【岗位职责】 1. 负责游乐设备项目方案设计及产品效果图设计； 2. 负责产品造型、色彩的设计； 【岗位要求】 1. 根据销售人员的反馈需求快速制作游乐汇报方案； 2. 熟练使用CAD、SketchUp、3Dmax等设计软件； 3. 工业设计相关专业优先

深化图纸下单并沟通效果图

招效果图CID画图

咱们是网上接单的，我们会每天都发单子，建模、平面、特效、骨骼、2D、排版等均有，根据您自身技术情况来自己衡量是否可以接下。无论您是工作闲余、假期、求职等期间想努力一下，当然也并不排除可以全职，您也可以先加我入群了解情况

岗位职责： 1.负责公司项目效果图的设计与制作，确保视觉表现符合客户需求及项目定位 2.根据品牌调性完成平面广告、宣传物料的创意设计与优化 3.对拍摄或渲染素材进行后期处理，提升画面质感与整体视觉效果 4.与项目团队紧密协作，准确理解需求并按时交付高质量设计成果 5.持续关注设计趋势，参与创意讨论，提升团队整体设计水平 任职要求： 1.具备良好的美术功底和审美能力，熟悉效果图/平面/后期全流程操作 2.熟练使用Photoshop、Illustrator、3dsMax或相关设计软件 3.具备较强的理解能力和沟通能力，能准确把握项目需求 4.工作认真负责，具备良好的团队协作精神和时间管理能力 5.设计相关专业背景或有成功案例者优先，学历与经验不限

需要出道具的效果图和设计图

【岗位要求】 1. 熟练操作3DMAX或者酷家乐制图软件，选择一项即可； 2. 图纸能严格按照客户规范处理； 3. 性格开朗，思维活跃，能领会公司的设计理念，有团队精神，能承受工作压力； 4. 至少2年以上效果图制作经验，熟悉各种材质表现。 【岗位职责】 1. 负责项目效果图绘图； 2. 协助销售完成效果图落地； 3. 成手优先，全职兼职均可。 【岗位要求】 1. 熟悉操作CAD等设计软件； 2. 独立完成设计方案、施工图制作； 3. 图纸能严格按照公司标准规范处理； 4. 性格开朗，能领会公司的设计理念，有团队精神，能承受工作压力； 5. 至少2年以上家装工装方案施工图经验。 【岗位职责】 1. 负责项目方案设计以及施工图制作； 2. 协助项目主管或部门设计师处理其他事务； 3. 及时完成上级领导交办及临时指定的任务； 4. 成手优先，生手勿扰。 【福利待遇】 单量稳定，最新线上远程办公模式，可以根据自己的个人情况全职兼职均可，在家就能工作。

需要做一张爱回收的门店效果图

找一个，会画抗震支架竣工图的人员。画一次

【岗位要求】 1. 熟练平面设计和三维效果图设计的相关软件使用。

周结招聘2名焊工，气保焊30一小时，可以长期做包吃工作餐，长白班联系电话

杭州市钱塘区招电焊

箬横工地需要一名电焊师傅。

150地块招聘监护人员，薪资为240元一天，按月结算。提供工作餐。要求持有粉色监护证。

招聘保护焊工1名。工作地址位于古山大道。

临沂兰山区招效果图/平面/后期

独立谈单，设计，出效果图，工地对接

工装设计，现场测量并制作效果图，最好施工图也能做

300 平场地量房出原始平面图

一，根据任意庭院地面和墙面尺寸，结合我们的庭院瓷砖，利用Ai批量生成效果图。二，根据每个客户给的尺寸，结合我们的庭院瓷砖，不断完善算法，让AI快速准确生成排版图和施工图

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

招聘岗位： 1. 研发岗：产品工程师/产品经理助理、系统架构工程师、ID工业设计师、器件研发工程师、机械设计/结构开发工程师、CAE分析工程师、Layout/PCB研发工程师、Package工程师、电源设计工程师、信号完整性（SI）工程师、EMC/EE工程师、射频研发工程师、天线工程师、Thermal散热研发工程师、声学开发工程师、EC工程师、BIOS工程师、BSP开发工程师、鸿蒙软件开发工程师、FW开发工程师、Factory生产工具工程师、Preload工程师、材料评估工程师、认证工程师、CMF工程师、DFX工程师、BOM工程师、研发运营工程师、战略规划工程师 2. 项目管理岗：EPM、TPM、PQM、SWPM、MPM、NPI PM、专案助理/测试项目管理工程师 3. 工程技术岗：产品应用项目工程师、自动化设计工程师、工艺工程师（PE/Process FA）、产品应用工程师（技术支持）、治具开发工程师、测试工程师（TE）、MES工程师、FAE工程师、IE工程师 4. 品质岗：SQE、PQE、CQE、IPQC、OQC、IQC 5. 生产周边岗：生管（生产管理/PC）、物控（物料控制/MC）、采购工程师、策采专员 / Capex策采、采购成本分析工程师、财务汇总、项目交付工程师/专员、订单管理专员、仓库管理专员 6. 制造技术岗：生产组长、制造工程师 7. 职能岗：体系工程师（QS）、经管专员、绩效专员、招聘专员、商务专员、关务专员、销售助理 8. IT岗：AI支持工程师 【岗位要求】 1. 27届本科及本科以上应届生 2. 工作地点以嘉善为主，苏州、无锡、上海、深圳、昆山这几个工作地少量 3. CET4过级，当前不存在挂科状态 【福利待遇】 年终奖、员工活动、包住、五险一金 【岗位亮点】 平台大，晋升快，团队氛围好

工作地点：温州龙湾 【岗位职责】 1. 全面负责标准件/螺丝紧固件工厂整体生产管理、车间统筹、人员排班与产能管控； 2. 把控冷镦、搓牙、热处理、表面处理全流程生产进度、品质交期与生产成本； 3. 负责车间5S管理、设备维护、工序优化、现场异常问题及时处理； 4. 搭建生产管理制度，管控出货准时率、不良率，带领团队稳定量产。 【岗位要求】 1. 5年以上紧固件/标准件/螺丝厂厂长、生产主管同岗经验，懂多工位冷镦工艺； 2. 熟悉热处理、电镀、镀锌、发黑等表面处理流程及行业规范； 3. 能带团队、懂成本管控、擅长现场管理，有温州本地紧固件厂经验优先； 4. 年龄35-50岁，能驻厂统筹，责任心强，稳定性好。

一、岗位概述 我们是一家专注于热转印膜研发、生产与销售的高新技术企业。为满足业务快速发展需求，现诚聘一名经验丰富、充满活力的车间主任。您将作为生产现场的核心管理者，全面负责公司6条热转印膜生产线的日常运营与管理，带领6名机长及一线生产团队，确保生产任务在安全、高效、优质的前提下顺利完成，对生产进度、产品质量及订单交期负首要责任。 二、主要工作职责 1、生产计划与进度管理：根据销售订单及生产计划，合理调配生产资源，制定详细的日/周生产排程。 2、全面监督6条生产线的运行状况，确保各机组严格按照计划执行，及时发现并解决影响进度的瓶颈问题。◦实时跟踪生产数据，确保订单按时交付。 3、产品质量控制：◦建立并维护严格的生产现场质量标准，对热转印膜产品的色差、附着力、套印精度等关键指标进行重点监控。◦督导各机长严格执行工艺规范和操作规程，组织进行首件检验和过程巡检，杜绝批量质量事故的发生。◦对生产过程中的质量异常进行快速响应、分析和处理，并推动落实纠正与预防措施。 4、团队管理与建设：直接管理6名生产机长，负责机长的日常工作安排、技能培训、绩效考核与团队建设。◦激发团队士气，培养一线员工的质量意识、成本意识和安全意识，打造一支高绩效的生产团队。◦解决生产过程中的各类人员问题，营造积极、协作的工作氛围。 5、跨部门沟通与协调：作为生产车间的核心接口，与销售、采购、品管、仓储、技术等部门保持密切沟通与无缝衔接。及时向销售部门反馈生产进度，协同采购部门确保原辅料供应，配合品管部门进行质量改进。高效协调内部资源，确保信息流、物流畅通，保障整体运营效率。 6、现场管理与持续改进：全面推进6S现场管理，确保生产环境整洁、有序、安全。负责生产成本控制，减少物料浪费，提高设备利用率。主导或参与生产流程的优化与改善项目，积极引入先进的管理方法和工具，持续提升车间综合管理水平。 三、任职资格要求 1、学历与经验：大专及以上学历，印刷工程、高分子材料、机械、工业工程等相关专业优先。 2、3年以上印刷行业（尤其是热转印、凹印、涂布、软包等相关领域）生产管理经验，其中至少3年以上车间主任或同等职位管理经验。 3、必须具备管理过多条生产线和多名机长/班组长的实战经验。 4、专业知识与技能：精通热转印膜（或类似软包装印刷产品）的生产工艺、设备操作和常见质量问题分析与解决方法。熟悉生产管理流程（如生产计划、质量控制、成本控制、6S管理等）。具备良好的数据分析和问题解决能力，能熟练使用Office办公软件。 5、核心素质：卓越的领导力和团队管理能力，善于激励和培养下属。出色的沟通协调能力和抗压能力，能高效处理跨部门协作问题。强烈的责任心和结果导向，对交期、质量、成本有高度的敏感性。注重细节，原则性强，同时具备灵活应变处理现场突发状况的能力。 四、我们为您提供 具有竞争力的薪酬福利体系（面议）及广阔的职位发展平台。 成为公司核心管理团队成员的机会，直接参与并影响公司的生产运营决策。 积极向上、简单务实的工作氛围和专业的团队环境。 系统的岗位培训和持续学习的机会。

【岗位职责】 1. 在车间主任、工程师的领导下，全面负责本班组日常生产工作。 2. 按照公司及车间要求，完成本班组的日常生产任务，确保各产品产量、质量达标。 3. 负责本班所有员工的劳动纪律管理，监督检查本班员工劳动用品的使用和持证上岗情况。 4. 负责新员工的班组安全教育，并对新员工进行班组工艺技术基本操作技能培训和考核。 5. 负责班组日常生产作业中的安全管理工作。 6. 按要求组织班前、班后会议，安排本班安全生产任务并督促执行。 7. 负责班组5S管理相关工作。 8. 负责班组生产中的异常情况处理、应急响应及上报等相关工作。 9. 完成上级领导交办的其它工作。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，在碳纤维生产企业或化工企业工作3年以上。 2. 化工、纺织、机械等相关专业优先。

公司背景宁波德而森液压传动有限公司是国内液压传动领域规模化研发制造企业，专注于液压马达、行星减速机、伺服液压系统等核心元件的自主创新，产品覆盖工程机械、新能源装备、海洋工程等高端领域，现因技术迭代需求扩招核心研发人才。 职位职责 1. 产品设计与建模： ◦ 主导液压马达、齿轮减速机等核心产品的三维建模，使用SolidWorks/UG完成柱塞泵体、齿轮箱壳体等复杂零部件的参数化设计与装配仿真； ◦ 基于AutoCAD/CAXA绘制符合国标与企标的二维工程图，包括液压系统原理图、减速机传动结构图及零部件详图，确保图纸标准化与可制造性。 2. 仿真分析与优化： ◦ 运用ANSYS/COMSOL进行液压元件力学分析（如壳体静力学强度校核、齿轮接触疲劳仿真），结合SolidWorks Simulation优化轻量化设计； ◦ 通过UG NX运动仿真模块或AMESim完成液压马达-减速机联动系统的动态响应分析，解决振动、温升等工程问题。 3. 系统集成与验证： ◦ 统筹液压系统与机械传动装置的联合开发，制定马达与减速机的功率匹配方案，使用MATLAB/Simulink优化控制参数； ◦ 牵头新产品测试流程，基于液压元件测试台架分析实验数据，结合三维模型调整设计参数。 4. 技术管理与传承： ◦ 制定三维建模与工程图的标准化规范，指导团队成员使用UG/SolidWorks的装配约束、工程图标注等高级功能； ◦ 整理设计文档与仿真报告，推动液压元件设计流程的数字化与知识沉淀。 任职要求 1. 专业背景：机械工程、流体传动与控制等相关专业，本科及以上学历； 2. 工作经验： ◦ 3年及以上液压元件（如柱塞马达、齿轮减速机）设计或研发经验，熟悉从方案设计到量产的全流程； ◦ 具备液压产品与机械传动装置集成开发履历，能独立承担技术方案评审与跨部门协作。 3. 软件技能（核心）： ◦ 三维建模：精通SolidWorks或UG，能完成复杂曲面零件（如液压阀块流道）的建模与装配干涉检查； ◦ 二维绘图：熟练使用AutoCAD/CAXA，掌握液压系统原理图绘制及明细表自动生成； ◦ 仿真分析：精通ANSYS/COMSOL进行结构力学仿真，熟悉AMESim/MATLAB液压系统动态特性建模； ◦ 协同设计：能通过PDM/PLM系统实现三维模型与仿真数据的协同管理。 优先条件 1. 行业履历：有知名液压设备制造商（如国内头部液压企业、跨国传动技术企业）核心研发岗位经历； 2. 项目经验： ◦ 主导过低速大扭矩液压马达轻量化设计，或完成过行星减速机传动效率提升15%以上的项目； ◦ 参与过液压系统与电机/减速机的混合动力集成开发，熟悉功率回收技术与多能源耦合控制； 3. 技术认证：持有SolidWorks认证专家（CSWE）、ANSYS高级仿真证书，或拥有液压元件相关专利； 4. 院校背景：江苏大学、浙江大学、燕山大学等高校相关专业毕业，且具备企业联合培养项目经历。

岗位职责： 1、负责技术团队的日常运作管理、任务分配与进度把控，确保技术支持及时响应订单需求。 2、主导服装打版、推档、排料及BOM编制，解决版型修改、样衣试制与大货生产中的技术难题。 3、指导团队成员，完善技术规范与操作流程，统一打版、排版及工艺文档的标准化管理。 4、协同生产部门，处理量产过程中的版型与工艺异常，保障生产顺畅执行。 5、持续优化排料策略，提高面料使用效率；制定并执行质量标准，监督样衣与大货品质控制。 6、管理版型库、工艺资料等技术文件，确保数据完整、规范且可追溯。 任职要求： 1、具备服装行业相关工作经验，熟悉服装生产工艺流程及质量标准。 2、熟练操作服装打版软件及常用办公工具，能独立完成打版、推档、排料全流程作业。精通各类服装版型的设计与调整，掌握扎实的工艺知识，能够精准协调版型与制作工艺的衔接。 3、具有团队管理与工作统筹能力，能合理分配任务并指导团队达成目标，具备较强的问题分析与风险预判能力。 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力、抗压性与成本控制意识，能高效对接跨部门技术需求，推动方案有效实施。

30-40周岁，大专及以上学历。 岗位职责： 1、依据订单情况科学调配资源，组织实施生产计划，保障产品准时交付； 2、跟踪生产各环节进度，及时应对并处理现场突发状况； 3、持续优化生产工艺与流程，提高作业效率，控制制造成本； 4、定期整理与分析生产相关数据（如产量、工时效率、材料损耗），输出改善方案； 5、把控产品质量标准，追溯质量异常原因并推动整改措施，减少不良品产生； 6、负责生产团队日常管理，包括员工培训、绩效评估及团队凝聚力提升； 7、严格执行安全生产规范，开展周期性安全巡查，防范安全事故发生。 任职要求： 1、具备3年以上车间主管工作经验； 2、具备良好的统筹能力，熟知服装或家纺类产品的生产流程与工艺标准； 3、执行力强，具备优秀的组织管理能力及跨部门协作沟通技巧； 4、有家纺或服装生产企业管理经历者优先考虑，拥有熟练车缝工人员资源者优先录用。

有工作经验1-3年者的优先

【岗位职责】 1. 供应商开发与管理：负责鞋类、帽子、包袋、项链、五金配件、玩偶、亚克力制品等配饰品类供应商资源的开发与维护。建立覆盖各品类的分级供应商资源池及备选机制，定期评估供应商在产能、品质、交期、配合度等方面的表现，持续优化供应商结构。 2. 成本核价与商务谈判：负责新品的成本拆解与核价工作，基于对各品类材质、工艺、结构的深度理解，独立完成成本结构分析（原料成本+加工费+表面处理+包装+利润），精准核价议价。通过工艺评估与方案优化，在不牺牲品质的前提下推动成本合理化，确保采购成本具备市场竞争力。 3. 开发跟进与进度管控：独立管理多品类、多供应商、多SKU并行开发项目，从设计图或需求输入开始，完成工艺评估、打样跟进、修改确认、封样留底的全流程推进。制定合理的排产计划与节点管控，确保打样及大货按期交付。针对工厂拖期、样品翻车等突发状况，具备快速判断与应急协调能力，保障项目节奏不被打乱。 4. 品质把控与标准落地：在产品开发阶段前置识别品质风险，将品质要求书面化、标准化，形成明确可执行的工艺单、验收标准及包装规范。熟悉各品类常见品质问题（鞋类脱胶/开线，包袋爆皮/断带，五金褪色/刮花/电镀不均，亚克力气泡/划痕等），能在样品阶段预判批量隐患并推动整改，确保大货品质稳定可控。 5. 跨部门协同与对账结款：对接设计、商品、运营等内部团队，准确理解产品需求，匹配对应的供应商资源与工艺方案。协同财务完成采购对账及付款流程，确保订单闭环，保障业务顺畅推进。