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压铸工程师(J10201)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机械工程专业锻造压铸英语可作为工作语言
工作职责: 1、参与销售环节的技术沟通,并负责技术方案的编制与优化。 2、配合客户部门分析并解决压铸生产过程中的质量异常问题。 3、为维修人员提供压铸工艺相关技术问题的现场指导与支持。 4、按市场部门需求,协同完成各类与销售相关的技术支持任务。 5、组织开展对客户人员及公司内部员工的技术培训工作。 任职资格: 1、具备深厚的压铸领域工作经验或主机厂技术背景。 2、具有良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力。 3、大专以上学历,主修材料、机械或自动化等相关专业。
其他生产营运人员月结1-3年本科
工作职责: 1.液压系统设计与开发: 负责核心液压回路的开发与调试,结合镁合金压铸工艺特性,设计具备安全联锁功能的液压控制方案 对现有设备液压系统进行优化升级,参与设备装配现场指导,及时处理液压相关故障问题 2.技术文档与标准化: 独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、物料清单等全套技术资料的编制 3.跨部门协作与支持: 协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与运行调试 为采购提供液压元器件(泵、阀、油缸、密封件)选型技术支持,参与供应商技术评估及样品验证 面向生产、装配及售后团队开展液压技术培训并提供现场支持 任职资格: 学历与专业:本科及以上,机械电子工程(机电液方向)、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业 经验要求: 熟练操作Solidworks进行三维建模及工程图出图;擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型,以及阀组、液压泵站、整机管路的三维布局设计,并输出工程图与BOM表;掌握各类液压元件的工作原理与实际应用;具备液压缸设计能力,熟悉金属材料性能及热处理工艺 问题诊断能力:能够快速判断并解决现场液压系统故障 项目管理能力:可牵头液压子项目的开发工作,保障项目节点按时达成 沟通与协作:具备良好的跨部门沟通意识与团队合作精神,能高效配合机械、电气团队作业 成本与质量意识:在设计过程中综合考量成本控制、系统可靠性、加工可行性及后期维护便利性 英语能力:能流畅阅读英文技术文档,口语流利者优先
液压工程师(J10102)
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压系统
工作职责: 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制机型的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术问题咨询 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、液压、流体类相关专业; 工作经验要求: 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验; 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点; 4、了解各类典型液压回路的构成与应用; 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计; 6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程
生产运营本科
职责描述: 生产作业现场技术管控及关键设备操作; 1.负责磨划设备程序调试、保养、异常处理。 2.负责对磨划工序新产品或新材料进行风险评估、验证方案设计,并根据验证方案完成作业,汇报总结。 3.配合技术对待验证产品提供划片工艺建议。 任职资格: 1.机械自动化、电子电气等理工科专业,本科以上学历。 2.至少1年以上相关设备加工经验。 3.熟悉磨片机切割工艺,能独立切割产品、制定材料切割方案等。 材料,机械专业,CAD操作熟练
其他生产营运人员月结5-10年本科液压工程机械
岗位职责: 1、负责液压系统的方案设计、参数计算、元器件选型及工程图纸绘制,确保系统符合性能指标与安全规范; 2、参与液压部件的选型、采购支持及到货验收,保障零部件质量与匹配度; 3、处理液压系统在安装、调试与运行阶段的技术故障,提供及时有效的现场技术支撑。 任职要求: 1、机械工程、流体传动与控制或相近专业,全日制本科及以上学历; 2、熟练操作三维及二维制图工具软件; 3、可独立承担液压系统相关设计图纸的编制工作; 4、具备较强的沟通协作能力与团队意识,工作认真负责,有工程机械行业经验者优先; 5、具有5年以上结构设计领域工作经验。 接受年后入职。
其他生产营运人员月结1-3年本科材料研发材料检测材料制备
岗位职责: 1. 负责钛合金产品的技术研发、工艺优化及技术统筹管理; 2. 承担具体项目的技术难题攻关与全过程管理; 3. 组织协调技术开发与验证阶段所需各类资源; 4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作; 5. 主导产品技术问题的评估分析及处理方案制定; 6. 组织并参与项目申报、答辩及评审相关事务; 7. 审核特定产品的轧制工艺方案; 8. 解读与应用产品相关技术标准; 9. 组织实施第三方对具体产品的技术审查; 10. 完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,金属材料类专业背景,具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;了解熔炼与锻造流程,对熔炼、锻造、轧制各环节的关键控制参数、工艺要点及其对组织性能的影响有深入理解; 2. 具备较强的分析判断能力、系统化思维、沟通表达能力、应变能力、团队指导与培养意识以及持续学习总结能力;具备良好的职业操守和综合素养,责任心强,目标明确,时间管理意识突出; 3. 熟知企业质量与技术管理体系,熟悉生产设备与工艺流程,具备扎实的专业理论基础,掌握公司所用材料及产品工艺特点,并能制定有效的工艺改进措施
研发主管
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
专业能力要求: 1、机械电子类或相关专业背景; 2、具备5年以上工业领域产品研发或研发管理工作经历; 3、熟悉市场调研及销售相关环节,具备一定实践经验; 4、熟练掌握各类办公软件及设计工具,具备优秀的需求文档编写能力; 5、逻辑思维清晰,表达流畅,协调能力突出,擅长跨部门多方协作及商务沟通; 6、责任心强,富有团队合作精神,勇于面对挑战,具备良好的情绪调控与抗压能力。 岗位职责: 1、主导并组织攻克产品开发与生产过程中的关键技术问题,建立完善的设计开发流程、手册及相关规范; 2、对接客户,收集并落实产品需求优化建议; 3、配合业务团队跟踪市场反馈信息,响应客户需求,推动符合市场需求的新产品开发,制定可行的技术方案与设计规划。
新产品开发工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科结构设计产品工艺金属件产品熟悉成型工艺
岗位职责: 1. 负责大尺寸管道类产品的结构设计与研发工作; 2. 深入掌握工装模具相关技术要求; 3. 分析新产品加工流程,制定合理可行的工艺方案; 4. 参与产品完整研发流程,主导流体管道类产品开发项目; 5. 承担新产品从设计到打样、验证的全过程工作; 6. 解决开发过程中出现的技术难题,持续优化现有产品性能; 7. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备5年以上同类产品开发工作经验; 2. 熟练操作三维设计软件及相关办公软件; 3. 具有良好的沟通能力、组织协调能力。 后期搬迁镇海植物园附近
其他生产营运人员月结5-10年本科
任职资格: 1、全日制本科及以上学历,材料工程、机械设计、金属加工等相关专业,年龄40岁以下; 2、具备5年以上金属领域研发工作经验,熟悉金属管路及管件(如不锈钢、碳钢)开发流程者优先; 3、掌握金属材料性能特点,熟练运用冲压、焊接、机加工或表面处理工艺中的至少两项;精通CAD、SolidWorks等设计工具,可独立完成研发方案制定、技术图纸绘制与工艺改进; 4、熟悉行业技术标准及产品认证要求,能够独立应对并解决复杂技术问题; 5、思维清晰严谨,执行高效,专注于技术研发与深入探索; 6、具备良好的学习能力和抗压性,工作认真负责,富有创新意识和职业操守。 岗位职责: 1、主导新产品研发方向的策划,独立提出新产品的创意构想,开展可行性分析,输出技术研究报告及产品开发方案,保障研发进度按计划推进; 2、全程跟进研发项目进展,提供专业技术支持,解决样品制作、性能验证及批量生产过程中的关键技术难题,确保项目按时高质量完成; 3、编写和优化研发相关的技术资料(包括图纸、工艺文件、测试文档等),参与企业技术标准体系建设,协助完成专利申请和技术认证工作,推动研发流程标准化管理。
其他生产营运人员月结3-5年大专线缆工程师品质主管光伏线缆
1、具备3年以上光伏行业从业经历,全面主导企业各类产品的品质管理事务,统筹检验人员执行品质管控方案,落实公司品质方针,确保产品品质稳定可靠,致力于零缺陷目标,优化成本结构,达成公司在产品质量方面的各项指标与任务。 2、主导公司新产品从研发、试验、试产到批量生产的全过程管理,每月根据企业品质管理需求更新产品相关数据与资料,编制完善的产品程序文件及规范文档,为管理层决策提供有力支持。 3、针对质量检测中发现的问题开展沟通分析,追溯根本原因并迅速推动整改措施落地实施。 4、策划并组织各类质量检验工作,推动质量体系认证进程,持续提升产品质量水平。 任职要求:1、须具备3年以上光伏线缆领域工作经验;
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懂且会操作激光跟折弯的车间管理
车间主任1-2人月结全职
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装配工
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厂长/主管5-10年大专公司管理
岗位职责 1、担任中层管理职务,主导本职能领域内的核心目标与规划,负责制定、参与或配合高层推进相关制度与政策的落实; 2、统筹日常运营工作,对下属员工进行管理、辅导、培训及绩效考核; 3、组织编制年度生产计划与作业计划,并实施生产调度、过程管理与运行控制; 4、牵头组织拟定、修订并监督执行生产、设备、安全、环保、统计等相关管理制度,确保有效落地与持续改进; 5、规划并推行产品生产进度安排、工艺方案及流程设计; 6、协同相关部门,在既定的数量、品质、交期和成本框架下保障高效稳定生产。 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备多年生产制造类企业管理工作经历,有汽车零部件铝压铸、机械加工等生产管理背景者优先; 3、精通生产体系运作与现场管控,熟练掌握生产全流程管理,擅长生产执行与过程优化; 4、掌握生产成本管控方法,了解整体运营机制,熟悉生产工艺流程与技术规范,具备生产质量管理实践经验,通晓IATF16949:2016质量管理体系; 5、拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力和战略规划能力。
后道主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1、依据生产部经理发布的生产任务,合理规划各工种当日生产安排,保障生产流程顺畅推进; 2、核对工艺单样衣的后道工序技术规范与标准,并将各环节技术要点准确传达至对应操作人员; 3、实时检查各工序执行情况是否符合工艺规定,发现问题立即处理整改,杜绝不合格产品入库; 4、每日汇总各工序完成的计件产量,登记完毕后提交生产部经理进行整体统计; 5、与仓库对接成品入库数量,确保数据真实无误; 6、协同生产经理高效开展车间各项生产管理事务; 任职要求: 1、具备两年以上相关领域工作经验,性别不限,年龄需满28周岁以上; 2、熟练掌握后道处理、包装等生产环节的操作流程; 3、为人正直,工作态度严谨,责任心强,具有较强的组织协调与管理能力。
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员1-2人月结1-3年高中全职
跟单,能与客户沟通.有责任心
电热毯生产厂长
7000-10000元/月
厂长5-10年高中
从事电热毯生产管理五年以上,熟悉生产管理流程,熟悉机械设备调试,布料材质精通
生产管理1-2人月结经验不限学历不限全职生产设备管理机械设备/机电/重工
会装卸模具,会基本调机, 附带拌料,粉碎料,有工作经验 四台塑料压机,工作轻松,工资面议 联系电话:
主管注塑工
招聘:注塑主管 薪资:面议 职位描述: 一、岗位职责 1. 全面负责注塑车间日常生产管理,按计划完成产量、质量、成本目标。 ​ 2. 负责注塑机台、模具、机械手及周边设备的日常点检、保养与故障处理。 ​ 3. 管控生产工艺参数,优化成型周期,提升良品率,降低损耗。 ​ 4. 负责车间人员排班、培训、绩效考核及现场6S管理。 ​ 5. 处理生产异常:缺料、毛边、缩水、变形、色差等品质问题。 ​ 6. 推进降本增效、改善提案、安全生产及标准化作业。 二、任职要求 1. 10年以上注塑车间管理经验,熟悉注塑成型工艺与模具结构。 ​ 2. 熟练操作海天等常见注塑机,能独立调机、解决品质异常。 ​ 3. 懂生产计划安排、人员管理、成本控制与现场改善。 ​ 4. 工作认真负责,抗压能力强,有团队管理经验。 ​ 5. 有塑胶件、家电/汽配/电子外壳相关经验优先。
宁波
3月29日 14:11拨打电话
注塑工
浙江宁波招聘注塑车间班长,要求年龄25-45岁,实行两班倒工作制,提供补助,具有注塑车间带班经验者优先。
宁波
3月23日 21:51拨打电话
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