主要负责以下岗位工作： 1、负责仓库相关单据的建立、资料收集及登记管理工作； 2、定期开展物品盘点工作，确保账实相符； 3、办理物品的出入库手续，进行核对与登记； 4、编制日常工作的各类报表； 5、在供餐期间巡查餐线，及时发现并处理异常情况； 6、严格落实食品留样制度，按规范流程完成样品保存及记录，保障食品安全； 7、遇接待用餐时，承担摆盘及上菜相关工作； 8、本岗位工作地点位于食堂内，并非纯办公室岗位，请知悉

岗位职责： 1.组织并参与公司内外各类行政事务，涵盖会议安排、培训支持及员工关系协调等工作。 2.负责办公用品及设备的采购执行、台账登记与日常维护管理。 3.协助办理公司与客户、政府部门间的行政对接事项，保障流程高效运转。 4.监督公司日常行政工作的运行情况，确保各项任务按时落实到位。 5.参与推动企业文化建设，助力提升团队凝聚力与企业整体形象。 6.承担人员招聘工作及考勤管理，并完成生产日报表的汇总与整理。 7.负责公司后勤保障相关日常事务的执行与跟进。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进各项行政工作。 2.工作认真负责，富有团队合作意识，适应快节奏工作环境并保持积极心态。 3.熟悉办公物资采购流程，具备良好的物资统筹与管理能力。 4.熟练操作常用办公软件及设备，能够准确记录并及时汇报工作进展。 5.认同企业文化价值，对文化建设有基本认知且愿意积极参与并提出可行建议。

1.财务、管理或工程技术类专业背景。 2.具备吃苦耐劳精神，工作踏实认真，熟练掌握办公软件操作，无不良习惯。 3.拥有1年以上人事行政、采购或客户服务岗位工作经验。 4.形象端正，积极主动，具备良好的学习能力。 5.持有驾驶证并具备实际驾驶能力。 工作内容： 1.负责综合管理部日常事务处理。 2.协助公司管理层完成各项交办工作。 3.配合开展项目实施过程中的管理工作。 4.承担客户服务相关工作的执行与跟进

仓库文员：负责登记货物进出数量，执行物资收发操作，核对物品的数量与质量，并完成仓库的日常管理工作。 业务助理：协助业务经理开展线上线下的客户拓展工作，维护新老客户关系，处理客户订单、合同拟定及相关事务。

上班时间13:00-20:00 薪资范围：4000500全勤 1、负责接待客户及我司聘请的艺人接待工作 2、负责对应聘人员的简历填写 3、负责对来访人员的登记 4、负责领导交办的其他工作 5、负责辅助招聘任务 我们希望你： 性格开朗，做事靠谱，执行力强；擅长沟通，乐于配合，有服务意识但也有独立思考 我们能给你： 行业内有竞争力的薪资 良好的办公氛围&年轻团队 各类补贴+节日福利 参与各种有趣项目&活动

行政助理兼职前台人事招聘 职位详情【行政助理】 负责会议安排与纪要整理，维护公司制度，协助负责人处理日常事务并分担工作内容。 前台人事工作内容： 【通过公司提供的招聘渠道发布岗位信息，筛选简历，安排面试邀约，跟进面试进度，落实候选人到面情况；接待来访客户及应聘人员，提供良好第一印象，无需外出，工作地点固定】 薪资待遇：综合薪资5-12K转正后底薪+3%招聘提成+绩效奖金 工作时间：9:00-12:00午休两小时14:00-18:30 月休6天，节假日按国家规定执行休假安排 行政助理职位要求： 年龄20-28岁，形象良好，气质佳，品德端正，三观正向，情商与理解力在线，欢迎应届毕业生投递；具备一定灵活应变能力与职业素养，责任心强，办事踏实细致有始有终。性格外向积极，行为自律，熟练操作电脑及常用办公软件。 行政助理工作职责： 1.统筹公司日常运营事务与人员协调管理 2.根据用人需求开展招聘与面试工作，有实际招聘经验者优先 3.熟练使用WPS、Office等办公工具 在职期间以公司利益为先，对工作任务做到先执行后反馈，遇到问题及时汇报沟通；工作中出现状况能主动协商解决，具备独立判断与决策能力。保持积极稳定的工作状态，不将个人情绪带入职场，高效完成上级交办事项，执行力强，不拖延。 咨询请简洁明了，有意者可预约面试时间。若不清楚岗位职责或理解能力较弱者请勿打扰。

一、工作内容： 监督及负责行政制度的执行；负责员工入职离职讲解；及时了解和解决员工在考勤方面的问题；负责公众号编辑（月4篇）；负责中心固定资产管理和维护，看管其正常运转和使用；完成业务主管吩咐的其他任务；各类行政事务（宿舍管理、资产管理、文具申购、工衣管理、档案管理）； 二、任职要求： 三、福利待遇：带薪培训绩效奖带薪年假产假参照法定节假日休息周休1.5天员工激励包吃包吃享受东莞市工会会员待遇：生日蛋糕券生日抽奖礼品一系列公益活动教程：舞蹈围棋乒乓球篮球书法等 四、工作时间：8:00-12:001:50-17:505.5天制

性格开朗，责任心强

岗位职责： 1、负责对客户的档案录入、接收、扫描、图像处理； 2、负责对客户档案的数据重命名、分装、图像转换及数据打包等文职工作； 3、上级交办的其他事项。 招聘要求： 1.大专以及大专以上学历；年龄25-45周岁 2.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 薪资待遇：试用期6000，转正7000+全勤。

行政类工作经验： 1、负责日常员工关系维护，确保各类员工事务得到高效且合理的解决。 2、熟悉营业执照的注册、变更及注销流程，具备工商年审相关操作经验。 3、具备办公用品采购与固定资产全流程管理的实际工作经验。 4、拥有行政事务及后勤保障工作的统筹管理经历。 5、安全管控与培训实施：建立健全安全管理制度，组织定期安全巡查，及时识别并消除潜在安全隐患。 包食宿，单休制度

招工， 本厂货源充足，以针织为主，圆领为主， 单大，工价合理 平车，3名，做简单工序， 打边，多名，跑量货，卫衣卫裤 工资准时，年底结清 地址，龙眼创盈工业园A区三楼 电话，

东莞道滘需 3 名焊工，工价38元，包吃住，会二保焊氩弧焊，要会看图纸，要打磨，工期长期 胡姐()

本厂做外贸订单量，梭织为主，质量中等偏上，先出单价，后做货，单价高，可包款（完成一整款不做了，查完货结清工资）年底结清工资，诚聘: ❇❇成件车位2名，毛货勿扰 ☎

诚聘模切师傅4名 平刀圆刀师傅或半桶水，包吃包住，工资6.5k-9k，长白班，超出时间算加班费，购买社保。 邓小姐： 工作地点：东莞大朗 工作时间:面议

招半自动丝印机傅1名，公司主要生产铭板，医疗器械面板类产品，包吃包住，长白班，工资7500-8000，可年后来上班，工作地点，东莞塘厦横塘，联系电话 工作时间:面议

岗位职责： 1、协助完成日常行政事务的统筹与执行； 2、负责办公用品的采购、管理和发放； 3、配合完成公司内部会议及活动的组织安排； 4、协助完成党建工作； 5、协助完成人力资源相关工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力； 2、工作细致认真，有较强的责任心； 3、熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力； 4、有相关行政岗位或党建经验者优先； 5、应届毕业生。

招聘硬性要求：28-50周岁，中专，高中或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+绩效+学历补贴（大专1000本科2000），月综合收入8000左右。 工作时间：09:00-17:00，中午休息两个小时，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：主要从事公司来访接待，文件档案管理，协助上级，线上宣传，建议登记及手续办理等工作。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

【办公室文员1名】 岗位职责：客户开发与维护通过电话、拜访、网络渠道、行业展会等方式开拓新客户，针对客户需求，提供个性化的解决方案，解答客户疑问，促成业务合作。负责合同的签订、执行与跟进，并及时回收款项。 ，年龄20-30岁，大专及以上学历，有销售，公众号制作经验者优先（可接受实习生) 福利待遇：周末双休+灵活考勤 工作地点：康巴什 联系电话：（微信同号）

【浙江长城换向器股份有限公司】 ➡招聘：行政助理/2名：20-25岁，大专以上学历，8小时单休，可接受应届生（工商管理、机械专业优先），工资面议 ➡招聘：数控车床编程师傅1名，18-50岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：CNC数控铣编程1名&操机1名，18-50岁，工资面议 ➡招聘：机械装配钳工1名，20-45岁，8小时/，工资面议 ➡招聘：数控车床学徒1名，18-30岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：CNC数控编程学徒1名，18-30岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：五金连续模模具工1名，25-50岁，8小时/两班倒，工资面议 ➡招聘：普工/夫妻工10名：18-45岁，初中以上学历，工资：6000-12000（计件） ➡招聘：检验员/20名：18-45岁，初中以上学历，工资：6000-9000（计件） ✅地址：浙江省瑞安市上望街道铜盘路2555号 ☎电话： 工作时间:面议

协助公司沟通伙伴顾客

负责配合公司完成所需要完成的工作和任务！

招聘岗位：小初中语文 要求： 1.本科及以上学历 2.具备相应学科教学经历 3.拥有良好的语言表达与沟通技巧 4.热爱教育工作，富有爱心，具备较强的责任感 双休、寒暑假、团建活动

岗位职责: 1.承担声乐与器乐课程的教学任务，保障教学过程的专业性与有效性 2.与学员保持良好互动，准确把握学习需求，实施针对性辅导 3.积极参与艺术中心组织的各类音乐活动，助力营造浓厚的艺术环境 任职要求: 1.拥有出色的表达能力，善于调动学生的学习积极性 2.具备协作意识，能与团队成员协同优化教学方案 3.热爱音乐教育事业，持续探索并应用创新教学方式

1.职位信息 1)职位：东莞塘厦银湖瑞龙幼儿园外籍英语教师 2)工作地点：中国广东省东莞市塘厦镇 3)授课对象年龄：3-6岁 4)工作时间：周一至周五上班，周末双休 2.日常工作职责 1)教学任务：负责制定教学计划，并在幼儿园及关联培训中心耐心、积极地开展课堂教学 2)参与班级与园所组织的各类活动 3)接受并回应关于课程教学的反馈意见 3.薪酬福利待遇 1)月薪：税前16,000～20,000元 2)住宿：可面议安排 3)假期：享受中国法定节假日共11天，全部带薪 4)工作签证：提供工作许可支持 4.应聘要求 1)母语为英语 2)持有本科及以上学历（教育类或英语专业优先） 3)需提供现/前任雇主出具的工作证明，确认具备两年以上相关工作经验 4)具备合作精神，态度积极，有耐心和责任心 5)尊重中国人民的道德规范与风俗习惯 6)仅限白人、黄种人或混血族裔申请

1、具备5年以上行政领域工作经验，或担任同等职位满2年以上。 2、曾负责大型企业的车辆调度、食堂运营、宿舍安排、安全保卫及环境卫生等后勤管理工作。 3、熟练掌握各类公文撰写规范，实操能力突出，具备优秀的沟通协调能力与高效执行力。 4、具有较强的成本控制意识，恪守职业道德，品行端正，无不良生活习惯。 5、大专及以上学历，且为国家统招正规教育背景。

职位详情 岗位职责: 1.负责制定并落实产品生产计划，确保生产任务按时完成且符合质量标准； 2.监控生产过程中物料的供应进度，及时识别并处理各类生产异常问题； 3.维护生产相关数据信息，动态调整生产排程，并对生产流程进行分析与持续优化； 4.负责生产物料及成品库存的管理，实时更新库存记录，协调仓库与生产部门间的协作； 5.配合上级领导完成其他临时交办的相关工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历，具备PMC文员相关工作经历； 2.熟悉生产计划的制定与执行流程，掌握相关方法与工具； 3.熟练操作Office办公软件，熟悉ERP、MES、SAP系统及BOM制作，具备较强的数据分析与处理能力； 4.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；

岗位职责: 1.负责初高中数学课程的教学工作 2.参与教学方案的制定和执行 3.与学生和家长保持良好的沟通，关注学生的学习进展 任职要求: 1.具备良好的教学能力和对学生负责的态度 2.能够灵活运用多种教学方法激发学生兴趣 3.具有良好的团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量

职位要求： 工作内容： 1、薪资待遇：10000-30000+不等，具体根据个人能力而定，包吃包住，部分岗位提供五险一金，可选住家或白班形式 2、工作内容： 主要职责为高质量陪伴孩子成长，服务对象为高端家庭的儿童，年龄以2-10岁为主，亦有10-孩子。工作涵盖生活安全照护，如接送上下学及各类兴趣班，学科辅导（含英语），早期教育启蒙，家校沟通协调，自理能力引导，行为习惯塑造，兴趣拓展，体能锻炼，并依据雇主需求制定个性化成长方案等。通常无需负责全家居饭食及大范围清洁工作 人员要求： 年龄23-45岁，特别优秀者可放宽至50岁；身高150cm以上；形象整洁清爽、富有亲和力，热爱儿童。学历要求大专或本科及以上，条件突出者可放宽至高中或中专；持有驾照者优先考虑 招聘岗位一：儿童成长陪伴师（松山湖） 照顾对象：两名女孩，4岁与2岁半，姐姐已在附近幼儿园就读 工作职责：全面负责两位孩子的日常照护，情感陪伴及良好生活习惯培养，具备全英文教学能力，通过语言环境营造与自主学习引导，做好早期启蒙与幼小衔接准备 任职要求：性格开朗乐观，需住家并带睡，负责接送上下学 后勤支持：家中配有生活阿姨负责做饭与保洁 薪资待遇：15000-35000元/月，月休4天 招聘岗位二：儿童陪伴师（东莞横沥） 照顾对象：3岁男童，已入读幼儿园 岗位要求：具备全英文交流能力，擅长制定教育计划与早期启蒙，喜爱孩子，耐心细致 生活安排：家中有保姆负责餐饮与卫生，仅需照料孩子起居，需住家带睡，配备独立房间 工作时间：周一至周五8:30-16:10放学后，白天工作较轻松，空闲时间可自由支配；周末需全天陪伴 薪资待遇：15000-20000元/月，月休4天+法定节假日 或选择周一至周五晚间19:00-21:00值班，薪资8000-10000元/月 招聘岗位三：儿童陪伴师（东莞常平） 照顾对象：2岁半女童，全天陪伴 岗位要求：能制定科学教育计划，实施早期启蒙，喜爱孩子，具备耐心与责任心 生活安排：家中有定期保洁人员，日常仅需简单整理；负责孩子一日三餐及全家晚餐（口味清淡），照料孩子起居，需住家带睡，提供独立房间 薪资待遇：15000元/月起，月休4天+法定节假日

岗位职责:收银，助教 任职要求:形象好，会打台球 岗位福利:保底8000起

-教务支持： 1.协助团队响应家长及学生咨询，登记相关需求并及时转达至顾问。 2.监测学生学习进展，汇总考勤记录、测试成绩等反馈信息。 -数据统计： 1.按日/周整理招生情况（含报名人数、咨询转化率）与教务运营数据（如退费率、投诉率）。 2.编制数据报表（使用Excel及图表呈现），供上级用于分析与决策参考。 -行政事务： 1.负责团队日常费用报销归集（如差旅、活动支出），审核票据并递交给财务部门。 2.协助推进招聘工作：发布职位信息、初步筛选简历、协调面试安排、整理新员工入职资料。 -团队协作： 1.配合顾问处理客户反馈问题，联动教学部门推动解决方案。 2.支援市场类活动（如家长会、体验课程）的现场保障与物料准备。 任职要求更新： -技能侧重： -熟练操作Excel（掌握数据透视表、常用函数）、具备PPT图表设计能力。 -有实际报销流程操作经历，注重财务单据的准确核对。 -能力要求： -性格沉稳耐心，擅长执行标准化流程，具备较强抗压能力（适应高强度数据处理任务）。 -具备良好沟通技巧，可高效对接团队成员、家长及财务等多方需求。 -经验优先： -拥有教育领域行政或助理岗位经验，或具备数据整理、基础人事及财务相关背景者优先考虑。