[庆祝][庆祝][庆祝] 郑州招聘信用卡销售员3名。 招聘要求： 全日制大专及以上学历； 35周岁（含）以下； 有销售经验者优先； 目标明确、执行力强，具备突出的抗压能力； 身心健康、反应灵敏、相貌端正，有较强的人际沟通能力； 无不良从业记录 符合银行业回避管理相关规定。 入职即缴纳五险一金，基本工资+绩效工资+奖金+节日福利，奖金上不封顶！月均收入10000-50000元 欢迎有意向的朋友 联系电话:(同微信)

岗位福利： 底薪5100+1600绩效工资+提成+团队管理奖金 五险一金 带薪年假、法定节假日正常休息 节日福利、生日福利、定期团建 绩效奖金、项目奖金、全勤奖 交通补贴、餐补、话补 完善培训体系，清晰晋升通道（无外聘、无空降） 团队氛围轻松，办公环境舒适 岗位职责： 1. 负责商家推广、市场拓展、线下引流等各类推广活动的全流程落地执行，全面跟进活动筹备、实施及后续收尾工作。 2. 汇总活动现场用户反馈信息，整理执行总结报告，协助上级开展推广效果复盘，提供优化建议。 3. 协同团队完成推广前的宣传准备、客户对接等相关辅助工作，落实上级交办的其他推广支持任务。 任职要求： 1. 具备较强的执行能力与应变能力，能适应现场作业的工作节奏。 2. 工作有责任心，能够主动推动任务进展并及时汇报工作情况。 3. 具备基本沟通协调能力，可与团队成员高效配合协作。 4. 对活动执行类工作富有热情，愿意在实际工作中持续提升综合素养。

工作室工作 室内有空调 不外出 中午管饭 工作轻松简单 没事可以玩玩手机

【岗位要求】 1. 经验不限，学历不限。 2. 年龄20-30岁，男女不限。 3. 积极进取有上进心，具有良好的沟通表达能力，会简单的电脑操作。 【岗位职责】 主要工作内容负责淘宝对接商家的推广。 【福利待遇】 1. 每个月准时发薪资，从不拖欠。 2. 公司福利丰厚，有大额年终奖，带薪假期，人性化管理。 3. 不加班。 【工作时间】 1. 周一至周六：早8:50—12:00，下午13:30—18:30。 2. 周日固定休，法定节假日带薪休假。

日结，郑东商场发传单，每天200元，，20-36岁

郑州市金水区招贴砖 一个标间25平方 800*800 地面 墙面13平方 400*800墙砖 25*25=625 35*13=455 离得你近的优先，二把刀勿扰

招弱电/安防、强电，项目河南省内到处跑，要求必须有登高证或电工证。可包，可点。

郑州市惠济区招油漆工

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浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

岗位职责： 负责通过电话联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，精准传递分期产品优势与促成办理 岗位要求： 1、中专以上学历； 2、 有良好的语言表达能力和理解力，普通话标准； 3、 性格开朗大方，有积极向上的心态，抗压性好。 薪资福利：底薪+全勤+补贴+绩效提成，综合7-20K+，新人前期有保底；购买五险一金，带薪培训，节假日福利，团建活动，年终奖品大派等。 上班时间：9:00-18:30，月休4天，节假日休

一、工作内容： 商圈驻点: 盒马生鲜，华润等商超驻点 1.银行战略合作商场/超市现场销售，结合商圈流量优势拓展我行信用卡。 2.利用合作商圈内我行新客户满减活动开展营销获客。 3.开展信用卡及相关贷款产品的查阅，审核和业务推广工作； 4.策划并协助完成属于创新营销的工作； 二、任职资格： 1、 全日制大专及以上学历 2、 ，条件优秀者可酌情放宽。 3、 乐于接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力，吃苦耐劳 4、目标感强，有强烈的赚钱欲望 5、 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 三、薪酬福利 薪酬:具有竞争力的薪资待遇，合理的绩效激励机制及年终奖 月薪:8000~50000+ 福利待遇： 签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，年度平均工资最高基数12%调整; 每月1100元饭补（每年13200元） 每月100话补(每年1200元) 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元） 新年红包688元 生日卡每年生日300元 体检：每年一次三甲医院免费体检； 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 四、晋升空间 管理通道: 入职满半年且业绩良好者可参加储备主管竞选。 主管岗任职超过一年且业绩达标可参加销售室经理竞聘。 晋升通道公平透明

岗位职责： 公司做移动支付设备，公司提供意向客户，自己二次跟进沟通后，上门办理业务，轻销售性质 任职要求： 1.有驾照会开车 2. 全职兼职都可以 薪资待遇： 无责4000+提成150元/台，保底6000，自带车辆上班额外享有2000油补/月，到手8000，有五险，月休4天+法定节假日休 老板事少，氛围融洽，工作轻松 简单，不喜欢坐班的来！

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售类工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作方式 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

1、公司提供视频和图文，您负责发布推广就行。 2、按单提成上不封顶5-50 3、无经验要求，无任何收费项目，隔天早上结款 4、可长期合作，流量数据好的话有爆文奖励。 核心工作内容： 负责在抖音，微信视频号进行产品推广，公司提供素材内容，大健康类别，可多号多发，前期不看数据结款发就有。 岗位基本要求： 要求求职者能熟练使用智能手机进行短视频发布，有自己闲置抖音或者微信号，需要基本的沟通能力和学习能力，确保推广任务能推进。

通过新媒体平台发送视频 公司提供视频，不用自己剪辑，不用自己写文案 只要通过自己账号发布即可 费用按条结算

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全扬.州 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

岗位职责： 1.教材产品推广：负责大学数字教材（电子书籍）、思政案例库、教育教学案例库等产品在河南省内各高校的推广与销售工作，完成年度销售指标。 2.院校客户开发与维护：开拓并维护河南省内高校（本科、高职院校等）的院校资源，与教务处、各学院、信息中心等部门建立合作关系；定期拜访院校客户，维护客情关系。 3.市场调研与分析：深入调研各高校的教材使用政策、课程设置及改革方向；跟踪并分析竞争对手的产品与市场动态，定期提交市场分析报告。 4.客户需求挖掘与服务：拜访高校核心教师及院系负责人，深度挖掘教学需求；精准推荐匹配的教材及配套教学资源（电子书、课件、题库、数字课程等），提供专业的教学解决方案；做好样书申领、订单跟进、售后反馈等服务工作。 5.推广活动组织：策划、组织、实施高校内的产品宣讲、教材推介会、教师研讨会等推广活动；协助完成公司品牌宣传和推广工作。 6.渠道拓展：开拓销售渠道，拓展客户资源，促进销售增长；维护和扩大院校合作网络，建立并维护客户关系. 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，专业不限；市场营销、教育类相关专业优先。 2.工作经验：具备1年以上市场拓展、销售或相关工作经验；有高校教材推广、教育行业销售或院校合作经验者优先；有院校渠道资源者优先。优秀应届毕业生亦可考虑。 3.能力要求： 具备良好的沟通表达能力、商务谈判能力和客户服务意识 具有较强的市场开拓能力和独立完成销售任务的能力 具备一定的市场策划能力和数据分析能力 思路清晰，对数字化产品（电子书籍、数字教材等）有一定的理解和学习能力 4.技能要求：熟练使用Office、WPS等办公软件。 5.综合素质：具有较强的团队合作精神，工作积极主动、认真负责；能够适应一定的工作压力，具备吃苦耐劳精神；能够适应省内短期出差。 岗位福利： 缴纳五险；绩效奖金、年终奖；带薪年假；定期团建 单休；上班时间8:20-12:00,14:00-18:00

1.郑州推广员开单奖励30元到700远，日结 2.底薪五千，月结 3.提成，离职也发 4.福利：团建，宿舍，旅游 5.双休，法定节假日 6.上班时间8：30-18：00

岗位职责： 1. 负责电解质水产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护多渠道客户资源 3. 收集市场反馈与信息，协助优化产品定位与营销策略 4. 策划并执行线下试饮、促销活动，提升品牌认知与用户复购率 5. 定期整理销售数据，提交周/月度销售分析报告 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消品、健康饮品或新零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标导向，抗压能力强，能适应高频次外出拜访 4. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 认可健康生活方式，对功能性饮料品类有热情

诚聘有机食品推广顾问，负责产品市场推广、客户对接与渠道拓展。 熟知健康绿色食材理念，善于沟通拓客，热爱大健康行业。 薪资优厚+提成丰厚，工作灵活，前景广阔，携手深耕生态健康产业。

【岗位职责】 1.商家开拓与签约 负责所在城市或区域的本地生活商家(餐饮店铺）的拓展，完成签约目标。 通过地推、电话拜访、行业资源合作等方式挖掘潜在客户，建立商家合作池。 2.合作方案制定 根据商家需求定制入驻方案，包括佣金政策、流量扶持、套餐设计等，促成合作。 熟悉平台规则（如入驻流程、结算方式、活动提报等），为商家提供清晰指导。 3.商家赋能与维护 协助商家完成入驻、上线外卖、内容发布等初期运营，推动商家快速产生交易。 定期回访商家，解决合作中的问题（如产单少、曝光不足等），提升商家粘性。 4.市场洞察与策略调整 调研本地市场竞争格局（如美团、京东等），制定差异化拓展策略。 收集商家反馈，推动平台优化产品功能或政策（如补贴力度、抽佣比例）。 5.跨部门协作 联动运营、市场团队，推动商家参与平台活动。 协调培训团队，定期学习。 【任职要求】 1.基本要求 大专及以上学历，1-3年销售、商务拓展、地推经验，有互联网O2O、本地生活服务（美团/饿了么/大众点评/京东等）经验者优先。 熟悉本地生活业务逻辑，对外卖、LBS（地理位置服务）推广有基础认知。 2.核心能力 商务能力：擅长谈判和客情维护，能快速建立商家信任。 目标导向：强结果驱动，能承受业绩压力，适应高频外出拜访。 学习能力：快速掌握平台规则和行业动态，灵活调整策略。 本地化经验：了解所在城市商圈分布、商家类型及消费习惯。 3.加分项 有本地餐饮行业资源积累者优先。 具备基础的数据分析能力（如Excel），能通过数据优化拓展策略。 【薪资福利】 综合薪资: 5000-1000元/月； 社保福利：五险； 工作区域：根据组织需求安排就近工作区域； 上班时间：9:00-18:00，偶尔加班，月休四天

通过地推的形式邀请商家入驻美团

一、【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，年龄20-38岁 2、希望你具备强烈责任心、清晰目标感，有进取心，不甘于平庸的奋斗者 3、具备良好学习能力，能迅速掌握业务推广流程与技巧 4、表达沟通顺畅，对商业机会敏锐，具备主动维护与拓展客户的能力 5、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，覆盖如CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4500元+绩效1000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深/星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 第1个月新人预估：6000-7500（首月侧重带教，目标适中） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴五险一金，享有5天带薪年假，定期团建、生日会、节日礼品等福利 4、团队氛围：年轻化团队，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评估——能力达标、业绩突出，晋升无上限 2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋级一次，每月补贴增加，最高可达5000元 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前已进入全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业排名稳居TOP 1

【岗位职责】 1、独立负责公司产品/服务在今日头条（巨量引擎）及360点睛等广告平台的日常投放与运营管理，执行广告上线操作与持续优化，结合产品特性制定科学的投放机制与策略； 2、落实每日广告投放任务，实时监控广告后台数据并进行效果优化，定期评估投放成果、分析整理相关数据，迭代投放方案；主导投放策略设计，涵盖目标人群定向、创意内容规划、出价逻辑、预算分配等方面； 3、依据广告表现动态调整投放参数，提升广告转化金额与转化效率，追踪推广成效，完成数据分析与反馈，总结并输出可复用的推广方法，增强整体投放能力； 4、密切关注头条、360等平台算法变动、行业趋势及竞品动向，及时响应并优化现有投放策略。 经验要求： · 1-3年及以上效果类广告运营经验，需具备独立操作巨量引擎（头条/抖音）或360点睛平台的实际投放经历； 具备大健康领域投放经验者优先考虑。 · 思维灵活，学习能力突出，能快速应对互联网广告环境的变化； · 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； · 责任心强，抗压能力佳。 其它详情： ·薪资12000+提成 ·上班时间：9:00-11:50，13:50-19:00 ·法定节假日带薪休假，月休4天 ·节假日礼品、生日红包福利、团建旅游等 ·微波炉、小零食供应、速食供应

企划专员 岗位要求： 一、学历：专科 二、性别：不限 三、工作地点：河南省内 四、工作经验：具备半年以上快消品行业或推广类相关工作经验 五、工作职责： 1.推广执行： ①大型地面堆头搭建与实施 ②组织开展消费者互动活动 ③品牌形象展示建设 2.推广运营： ①活动费用的预算制定、使用监督及管控 ②推广活动的落地执行、过程检查与后续管理

按要求派送传单，费用按小时计算。每小时15-20元，费用现结，一经合作长期使用！

工作职责 1. 负责书法课程的线下推广实施，通过社区、学校、商业区等场景对接目标用户，达成客户获取任务。 2. 进行市场信息采集，了解所在区域客户需求及同行机构运营情况，为优化课程推广方案提供依据。 3. 组织并落实书法体验课、公益讲堂等线下活动，增强品牌在本地市场的知名度与用户认可度。 4. 持续跟进潜在学员咨询，推动转化，协同教学部门完成试听安排与报名手续。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销或教育类专业优先考虑。 2. 有1年以上线下推广、地推或教育培训行业市场工作经验，熟悉当地教育消费环境者优先。 3. 熟悉基本市场调研方式，可独立开展需求分析及活动效果评估。 4. 具备良好的沟通能力与抗压能力，能适应户外作业的工作强度。

工作内容：1帮助商户升级支付宝收款码. 2铺设小蓝环. 工作要求：1具有良好的沟通能力和销售技巧. 2具有较强的责任心和执行力. 3对推广工作充满热情，能够完成推广任务.

【岗位职责】 1. 负责公司达人资源体系的建设与运营，系统性拓展并维护抖音、小红书等平台的优质带货达人，建立分层、动态更新的达人资源库； 2. 统筹达人合作全流程，包括不限于脚本审核、内容沟通、发布协调与数据追踪，确保内容质量与品牌调性一致； 3. 主导高潜力达人的深度关系维护与直播合作优化，推动商家选品、寄样、测链等环节高效执行； 4. 基于产品用户画像与品牌策略，制定精准的媒介合作计划，达成产品推广目标，并对投放效果负责； 5. 搭建并迭代达人合作SOP，提升团队协作效率与项目执行质量。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上抖音/小红书等内容平台达人合作经验，具备美妆、个护类目资源者优先； 2. 熟悉短视频内容生态与直播带货逻辑，具备优秀的内容判断力与数据敏感度； 3. 思维活跃，创意能力强，具备良好的沟通协调、项目统筹与团队协作能力； 4. 认同“认真成长，顺便赚钱”的价值观，具备创业心态与奋斗精神，能适应互联网行业快速变化； 5. 有志于在电商领域长期发展，具备较强的抗压性与目标感。 【福利待遇】 1. 全面的社会保障：入职即缴纳五险（工伤+养老+生育+失业+医疗）； 2. 竞争力的薪酬体系：具备行业竞争力的薪资结构，匹配你的专业价值； 3. 完善的成长机制：定制化技能培训、清晰的晋升通道与人性化管理模式； 4. 多元的福利关怀：法定节假日、节日礼品、父母关怀礼（母亲节、春节等）； 5. 舒适办公环境：开放式办公空间，轻松愉悦的团队氛围，交通便捷； 6. 丰富的团队生活：生日会、下午茶、项目拓展、团建旅游、各类补贴等； 7. 绩效激励政策：设有年终奖金与项目激励，回报你的卓越贡献。 【加入我们，一起成长】 我们坚信，人才是组织最宝贵的资产。在这里，你不仅是一个执行者，更是内容策略的共建者。我们愿为你提供“敢于试错”的土壤与持续成长的平台，助你在实战中积累经验、在挑战中突破边界——让每一个身怀绝技的你，走得更远。