,向表现优异的员工授予股票权益。 3、带薪年假:按社会工龄核算,每年不少于5天。 4、下午茶点:种类丰富,自由享用。 5、节日福利:端午、中秋、生日、春节等节日发放专属礼品。 6、五险一金:全额缴纳,保障全面。 7、工作时间:9:00-18:00,支持弹性工作,周末双休。 8、定期体检:关注每位员工的身体健康状况。
电气设计工程师
8千-1.3万/月
电气设计工程师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责参与项目前期工艺交流、方案交流以及技术交流,根据工艺内容及客户技术标准进行电气硬件控制方案等设计文档的制作输出; 2. 负责与机械设计部门设计对接沟通,并支持其他部门的电气需求; 3. 负责项目设计过程中电气元器件选型、BOM清单输出、电气图纸设计以及电气装配技术指导; 4. 负责项目设计和验收阶段过程中技术文件的更新输出和资料维护; 5. 有效做到项目成本优化,工时节点管控,推进项目验收环节,保障项目交付; 6. 配合
PLC调试,三菱
5-9千/月
电气工程师1-3年大专
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