该岗位负责公司仓库现场管理、库存管理、人员管理、发货管理和仓库流程优化。公司希望仓库主管不仅能管现场，也能推动仓库标准化、6S 管理和 ERP 系统应用，提高仓库准确率和作业效率。 该岗位更适合有一定仓库现场经验、物流管理经验或团队管理经验的人。如经验不完全匹配，但执行力强、责任心强、愿意学习仓库系统化管理，也可以考虑。 工作范围 1. 负责公司仓库日常管理，包括收货、入库、上架、拣货、打包、发货等流程； 2. 管理仓库人员和兼职人员，合理安排每日工作任务； 3. 负责仓库库存准确性，定期组织盘点，及时处理库存差异； 4. 对接运营、中台、采购，确保订单发货、补货、标签、装箱等工作顺利完成； 5. 负责仓库现场管理，包括货架整理、区域划分、物料管理、6S 执行等； 6. 跟进异常货品、破损包装、滞销库存、退货商品等处理； 7. 控制仓库作业效率和人力成本，提升打包、发货和库存处理效率； 8. 建立并执行仓库标准流程，减少错发、漏发、混货、丢货等问题； 9. 推动仓库 ERP 系统应用，确保入库、出库、调拨、盘点等数据及时准确； 10. 建立仓库日常检查机制，包括库位管理、标签管理、包装材料管理和安全管理； 11. 根据公司要求持续优化仓库作业流程，提高库存准确率和发货准确率。 入职要求 1. 有仓库管理、仓储主管、跨境电商仓库、快递物流仓库经验优先； 2. 有基层团队管理经验、现场调度经验或物流仓储经验者优先； 3. 熟悉收货、入库、拣货、打包、发货、盘点等基础仓库流程； 4. 能管理现场人员，具备执行力、原则性和责任心； 5. 做事认真负责，对库存准确率和发货准确率有要求； 6. 能接受仓库现场工作，有较强的动手能力和问题处理能力； 7. 会使用电脑、表格、仓库系统者优先； 8. 有 Amazon FBA、Walmart WFS、海外仓发货经验者优先； 9. 熟悉 6S 管理，有仓库现场整理、整顿、清扫、清洁、安全管理经验者优先； 10. 会使用 ERP、WMS 或跨境电商仓库系统，能推动仓库数据化管理者优先； 11. 如仓库主管经验不足，但责任心强、学习能力好、能带人做事，也可面谈。 ________________________________________ 公司福利 1. 上班时间 2. 双休（每月底最后一周六上班） 3. 公司氛围稳定，同事关系简单； 4. 提供跨境电商平台系统培训，适合新人入行和长期发展； 5. 对优秀新人、应届毕业生提供带教和成长机会； 6. 不定期下午茶、零食福利； 7. 薪资按岗位和能力面议； 8. 表现优秀者有晋升和加薪机会； 9. 工作地点：深圳坂田。

岗位职责: 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符、单据完整 2.按规范进行货物分类、码放、标识与养护，保障仓储安全与作业效率 3.定期开展库存盘点与数据分析，及时反馈滞销、临期或异常物料情况 4.维护仓库5S管理标准，保持环境整洁、通道畅通、消防设施完好 5.配合采购、财务及物流部门完成跨环节协同，支持订单准时交付 6.梳理完善仓库管理流程，做好工作协调，信息共享。 任职要求: 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力(熟练使用Excel优先) 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4.能适应仓库现场作业环境，服从排班安排，接受必要体力劳动 工作时间: 朝九晚六，午休两小时，单休。

1.负责仓库库存的规划和管理，包括原材料，半成品，成品等。 2.物料的验收，入库，码放，保管，盘点，对账等工作，确保物料账的准确性。 3.对仓库现场进行监督管理，确保仓库环境整洁，有序，物资摆放整齐。包括5S推行情况目视化管理。 4.制定修改并执行管理制度和流程，不断优化和完善仓库管理体系。 5.制定每月目标，实行绩效管理，提升仓库效率。 6.协调相关部门工作，配合公司指示，完成工作任务。 7.对仓库中的不良物料，呆滞物料，报废物料进行监督处理，提出处理建议和方案。

招聘：仓库管理员薪资：5.5-6.5K/月学历要求：大专经验要求：1年以下福利：全勤奖、五险一金、带薪年假

主要负责服装成品的入库验收、存储管理、订单配货及发货复核工作，重点保障款式繁多的服装SKU能够准确、高效地流转。 1. 入库和上架管理：负责到货服装的清点、质检与签收；分类摆放，优化仓库布局，方便日常拣货与盘点；及时在系统中完成数据录入，确保库存一致。 2. 订单配货与复核：根据发货单，快速准确拣选对应商品；复核商品和发货单的一致性，减少售后。 3.打包与发货：按标准折叠服装，选用合适包材，兼顾美观与运输安全；及时处理异常件。 4. 库存管理和盘点：定期进行日常循环盘点和月度/季度大盘点，确保账实相符； 5. 其他相关的工作。

岗位职责 1.负责外贸仓发货团队日常管理，统筹合包、复核、出库、海运装柜全流程工作; 2.根据外贸订单及出货计划，合理安排人员、排班及作业分工，保证出货时效与准确率; 3.熟练规划海运整柜/拼柜装柜方案，合理摆放货物、控制重心、提高柜容利用率，指导工人规范装柜; 4.核对柜号、封条号，做好监装、拍照留底、装箱清单整理等出口相关工作; 5.操作WMS系统、PDA设备，完成订单审核、出库确认、数据录入及日常报表; 6.处理发异常:错发、漏发、破损、订单拦截、客户投诉等问题; 7.负责发货区域5S、设备维护及现场安全管理，落实公司作业标准; 8.向上级汇报每日发货数据、装柜情况、团队状态及需协调的问题。 任职要求: 1.高中/中专及以上学历，1-3年以上外贸仓储/物流发货管理经验; 2.熟悉外贸出口发货流程，熟练掌握海运装柜技能，有实际装柜统筹经验; 3.能独立计算装柜量、规划码放方式，懂重心平衡、货物防护、监装流程; 4.会使用WMS、Excel等办公及仓储系统，能做数据统计与报表; 5.具备现场管理、人员带队、沟通协调及抗压能力，能适应出货旺季及加班; 6.工作认真负责、执行力强，有良好的安全意识和团队意识; 7.能适应外贸仓出货节奏。

招聘：仓库管理员薪资：6-9K/月有锂电池仓库管理经验，熟练使ERP系统，对数字敏感、清晰，沟通和执行能力强，安全意识强烈。

岗位：亚马逊仓管及发货专员 工作内容： 1. 负责到货产品的接收、清点、核对与验收，检查产品数量、型号、外包装及质量情况，发现差异、破损或异常及时登记并反馈。 2. 负责产品入库、分类、上架、贴标、打包及库存整理，确保库存数据准确，定期配合盘点。 3. 通过亚马逊卖家后台或ERP系统创建FBA货件，制定发货计划，打印产品标签、箱唛，安排物流发货并跟踪物流状态，处理异常货件。 4. 协助亚马逊店铺基础运营，包括产品上架、Listing信息维护、库存与价格监控、订单处理及促销活动配合等。 5. 处理客户邮件及站内信，解答售前售后问题，跟进退换货、投诉、差评等情况，维护店铺绩效和客户满意度。 6. 熟练使用电脑及办公软件，能操作亚马逊后台、ERP或仓储系统，完成数据录入、表格登记及报表整理。 7. 配合团队完成其他仓储、发货及运营支持工作。 任职要求： 电脑操作熟练，做事细心、有责任心，有亚马逊FBA、仓管、电商发货或客服经验者优先；具备基础英文邮件读写能力者优先。

岗位技能 熟悉模具结构、模具的制作加工工艺、工序流程；

深圳市龙岗区招泥瓦工、抹灰 招一名修补 打磨 踢打师傅。需要产业培训。没有培训进不来场

260一天 短期最少做15天人走账清 长短期招聘 招聘年龄：18-45岁 薪资待遇：小时工26块/时 综合薪资7000-8000 上班时间：10小时（早8－晚八），上六休一，月休四天 吃：免费—食堂 住：6人间—空调—热水器—洗衣机—宿舍楼—月休4天 其他方面：——做满7天可借支500块，包吃包住 月综合工资7000-8000 上班时间8:00到20:00中间休息两个小时 工作内容：主要做电子产品的一些包装 质检 贴标签 扫描 组装等易学易懂的手工活 不是流水线 ，独立岗位 每个星期可预支300-500，每个月15号准时发工资 ，只需提前七天申请辞职 招聘要求： 年龄18-45岁 身体健康、不限学历，生熟手都可以。 包吃住-空调宿舍6人 保障：入职签劳动合同

工作方式：居家办公，时间灵活自由 工作内容：负责求职者的线上咨询接待，回复消息，线上的文员相关工作。 薪资提成：日结 多劳多得 任职要求：每天抽出闲散时间1-2个小时即可，能沟通顺畅，有责任心

坐凳花池砒水泥沙10.30能到打电话360一天日结

深圳市龙岗区招消防水,给排水

年龄要求16–44周岁，男女不限，学历不限 290–300一天，月7000–9000包吃住，能做一个月以上，正式工买社保 负责公司车间跟仓库里面的岗位工作，主要是一些小件智能产品，日常管理检查，工作简单易上手 包吃包住，公寓式宿舍，有空调，热水器，独立卫生间，WiFi，4人一间，周末双休。

河北康硕丝网制造有限公司库管薪资待遇：3000-6000元/月投递简历：井号://鲸鱼直聘/企业详情/X3IAWuSXir99bRa拨打电话：

招聘仓库管理员包吃住，试用期一个月4000，转正后5000早八晚六夫妻工也可25-40岁，细心，看得懂单据，会开车，负责打包发货仓库日常。工作内容简单，好上手。干活麻利联系人：小张电话：地址：东阳市昌盛路1013号航晓电器三号电梯九楼

招聘：成品仓管薪资：4500-6000公司：赣州仟喆电子商务有限公司招聘人数：5人工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：09:00-12:00   下午：13:30-18:30（普通）职位描述：岗位职责：1.在线平台回答客户问题，进行产品售前、售中、售后的跟进工作，帮客户查询订单情况。2.做好日常的客户开发和售后管理，对服装知识有一定了解，优先考虑！3.根据客户需求引导客户下单，达成业绩目标。4.处理客户发起的售后问题，并妥善处理协调好。任职要求：热爱销售，敢于拼搏，对自己有强烈职业规划，善于沟通语言表达能力强，有团队协作精神！•不限颜值、不限经验，只要你有热情、有态度，我们就敢给你舞台！我们的优势：公司自主服装**，有完善的服装供应链，专业拍摄剪辑运营团队，专业的流量转化团队，辅助快速建立个人IP并实现快速转化！工作时间：避免早高峰，朝九点晚六点，不用熬夜！月休4天**写字楼，公司项目稳定，工作环境舒适，氛围融洽，行业发展前景好！工作地址：地址：赣州市中创国际城1号楼1605

日用。食品化工产品公司 负责库房的整体管理工作 要求：35-50岁 仓库管理经验，会用电脑优先。 薪资4000 转正4500 包住 地点在西郊六村堡附近

【岗位职责】 （一）FT测试产线量产统筹与交付管理 1. 全面负责FT测试产线日常生产运营管理，根据订单需求、机台产能、人力状况制定日/周/月测试生产计划，合理排布机台负载，平衡内外测产能，确保测试交付达成。 2. 跟进入料、上机测试、复测、数据归档、bin分类、成品入库全流程进度，管控批次流转时效，处理急单、插单、改单需求，保障客户交期稳定。 3. 统筹内外部FT测试协同管理，对接外部测试外协厂商，跟进外协测试进度、良率、异常问题，统筹内外测产能分配，避免产能闲置或拥堵。 （二）测试良率、品质与异常闭环管理 1. 负责FT测试良率管控、CPK稳定性管控，每日统计测试良率、失效bin分布、复测率、误测率数据，针对良率波动、批次异常及时组织分析复盘。 2. 主导测试异常问题处理，包含机台测试报错、接触不良、探针异常、测试参数漂移、程序异常、批量不良、复测异常等问题，联动PE、Q

岗位职责： 1、负责项目的整体规划及时间节点的跟踪与管控； 2、推进项目执行过程中的进度监督与流程控制； 3、跟进产品各类认证工作的实施进展； 4、整理、归档并管理相关产品技术文件资料； 5、协调各部门间的工作对接，确保信息高效传递与协作顺畅； 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业，表达清晰、态度积极、踏实进取，具备良好的责任意识； 2、熟练操作计算机，能够独立完成各类办公表格与文档的编制； 3、具有同类岗位工作经验者优先考虑；

管理生产线上员工全部工作

【岗位职责】 1. 物料管理：监督物料申领、退库、盘点，确保账物一致；负责物料申购与交期跟进，预判缺料风险，保障样品用料需求。 2. 产品测试：安排电芯配对、保护板检测等测试工作，审核测试数据，监督作业合规，处理测试异常。

生产跟单，物料采购跟单，有包袋跟单经验优先

【岗位要求】 1. 大学本科或大专学历，机械制造专业。 2. 年龄四十岁左右。 3. 拥有十年机械加工工厂管理经验，具备现代化高精密工厂建厂经历。 4. 熟悉各类加工设备（含五轴）的使用。 5. 熟悉加工工艺及成本核算，精通质量体系（ISO9001/13485/14000/TS16949等），拥有丰富的供应链经验。 6. 英语能力良好，有海外客户审厂合作服务经验者优先。 7. 若已创业或拥有工厂，也可考虑合作，提供分红。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3.按照5S标准维护仓库环境，保持货架、通道、设备整洁有序，保障作业安全与规范 4.熟练操作WMS系统或基础办公软件，完成出入库数据录入、报表汇总及异常信息提报 5. 配合采购、物流、生产等部门协同工作，及时响应跨部门需求，提升整体供应链响应速度 任职要求： 1.学历高中以上，具备基本读写算能力及电脑操作能力，有仓储相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等基础体力劳动） 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从管理，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受排班制或旺季加班安排

【岗位职责】 1. 统筹管理生产、质量、工艺及供应链整体运营工作 2. 优化生产流程，提升运营效率与产品质量水平 3. 协调各部门资源，确保生产计划高效执行 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作 2. 拥有较强的团队管理能力和抗压能力 3. 熟悉生产制造行业运作模式，具备系统性解决问题的能力

1，机械工程或包装工程相关专业背景 2，具备2年以上消费类电子产品纸箱、缓冲泡棉、吸塑盒等包材结构设计经验（拥有光模块、光器件包装材料开发经验者优先） 3，熟练使用CREO、中望、3D等绘图软件，掌握常用机械加工工艺，能熟练操作卡尺等结构设计常用测量工具 4，工作态度积极，责任心强，具备较强的执行能力

招仓库主管，6000-8000，有叉车证优先 年龄要求：50岁以下

【岗位职责】 1. 订单全程跟进：核对客户PO（订单）与合同条款，熟悉ERP系统，跟进生产进度以保证客户交期。 2. 外发厂商对接管理：负责公司塑胶产品外发加工的全程跟单工作（含ERP系统打单发货）。 3. 品质与异常处理：协调厂商进行返工、返修及补货，并做好异常记录。 4. 数据与台账管理：负责外发订单、送货单、对账单、物料出入库等单据的核对、整理与归档。 5. 协助部门负责人工作。