岗位职责： 1. 负责生产现场日常管理，统筹安排产线人员分工、排班及作业进度，确保订单按时保质交付 2. 监督生产流程执行，及时发现并解决工艺、设备、物料等问题，提升生产效率与良品率 3. 管理仓库日常收发存作业，严格执行出入库登记、盘点及账实核对，保障库存准确率99%以上 4. 维护仓储环境与物资摆放规范，落实5S管理要求，确保安全、整洁、有序 5. 协同计划、采购、品质等部门沟通协作，推动跨部门问题闭环处理 任职要求： 1. 具备生产管理或仓储管理相关工作经验，熟悉制造业现场运作流程 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 熟练使用办公软件，能独立完成报表制作与数据统计 4. 吃苦耐劳，适应倒班或加班安排，执行力强 5. 有ERP系统操作经验者优先

1、按照上级制定的生产计划组织生产，确保订单按时保质完成 2、配合主管开展小组人员的协调与日常管理工作 3、具备1年以上包装或车间管理经验，有同行业背景者优先考虑 4、责任心强，具有较强的敬业精神，工作态度认真细致

1. 年龄不超过45岁，具备大专或以上学历，材料、化工类相关专业者优先考虑； 2. 具备5年以上1450mm及以上冷轧宽带钢包装工作经验，其中3年以上同岗位管理经历；熟悉冷轧品种钢重卷包装的表面质量标准，熟练掌握重卷包装机组的操作，可独立完成剪边、分卷、拉矫等工序，具有较强的生产计划组织与班组管理能力； 3. 综合收入：13-15万元/年。

板式家具厂洗板组长，薪资6000-10000元/月，包吃住

【岗位职责】 1. 指导和监督生产工作；负责组织、安排和监督生产线的生产工作，确保生产计划的按时完成，并监控生产过程中的效率和质量。 2. 优化生产流程；分析生产流程提出改进方案，以提高生产效率和降低生产成本。 3. 调配人员和资源；根据生产需求，合理调配人力资源和生产设备，以确保生产计划的顺利执行。 4. 指导培训员工；负责培训新员工，指导员工掌握工作技能和操作规范，确保员工的安全、质量和效率。 5. 管理生产数据；收...

招聘包装线长 岗位职责： 1. 负责包装产线的排线、巡线工作，确保生产流程顺畅； 2. 监管工人生产效率及产品质量，及时发现并解决生产过程中的问题； 3. 协调团队工作，提升整体产能与品质； 4. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 有2年以上包装线长或相关管理经验，熟悉包装流程； 2. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力； 3. 工作认真负责，能适应生产现场管理节奏； 4. 有健身器材包装经验者优先考虑。 薪资待遇：7000-8000元/月（可面议），包吃 工作地点：漳州角美龙池大道吉铭塑胶厂 联系人：黄女士

岗位职责: 1.协助生产部门开展日常生产作业； 2.学习并掌握生产现场的各项操作技能及相关规范； 3.确保生产过程严格执行公司标准与制度； 4.积极配合处理生产中出现的各类问题，提升作业效率； 任职要求： 1.有食品厂工作经验或大专以上学历且为食品相关专业者优先； 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3.能较快融入工作环境，具备基本的问题应对能力； 4.工作态度严谨细致，能按要求顺利完成各项任务。

福建漳州化工厂招聘有证的架子工两名，长期工作。

漳州工地招聘师傅，有意者请联系。

招工一对夫妻可以带一个小孩养1000多头手工喂料水冲兰要求养过猪的工资10000~11000地址在福建漳州。需要的这几天可以上岗欢迎来电，目前猪已经来了三个多月了。包吃包住。包生活用品。

龙海冠荣果蔬诚招固定内包员工数名45岁以下计件工资，月薪不低于4500满勤奖，工龄奖，过节福利等工作地点:东园镇厚境村老君桥136号联系电话:（）

【颜厝】招今天下午快递食品打包临时工内容：拣货打包贴单时间：现在过来-21.00左右时薪；打包拣货15/小时要求：男女不限，手脚麻利18周岁以上地址：颜厝镇动车站旁联系：井号：

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3.协同流水线作业，及时反馈异常情况并配合问题处理 4.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.具有板式家具包装组长/线长3年及以上工作经验 5.高中及以上学历 6.不符合任职要求者勿扰

岗位名称：劳务工现场管理 工作地点：园区化妆品退货仓 工作周期：即日起至双11大促期间，工作截止时间11/30。 工资结算：，每天日结。 工作职责：处理现场员工异常问题及突发事件，协助甲方做好现场管理工作，以及上级交代的其他事项。 要求：20到40岁，，有一线班组长管理经验，优先考虑。 工资：22元一小时*=264一天 工作地点：苏州工业园区港田路99号港田工业坊院内

岗位职责： 1、3–6个月车间轮岗，学习新能源铜排、高压连接器产线工艺、生产调度、品质管控、现场管理全流程； 2、跟进生产进度，协调产线异常，保障订单交付，参与生产例会、异常问题闭环处理； 3、推进车间6S、精益改善、降本增效项目，收集生产数据，输出改善方案； 4、联动工艺、品质、设备、物流等部门，协同解决制程、质量各类问题； 5、学习车间人员管理、生产计划统筹，完成上级安排的其他管理类工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历；机械、机电一体化、电气工程、工业工程、材料类等理工科专业； 2、愿意扎根制造业，接受车间一线轮岗，抗压能力强，具备良好沟通协调能力； 3、熟悉基础生产制造逻辑，会使用Excel制作数据报表； 4、应届生、毕业2年内优秀毕业生均可，有工厂实习经验优先； 5、目标定岗方向：生产调度、车间工艺、现场管理。

屺亭机械厂正式工 浇筑工：55岁以下，14-0点 /0-10点，学习期15-30天， 检验员：45岁以下，12小时两班倒，首月200/天+补贴，第二个月计件工资6-8K； 铸造品质组长，长白班，计件工资+满勤奖+其它补贴+岗位津，综合收入6500-8500； 以上岗位本厂直招，提供食宿，入职可以交社保，随时可面试

要求：多年井式气体氮化实操经验，会调氨气分解率、设置升温保温曲线，能处理氮化硬度、渗层不良等工艺问题；熟悉氨气安全、尾气处理。熟练45#、40Cr销轴、简单轴类工件氮化。优先以前自己开氮化作坊的老师傅。

岗位内容： 1. 组织管理生产车间日常生产活动，实现高质量、高效率的生产目标。 2. 对生产过程进行监控，确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3. 控制生产成本，降低废品率，并在管理方面推进业务流程优化。 4. 制作并完善生产报告和KPI报表，对生产进展进行分析评估。 5. 积极参与改善计划，为公司的持续发展提供更多的想法和建议。 【岗位要求】 1. 速冻米面、烘焙行业经验优先。 2. 至少2年以上的生产管理经验，对生...

毕业时间：2024年-2026年应届毕业生（2027年毕业但可实习至毕业者亦可报名） 特别说明：预计2026年4月7日至10日开展储备干部开班，主要培养方向为生产现场管理岗位，需深入生产一线进行轮岗学习，工作时长为8-12小时（后续涉及夜班安排）。能接受者请投递简历，介意者慎投。 培养方案： 1. 储备干部发展方向：涵盖生产管理、品质控制、设备维护/机修、市场营销等多个方向。 2. 培养周期说明（2+2+2模式）： 培养期前2个月：开展企业文化、理论知识培训及团队融合；同步进行生产全流程轮岗实践； 轮岗实操期4个月：先在车间固定岗位实操2个月，之后根据安排轮转至另一岗位继续锻炼； 定岗述职环节：半年后适时组织，由人才发展部门主导，完成轮岗培养并通过考核者方可参与； 年度评估机制：计划于2026年底统一组织全体储备干部进行晋升述职，综合表现优异者将获得晋升机会。 3. 招聘要求说明： （1）专业不限，食品、机械、电气、计算机、市场营销等相关专业优先考虑； （2）面向大专及以上学历的应届毕业生，毕业两年内往届生如有相关经验且符合培养要求者也可申请； （3）无法办理健康证者，不予录用。 三、储备干部薪酬与福利体系 1. 培养与轮岗期间薪资待遇 （1）入职前2个月：大专学历月薪3000元，本科学历月薪3500元； 第3个月起进入轮岗阶段，按实际岗位计薪： 生产岗位：白班17元/小时，夜班20元/小时； 非生产岗位：15元/小时（如涉及夜班，额外享受80元/晚夜班补贴）； 综合月收入范围为4000~6000元。 2. 年度考察后薪酬调整 （1）储备干部在岗满足任职条件，并参加人力资源部门组织的年度述职评估后，公司将结合个人表现决定是否实施本部门或跨部门晋升，晋升后薪资按照公司岗位标准执行。 3. 福利保障体系 （1）提供免费员工宿舍（每间4-6人，配备基本生活设施）； 实训期间在车间作业可领取免费卫生防护用品。

负责数控折弯机操作、产品折弯加工，及设备日常调试 一、高中 / 中专及以上，3 年以上数控折弯经验 二、能看懂折弯图纸，按图完成作业 三、熟悉设备操作、调试、日常保养及基础维护

【岗位职责】 1. 生产管理：根据生产目标及计划，分解并制定车间生产计划，确保按时、保质、保量完成； 2. 质量管理：监督生产流程确保符合工艺标准质量要求，分析不合格产品根源，落实纠正措施； 3. 成本控制：监控原料、能源、人力成本，通过工艺优化，减少浪费，节约成本； 4. 优化设备：分析设备成本投入与人工成本优势，逐步实现机械化生产； 5. 生产现场的调度，人员培训及紧急情况的处理； 6. 了解HACCP体系，推行6S现场管理体系。

（直接搜索号码加我，备注名字和岗位，不要打电话）地址：漳州漳浦县润根供应链201————————————————————【招聘】麦小条《面馆》店长岗位：工资面议门店员工：工资面议年龄：18-28岁福利亮点入职缴纳社保，保障稳定系统岗前培训，小白也能上手业绩奖金，收入上不封顶整洁门店环境，团队氛围轻松——————————应聘热线：

1. 年龄不超过45岁，具备大专或以上学历，主修电气、机械等相关专业； 2. 具有3年以上冷轧带钢相关岗位工作经历；熟悉国内外主流高端冷轧设备，如中常化酸洗、六连轧机、退火及公辅系统等至少一个领域的电气或机械设备与运行系统，专业技术扎实；能独立负责点检安排、运行维护及突发事故处理，具备一定的班组组织管理能力； 3. 综合收入：16-21万元/年。

1、依据生产计划执行工作任务，把控产品质量，统筹人员安排并优化生产计划以提升生产效率； 2、巡视并监督课内各工序的生产进展与现场状况； 3、负责生产线员工的日常管理与培训工作，审核相关业务表单； 4、落实课内7S管理与安全规范，保障生产环境的整洁与安全，实现文明生产； 5、定期向上级汇报生产进度及异常情况，整理当日异常处理过程并反馈结果； 6、完成上级交办的各类临时性工作任务。

一、岗位职责 1.收集、整理、分类并发布产品及相关企业信息。 2.核对并记录原材料的使用情况。 3.负责半成品及成品出入库的核对与登记工作。 4.跟进订单的生产执行进度。 5.下达包装材料采购订单。 6.进行考勤数据统计与核算。 二、任职要求 1.熟练掌握OFFICE办公软件，具备PS操作及视频剪辑处理能力。 2.能识读产品图纸，了解产品结构、特性及对材料的相关要求。 3.能够及时完成信息表的核对、整理与登记工作。 4.具有责任心和进取精神，作风踏实，态度积极，具备良好的团队合作意识。

【岗位职责】 1. 制定并实施生产部门的年度目标与计划，确保生产活动与公司战略一致； 2. 监督生产线的运作，包括生产进度、质量控制、资源调配及成本优化； 3. 领导团队解决生产过程中的技术与管理问题，提升生产效率和产品质量； 4. 建立和维护安全生产标准，确保所有操作符合法规要求； 5. 推动生产流程改进，提升整体生产管理体系，支持企业的可持续发展。 【岗位要求】 1. 具备丰富的生产管理经验，特别是在机械制造行业； 2. 优秀的团队领导能力，能够激励并指导团队达成目标； 3. 熟悉生产设备的维护与安全管理，能够处理突发情况； 4. 具备项目管理能力，能够有效地协调资源，优化生产流程； 5. 具有较强的决策能力和问题解决能力，能够在压力下保持高效工作。

泰山企业（漳州）食品有限公司急聘制造组长1名 一、任职要求： 机电、机械或食品相关专业，具备机械操作、维修及车间管理经验 二、薪资范围：6000-7000元/月 三、公司福利：入职缴交六险一金，提供住宿和餐补，享有国家法定的节假日、婚假、产假、年休假等带薪假期，公司设有结婚礼金、丧礼金、员工子女奖学金、绩效奖金、年终奖等，不定期举办丰富的员工活动（社团、团建、尾牙、生日会等等）。 联系：（） 工作地点：角美镇翁角路162号 推荐[抱拳]

1、配合厂长开展日常工作的统筹安排，跟进产品生产过程中的质量、产量及进度管理； 2、统筹协调生产部门的人员调配与各项生产事务，确保生产有序进行； 3、根据计划下达生产任务，合理安排并监控生产作业进程； 4、快速响应生产过程中出现的异常情况，及时排查问题并提出改进方案； 5、制定并推动提升生产效率和优化产品质量的相关措施落地执行； 6、负责车间员工日常行为规范的监督与管理； 7、建立健全现场管理制度，组织培训5S管理知识，推进生产车间标准化建设；定期检查车间5S落实情况，实施考核奖惩机制，保障制度有效推行； 8、严格执行企业安全生产规章制度，定期开展安全巡查；重点管控关键岗位与区域，消除潜在风险，预防安全事故发生；定期开展安全教育培训，指导员工规范操作； 9、汇总分析车间每日生产数据，持续寻找改善空间以提升效率；跟踪成本使用情况，制定切实可行的成本管控举措； 岗位要求： 1、大专及以上学历，食品类或管理类相关专业优先；（具备大中型生产企业工作经验者可优先考虑，学历条件可适当放宽） 2、至少1年食品行业生产管理经验，或有1年以上车间主任、科长等生产管理岗位经历； 3、具备良好的现场人员管理能力及基础行政管理能力，拥有较强的团队组织力与问题解决能力； 4、熟悉产品行业标准、生产工艺流程及相关规范，接受过ISO体系培训，具有较强的质量控制意识； 5、工作时间随车间排班调整，能适应晚班工作安排；

岗位职责： 1、落实车间安排的当班生产计划，科学组织班组成员开展配料、杀菌、灌装、套标、装箱等工序作业，确保产线稳定运行； 2、全程巡查生产线运行状况，快速应对堵瓶、断料、设备短暂停机等突发情况，保障生产节奏顺畅； 3、监督原料及包材（如瓶子、标签、纸箱）使用过程，控制破损率与损耗，避免浪费，有效控制成本； 4、班前认真交接，确认上一班次产量完成、物料消耗、设备异常及质量偏差等情况；班后统计当班产出与耗材数据，准确记录生产台账和交接信息； 5、严格执行饮料生产工艺要求，对配料比例、杀菌温控与时长、灌装密封性、液位等关键指标进行全过程监控； 6、遇设备一般性故障能独立处理；出现复杂问题及时联系维修人员，并登记停机时间与故障详情； 7、规范操作流程，防止员工误操作导致吹瓶机、灌装机、杀菌设备、输送线等关键设备损坏； 8、负责新员工带训工作，合理调配班组人力，维护劳动纪律，宣贯并执行车间各项管理制度。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备2-3年饮料或食品行业生产班组管理经验，食品类或机电类专业优先； 2、能够适应加班安排，熟悉食品安全生产相关法规要求。

【岗位职责】 1. 指导和监督生产工作；负责组织、安排和监督生产线的生产工作，确保生产计划的按时完成，并监控生产过程中的效率和质量。 2. 优化生产流程；分析生产流程提出改进方案，以提高生产效率和降低生产成本。 3. 调配人员和资源；根据生产需求，合理调配人力资源和生产设备，以确保生产计划的顺利执行。 4. 指导培训员工；负责培训新员工，指导员工掌握工作技能和操作规范，确保员工的安全、质量和效率。 5. 管理生产数据；收集、记录和分析生产数据，及时向上级报告生产状况和问题，并提出解决方案。 6. 质量控制；负责监督产品质量，确保产品符合质量标准和客户要求。 【岗位要求】 1. 工作认真负责，具有高效的执行力，有良好的沟通能力、组织能力及较强的团队合作意识。