寻质量员一名，干过国家管网优先，联系电话：董队

【南通如皋PC广告板包装厂】 各种疑难杂症通通接收。 ️18—55岁， 员工200元/天（点对点出勤），扣商业保险100元/月。 企业主要生产和包装PC广告板，主要分修毛边、检测岗位，工作超级简单。免费工作餐两餐，宿舍6-8人间，有空调、公共卫生间、热水器，扣住宿费200元/月，目前入职分长白班，后期根据车间要求分班。 ️员工出勤不满70小时离职或者。，打卡低于30天离职（任何原因）。

常白班，，年龄30岁左右，熟练工。喷气熟练挡车工，喷水熟练挡车工也可以学。

1.来料生产过程出货的产品进行检验 2.熟练使用卡尺通止规千分尺等基本量具 3.具备识图能力，能够制作检验报告 4.设备结构件行业，对于焊接表面处理有一定的熟悉 4认真踏实，C照，可出差

岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 5.严格执行公司质量管理体系要求，落实首检、巡检、终检等关键控制点 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂作业指导书和图纸 2.无经验要求，有制造业质检、电子/机械/食品等行业品检经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.能适应站立作业及白班/夜班轮岗安排，服从生产现场管理要求

工作地点：江苏苏州 【薪资待遇】日薪250-280/天包吃住 恒温车间 【福利待遇】包吃包住。住信：宿舍空调、电视，洗衣机，WIFI， 24小时热水 吃饭：三餐免费，米饭、四菜一汤、两荤两素、面条、水饺、馒头、面包牛 奶等，可自助选择 【招聘要求】 1、16-55岁，男女不限，学历不限，有无经验都可以，身体健康即可。 2.身份证及身份证复印件都可以录用。 3.需携带咨料本人身份证、行李等。带行李的优先安排。不收取任何费 公司生产：键盘盘，路由器，开关，耳机，晶标，手机光电零件 工作高位有：物料，看机器，组装，质检，检验，检测，包装，扫码，贴标 签，打包，封箱等

25号高铁附近招聘塔吊替班人员，工作一天，工作量不大。

招聘电厂保温工作人员，有意者可报名。

徐州市新沂市招不锈钢电梯门边套安装

招聘A2司机，负责单驾跑西安线路，三天一个来回，工资1900元一趟，从睢宁上车。

徐州市邳州市招腻子油漆工

（）招聘检测管理工1名年龄30一50岁工资面议地址：温州市龙湾区滨海一道十二路电话

四川某高速公路总监办招聘材试一名1、高级工程师+公路检师（道路+桥隧），要求：5年以上高速项目试验检测经验，有材试专监工作经验优先，不强制注册。2、分管四个施工试验室+一个监理试验室，工期5年。3待遇：8000-8500元/月4、联系电话柏简历发

找三个验级的，24号开始，有干的联系

道路/桥隧检员大专及以上学历，同岗位三年及以上工作经验，40岁以下，有高速公路道路、桥涵专业室内和现场检测实操经验，有广东省内高速项目从业经历优先，持有公路试验检测员证书，服从项目现场工作安排。道路/桥隧检测薪资福利:到手薪酬7000元，缴纳五险一金，管吃住招工人数:5名工作地址:广东省江门市鹤山市鹤城镇

交通部试验检测员1.证书:交通部助理检测师，能注册。2.身体健康，能胜任岗位工作。3.具有工地试验室的三年以上工作经验薪资福利:月薪8000，交社保，入职即为正式员工，享受员工福利招工人数:一名工作地址:浙江台州市

【岗位职责】 1. 开展色彩趋势研究（流行色、行业趋势、用户偏好、竞品色彩分析），输出色彩趋势报告与配色策略建议； 2. 负责产品色彩方案设计（整车配色、零部件色彩搭配、贴花与图案、标识色等），输出多套方案并参与评审； 3. 制作色彩效果图、色卡与配色看板，跟进实物样板的打样与确认； 4. 参与色彩标准化管理：建立色号体系、色差判定标准、封样与色彩档案，支撑量产一致性； 5. 协同 CMF 设计师、创新CMF研究员、结构、工艺及供应商，推进色彩方案的落地导入与量产色差控制； 6. 配合品牌与传播需求，维护产品在宣传物料、展示场景中的色彩视觉一致性。 【岗位要求】 1. 专业：视觉传达设计、工业设计、产品设计等相关专业（色彩设计、染织与服装设计等色彩方向亦可）； 2. 专业基础： 2.1 具备扎实的色彩构成与色彩理论基础，色彩敏感度高，审美判断力好； 2.2 熟练使用二维、三维及渲染类设计软件进行配色表达与效果图制作； 2.3 具备良好的方案表达与文档整理能力； 3. 素质： 3.1 关注时尚、消费与流行趋势，具备持续学习与自我迭代的意识； 3.2 沟通协作能力好，能在评审中清晰表达设计意图并吸收反馈； 3.3 工作细致，能接受方案反复打磨与实车比对校色； 4. 优先条件（加分项）： 4.1 有配色、平面或产品设计的完整作品集，含色彩方案案例； 4.2 了解印刷、喷涂或涂装等色彩实现工艺的基本原理； 4.3 有设计公司、制造企业实习或设计竞赛获奖经历。 【福利待遇】 1. 薪资：按院校、专业与面试表现定级； 2. 校招专属培养：系统化导师带教 + 多岗位轮岗，快速成长为研发骨干； 3. 生活保障：提供员工宿舍，餐补； 4. 其他：班车、团建、节日福利等（按集团最新制度执行）。

调色员 岗位职责： 1、依据生产安排及调色规范，准时完成日常调色作业，保障颜色精准与产品品质稳定； 2、参照客户提供的样色或标准色卡，进行美缝剂色浆的配制与复现，完整记录并归档调色配方； 3、协同团队做好工作区域的5S管理及设备日常保养，维持安全、整洁的作业环境； 任职要求： 1、具备良好的色彩辨别能力，无色弱、色盲现象，对颜色变化有敏锐感知； 2、性格沉稳，细致认真（有美甲、绘画、油漆、印染等相关调色经验者优先考虑）； 3、不要求工作经验，入职后由工厂统一培训，但需具备耐心反复比对调整颜色的能力。

岗位职责： 1. 主导材料研发项目的设计、开发及落地执行； 2. 负责材料研发方向的专利文件及技术报告的编制与整理； 3. 按要求完成上级交办的其他技术研发相关任务。 任职要求： 1. 具备研发项目统筹及团队协作经验； 2. 热爱材料科学与化学领域，具有较强的专利及科技文档撰写能力； 3. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效协同作业； 4. 拥有创新意识，善于提出并推动新技术方案的实践应用。

招聘质检员 要求38以内 任职要求：大专及以上学历；有过品质工作检验者优先；熟悉office办公软件 包住，有餐补 综合薪资5500入职缴纳五险一金 下午1：20准时进厂面 2.岗位：仓管员 招聘人数：1名，年龄38以内 1，有过3年以上仓管员工作经验，半导体行业经验优先考虑 2，会操作ERP，WMS等物流相关软件 3，会简单的Excel操作 4，能适应加班 包住，有餐补 综合薪资4500左右 本岗位入职缴纳五险一金 下午1：20准时进厂面试 入职需要本人名下手机号且满月

金属材料加工，检验材料入库，检验加工成品入库，有相关工作经验，

岗位职责 1. 协助上级完成技术方案的规划与设计工作； 2. 推进技术方案的具体实施，涵盖资料查询、实验执行、数据采集与分析、归纳总结及汇报等工作环节； 3. 对技术相关工作进行系统性梳理，编制成书面报告； 4. 完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求 1. 本科及以上学历（高分子、应用/分析化学、化学工程、材料等相关专业优先），具备较强的英语读写能力，能够进行日常口语交流，通过英语六级或专业四级、八级者优先； 2. 工作经验：应届毕业生或具有实验、研发、工艺等化学相关领域经验，有抗氧剂或高分子行业背景者优先考虑； 3. 具备良好的信息获取能力，善于观察与分析问题，具备主动思考意识； 4. 思维清晰，条理分明，拥有较强的技术文档撰写与报告整理能力； 5. 能够接受 occasional 出差及阶段性加班安排； 6. 性格稳重，踏实专注。 大学生可享受丰县人才政策

岗位职责: 1.构建、推行并维护质量管理体系，保障产品与服务满足规范要求。 2.参与拟定审核方案，涵盖内部审核、管理评审及外部第三方审核等环节。 3.策划并开展内部审核工作，确保各部门全面覆盖，精准发现可优化环节。 4.编写并提交内审报告，跟进整改措施的落实与闭环管理。 5.持续完善业务流程与管理制度，降低跨部门职责摩擦，提升运作效率。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调与沟通技巧，能高效协同团队及管理层开展工作。 2.精通质量管理体系运作，具备独立规划与落地实施项目的能力。 3.能够应对和化解内审过程中暴露的各项问题。 4.具备扎实的分析判断与问题处理能力，可提出切实可行的优化建议。 5.适应高强度工作节奏，始终保持对质量提升工作的积极投入。

1. 主导公司 IATF16949 体系的建立、更新及版本切换（新标准转换），编制质量手册、程序文件、三级作业指导书及相关记录表单；推动 APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC 五大工具在实际业务中的应用落地； 2. 制定年度内部审核计划，组织内审团队实施体系审核、过程审核与产品审核，形成审核报告，并跟进闭环所有不符合项（含外部审核及客户审核发现）； 3. 建立并维护客户特殊要求清单，将其有效转化为内部操作流程； 4. 负责质量持续改进项目的策划，统筹改进活动的执行，并对改进成果进行跟踪与验证； 5. 监督检查各部门质量管理流程及相关规范的实际执行情况； 6. 编制产品质量提升、优化及管理工作的实施计划，并负责组织落实、监督协调、检查考核等工作； 7. 负责质量相关数据的统计分析及文件资料的归档整理； 8. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1. 负责多国产品准入法规的信息收集、调研分析及资料整理输入； 2. 对接认证机构，获取相关法规与认证要求并完成信息归集与传递； 3. 开展国内外法规与标准的研究解读工作，持续维护和更新法规知识体系，并组织相关培训或经验分享； 4. 在产品研发项目中担任法规对接角色，准确评估并制定产品合规认证策略，将关键法规要求传达至研发团队，协助实现合规设计； 5. 组织实施多国产品认证流程，协调解决认证过程中的技术问题，确保顺利取得认证结果； 6. 跟进已获证产品的市场落地情况，协助应对和处理产品在当地应用中出现的合规性问题； 7. 负责已认证产品的后续管理，包括因产品设计变更等原因引发的认证备案及复审工作。 任职要求: 1. 具备良好的英语听说读写译能力，能流畅进行英文沟通与文件翻译，有海外工作经验者优先； 2. 拥有机械、汽车领域相关的产品研发、贸易或合规事务从业背景，具备起重机械行业经验者优先； 3. 熟悉全球主要区域如欧盟、北美、中东、海关联盟等地的产品准入制度与强制性法规，有实际操作欧盟机械、汽车类法规经验者优先； 4. 对标准化工作有兴趣并有一定了解，具有标准化相关实践经验或掌握标准化基础知识者优先。

负责公司13485体系，可全职可兼职

徐州招聘钢结构驻场人员，工期5个月，每周工作7天，每天工作8小时，要求尽快到岗，需持有焊接和探伤证书，熟悉欧标。 烟台招聘管道防腐检验员，工期3个月，需近日到岗，要求提供英文简历，持有NACE II证书。 青岛董家口港招聘检验人员，工期预计3个月，自10月15日开始，每周工作5天，每天工作8小时，工作内容包括压力容器、储罐、压力管道、钢结构安装等。 广西山地风电项目招聘安全专员1名，工期半年以上，要求全勤，年龄45岁以内，大专及以上学历，持有C3及以上证书，具备良好的沟通能力和责任心，有EPC安全管理经验者优先，工作侧重于风机运输、大部件存储、风机吊装相关安全管理。

主要负责品质检验工作，后期需要去南通（包吃住）

普工招聘 企业直招操作员，负责生产&质检，12小时，白夜班两班倒；试用期三个月，试用期平均到手5-6K，转正平均到手6-8K；管吃包住，生日福利等。详情可咨询（微信同号）

新工厂大量招聘 注意事项：入职需普通体检，接受出差。 招聘岗位／工价： 1、熟练缝纫工：25/小时 2、检验员：23元／小时 3、裁剪工：23元／小时 4、普通操作工／物料工：23元／小时 工作内容：从事汽车头枕坐垫等相关操作 招聘要求： 1、男女不限，，年龄18--45周岁，初中以上学历，识别26个英文字母！ 2、身体健康、吃苦耐劳，适应倒班，服从单位工作安排。 福利待遇： 1、缝纫工综合薪资：7500-8500元，其余工种：6500-7500（次月15号发上月整月工资） 2、单位提供免费工作餐 3、住宿100-300每月（分为民用房和公寓）＋水电均摊 新工厂，竟升空间大，有长期发展潜力。