浙江省招聘工长，工资面议，提供五险一金、包吃，薪资以现金结算。 要求保证作业面整洁有序，有责任心，新手可带。 常年有量，提供厂车接送和免费工装。

浙江省招聘工长，薪资面议，有餐补、五险一金，周结。 保证作业面整洁有序，经验不限，包吃，提供工具，买工伤险，住宿有空调。 熟手优先。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，学历初中及以上。

招聘副厨工长一名。工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，初中及以上学历。

负责公司项目管道（液体过滤设备产品）的安装及工人管理，懂整体的管理安装

专业从事连锁品牌专卖店装修，和几大知名品牌公司战略合作，2026年因业务发展需求，需长期出差外地，招聘：1.装修各工种专业装修师傅若干名(装修木工、水电工、电焊工等），无装修公司经验者请勿打扰！。2.连锁店铺装修队长(项目经理）若干名，要求:①熟练掌握各装修工艺，同时具备动手实操能力，现场带头施工；②良好的沟通能力，以及语言表达能力。③具有很强的责任心，很强的服务意识。④很强的责任心。⑤持有C1驾驶证。联系电话:卢

长期招聘浙江省宁波市的工长和工程师。岗位要求做好现场交底与安全确认，能适应加班。薪资为8600-10600元/月，按件计酬，并提供定期体检。

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

浙江省温州市诚聘带班人员，负责做好现场交底与安全确认。日薪290至390元，有伙食补助。要求持证上岗，自带常用工具，并与同事协作推进工作进度。

招聘工长和工程师，工作地点位于浙江省宁波市。 薪资面议，按件计酬，厂车接送。 岗位职责包括负责日常安装与维护，按图纸要求施工。 新手可带，活源稳定，不缺活。

（高空作业证） 工作内容：屋顶光伏安装辅助，搬支架、光伏板、材料搬运、现场清理。 要求：身体健康，能上屋顶，能吃苦，服从安排，需要高空作业证。

一．招聘岗位：装车工（极兔快递大件小件都有） 二．招聘要求 身体健康，适应夜班、无不良嗜好（如：酗酒）、无违法犯罪记录、无传染病、需能通过医院体检；简单认识汉字及数字 三．工作时间 （班次自己选） A班一：17：30-4：30 B班二： 8:00-12:00+17：00-0：00 C班三： 20:00-次日7:30 D班四： 0:30-中午12:00 四．工作待遇 综合薪资8000-10000元/月，保底7500元/月+200房补+200餐补=7900元/月 月休2-3天，享受法定节假日； 提供吃住（食堂提供早餐、中餐、晚餐、夜宵），吃住在公司，则无200房补与200餐补，水电费自付 每月20日发薪，打入个人银行卡，不拖欠；

杭州市余杭区招贴壁纸4卷，下午贴

岗位职责 1. 负责光伏支架、钢结构焊接、构件点焊、焊缝打磨，按图纸要求作业； 2. 做好焊口防腐除锈，完工自检，保证焊接质量； 3. 遵守现场安全规范，清理作业场地。 任职要求 1. 持有焊工特种作业证，熟悉钢结构焊接； 2. 能看懂简单图纸，焊缝成型良好，无夹渣、虚焊； 3. 安全意识强，服从现场安排，有光伏支架焊接经验优先。

岗位职责 负责站点附近3公里范围送餐； 系统派单，按导航送餐即可； 新人有老骑手带，当天可上岗。 职位要求 年龄：18-35，有无经验均可； 无犯罪记录、会骑车、会看导航（认字） 自带车辆或公司提供车辆。 工作时间 10:00-14:00，17:00-21:00； 8小时工作制，可自由排班，闲暇时间自由安排。 薪资福利 综合薪资：新手 7000+，老骑手 8000-10000，多劳多得； 多项补贴：绩效+距离+大额单+时间段+重量+天气+高温+冲单奖+优秀员工奖+工龄奖+贡献奖 入职即买保险，提供宿舍。 工作地点 全市各区均有站点，就近安排。

重庆市两江新区招工长/工程师

肇庆市端州区招工长/工程师

邦泰地产西安项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可联系报名。

锦州市凌河区招测量员带工长，有现场实际经验，工作认真负责，围墙活！

1、家装工程项目施工管理； 2、熟悉装修工艺流程，项目跟进。

找一个长期员工搭班

招员工3-4名，熟手，20元/时现结现在过来，加工打包蔬菜地址：白泥坑恒星酒店用品城l栋(定位东福万成贸易有限公司）电话：

招一个员工，18一个小时，2.3天活，地址海洲

小时工薪资福利:15元一小时早9点～2点晚6点-11点工作地址:长兴购物广场对面

【岗位职责】 1. 技术战略与定制化研发：主导公司核心产品（自动化数控多层裁床）的定制化、高复杂度OTC项目的机械系统顶层设计、方案评审与技术攻关。深度理解下游行业（如服装、鞋帽、汽车内饰）的工艺需求，将客户非标需求转化为创新、可行的工程解决方案。 2. 研发全流程管控：建立并优化适用于高速迭代、定制化项目的端到端研发管理体系，确保从概念设计、详细开发、测试验证到小批量试制的全过程高效、严谨。统筹管理多个并行OTC研发项目，主导关键技术节点的评审与决策，有效控制项目进度、成本与质量风险。 3. 团队建设与行业赋能：负责组建、培养一支高度专业化的OTC研发团队，营造追求卓越、务实协作的工程师文化。搭建团队知识管理体系，沉淀行业技术诀窍（Know-how）与设计规范，推动团队能力持续提升。作为技术接口人，高效协同销售、生产、售后等部门，为市场拓展与客户成功提供强力支持。 【岗位要求】 1. 机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 2. 8年以上非标自动化或高端装备机械研发经验，其中至少5年聚焦于数控多层裁床领域。 3. 须有知名裁床设备厂商的研发工作背景，并担任过核心设计或项目管理职务。 4. 深刻理解数控裁床的技术原理、关键性能指标、行业痛点及未来发展趋势，具备解决行业特有技术难题（如多层材料裁切精度、刀智能控制、高效排料等）的成功经验。 5. 卓越的研发管理能力：具备从0到1领导定制化设备开发全周期的成功案例，熟练掌握IPD等先进研发管理流程。有带领10人以上技术团队的经验，具备出色的跨部门沟通与资源整合能力。

一、岗位职责 1、推动大区各类管理政策及具体措施的有效实施，确保高效响应并达成预期成果； 2、统筹大区内渠道体系的搭建与优化工作； 3、负责区域内经销商客户的日常维护及分级提升管理； 4、完成上级交办的其他工作任务； 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，英语相关专业，取得专四、专八、雅思、托福等语言成绩者优先； 2、具备出色的沟通协调能力及团队合作意识； 3、责任心强，执行能力突出，具备良好的抗压素质； 4、有相关实习经验者优先，熟练操作办公软件，具备数据分析技能者优先；

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招聘：智能水表现场核对员薪资：2010元以上/月负责智能（远传）水表现场表码核对复核，开展欠户电话催缴，开展表计巡检，及时上报设备及用水异常情况。

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