
生产经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电子/通信经验
岗位职责: 1、生产统筹与交付管理: 全面负责 SMT车间(印刷、贴装、回流、AOI/ SPI、DIP后焊等)生产计划执行,确保订单按期交付。 根据 PMC排产,合理安排产线、班次、人力,保障产能,达成日 / 周 / 月产量目标。 处理插单、急单、改单,协调物料、设备、品质异常,减少停线、待料。 2、设备与工艺管理: 负责 SMT设备日常管理:雅马哈贴片机、印刷机、回流焊、SPI/AOI等设备稼动率、保养、点检与故障跟进。 优化 SMT工艺参数:钢网开孔、锡膏管理、贴装精度、炉温曲线、不良改善等。 推动新工艺导入、线体平衡改善、换线效率提升,降低换线时间。 3、品质管控与良率提升: 建立车间品质管控体系,落实首件、巡检、末检,严控锡珠、虚焊、漏贴、偏移、立碑等不良。 主导品质异常分析与改善(8D / 鱼骨图 / 5Why),持续提升 SMT一次性良品率。 对接 QA/QC/IQC,处理客诉、返工、返修,降低品质成本。 4、成本控制与现场管理: 管控锡膏、钢网、辅料、耗材、水电能耗,降低单位制造成本。 推进 5S、目视化管理、安全生产,规范现场物料、半成品、工装治具摆放。 减少返工、报废、停机损耗,提升人均效能与 OEE(设备综合效率)。 5、人员管理与团队建设: 负责 SMT车间人员招聘、排班、考勤、绩效考核与技能培训。 培养多能工,提升操作员、技术员、班组长能力,稳定团队。 落实安全生产规范,杜绝工伤、火灾、静电损坏等安全事故。 6、跨部门协同与数据报表: 与 PMC、采购、品质、工程、仓库协同,保障物料齐套、流程顺畅。 定期输出生产报表:产量、良率、OEE、损耗、异常工时、改善成效等。 参与产能规划、新线体布局、精益改善项目,持续优化生产流程。 任职资格: 1、学历与经验:大专及以上学历,电子、机电、自动化相关专业优先。 2、5年以上 SMT车间管理经验,2年以上同岗位管理经验,有消费电子行业经验优先。 3、专业能力:精通 SMT全流程工艺,熟悉印刷、贴片、回流焊、SPI/AOI等关键控制点。 4、能独立处理生产异常、品质异常、设备异常,具备良率提升与改善能力。 5、熟悉精益生产、5S、ISO质量管理体系。 6、系统与工具:熟悉 ERP/MES等生产管理系统,能通过数据进行管理决策。 7、能看懂 BOM、CAD/ Gerber文件,了解基本 DFM优先。 8、综合素养:结果导向,抗压能力强,能适应倒班 / 赶货节奏。 9、优秀的沟通协调、组织统筹、问题解决能力。
广东东莞面包炉招喷粉主管,初中以学厉,能吃苦耐劳,管理合理安排生产一切事物
1-1.1万/月
主管5-10年学历不限
面包炉招喷粉主管,初中以学厉,能吃苦耐劳,管理合理安排生产一切事物
品质主管
1.1-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限五险餐补房补交通补助绩效奖金全勤奖工龄奖
1. 主持 IML工艺保护套及套啤板材保护套质量管理的全面工作,并对质量管理的各项工作结果负责。
2. 组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行。
3. 制定质量目标和质量计划,经批准后组织实施。
4. 制定产品质量检验标准,对公司采购品和产品质量控制负责,对批量责任事故负责。
5. 负责设计与开发活动的质量策划。
6. 参与新产品开发的先期策划,审查产品设计、工艺的科学性、合理性。
7. 组织实施质量统计,对统计数据的真实性、可靠性负责。
8. 领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作。
9. 有对各类产品质量事故进行调查,分析和提出处理意见权。
10. 对质量问题行使否决权。
11. 定期通报各有关部门质量检查结果,对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施。
12. 有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为。
13. 对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权。
14. 定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训。
电子连接器接插件冲压主管及Q C
8千-1.2万/月
主管3-5年高中有生产管理经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
冲压主管:懂修模改模3-5年以上工作经验,品保Q C: 3-5年以上工作经验
厂长/工厂经理
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验电子电器经验质量管理经验新能源经验自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
35-45岁以内
【岗位职责】
1. 全面负责工厂的日常运营与管理,确保生产流程高效有序;
2. 组织制定并实施生产计划,保障生产任务按时保质完成;
3. 统筹协调各部门工作,优化资源配置,提升整体运营效率;
4. 监督安全生产执行情况,落实安全管理制度,防范各类风险;
5. 推动成本控制与质量改进,持续提升工厂综合管理水平。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力与团队领导能力,能够有效管理多部门协作;
2. 熟悉现代工厂管理模式,掌握生产、设备、物料、人员等方面的管理方法;
3. 具有较强的问题分析与解决能力,能快速应对生产过程中的突发状况;
4. 责任心强,抗压能力强,具备良好的职业素养和管理意识。
生产主管(外贸公司,模具产品)
8千-1.3万/月
主管3-5年大专有生产管理经验精密机械经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
重要说明:办公地址在塘厦,工厂在清溪(两地相距约10公里),需根据项目订单驻厂跟进生产、把控品质、确保按时交付
关于我们——实力平台,靠谱后盾
帝迈德,专注精密零部件设计、制造及供应链解决方案的外贸公司,深耕汽车、电子半导体、医疗、机器人及储能系统等核心领域。以塑胶模具为基础,为客户提供从设计到制造的全流程一站式解决方案,实力雄厚、订单稳定,注重团队成长与管理效能。
你的岗位职责——统筹全局,把控生产全流程
1. 统筹产品生产管理工作,合理协调人员配置与各项生产活动,保障生产有序推进。
2.制定科学合理的生产计划并下达执行,全程管控作业进度,确保生产计划落地。
3. 跟踪生产进度、需求达成、生产过程及产值目标,全力保障各项指标按时完成。
4.快速响应生产过程中的各类异常问题,精准定位原因,提出切实可行的改进方案并推动落地。
5. 参与车间效率提升、产品质量改善项目,助力降本增效、提升产品竞争力。
6.监督员工规范操作,落实安全生产要求,保障生产现场安全、整洁、有序。
我们对你的要求——有经验、能落地,懂管理
1.优先考虑:有品质管理、工艺、制品工程师工作经验者
2.大专及以上学历,有300人以上制造企业工作经验者优先,行业适配度更高。
3. 具备5年工厂现场管理经验,其中至少3年担任生产主管或同类管理岗位,有成熟管理思路。
4. 精通生产计划制定、现场管理、成本控制及物料管控,能高效统筹生产全流程。
5.掌握ISO等质量体系,具备车间改善、设备管理相关经验,能推动生产规范化。
6. 具备较强的质量管控能力,能主动推动生产效率与产品良率提升,解决实际生产难题。
7.拥有优秀的领导力、沟通协调能力、执行力及问题解决能力,能凝聚团队、高效落地工作。
8.可使用英文进行书面客户沟通者优先,适配外贸公司业务需求。
福利待遇
1. 高底薪+高奖金+享受国家法定节假日+五险+节假日礼物+不定期下午茶+不定期团建+零食自由
2.上班时间:9:00-18:00( 大小周),午休1.5小时
全丰新材料招聘仓储主管/经理
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专库存控制仓储设备管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
1. 全面主持仓库日常运营,涵盖物料的接收、发放、存储及盘点等各环节工作;
2. 建立并完善仓储管理规章与作业流程,统一操作标准,保障物资安全与作业效率;
3. 科学设计仓库区域布局,提升空间使用率,优化库存结构,降低仓储成本,减少物料滞留。
原标题:《仓库主管》
生产计划主管
1.6-2万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划、物控
制定生产计划:依据销售预估及订单情况,编制主生产计划(MPS)与具体生产排程。
生产进度跟踪:实时跟进生产执行情况,保障各环节按期完成。
生产调度:统筹协调相关部门,优化生产资源的配置与使用。
物料控制:确保原材料按时供应,满足生产线运行需求。
库存管理:定期盘点物料存量,维持合理库存周期,及时处置呆滞及不良物料。
生产主管
7-8千/月
厂长/主管5-10年学历不限生产物料管理生产计划管理现场管理ISO9000
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的日常运作,确保各项生产任务按时保质完成。
2. 监督现场作业流程,落实操作标准,保障产品质量与工艺规范。
3. 依据公司生产排程,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实安全生产、环境保护及消防管理要求,预防和控制各类生产风险。
5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表,并按周期进行汇报。
任职要求:
1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业,具备相应的学历资质。
2. 具备5年以上生产管理经验,熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效应对工作压力。
4. 熟悉ERP系统、制造执行系统(MES)或其他生产管理软件的操作与应用。
5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。
6. 主导SMT、DIP及后焊生产线的管理,提升生产效率;负责生产计划排布、订单执行安排、产量追踪;责任心强,质量意识突出;具备扎实的7S现场管理经验;有PCBA或SMT相关生产部门工作经验者优先。
生产主管
6千-1万/月
主管组长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全管理,确保产能与交付目标达成
2. 组织制定并优化生产流程、作业标准及管理制度,持续提升运营效率与精益化水平
3. 领导团队建设,负责车间主管及一线班组长的培养、考核与梯队搭建,营造积极务实的团队氛围
4. 协调采购、仓储、业务等跨部门资源,推动问题闭环解决,保障生产系统稳定高效运行
任职要求:
1. 具备制造业生产主管等管理岗位2年以上实操经验,熟悉机械加工、电子装优先
2. 学历不限
3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等管理体系,具备较强的数据分析、风险预判与应急处置能力
4. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及责任心,能适应生产现场工作环境
管道/通风保温1-2个月3-5人
广东东莞招聘橡塑工3人,日薪380元,包住,每天工作9小时,工期约50天,年龄要求55岁以内。技术不熟练或混日子者后果自负。工作地址位于东莞。
广东东莞招工地小工/杂工,会展搭建,保底8小时一个班200
200-270元/天
小工会展搭建1-2人
东莞市招工地小工/杂工,会展搭建,晚上21点45来两个搭建进场辅助小工,小活动,保底8小时一个班200,附近有时间靠谱的来,电话微信
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
厂务设施主管
1.2-1.8万/月
主管经验不限大专
岗位职责:
建立设施台账,对服务合同内所有设备及系统进行统一的标准化管理;
制定厂务设施点巡检计划、周期性维保计划,带领团队成员落地执行并归档所有运维记录;
执行日常能耗统计,持续进行节能优化和能源消耗的异常分析及处理;
建立关键系统操作流程(SOP)及设备停机、能源供应异常等应急处理流程,严格管控压差、温湿度、洁净度等环境参数持续符合合同规定标准,杜绝违规操作;
建立安全台账,统筹管理现场日常维修、突发故障抢修、隐患排查等活动,落实现场安全检查和隐患整改,对动火、用电、高空作业、特气操作等高风险活动进行有效安全管控;
配合客户执行安监等各类检查的整改落地;
根据现场实际提交备件、耗材采购需求,对入场工具、备件耗材进行库存管理,确保维修资源需求供应稳定;
代表客户对接维保单位、施工单位,监督施工质量、进度和安全;
定期提交周、月、年度运维工作总结报告;
完成上级安排的其他任务。
岗位资质
大专及以上学历,主修机械暖通或相关工程学科;
3年及以上半导体行业厂务运维主管经验,有暖通设施服务维护保养工作经验,实际操作和紧急维修处理经验丰富;
持有有效危险化学品从业人员证书或危险化学品安全管理人员证书;
必须持有有效低压电工操作证书;
向客户提供官方职业健康体检证明及无犯罪证明。
广东东莞机械装配钳工
5-9千/月
装配钳工包吃加班补贴五险保险工龄奖全勤奖社保包住3-5人月结专业师傅吃苦耐劳技术好平台实名其他有机械常识能看懂图纸健康证
机械装配钳工
生产主管
1-1.3万/月
厂长主管10年以上学历不限50岁以下熟悉造船或钢结构制造有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉造船或钢结构制造流程,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
结构工程师
1.4-1.6万/月
工厂结构工程师大专
岗位职责:
1.协助部门经理完成项目RFP,RFQ阶段的可行性评估;
2.负责进行产品的结构设计及实验,确认设计能符合产品规格,并适时产出相关3D/2D图,BOM等文件,同时负责其版本的控制与更新
3.对接客户结构技术工程人员就新产品开发过程中的问题进行沟通,负责对重要零件工艺的DFM评估;
4.提供电子工程师所需结构部分相关资料;
5.与工程部人员完成工艺的校对与改进,试产中工程问题的分析和解决;
任职要求:
1.大专及以上学历,机械/模具/工业设计等相关专业;
2.蓝牙耳机结构设计经验,熟悉产品开发全流程;
3.CAD、SolidWorks 等设计软件,能独立完成结构方案设计与优化;
4.塑胶、五金等材料特性及成型工艺,掌握结构可靠性测试标准;
5.解决结构设计问题及跨部门协作能力,有量产项目经验者优先
6.能力突出者,薪资面议
岗位福利:
节假日福利、生日会福利
非标机械设计工程师
1-2万/月
机械工程师3-5年本科研发设计测试结构设计非标设备
职位描述
1. 依据项目需求,调研并整合非标自动化设备的应用场景与客户具体要求,协调相关人员开展项目可行性分析,并制定技术方案;
2. 承担设备的机械结构与传动系统设计,完成元器件选型及工程图纸绘制等工作;
3. 负责样机装配调试及相关技术支持,跟进执行进度,协助处理物料采购与加工过程中出现的技术问题;
4. 指导现场设备的安装与调试,确保符合安全规范,操作便捷、运行稳定;
5. 持续关注设备运行状态,及时响应并解决使用过程中的各类问题;
6. 针对实际使用中反馈的问题进行归纳总结,优化后续设备的设计与安装流程;
7. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业,熟练掌握至少一种非标机械绘图软件;
2. 具备3年以上非标自动化设备设计经验,有电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先;
3. 可独立承担非标自动化设备的整体设计工作;
4. 熟悉机械加工工艺,能根据功能需求合理选用材料,掌握气动、传动及机构设计相关知识;
5. 对电气控制有一定了解,具备传感器选型能力,能读懂梯形图者优先考虑;
6. 具备良好的沟通协作能力,富有团队精神,能适应一定程度的工作压力;
7. 责任意识强,积极主动,具有较强的职业进取心。
福利待遇:
1、工作保障:签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金;
2、薪资构成:基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖励;
3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业规划定制成长方案;
4、员工福利:发放节日礼品,定期组织聚餐、观影、旅游等多样化团队建设活动;
5、工作时间:周一至周五 9:00am—6:00pm,享受法定节假日及带薪年休假。
DQE主管
2.5-5万/月
厂长/主管5-10年本科QAQE全面质量管理体系
岗位职责:
1. 建立并不断优化产品导入流程及相关节点审核规范,
2. 参与新产品设计方案的TRA评估,识别潜在质量隐患并推动闭环整改,
3. 组织新产品导入关键节点评审,确保产品质量达到量产标准,
4. 主导设计阶段质量问题的分析与改善,运用8D、5Why、鱼骨图等方法追溯根本原因,
5. 推动质量持续提升与文化建设,主导设计质量改进项目(如降低设计缺陷率、压缩验证周期)
任职要求:
1、具备7年以上先进封装制造领域工作经验,具有产品质量管理、设计验证、工艺流程优化、APQP、DFMEA等相关项目经历者优先。
2、掌握产品导入全流程,熟悉产品TRA分析方法。
3、熟练运用各类质量管理工具,如APQP、FMEA、8D、5Why等。
4、具备优秀的沟通协调能力,可与研发、生产、采购等多个职能团队高效协作,推动跨部门质量目标落地。
5、能够识别产品设计中的潜在质量风险,并提出有效改进建议;具备较强的逻辑分析与数据处理能力,能迅速锁定问题源头;拥有产品测试与验证背景,了解实验室作业流程。
6、具备基本英语读写能力者优先考虑。
7、本科或以上学历。
车间生产文员
4-5千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确达成
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、完整、可追溯
3. 对接客户与内部部门,及时反馈生产进度及异常情况,协助解决交付问题
4. 录入和更新ERP系统数据,定期汇总生产报表,为管理决策提供基础支持
5. 协助完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/ERP系统)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.有生产跟单、计划助理或文员类岗位经验者优先
4. 具备基础制造业常识,熟悉生产流程者更佳
5. 服从安排,适应快节奏工作环境,能配合生产需求灵活调整工作内容
服装跟单
5千-1万/月
生产跟单经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈闭环
2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通,及时协调解决订单异常问题
3.整理并维护订单台账、合同文件及往来单据,确保信息准确可追溯
4. 定期汇总订单数据,输出跟单报表,为业务决策提供支持
5.配合完成客户验货、资料准备及跨部门协作任务
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、抗压性强
2.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力
3. 有跟单、外贸或生产相关经验者优先
4.学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑
5.具备基本英语读写能力者更佳
印刷包装跟单员
5-6千/月
跟单文员包吃包住3-5人月结1年以下学历不限不需要出差月休四天跟单经验文员经验印刷/包装/造纸经验
1.负责跟进印刷订单的进度,确保各环切按时完成
2.协商生产、设计及客户之间的沟通,保证信息准确传递
钣金结构设计工程师
1-1.3万/月
机械工程师3-5年学历不限新能源经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验
岗位要求:
1.具备充电桩、换电柜、智能售货机等相关产品设计经验者优先;
2.能够依据客户具体需求完成方案设计;
3.熟练掌握CAD及各类三维绘图软件;
4.了解钣金加工工艺及相关生产流程。
待遇面议!
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