岗位职责： 通过电话与客户沟通，为客户提供POS机的售后技术支持。 任职要求： 1.普通话标准，有良好的沟通和倾听能力。 ​ 2.有耐心，能独立解决问题，抗压能力强。 ​ 3.有客服或有销售经验者优先。 ​

工作岗位：联通客服/业务员 工作内容：负责云南联通老用户维系：通过10016外呼推荐流量包，语音包，改套餐，还有告知用户存费送费，直接领话费等活动，提成（1-100不等） 联通新发展：（根据自身能力拓展：新办卡，办宽带，办手机都有提成） 外呼保证基础收入（平均3000-5000）新发展根据个人能力上不封顶 工资结构： 2200（ 试用期1个月（业务能力强可以提前转正） 上班时间：早9:00-晚6：30中午12：30-2：00点休息 （26天制工作）： 福利待遇：产假，婚假，丧假，团队户外拓展，工龄奖，节假福利，团队聚餐等 联系人：杨志 联系电话： 上班以及面试地址：弥渡县红岩镇南大街

1、主要工作内容就是联系移动客户办理移动业务（没有经验者会教，需会电脑基本操作如；打字） 2、上班时间是早上9:10-12:00下午14:00-18:30工作时长7个半小时，月休五天（国家法定节日带薪休假） 3、综合薪资平均4000-8000之间，如果自己很努力能上万 4、没有规定业绩要求，也不存在乱扣工资，这个是所谓的多劳多得自己肯干工资是不会辜负你的 5、公司同事都很好相处不存在勾心斗角

公司提供客户，打电话回访和顾客介绍新活动促成二次销售，一对一新人带教 上班时间早九晚六，中午休息一个半小时，供午餐，节假日正常休息

招聘要求16-26岁男女不限身体健康会电脑基本聊天性格开朗（做过人力资源的优先录取）实习生均可 工作内容负责公司人员邀约维护 工作时间10:00-12:0013:00-19：00 薪资待遇底薪+提成+绩效（6000—10000不封顶）有经验的面谈

岗位职责： 1.负责平安银行项目中第三方贷后相关事务，涵盖贷后跟踪、风险提示、贷款复核、逾期贷款处理等工作； 2.与客户保持良好互动，协调解决贷后环节中的各类问题，保障服务体验； 3.按时参与专业培训，持续提升业务水平与执行效率； 4.在带教老师带领下开展各项贷后操作，并逐步具备独立处理业务的能力。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力，能清晰把握客户诉求； 2.学习意识强，适应快，可迅速吸收新内容并投入应用； 3.工作态度端正，细致耐心，具备一定的抗压能力； 4.大专及以上学历，专业不限，接受实习生应聘。 薪资福利： 1.固定底薪3000元，另享绩效奖励； 2.缴纳五险，提供餐费补贴等基本保障； 3.定期组织业务培训，配备专人带教辅导； 4.开展团队建设、集体聚餐等员工活动； 5.每月月初举办茶话交流会。

1.公司免费提供客户资源，通过电话联系客户，根据提供跟客户进行沟通达成合作，会接打电话就行 2.话术简单，半个小时即可上手 3.无经验要求，年龄要求，宝妈也可以，上班时间自由。可灵活沟通 4.工作时间早上9点-晚上6点，中午12点一1点休息，中间不定时安排休息时间，不加班不加班不加班!!!!如果宝妈要接娃。也可提前下班，不限制

根据公司提供的大数据信息开展客户回访工作，核实客户是否具有装修需求，仅需确认意向，无需进行任何产品或服务的推销。

招聘电话客服岗位，主要负责打电话办理移动业务

斗南夜班客服试用4k+夜班补贴5元/天，转正4.5k+夜班补贴10元/天 主要职责： 1.客户服务：通过电话及线上渠道及时响应客户咨询，处理投诉并跟进订单状态相关需求。 2.订单管理：准确录入客户订单信息，跟踪物流进度，实时更新运输情况并通知客户。 3.问题解决：针对配送中出现的异常状况，如温度偏差、延迟等情况，快速对接相关部门协调处理，并向客户反馈解决方案。 4.客户需求分析：汇总客户意见与建议，进行整理分析，为服务改进和流程优化提供支持。 任职要求： •性别不限； •具备1年以上相关工作经验，熟悉常用Office办公软件操作； •具备良好的沟通技巧和服务意识，能有效应对客户投诉，保持客户满意度； •可接受夜间工作安排，上班时间：22:00—06:00

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大理大理市招铆工/钣金工，能熟练使用行车，全是方管柱，全平台，铆焊工，长期工

给有闲着的驾驶员鸡足山这边开着两三天。 号码

大理白族自治州大理市招工地力工、工地小工/杂工今晚需要四个人，卸个车，干完结账，两个小时左右

鹿卡希诚聘电话客服（不加班）   1.工作内容:通过电话联系客户，进行沟通发样品   2.薪资:底薪3000+发样提成   3.上班时间:8:30--12:00，13:00--17:00，每天7.5小时，每周末固定单休，节假日正常放   ，年龄37周岁以下。会简单电脑操作，有电话经验优先。  5.每个月15号，按时发薪，无拖欠。   客户资源公司给配备，不需要担心没客户， 没资源，公司提供培训不用担心没经验。 电话:（微信同号） 地址：德城区 百脑汇办公楼2803

招电话客服 无责保底，高提成，电话邀约患者

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的相关咨询 2.及时记录客户反馈的问题或需求，按流程进行分类并转交至相关部门处理 3.主动跟进未解决事项，确保客户问题在规定时间内得到有效回应 4.维护客户关系，提升客户满意度，发现潜在服务改进点并提出优化建议 5.遵守公司服务规范，持续学习业务知识，提升服务专业度与响应效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力 2.普通话标准，有耐心和责任心，能适应重复性工作节奏 3.具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件 4.有客户服务或电话接待经验者优先考虑 5.具备较强的情绪管理能力，能在压力下保持良好服务态度

电话回访

职位描述 一、工作内容 1、负责银行各条业务线的咨询和业务处理（从办卡到销卡全生命周期服务，包括密码重置、改密、挂失、查账、冻结卡等），确保服务品质，同时开展呼入式营销（营销占比20-30%）； 2、负责处理及反馈客户的申诉，提供让客户满意的解决方案，收集与反馈客户建议。 二、工作时间 1、培训带教期间（3个月）：常日班、做五休二、周末双休、节假日正常休息 2、进组后：（暂时不用上通宵班），不提供住宿，只有特殊班次提供住宿，班次如下： 4、两周排一次班，每天的班次可能都是不一样的（如今天6点上班，明天9点上班，后天18点上班） 5、住在附近的小伙伴多会选择不固定班次，骑个自行车或者电瓶车10分钟就能到，还能拿到25-100元不等的班次补贴。 三、薪资福利 （结构：底薪+绩效+营销奖金等） 1、绩效：根据服务质量、效率等进行考核，不受工龄限制,新员工也能拿高薪，多劳多得！ 2、额外张江园区车贴300元/月+特殊班次补贴25-100元/班次不等 3、额外提供免费午餐 4、入职缴纳五险一金（培训期也会缴纳） 5、其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历； 2、35周岁（含）以下（最好是32周岁以下）； 3、普通话标准，无口音，能讲上海话，思路清晰有良好沟通能力；具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 工作时间:面议

办公室内办公！ 无需外出跑业务！无需电话销售！ 薪资待遇：保底4500元+提成40%-50%，综合收入8000-2万以上 上班时间：9:30-18:00，每周工作六天，休息一天 要求：性别不限，具备良好沟通能力，有责任心，富有团队协作精神 工作内容： 1、对接初审通过的客户，邀约其到公司完成签约流程。 2、协助客户整理相关材料，办理贷款申请及签约等相关事宜。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的服务支持，及时回应并解答客户疑问； 2.高效准确地处理客户提出的问题，确保问题得到快速解决； 3.积极配合团队成员，协同达成工作目标，持续优化服务流程。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能够清晰、耐心地应对客户需求； 2.具备团队合作意识，能够在协作中主动承担责任； 3.始终坚持以客户为中心的服务理念，致力于提升服务品质。

工作内容： 联系通过初审的客户前来公司办理签约手续。 协助客户进行资料整理、贷款申请及合同签署等相关事宜。 1、薪资待遇：保底3500+提成40~50%+新人招聘分红10%，综合收入8000~2万+ 2、上班时间：9:30-18:00（月休四天，节假日正常休息） 任职要求：具备较强的沟通与协调能力。

1、保底4500，月收入8000-30000 2、工作时间9:30-18:00，周末单休，法定节假日正常放假 3、协助客户完成资料归集、贷款申请及合同签署等相关事宜 4、公司系统完善，部门设置齐全，涵盖财务、信贷部、外渠操作员、车贷客服、房产抵押客服及银行对接人员 5、办公室内完成工作，无需外出拓展市场 6、公司拥有5年新员工培训经验，管理体系成熟，欢迎应届毕业生或无经验者加入 7、为助力新人快速上手，公司前两个月免费提供价值1000元/月的精准客户资源名单

1：保底薪资：4500 2：工作时间：9:30～18:00 3：工作内容：通过电话邀请客户到店咨询

1. 负责客户咨询、问题处理，用耐心专业化解客户疑虑； ​ 2. 记录客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度； ​ 3. 无需经验也可！带薪培训+老带新，小白快速上手。 底薪加提成，提供午餐，周六休

办公室内工作，无需外出跑业务，不涉及电话销售！ 要求： 性别不限，具备良好的沟通表达能力，有责任心，富有团队合作精神。 薪资待遇： 保底4500元+40%~50%提成，综合收入8000至20000元以上 上班时间： 上午9:30—18:00

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，及时回应并解决客户提出的问题； 2.高效处理客户意见与投诉，提升客户体验与满意度； 3.整理并分析客户反馈信息，推动服务优化建议落地； 4.持续维护客户关系，助力业务持续增长。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识； 2.能够妥善应对客户异议与突发问题； 3.拥有团队协作精神，善于与同事协同配合； 4.熟悉基础办公软件操作，具备一定的数据处理与分析能力。

1.线上对接旅行社以及合作酒店2.仔细耐心3.负责认真

熟悉办公软件，负责沟通客户，协调内部工程师工作，跟踪订单进度；跨区域调度工程师，设立奖惩制度。