
弱电工强电工水电工
乐山金口河区招水电、强电、弱电/安防,外线架设,装户表,双证齐全,高空作业证,低压电工证,长期有活,可计件,也可点工,300-350元一天
弱电工强电工水电工
乐山金口河区招水电、强电、弱电/安防,外线架设,装户表,双证齐全,高空作业证,低压电工证,长期有活,可计件,也可点工,300-400元一天
乐山峨边彝族自治县还需要5、6个220万的高压电工,去内蒙做工,有想去的联系我工地:内蒙古
1-1.5万元/月
强电工1-2个月包住包吃3-5人月结点工
还需要5、6个220万的高压电工,去内蒙做工,有想去的联系我
工地:内蒙古
强电工外墙5-14天11-20人
有没有人去四川雅安干活,干10天左右,能回来过年。还差15个高空,20个地面,高空要求都要双证,安装避雷器,高空650一天,地面350一天。吃住是自己的。有兴趣的联系。
乐山市中区厨师男女不限薪资福利:3500~4000招工人数:1名不招假期工工作地址:市体育
3500-4000元/月
厨师包吃1-2人月结
厨师
男女不限
薪资福利:3500~4000
招工人数:1名
不招假期工
工作地址:市中区体育中心南门外(后门),半亩方塘山庄
服务员3-5人月结
服务员
男女不限,18—45岁,有相关工作经验优先
薪资福利:3000+
招工人数:3 - 5名
不招假期工
工作地址:市中区体育中心南门外(后门),半亩方塘山庄
质检员月结
普工
18 - 50岁,男女不限。主要负责电子元器件的检测、包装、质检、辅助机器生产等工作,简单无体力活,上班可站可坐
薪资福利:18到22元/小时(岗位不同工资不同)每个月10号发放上月工资,入职
这个电话号码就是最好直接
烧烤1-2人月结
烧烤师傅
工作经验1年以上,会切菜,会独立烤菜,会认字。上班时间:15:00-2:30(节假日提前半个小时上班)
薪资福利:试用期5000(试用期1个月)转正5500+
招工人数:1名
四川乐山服务员年龄20-50岁,工作认真勤恳,有经验者优先。上班时间八点半到八点半,下午轮
3200-4200元/月
服务员包吃1-2人月结
服务员
年龄20 - 50岁,工作认真勤恳,有经验者优先。上班时间八点半到八点半,下午轮休
薪资福利:工资3200 - 4200,月休两天,春节放假7天,包吃,不包住
招工人数:1名
工作地址:世豪金街陈三浪羊杂米线
弱电工月结
乐山十二兽工程部招聘
岗位有限熟手优先
20-40岁、高中以上学历,有工作经验,持有相关职业等级证书
具有较强的沟通能力、吃苦耐劳、服从公司安排,优先录取
薪资:具体面议
联系:同步
新媒体运营1年以下大专及以上
新媒体运营
新媒体相关专业,大专及以上学历,有1年新媒体运营经验;具备视频拍摄及剪辑能力;能独立撰写各类平台推广、活动策划类文案。
薪资福利:面议
招工人数:1名
工作地址:乐山市沐川县城区
四川乐山还需要5、6个220万的高压电工,去内蒙做工,有想去的联系我
工地:内蒙古
强电工6-10人
还需要5、6个220万的高压电工,去内蒙做工,有想去的联系我
工地:内蒙古
新媒体运营专员
4000-7000元/月
新媒体运营高中及以上
招聘新媒体运营专员1名
岗位职责:
负责新媒体平台的日常维护,抖音直播期间配合完成客户信息收集,参与视频拍摄与后期剪辑工作
岗位要求:
了解新媒体运营模式,具备良好的职业素养与责任意识,能适应较长时间的客户消息回复任务,掌握基础PS或剪辑软件操作能力
经验优先:
有抖音、快手等自媒体内容制作相关经验者优先考虑
国网电力运维工程师-配网自动化(川内)
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电网配网自动化运维FTU、DTU、TTU持证上岗熟练开车漏保运维
职位描述:
1、负责公司四川业务区域内国电电网的配电及配网自动化终端测试服务工作;
2、承担自动化设备(DTU\FTU\故障指示器)的日常维护、保养与故障维修任务;
3、开展设备终端离线问题排查与消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固、各类模块及插件的检测与替换等工作;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施;
5、在项目现场与客户进行有效沟通,及时汇报项目进展,维护良好的客户合作关系;
6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
7、处理项目执行过程中的突发情况,并协助客户开展日常运维工作。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压证或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉一次、二次配电设备,了解配电终端与主站系统运行原理,熟悉FTU/DTU工作机制者优先考虑;
4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
5、愿意长期在四川省内各项目地驻场运维,提供住宿,服从公司对项目地点的统一安排。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升机会;
2、薪资结构:基本工资+绩效工资+补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间发放高温补贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与享受。
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