光伏运维巡检：每日查看组件、支架、汇流箱、逆变器、箱变外观与运行数据，定期测温紧固、清灰除草、检测接地防雷，及时消除热斑、松动、漏电、发热等隐患，保障稳定发电。需要有高处作业证。

【岗位职责】 1. 负责光伏系统运行状态的监控与日常维护； 2. 组织实施光伏设备的巡检、故障排查及处理； 3. 编制运维计划并落实设备保养和性能优化措施； 4. 记录运维数据，定期提交运行分析报告。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能与团队高效协作； 2. 熟悉光伏系统基本原理及运行特性； 3. 具有较强的问题分析与现场处置能力； 4. 能适应户外作业环境，责任心强。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 1、需持有【低压或高压电工证】其中之一； 2、对工作经验无硬性要求； 3、按任务接单，依据作业难度每单报酬30-200元不等（新手可接简单任务，技术熟练者可承接复杂任务）； 4、主要负责基础电站运维工作，覆盖全市各区县及乡镇，就近分配居住地附近工单； 5、长期招聘兼职人员，支持稳定合作，薪资按月结算一次

分布式光伏电站、储能系统运维，配合编制新能源项目施工方案

光伏电站维修 交五险 薪资6-8K

绍兴、杭州、湖州、嘉兴招聘光伏运维人员。要求有一定的光伏运维经验，沟通能力强，有驾驶证、电工证、高空作业证，年龄要求在25-45岁对工作要有敬业精神。工资8000起。联系电话刘

【岗位职责】 1. 负责对户用光伏运维业务的状态进行管理、跟踪、盘点和处理，提升工单运维服务效率，保障工单处理考核指标及电站发电率； 2. 负责户用光伏运维业务场景标准化流程的设计制定、落地跟进、监督考核和优化完善，促进运维业务场景的流畅运行； 3. 负责关注并管理公司内外部运维电站和运维工单管理系统，实现运维电站和运维工单的有效接单、派发和服务对接； 4. 负责管理各运维电站站点的日常对接工作，从人员日常管理、技能提升、工单处理、运维质量、安全规范等方面进行对接管理； 5. 负责分析整理不同运维客户的运维标准和规则，设计符合标准要求的运维管理方案； 6. 对相应电站的服务质量负责，通过整合公司总部资源对各地运维站点进行数据和资源支持，协助运维工作的开展。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 3年以上运营相关工作经历； 3. 能熟练使用各类办公软件； 4. 对户用光伏业务有从业经验者优先； 5. 抗压能力强，具备多线程处理事务的能力。

分布式光伏运维工程师 薪资范围:5000-8000元/月发薪日期:25日社保类型:五险 提成方式:按单提成; 奖金补贴:餐补、交通补助、加班费 岗位职责: 1、负责电气设备的安装、调试及维护工作; 2、按规范进行线路铺设、设备接线及故障排查; 3、定期巡检厂区或项目现场电力系统，确保运行安全; 4、配合完成新能源相关电力设施的日常运维支持; 任职要求: 1、具备电工操作相关基础知识,熟悉电气安全规范; 2、能熟练使用常用电工工具及检测仪器; 3、具有较强的责任心和安全意识，能适应现场作业环境; 4、持有电工证或相关资格证书者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-30 1、需持有【低压/高压电工证】其中之一； 2、对工作经验不作限制； 3、按任务接单，依据作业难度每单30-200元不等（新手可接简单任务，熟练者可承接复杂项目）； 4、主要负责基础性电站运维工作，覆盖全市各区县及乡镇，就近接取居住地附近工单即可； 5、持续招募兼职人员，支持长期合作，薪资每半月结算一次

公司总部在杭州，岗位base温州，单休。缴纳五险一金。 【岗位职责】 1. 远程指导所负责区域的共享电工现场运维技术指导和系统操作指导； 2. 处理户用纠纷工单和紧急工单（该区域暂无共享电工，甲方要求紧急处理）； 3. 对工单响应时效和工单闭环负责。 【岗位要求】 1. 至少有低压电工证； 2. 1年及以上户用光伏运维实操经验优先考虑，具备解决问题能力； 3. 有自驾车，有用车补贴和高温补贴； 4. 具备1年左右管理经验，沟通协调能力强； 5. 踏实负责，积极主动，结果导向，执行力强。

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

绍兴市上虞区招光伏安装。光伏安装经验丰富，有能独立安装的能力。

1、需要常驻梧州市 2、需要自备车辆（电车优先） 3、对强电有基础认知（持有电工证优先） 4、有光伏运维经验优先 5、动手能力强，学习能力强，能够独立自主处理故障等问题

户用光伏后期运维维修，需要懂电，上房顶，最好自己带车，维修范围，常熟，太仓，周围地区。

清洗组件，要求有登高证，年龄48岁以下。

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2.执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4. 配合完成电站技改、消缺及年度检修工作 5.严格执行安全操作规程，落实现场安全防护与应急处置措施 任职要求： 1. 光伏、电气、能源动力等相关专业背景，学历不限 2.具备光伏电站运维经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉光伏系统原理及常见设备性能，掌握基本电气知识 4.持有低压电工证、登高证者优先，能适应户外及高空作业 5.责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识

光伏电站运维工程师 工作内容： 1、负责组织电站的日常安全生产运行和维护工作； 2、建立建全完整的技术档案资料，并建立电站运行档案； 3、定期对电站进行巡检，并作好相应的记录； 4、定期对设备进行除尘，保持设备清洁，保持太阳能电池板的采光面的清洁； 5、定期巡检高低压线路及设备，及时发现缺陷，及时进行整改处理，保证线路安全； 6、做好电站的防盗工作，确保电站的安全稳定运行； 7、定期做好电站发电信息汇报工作。 8、领导交办的其他事项。 任职资格 ： 1、学历专业：中专以上学历，电力、电气工程、机电一体化、光伏发电等专业优先； 2、经验不限，持有【高压证】，有驾照会开车者优先； 3、熟悉电力安全生产知识，熟练使用Office办公软件的使用； 4、其他要求：品行端正，身体健康，诚实守信，沟通应变能力强， 5、能适应出差，服从公司安排（主要维护在常熟、苏州、张家港、上海等地区的电站） 薪资待遇：六休一，交苏州社保，税前5-8k，包住宿，额外每天补贴40元餐补，成立17年的公司，工作稳定 联系人：徐（微信）

工作地点：广西钦州 岗位职责： 1、负责乳品生产线中利乐设备的日常保养及管理工作； 2、编制并落实设备维修方案，保障设备稳定运转； 3、参与设备技术改进与优化项目，提升生产效能与产品品质； 4、对接供应商，确保设备备件按时到位； 5、指导并培训操作人员规范使用设备，落实安全作业要求。 岗位要求： 1、具备5年以上乳制品行业设备管理经验，熟悉利乐系统者优先考虑； 2、掌握设备维护技能，能快速诊断并处理故障； 3、熟练操作办公软件及设备管理相关系统； 4、责任心强，具有良好的团队合作意识； 5、大专及以上学历，机械类或相近专业背景； 6、具备优秀的沟通协调与问题应对能力。

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运行管理，保障生产计划有序实施。 2.监控生产流程，确保生产效率与产品品质符合公司标准。 3.组织生产人员的管理与培训，提升员工操作能力与工作效率。 4.落实生产设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运转。 5.实施生产成本管控措施，持续优化并降低制造成本。 岗位要求： 1.具备前驱体生产相关工作经验。 注：该产品不属于新能源前驱体

1. 博士后岗位为与国科大杭州高等研究院联合培养项目，研发工作由企业主导实施，出站后可转为公司全职研发工程师。 2. 招聘方向包括以下任一专业领域： a）压电MEMS器件相关研究。 b）光子器件方向，尤其聚焦于电光调制器（electro-optic modulator）技术。 3. 提供五险一金、健身场馆使用权、餐食补贴，以及为期两年的过渡性住宿支持。 4. 可参与公司定期开展的股权分配计划，共享发展成果。 ** 请将个人PDF简历发送至指定渠道，如符合要求，我们将在48小时内予以联系。

1、工装夹具加工：依据设计图纸，完成焊接工装、装配夹具等的制作任务； 2、现场技术支持：处理生产过程中夹具故障，提升设备运行效率，配合推进自动化设备落地； 3、成本控制与品质保障：分析夹具制造成本，制定易损部件更换方案，保证加工精度达标； 4、掌握常用办公软件及CAD、UG12等专业设计工具； 5、熟悉机加工作业流程，包括铣床、平面磨床、摇臂钻床操作，了解工艺流程、材料选用及气动元件应用，具备独立完成制作与调试的能力； 6、具备3至5年机加工领域相关工作经验。

岗位职责： 1、负责生产线日常运营与调度，保障生产计划高效落地； 2、跟踪生产环节运行情况，快速处理技术异常，提高整体生产效能； 3、统筹协调跨部门资源，持续优化工艺流程，控制生产成本； 4、落实质量管控方案，确保产品品质稳定达标； 5、组织开展人员培训与绩效评估，增强团队专业能力与工作热情。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，掌握塑胶类产品生产工艺； 2、具备出色的组织协作能力和团队领导力； 3、熟练操作生产相关管理系统，拥有数据统计与分析技能； 4、善于应对突发问题，能在高强度环境下稳定输出； 5、具备制造业持续改善及精益化生产实践经历者优先。

岗位职责： 1. 落实执行工艺安全管理相关制度与规范； 2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法，定期评估运行过程中存在的风险，审查现有控制措施的有效性，并就进一步优化风险防控提出可行性建议； 3. 负责PSA和BPR文件的审核工作； 4. 掌握工艺技术特点，收集物料性质、反应过程及生产系统相关信息，协同工艺管理、设备设施及生产团队共同确定适宜的工艺参数、操作规程与设备标准，预防工艺安全事故的发生，并为相关人员提供专业技术培训； 5. 参与客户方及内部开展的工艺安全管理体系审计工作； 6. 根据工作安排，承担工艺安全管理要素的具体推进与管理工作。 任职要求： 1. 安全工程、化学、化工等相关专业本科及以上学历，化学或化工方向硕士及以上者优先； 2. 具备2年以上化工、制药行业研发或生产岗位工作经验，持有注册安全工程师（化工类）资格证书； 3. 技能要求： 1）掌握基本的化工理论知识，熟悉精细化工常用设备与设施； 2）有有机合成背景或中试放大实践经验者优先考虑； 3）具备较强的化工生产安全风险辨识能力； 4）熟知国家及地方安全生产相关的法律法规要求； 5）具备一定的英语读写与听说交流能力； 6）具有良好的团队合作意识、沟通协调能力及高效的任务执行能力。

1、具有团队意识，能够积极配合团队工作，形成良好协作氛围。 2、沟通表达顺畅，具备较强的落实能力与任务推进力。 3、统筹工厂生产运营，协调各环节生产任务，主导服装产品工艺标准与流程管理，达成工厂年度核心目标与发展规划； 4、管理工厂生产计划体系，搭建相应运行机制，保障车间产线高效运转，深入一线开展督导检查，执行月度生产经营计划、成本分析及人员绩效考核等工作； 5、全面把控生产技术与质量控制工作，快速响应并处理生产过程中的技术难点与品质异常，确保质量目标顺利达成； 6、针对制约生产的瓶颈问题和关键环节，牵头组织专项技术改进与攻关行动； 7、主导工厂成本管理，通过优化组织效能与提升作业效率，减少生产浪费，助力实现年度财务指标； 8、负责组织制定、修订并监督执行生产管理、设备维护、安全巡查、生产数据统计等相关管理制度，并推动落地实施； 9、落实工厂安全管理职责，杜绝重大安全事故发生，保障生产环境安全稳定。

工作内容：21台注塑机（常开10台左右），负责当班的注塑产能、纪律、工艺管理，带领员工完成当班任务。 职位要求：会机械手调试熟练调外观件产品。 工作时间：两班倒,月休两天（带薪休假） 福利待遇：月薪10000-11000左右,提供工作餐以及公司员工宿舍（单人间）缴纳五险 工作地点：浙江省温州市永嘉县乌牛街道岭下工业区，温州飞羊乐康科技有限公司

工作职责 1. 协助车间主任落实日常生产计划的实施与进度监控，确保生产任务按期完成并顺利交付。 2. 负责实时记录及统计分析生产相关数据，涵盖产量、良率、设备运行状况等核心指标。 3. 协助推进车间物料的流转管理，保障原材料、半成品和成品的库存控制及使用合规。 4. 配合品质部门开展生产过程中的质量抽样检查，及时上报异常情况并跟踪处理进展。 5. 落实车间现场5S管理要求，保持作业环境整洁有序，减少安全风险隐患。 任职要求 1. 具备高中或以上学历，有光伏行业或制造业车间工作经验者优先考虑。 2. 熟悉生产流程运作，掌握基本的数据统计与分析技能，能熟练操作Excel等常用办公软件。 3. 执行力强，责任心高，能够迅速应对生产现场的突发任务与调整需求。 4. 具备良好的沟通与协调能力，可与车间各岗位人员高效配合完成工作。 5. 熟知安全生产相关规定，具备一定的设备操作及日常维护基础知识。

岗位职责： 1.制定并执行设备维护保养规范，搭建覆盖采购、安装、调试、运行到报废全生命周期的设备档案管理体系。 2.落实每日设备巡查机制，通过实时监控设备运行状态，提前识别隐患，预防突发故障。 3.主导设备故障排查与修复工作，深入分析故障成因，并制定相应的技术优化与改进措施。 4.编写设备操作规程和维护技术文档，组织操作人员开展安全作业培训，确保符合ISO标准及安全生产要求。 5.组建并统筹设备维保团队，实施技术人员能力评估，制定针对性的技能提升培训计划。 6.建立设备突发事件应急响应机制，定期开展年度消防联动演练，确保实现重大安全事故零目标。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业优先； 2.具备食品行业机械设备维修经验者优先； 3.持有电工证、中级消控证等资格证书者优先； 4.具备良好的问题分析、沟通协调及突发事件应对能力