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电气销售工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计PLC工程师电气工程师证
一、主要工作内容: 1. 市场拓展与客户维护:主动发掘潜在客户资源,开拓新市场领域,同时做好现有客户的长期关系维护。 2. 技术支持与方案制定:准确把握客户需求(如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等),提供匹配的产品选型、系统架构及技术解决路径,常需编制技术方案书、报价文件及相关图纸。 3. 产品展示与技术推广:向客户展示产品性能、技术亮点和实际应用成果,策划并开展技术宣讲或交流活动。 4. 投标支持与合同达成:参与项目投标流程,主导技术标书的撰写;协同完成商务与技术层面的谈判,推动合同顺利签署。 5. 跨部门协作:联动研发、生产、采购、物流等内部团队,保障项目各环节高效衔接与交付。 6. 售后服务协同:协助处理客户反馈的技术问题与投诉事项,提升客户满意度,助力后续合作机会。 二、所需技能与素质 硬技能(Hard Skills) 1. 电气工程专业背景:具备扎实的专业基础,熟悉以下内容: · 电气基本理论:电路原理、电工学、电机与拖动、电力电子技术。 · 核心产品掌握:低压电器(断路器、接触器、继电器)、变频器与伺服系统、PLC(可编程逻辑控制器)、HMI(人机界面)、配电设备(箱变、开关柜、配电箱)、工业控制网络等。 · 行业标准认知:掌握IEC、GB等相关国家标准及行业规范。 2. 行业理解能力:了解目标应用行业特点,例如: · OEM领域:注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。 · 项目型行业:市政工程、建材水泥、电力能源、化工装置、汽车制造、港口设施等。 3. 软件操作能力:精通Office办公软件(PPT用于方案呈现,Excel用于成本核算,Word用于文档编写),能识读CAD电气图纸,部分场景下需具备基础PLC编程或仿真软件使用经验。 软技能(Soft Skills) 1. 沟通表达能力:能够针对不同层级对象(从现场技术人员到企业管理层)清晰、有条理地讲解复杂技术议题。 2. 学习与应变能力:面对快速演进的电气技术与不断更新的产品体系,保持持续学习与快速适应的能力。 3. 问题分析与解决能力:客户诉求常不明确,需具备抽丝剥茧、定位核心需求并提出有效解决方案的能力。 4. 抗压性与坚持力:销售岗位伴随业绩考核压力及客户拒绝挑战,需具备良好心理韧性。 5. 商务素养与谈判技巧:掌握建立信任、维系关系的方法,并能在合作中实现双赢结果。 三、薪资水平 薪酬结构一般为“底薪 + 提成 + 奖金”,整体收入与个人能力及业绩表现紧密挂钩。 · 初级岗位:年收入约8-15万元,侧重于技能积累与经验沉淀。 · 中级岗位(3-5年经验):年收入约15-30万元,可独立承担区域或行业市场任务。 · 高级/管理职位:年收入30万元以上,上不封顶,通常负责重点区域、核心客户或团队管理工作。
电气销售工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计PLC工程师电气工程师证
一、主要工作内容: 1.市场拓展与客户维护:主动挖掘潜在客户资源,开发新市场领域,同时做好现有客户的长期关系维护。 2.技术支持与方案制定:准确把握客户需求(如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等),提供合理的产品选型、系统架构及技术解决路径。常需编制技术方案文件、报价清单及相关图纸资料。 3.产品展示与技术推广:向客户展示产品的功能特点、技术亮点和实际应用效果,策划并主持技术交流活动。 4.投标支持与合同达成:参与项目投标流程,主导技术标书的编写;协同完成商务与技术层面的谈判,推动合同顺利签署。 5.跨部门协作:与研发、生产、采购、物流等内部团队紧密配合,保障项目各环节高效推进与准时交付。 6.售后服务协调:协助处理客户反馈的技术问题与服务诉求,提升客户满意度,助力后续合作机会。 二、所需技能与素质 硬技能(HardSkills) 1.电气工程专业背景:具备扎实的专业基础,熟悉以下内容: ·电气原理:电路理论、电工基础知识、电机拖动、电力电子技术。 ·核心产品掌握:低压电器(断路器、接触器、继电器)、变频器与伺服系统、PLC(可编程控制器)、HMI(人机界面)、配电设备(箱变、开关柜、配电箱)、工业控制网络等。 ·行业标准认知:了解IEC、GB等相关国家标准及行业规范要求。 2.行业应用场景理解:清楚所服务行业的工艺流程与需求特点,例如: ·OEM设备制造领域:注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。 ·项目型应用领域:市政工程、建材水泥、电力能源、化工生产、汽车制造、港口设施等。 3.软件操作能力:熟练运用Office办公软件(PPT制作方案、Excel处理报价、Word撰写文档)、CAD软件(识读电气图纸),部分岗位可能涉及基础PLC编程或仿真工具使用。 软技能(SoftSkills) 1.沟通表达能力:能针对不同层级人员(从现场技术人员到企业管理层)清晰传递复杂技术信息。 2.学习与应变能力:面对快速发展的电气自动化技术,保持持续学习状态,及时掌握新产品与新技术。 3.问题分析与解决能力:善于从模糊需求中提炼关键问题,提出切实可行的技术对策。 4.抗压能力与坚持精神:适应销售岗位带来的业绩挑战和客户拒绝,具备较强的心理韧性。 5.商务素养与谈判技巧:掌握基本商务礼仪,能够建立信任关系并有效推进合作落地。 三、薪资水平 薪酬体系一般为“基本工资+业绩提成+绩效奖金”组合,整体收入与个人能力和业务成果直接挂钩。 ·初级岗位:年综合收入约8-15万元,侧重于能力培养与经验积累。 ·中级岗位(3-5年经验):年综合收入约15-30万元,可独立承担区域或行业市场职责。 ·高级岗位或管理职位:年收入30万元以上,上不封顶,通常负责重点区域、核心客户或团队管理。
电气工程师
1.1-1.2万元/月
电气工程师1-3年本科及以上
主要职责: *负责教授电气课程; *整合、审核讲义和教材,确保教学质量; *主持和组织学生进行实验、讨论项目等活动,帮助学生理解和应用课程知识; *参与课程评估和改进,以确保教学质量; *协助部门完成其他工作。 职位要求: *大学本科或以上学历,机电或电气工程等相关专业; *三年电气相关行业工作经验; *具有该行业高级职称者优先; *具备良好的沟通和教学能力,能够有效地传递知识,帮助学生理解和应用课程知识; *熟练掌握多媒体教学技术,能够灵活使用网络教学平台;
光伏电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责: 1、负责光伏项目前期的技术支持工作,现场踏勘、容量确定、工程量清单、初步设计方案、投标设计方案等; 2、负责光伏电站的电气系统设计,包括一次/二次电气方案、配电系统、并网接入设计等; 3、负责光伏项目施工图设计、审核及优化工作; 4、参与施工图图纸评审、参与设计交底和项目验收; 5、参与承包项目合同的技术协议评审及签订; 6、参与施工过程中的技术问题处理及外部协调工作。 任职要求: 1、2年以上相关工作经验,本科及以上学历,电气、电气工程自动化、机电一体化等相关专业; 2、熟悉光伏系统设计或技术支持等相关工作,熟悉光伏行业相关政策、有关电力设计规范和设计标准、熟悉国家电网、南方电网接入要求等; 3、具有较强的语言表达能力、团队协作、组织和沟通协调能力,有较强的工作责任心; 4、能适应长期出差工作;
电气工程师
6000-7000元/月
电气工程师1-3年中专及以上
熟悉触摸屏/pLc/伺服/步进,会接电箱/设备调试
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电控工程师PLC工程师仪器仪表工程师
岗位职责: 1、依据行业标准及国家相关规范开展电气安装与调试工作; 2、提供售前售后技术支持,保障项目顺利实施; 3、负责项目电气相关的培训工作及技术资料的整理归档; 4、配合完成项目验收相关事宜; 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业; 2、掌握电气自动控制原理,熟练操作(西门子、AB、施耐德)PLC编程(至少精通一种),具备独立编制设计图纸和技术文件的能力; 3、具备较强的学习能力,善于分析解决问题,拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力; 4、能适应出差;
暖通设计工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 负责暖风系统订单的设计工作,参与技术方案优化与性能提升,协助提升产品质量,为销售、生产及售后服务等环节提供专业技术支持,保障岗位工作目标的顺利达成。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机电一体化等相关专业; 2、具备3年以上空调暖风电气系统开发经验,具有典型的专业项目成果案例; 3、掌握空调、水暖等系统的结构组成、运行机制及设计原理; 4、掌握空调系统中线束与管路的设计方法与规范; 5、了解国家及行业相关标准,具备较强的现场问题分析与处理能力; 6、熟练使用CAD、OFFICE、UG及CAN报文分析等相关软件。
电气工程师3-5年大专及以上CAD电气工程师证
能适应出差,服从项目安排~ 一、任职要求 1.教育背景 -电气工程、电力系统及其自动化、高压与绝缘技术等相关专业,大专及以上学历; -持有高压电工操作证(电工作业许可证),具备注册电气工程师资格或相关职业认证者优先。 2.工作经验 -3年以上高压电气设备安装、施工及调试工作经验,有储能电站、新能源电站或变电站项目经历者优先; -熟悉储能系统(如锂电池、PCS、BMS等)以及高压配电设备(如GIS、变压器、断路器、互感器等)的安装规范与流程。 3.专业技能 -掌握高压电气系统施工工艺及相关验收标准(如GB/T、DL/T系列); -可独立完成高压设备接线、系统调试及故障诊断,熟悉继电保护设置、绝缘检测等作业环节; -熟练使用常用电气工具(如万用表、继保测试仪、耐压测试仪等),并能操作AutoCAD、EPLAN等绘图软件。 4.安全意识 -熟知电力行业安全生产规定(如《电力安全工作规程》),具备高压作业风险识别与应急处置能力; -持有高处作业证或参加过消防安全培训者优先考虑。 5.综合素质 -具备良好的团队合作精神,能承受现场高强度作业及短期外派任务; -责任心强,关注施工细节,拥有较强的沟通协调能力。 二、岗位职责 1.施工管理 -负责储能电站高压电气系统的设备安装、电缆布设、接地施工及系统调试工作; -依据设计图纸和施工方案,监督施工过程,确保工程质量达标且按期推进。 2.设备调试与验收 -参与高压开关柜、变压器、储能变流器(PCS)、直流系统等设备的单体测试与整体联调; -配合开展绝缘电阻测量、耐压试验、继电保护定值校验等关键验收环节。 3.技术支持与协调 -与设计单位、监理方及电网企业保持对接,及时解决现场技术问题; -协助编制施工组织方案、技术交底材料及竣工资料归档。 4.安全管理 -严格执行各项安全操作规程,检查施工现场安全措施落实情况,防范触电、短路、电弧等事故风险; -定期组织班组开展安全教育,确保所有人员持证上岗。 5.成本与进度控制 -优化施工流程,减少材料浪费,有效控制项目成本; -监控施工进展,发现异常及时汇报并提出应对措施。 6.后期维护 -参与项目交付后的运维保障,协助处理高压设备故障及技术升级事项; -归集整理施工记录,更新技术文档并提供必要的培训支持。 三、附加说明 -需了解储能电站并网技术要求及电网调度相关流程; -熟悉智能化运维平台(如SCADA、EMS)接口调试者优先; -具备光伏、风电等新能源领域施工经验者优先。
电气工程师5-10年本科及以上C语言电控工程师PLC工程师
岗位职责 1.负责各类PLC控制系统程序的开发,HMI人机界面内容制作及设备现场调试(主要涉及三菱/西门子/汇川品牌); 2.独立承担项目中电气控制部分的设计工作,包括电气原理图与接线图的绘制; 3.具备一定的C语言基础,能基于现有源码对设备的Cshop程序进行修改与升级; 4.具备独立完成大型产线类设备整体电控设计与调试的能力; 5.在项目关键阶段可配合团队加班,及时处理设备调试过程中出现的异常问题; 6.主动性强,当物料交付出现延迟时,能协助采购评估并选用功能相近的替代型号; 7.具备成本管控意识,在保证设计性能的前提下实现成本最优。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、自动化或相关专业背景; 2、具备运动控制、传感器数据采集、多设备间通信及UI界面设计经验者优先; 3、有上位机软件开发或应用经验者优先考虑; 4、具备良好的问题分析与解决能力,善于团队协作,且具有较强的自我推动力; 5、拥有医药行业设备开发或应用经验者优先。
高压试验技术员
5000-7000元/月
电气工程师经验不限中专及以上高压电工证高压试验员
【岗位职责】 1、掌握高压试验作业中的安全规范要求; 2、了解国内外相关技术标准,如IEC等; 3、能熟练操作耐压及雷电冲击试验设备,具备GIS高压测试经验者优先考虑 【岗位要求】 1、中专及以上学历,电气相关专业背景,应届大专毕业生亦可报名; 2、持有高压电工操作证者优先录用 【福利部分】 1)公司免费提供住宿(两人一间,配备空调、热水器、独立卫生间,水电限量使用,超出额度费用自理); 2)免费提供工作日午餐,支持福利性晚餐(未加班人员用餐需自付5元/餐); 3)工龄工资逐年递增50-100元/年(累计最高不超过20年); 4)每年5月至9月供应防暑饮品,并发放高温补贴; 5)每年组织全体员工健康体检; 6)享受国家法定节假日;端午、中秋节日发放慰问礼品;定期举办全厂中秋博饼、聚餐及年终尾牙活动; 7)春节享有最长12天带薪假期; 8)在职满一年未满两年者,春节返乡可报销单程交通费;满两年及以上者可报销往返车票;同时享有年度绩效奖金
A2低栏车
招聘需要多名能直接上岗的A2司机!漳州格信物流有限公司,招聘13米拖头60公分低栏平板车司机(A2驾驶证),主要运输路线为厦门-三明来回专线 联系电话
厦门
2月23日 17:37拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,350/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
搬运工装卸工包住五险高温补贴餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/460天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,中间吃饭2个小时,工作10小时。【招聘要求】年龄18-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400!
服务员
4000-5000元/月
服务员1-2人
鸡炉火锅服务员
货车司机
7000-8000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾货运从业其他厢式货车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
岗位职责:1.负责驾驶B照准驾车型(如中型货车、城市公交等)完成货物运输或客运任务,确保安全、准时、合规送达2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,及时发现并反馈车辆异常情况 3.遵守交通法规及公司运输管理规定,如实填写行车日志、运单及交接记录 4.配合装卸货、核对货品信息,保障货物完整与运输单据准确一致 5.响应临时调度安排,适应短途/中途运输任务及部分节假日出车需求 任职要求: 1.持有有效B类机动车驾驶证(B1/B2),驾龄满3年及以上,无重大交通责任事故记录2. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能适应驾驶工作节奏3. 具备基本车辆故障识别能力,了解基础保养常识者优先4. 诚信守纪,责任心强,具备良好服务意识与沟通协调能力5. 学历不限,具备初中及以上文化程度,能熟练使用智能手机查看导航及接收调度信息
厦门 海沧区
2月23日 17:34拨打电话
电气工程师
1-1.1万元/月
电气工程师高中及以上
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电系统、自动化控制设备的选型、安装调试及运行维护 3.配合项目进度开展现场电气施工指导、问题排查与技术整改,保障工程安全与质量 4. 编制电气相关技术文档、验收资料及操作维护手册 5. 协同机械、软件等专业完成机电一体化系统集成与联调测试 任职要求: 1.学历不限,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验者优先,应届生亦可培养 3.熟悉CAD/EPLAN等电气设计软件,了解PLC、变频器、低压电器等常用元器件 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或现场技术支持工作 5.持有低压电工操作证或注册电气工程师资格证者优先
佛山南海区招电气技术人员:主要负责电气控制柜组装,调试
4000-9000元/月
电气工程师中专及以上
招电气技术人员:主要负责电气控制柜组装,调试
电气工程师
2.5-3.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上AutoCADEPLAN
岗位介绍:为设计生产及物流自动化设备的电气和控制系统,为了稳定高效的设备运营,包括电装结构、控制、试运行等,是提供整体技术支持的核心职务。 工作职责: 制作自动化设备电气、电场系统设计和图纸 PLC , HMI ,检查逆变器、传感器等控制器的选定及配置 电路图,布线图, I/O列表, BOM制作 控制板(分流板、控制板)设计和制作管理 进行设备试运行和现场调试、问题Shooting等补充工作 执行技术协议、相关文件(手册、视方书)编写及技术支持等 任职要求 电气、电子、控制、机电一体化等相关专业 本科以上学历 拥有自动化设备电子装备或电气设计实务经验者 能够理解PLC控制的基本原理和程序解释者 可以制作电图( AutoCAD , EPLAN等)者
plv讲师优先
3000-8000元/月
电气工程师1-3年中专及以上有工作经验优先,接受实习生来学习。PLC工程师电机工程师电控工程师万用表信号发生器示波器仿真器Quartus II电气工程师证
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护 3.配合项目进度开展现场电气施工管理,解决安装与调试过程中的技术问题 4.编制电气相关技术文档、操作规程及验收资料,保障项目顺利交付 5.协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化 任职要求: 1.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业,学历不限 2.具备电气设计或现场调试经验者优先,经验不限 3.熟悉CAD/EPLAN等电气绘图软件,了解主流PLC(如西门子、三菱)基本编程逻辑 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或项目现场工作 5.持有低压电工操作证者优先,接受应届毕业生实习转正
电厂电气主操
8000-13000元/月
电气工程师大专及以上
岗位要求: 1.40周岁及以下(1985年1月1日以后出生); 2.大专及以上,能源动力类、机械类、电气自动化类专业; 3.3年及以上电厂工作经验,熟悉发电机、变压器、开关柜、继电保护装置等电气相关的控制系统和设备,能够准确判断电气设备异常状态,具有较强的事故处理能力; 4.有较强的沟通能力和团队合作精神; 5.能适应电厂运行倒班工作。 五险一金,薪资仅为参考,具体以与用人单位实际沟通为准。
机械维修餐补社保保险1-2人月结全职电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造电气设备机电设备电工证
要求居住在海沧区附近,有C1驾照,有高空作业车维修经验或者电器机械维修经验优先,另招学徒工要求对电器电子感兴趣者优先
氩弧焊二保焊夜班补贴1-2人月结
1.有五金加工行业工作经验,要会二保焊,氩弧焊要会一点。 2.能吃苦耐劳,有责任心,服从工作分配,并遵守公司各规章制度,能上两班倒(夜班补贴15元/天)。 3.工期1-2个月。 4.薪资:34元/小时,工资次月月底发放。
质检员叉车工
厦门保沣节后大招聘啦 1、包装工,5500+ 2、设备操作员,6000+ 3、仓管兼叉车(常白班)6000+ 4、质检员,6000+ 5、叉车司机 ,6500+ 6、质量专员,本科,材料学 7、仪器测试员,本科,英语好 8、销售代表,本科,英语好 入职交五险一金,提供免费2-3住宿、工作餐等,招聘热线:
厦门
2月21日 20:19拨打电话
机械维修
岗位职责: 1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排查,确保设备稳定高效运行 2.制定并优化设备操作规程和维护计划,提升生产效率与安全性 3.协同生产部门进行设备调试、安装及技术改造,支持新工艺落地实施 4.建立设备台账和技术档案,跟踪设备使用状态,提出更新或报废建议 5.对操作人员进行设备使用与基础维护培训,提升团队设备管理能力 任职要求: 1.具备中专/技校及以上学历,机械、电气、自动化或相关专业优先 2.有1-3年生产设备管理或现场维护经验,熟悉常见工业设备运行原理 3.熟悉TPM或预防性维护体系,能独立处理一般性设备故障 4.工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.能适应生产现场工作环境,接受定期巡检与应急响应安排
工厂焊工1-2人
厦门船厂招工普工辅助工十人7000-9000,焊工两人,10000-12000.八小时工作制,常年活,十五以后上班!有去的联系
厦门
2月15日 01:45拨打电话
叉车工社保餐补
叉车工 能适应两班倒。上班时间8:00-20:00/20:00-08:00 薪资福利:缴交社保及商业险,餐补12元/天 / 工作地址:厦门市翔安区新圩镇188号/马巷街道界头路1997-1号
厦门 翔安区
2月17日 18:04拨打电话
装配工学徒工铆工组装工
铆工、组装配及学徒工 在机械制造厂工作过的,勤快自觉、想学技术的优先 薪资福利:3600 - 8000,吃住方便,享受满勤奖,月绩效奖,满一周年,第二年年终发13个月薪资,带薪年假5天,交五险 工作地址:兴泰开发区十里村仙景105号
厦门
2月23日 12:58拨打电话
工厂焊工包住包吃月结
福建厦门现招聘集装箱焊工,无需技能证书,高薪范围9000至11一万,待遇包括每周预支薪资、包吃住等,适合年龄在18至45岁之间的求职者,工作时间固定并有技能考核要求。
厦门
2月19日 21:08拨打电话
福建厦门招聘职位:机焊装夹工薪资:面议联系人:陈*招聘企业:厦门金龙汽车座椅有限公司
工厂焊工月结
招聘职位:机焊装夹工 薪资:面议 联系人:陈* 招聘企业:厦门金龙汽车座椅有限公司
厦门
2月17日 08:11拨打电话
福建厦门招电焊师傅1名有空电话联系(岛内
工厂焊工1-2人
招电焊师傅1名有空电话联系(岛内
厦门
1月28日 19:04拨打电话
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