岗位职责： 1、依据检验规范，对采购的原辅料及生产过程中的在制品实施抽样检测； 2、监督抽样检测流程与结果，确保质检数据真实准确，必要时组织重复检验； 任职要求： 1、年龄22-35岁，大专及以上学历，化学类相关专业； 2、熟悉仪器分析与化学分析的专业理论及检测技术知识； 3、具备良好的组织协调、过程控制及沟通能力； 4、有2年以上分析岗位工作经验或表现突出的应届毕业生优先； 此岗位由人力资源公司提供 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利

岗位职责： 1、承担样品的化学检验与分析任务，涵盖原料、中间产物及最终产品等类别； 2、熟练使用并维护常规分析仪器，如色谱仪、滴定装置等设备； 3、如实记录实验过程数据，整理并提交相应的分析报告； 4、严格执行实验室安全规范，确保各项操作符合标准流程； 5、协助开展实验室日常管理工作，维持环境干净、有序。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工类相关专业背景，掌握基本化学分析理论知识； 2、做事严谨踏实，具备较强的责任感和纪律性； 3、具备良好的协调沟通能力，能与团队成员协作推进工作； 4、有实验室实际操作经验者优先考虑，熟悉标准化作业程序； 5、长期居住在贾汪区者优先录用。

岗位职责： 1. 负责各车间产品相关的化验分析任务，包括样品的采集、检测与实验操作，同时落实实验室环境及仪器设备的日常维护管理。 2. 按时完成日常检测任务，并对实验结果进行数据整理与统计分析。 3. 参与实验室仪器设备的维护保养工作，协助开展新设备的验证及操作使用。 4. 协助实验室试剂、耗材的采购管理，参与落实实验室安全与环保相关工作。 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，化学类相关专业，如基础化学、化学工程、应用化学等；具备1至2年化验员工作经验，优秀本科应届生可放宽条件，年龄要求25至35岁。 2. 熟悉化验岗位的工作内容与操作流程。 3. 有化工类实验室研究员或技术员经验者优先，掌握化学配比知识，熟练进行滴定等定量分析实验，能熟练操作各类定量分析仪器者更优。 4. 持有相关职业资格证书者优先考虑。 5. 能适应夜班及倒班工作安排。 徐州丰县周边人员优先录用。 此岗位由人力资源公司提供，属外包编制，本科符合人才政策者可签订简易劳动合同。

工作职责 负责生物药生产过程中所用原料、中间体及终产品的理化、微生物和生物活性检验，确保检测数据真实准确。 严格遵循GMP要求及标准操作规程，完成实验数据的记录、归集与报告编制，保障数据完整性与可追溯。 参与实验室仪器的日常保养、校验及确认工作，维持设备正常运行状态。 配合开展分析方法验证与转移，持续优化检测流程，提高检测效率与质量水平。 及时发现并反馈检测过程中的异常现象，参与偏差分析及CAPA措施的制定与跟进落实。 任职要求 本科及以上学历，生物工程、生物技术、药学、微生物学等相关专业背景。 具有一年以上生物制药或制药企业QC岗位工作经验，掌握ELISA、HPLC、细胞功能检测等生物分析技术者优先。 熟悉GMP、GLP等质量管理体系，了解药品注册相关法规规定。 具备扎实的实验操作技能和数据处理能力，工作认真细致，具有较强的责任意识。 具备良好的团队协作与沟通能力，能够有效解决问题，适应实验室工作节奏。

任职要求： 1、学历与专业不限； 2、具备2年以上气相色谱、液相色谱、凝胶渗透色谱操作经验或化验分析相关背景； 3、工作态度严谨细致，能接受倒班安排； 4、表现优异的应届毕业生亦可考虑培养。 岗位职责： 1、协助上级进行样品采集，完成原料、工厂送样、客户样品及出货产品的检测任务，发现异常情况及时汇报，确保数据准确性； 2、真实记录各项分析数据，按时提交分析结果； 3、依据国家标准或其他规范分析方法，开展产品检测与分析工作； 4、定期对分析仪器进行保养，负责分析室日常清洁与维护； 5、执行上级交办的其他工作任务。

1、大专及其以上 2、环境工程，生物科学，化学工程与工艺及其相关专业，有实验室化验经验优先。 3、熟悉色谱、质谱、原子分析类实验仪器优先考虑。 4、服从管理，依据国家标准规范进行检测工作。 5、有一定的学习能力，能够深入学习了解检测相关的国家检测标准及规范。 6、从事过实验室分析化验类的工作者优先考虑。

1. 协助搭建并优化公司生产质量管理文件体系，监督各项制度的执行落实。 2. 对车间质量控制人员（IPC）的工作开展随机检查，针对发现的问题及时反馈至车间主任，提出考核、培训及整改要求。 3. 依据GMP及SOP规范，对药品生产全过程实施现场监督与管控。 4. 针对生产现场不符合GMP/SOP/工艺要求、存在潜在风险、无法即时纠正或重复发生的问题，及时上报QA主管，推动启动偏差或CAPA流程。 5. 参与偏差事件、客户投诉、不良反应等问题的根本原因分析，提出改进措施，并跟进整改措施的执行进展。 6. 根据《产品稳定性试验操作规程Y-SOP-QC-G-004》规定，制定车间相关产品的稳定性考察计划表。 7. 审核车间涉及的验证资料、批生产记录（BPR）、工艺规程、风险评估等技术文件。 8. 每周汇总形成质量通报，积极参与车间质量分析会议，提出切实可行的质量提升建议。 9. 发放不合格状态标识，做好台账登记，监督车间生产过程中不合格品的销毁过程。 10. 按照《中间产品、待包装产品和成品的取样Y-SOP-QA-Q-030》要求，执行成品在线取样操作。 11. 接到车间偏差反馈后第一时间赶赴现场核实情况，并如实向QA主管报告，参与后续调查工作。 12. 每周完成涵盖公用系统在内的所有岗位全覆盖巡检一次。 13. 执行SAP系统中的入库与移库操作。 14. 负责清洁验证过程中的取样任务。 15. 编制车间相关产品的年度质量回顾分析报告。

1. 负责原辅料、半成品与成品的质量检测工作。 2. 按要求配制检验用试剂，并完成准确标定。 3. 对各类样品实施化学分析，及时将分析结果反馈至实验室主任。 4. 依据实验室管理规范，维持实验区域的整洁与有序。 5. 严格执行既定的实验操作规程，确保检验数据的准确性与可靠性。 6. 如实记录“检测原始记录单”，并将最终实验结果呈报实验室负责人。

任职要求： 1、大专及以上学历，食品/药品/化工分析、分析化学等相关专业； 2、掌握色谱分析基本原理，能够熟练操作各类分析仪器设备； 3、工作态度严谨细致，具备倒班适应能力。 岗位职责： 1、配合上级进行样品采集，完成原料、工厂送样、客户样品及出货产品的检测任务，发现异常情况及时汇报，确保数据准确性； 2、真实记录各项分析数据，按时提交分析结果； 3、依据国家标准或其他相关分析规范，开展产品检测与分析工作； 4、定期对分析仪器进行维护保养，保持分析区域环境整洁； 5、执行上级交办的其他工作任务。

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男女不限18-45周岁，沭阳奶茶杯厂，简单不累，包吃住，空调车间，岗位:学徒工、检验、打包，装箱为主。

徐州市沛县招工地小工/杂工

招聘6.8高栏货车司机，工资8000加提成，综合工资10000左右。，不管装卸，要求会盖雨布，能吃苦耐劳。

6月22-23日这两天集中入职，参加完毕当天新员工入职培训后，默认隔天出发到江苏基地开展为期一个半月左右的培训，培训完毕，回来江门实验室长期工作。 学历要求：至少大专，理工科 岗位职责： 1. 按要求对测试样品进行预处理，记录并保存原始数据； 2. 根据测试计划按照测试大纲开展储能测试，及时沟通存疑的测试条件，核对确认工步后启动测试； 3. 履行巡检的职责，测试中发现异常及时处理并反馈给班组长和测试申请人； 4. 处理测试结果，检查数据的准确性，无误后及时归纳至数据库； 5. 实验室6S工作、实验室安全工作及实验室相关的其他工作。 工作时长：参照一般一线质检，轮流倒班。 总结，满足学历要求，接受并意向上述工作即可应聘，默认线上面试。 人员岗位属于集团架构，签署本地合同，初按劳务派遣入职。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

生产过程设备水样检测及油质分析、设备与试剂管理、仪器维护保养、及时提供生产需要的数据与报告，建立监测档案、定期出具化验报告，为生产部门、设备管理部门及环保管理部门提供决策参考

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

一、岗位名称 有机肥化验员 / 质检化验员 二、岗位职责 1、负责公司有机肥原料、半成品、成品的取样、送检、理化指标检测工作，严格按照国家有机肥标准 NY 525-2021 执行检验。 2、日常检测项目：有机质、氮磷钾总养分、水分、pH、重金属、蛔虫卵、粪大肠菌群等指标检测与数据分析。 3、跟踪车间发酵生产过程质量，定期抽检物料腐熟度、水分、养分变化，及时反馈数据，协助生产工艺调整。 4、负责化验设备（天平、干燥箱、培养箱、分光光度计等）日常校准、维护、保养、记录，保证设备精准、可正常使用。 5、试剂、玻璃仪器、化验耗材的领用、配制、台账登记、保管、过期清理，规范管理化验室物资。 6、真实、准确、及时填写原始化验记录、日报、周报、月报，出具成品合格检验报告，建立完整可追溯质检档案。 7、严格把控出厂质量，不合格产品禁止出厂，对异常批次、不合格批次及时上报、复检、跟踪整改。 8、配合政府抽检、第三方检测、质量检查，整理各类质检台账、报告及设备校准资料。 9、负责化验室5S管理、安全管理、废液废渣规范处理，保持化验室整洁、安全、合规。 三、任职要求 1、中专及以上学历，化学、化工、生物、农业、食品、质检等相关专业优先，有肥料、有机肥厂化验经验者优先录用。 2、了解有机肥检测标准，能独立完成常规化验、数据计算、报告填写。 3、工作细心严谨、责任心强，原则性强，能坚守质量底线。 4、无不良嗜好，服从管理，能适应工厂正常上班节奏。 四、薪资待遇 1、综合月薪：4000–6000元（根据经验上浮，熟练化验员可面议） 2、每月按时发薪、岗位稳定、工作轻松、坐岗为主 3、试用期短，转正稳定加薪 4、提供食宿、宿舍配套齐全 岗位优势 1、稳定长期岗：农业有机肥行业刚需岗位，全年稳定生产、稳定岗位。 2、工作轻松、环境好：不用下重体力工序，坐班化验、数据记录为主。 3、晋升清晰：化验员→质检主管→质检负责人，可长期

能适应长白班者优先 学徒可教

1、协助产品工程师完成调色相关工作，负责实验室日常管理与维护，参与中式产品初期调色支持。 2、制定产品调色优化方案及实施计划。 3、确认色板制作流程与结果。 4、在小试、中试阶段确认调色工艺，评估所需色浆种类及用量。 5、在量产阶段确认调色流程，并判定所需色浆的具体数量。 6、负责生产各批次色板的归档管理，完成批次间色差数据的记录与统计分析。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、化工、高分子化学、精细化工等相关专业优先考虑。 3、具备3年以上涂料行业工作经验，其中至少2年从事表面材料调色工作。 4、具有水性工业涂料或汽车漆调色经验者优先。

岗位职责： 1.负责食品原料、半成品及成品的理化与微生物指标检测，确保数据准确、可追溯 2.严格执行国家食品安全标准及企业检验规程，规范填写原始记录与检验报告 3. 维护保养化验仪器设备，定期校准，保障检测环境符合实验室管理要求 4. 参与质量异常分析，协助排查生产环节潜在风险 5.配合完成内外部审核、资质认证及抽检迎检工作 任职要求： 1. 学历不限，食品科学、化学、生物技术等相关专业优先 2.有食品化验相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟悉GB 4789、GB 5009等常用食品安全检验标准 4. 工作细致严谨，具备良好实验操作习惯和数据敏感性 5.持有食品检验员证或化验员上岗证者优先

招募川调研发，不受学历限制 岗位职责： 1、主导产品研发工作，根据市场需求、行业动态及企业战略，推进新产品立项、配方开发、工艺设计、小试验证、中试放大及量产落地。 2、改进现有产品配方与生产工艺，提升口感、风味、稳定性及保质性能，控制生产成本，增强产品竞争力，解决生产环节中的技术问题。 3、分析竞品信息、跟踪行业新技术与新原料应用，整合市场反馈，提炼创新方向，形成研发方案，推动产品持续升级。 4、配合完成上级安排的其他研发相关事务，保障研发项目按计划推进并顺利实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、食品研发、调味品工艺、应用化学等相关专业；具备2年以上调味料领域研发经验，熟悉调味品开发流程者优先，优秀应届生可适当放宽经验要求（有丰富实践经验的厨师可放宽学历条件）。 2、掌握调味料研发理论、配方构建及工艺实现方法，熟悉火锅底料、酱类产品、复合调味料、香辛料制品等品类的风味调配技术，能独立承担新品开发与工艺改良任务。 3、了解食品添加剂、香辛料等原辅料的性能与使用规范，具备原料筛选能力，可优化配方结构，在风味、成本与稳定性之间实现有效平衡。 4、身体状况良好，能够胜任实验室研发及现场调试工作。 薪资福利： 福利：奖金、带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、包食宿、研发专项培训、晋升通道清晰；

岗位职责： 1. 主导材料研发项目的设计、开发及落地执行； 2. 负责材料研发方向的专利文件及技术报告的编制与整理； 3. 按要求完成上级交办的其他技术研发相关任务。 任职要求： 1. 具备研发项目统筹及团队协作经验； 2. 热爱材料科学与化学领域，具有较强的专利及科技文档撰写能力； 3. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效协同作业； 4. 拥有创新意识，善于提出并推动新技术方案的实践应用。

岗位内容： 1. 负责调味品的配比与投料工作； 2. 按需领取相关生产物料； 3. 负责研发实验室的日常清洁与卫生维护； 4. 协助跟进采购物料的到货情况，确保物资及时到位。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品、饮料、市场营销、管理、商务或相关专业，具备2年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的市场洞察力、创新思维及策略制定能力，能够独立规划营销方案； 3. 拥有良好的沟通协调与组织能力，重视团队协作，以目标达成为导向。

岗位职责： 1.主导材料研发项目的设计、开发及落地执行； 2.负责材料相关专利文件与技术报告的编写工作； 3.完成上级交办的其他研发任务。 任职要求： 1.具备研发项目管理及团队协作经验； 2.热爱材料科学与化学领域，拥有较强的专利及科技文档撰写能力； 3.沟通能力强，善于与团队成员协同合作； 4.富有创新意识，能持续提出并推动新研发方案的实施。

1.供应商与首营管理（采购前把控）- 审核供应商、生产企业、药品的合法性资质：查验营业执照、药品生产/经营许可证、GMP/GSP证书、药品注册证及检验报告，确保资质在有效期内且信息一致。 -负责首营企业、首营品种审批：收集首营资料，组织质量审核，填写审批表，经批准后方可开展采购业务。 -建立供应商质量档案，定期评估供应商质量信誉，淘汰不合格供应商。 熟悉GSP规范及《药品管理法》《药品流通监督管理办法》等法规； -具备药品验收、储存养护的实操能力，能识别药品外观质量问题； -原则性强、细致严谨，有良好的沟通协调和问题处理能力； -部分企业要求持有执业药师证、GSP内审员证书或药品检验员资格证，有医药批发企业质管经验者优先。

岗位职责: 1.负责茶饮产品的研发，持续进行配方创新与优化 2.参与茶饮制作全过程，保障产品品质及客户体验 3.协同团队推进茶饮产品的市场推广与销售达成 任职要求: 1.热爱茶饮制作，具备良好的协作意识和团队精神 2.具备较强的学习能力，能迅速掌握并运用新技能与知识 3.工作认真负责，可按时高效完成上级安排的工作任务

工作职责： 根据 GCP 及研究方案要求，协助研究者开展各项研究相关工作 1. 协助研究者进行伦理资料提交、药物临床试验机构备案及合同流程办理；配合完成 SAE 与 SUSAR 等安全性信息的及时上报 2. 协助研究者在试验各阶段完成研究中心文件的收集、整理与归档管理 3. 协助研究者推进受试者管理事务，包括受试者招募、潜在受试者筛选、访视日程安排、实验室检查协调及结果获取等工作 4. 协助研究者完成试验样本的处理、储存及运输相关操作 5. 协助研究者开展临床试验用药及相关物资的管理与清点工作，涵盖药品及配套物品的全流程跟踪 任职资格： 1. 教育背景：统招大专及以上学历，医学相关专业背景，具备药师或护理专业背景者优先，有临床研究实践经验者优先 2. 工作经验要求：接受无经验人员，具有 CRC 相关工作经验者优先考虑 3. 语言能力：通过大学英语四级，通过六级者优先 4. 电脑技能：熟练操作 Word、Excel、PPT 等常用办公软件

【恩华药物研究院】 职位描述： 1、关注新药开发领域国内外前沿科研动态，提供创新性药物设计与研发方向建议； 2、查阅专业文献，拟定研究计划，开展小试、中试及试生产相关工艺研究； 3、攻关药物工艺开发中的核心技术难点； 4、完成实验原始记录、阶段性研究报告及工作总结的撰写。 职位要求： 1、博士学历，药物化学、有机化学等相关专业，工作经验不限； 2、具备扎实的药物合成或有机合成背景，精通相关实验技术； 3、能够掌握新药研发项目的最新进展，并提出具有前瞻性的研发思路。 工作地点：江苏省徐州市高新区龙山科技产业园运河路一号恩华药物研究院 联系人： 尹女士/董女士 联系邮箱：yinli@nhwa-group.cn 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、定期体检、免费班车、节日福利、周末双休、工作餐

1、协同研究院及各子公司推进一致性评价产品与新产品在清洁验证取样方法、原料、中间体及成品分析方法方面的转移工作； 2、依据QA对质量标准的调整，拟定相应的分析方法确认或验证方案，并组织实施； 3、参与国际GMP认证相关的检验前期筹备，包括国外药典文献翻译、分析方法验证/确认/转移、检验操作规程与记录文件的编制，以及标准品、化学试剂、检测仪器等物资采购计划的提报； 4、针对药典及法规更新情况，制定相应分析方法确认或验证方案，并落实执行； 5、根据新增原辅料供应商的变化，起草分析方法确认方案并开展补充确认工作； 6、负责定期跟踪国外标准动态，依查新结果修订相关检验通则性文件，并组织内部培训； 7、对检验过程中出现的技术问题提供专业指导，就标准执行中的难点提出可行性建议；必要时参与不合格品的偏差调查，协助制造部开展特定品种的工艺优化支持； 8、配合完成由偏差、CAPA等引发的临时性验证任务； 9、协助上级开展新入职技术研究员的相关技能培训工作； 10、严格遵守公司及部门各项管理制度，保守企业质量信息机密，坚守职业操守； 11、完成上级领导交办的其他临时工作任务。