岗位职责： 1.负责汽车整体及关键部件的改装方案规划、执行推进与效果评估； 2.结合客户实际需求，制定专属化的车辆改装设计方案； 3.为客户提供专业性的汽车改装技术支持与咨询服务； 4.关注行业技术发展趋势，提出优化建议推动技术升级。 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车工程、电气工程或相关专业背景； 2.具备3年以上汽车制造、改装或相关行业工作经历； 3.掌握汽车整体结构及电气系统相关工作原理。

1. 承担非道路宽体自卸车的研发与结构设计工作。 2. 具备五年以上宽体车或重卡领域相关从业经历。 3. 专业方向为车辆工程、机械、电气、控制或液压类。 4. 熟练操作OFFICE、CAD、CATIA、UG、PDM等设计及办公软件，拥有正向开发与工程计算能力。 5. 要求本科及以上学历，毕业院校为211或985高校。

1、年龄不超过40周岁，具备本科或以上学历； 2、能够独立开展汽机设备隐患排查与整改，解决现场专业技术问题，熟练建立并完善汽机设备技术档案，协助完成项目各阶段验收工作，保障机组顺利投运； 3、具有3年以上汽机生产或设备管理实际工作经验，可参与汽机设备选型、图纸审查及施工方案审核，全过程管控设备安装、调试及试运行环节的质量。

有高空作业车技术和生产经验

岗位职责： 1. 参与新能源汽车三电系统（电池、电机、电控）及整车制造工艺的规划与设计工作； 2. 建立生产流程规范与质量管控体系，确保产品品质稳定可靠； 3. 解决新能源汽车生产过程中的各类技术难题，包括高压系统装配、电池模组工艺改进等； 4. 配合研发团队推进新车型的试制及量产落地； 5. 推进智能制造技术在新能源汽车生产环节的应用，提高生产效率与产品合格率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新能源科学与工程、车辆工程、电气工程等相关专业背景； 2. 具备3年以上新能源汽车制造行业工作经验； 3. 熟悉新能源汽车制造流程与质量要求，掌握三电系统基本原理； 4. 熟练操作AutoCAD、UG等设计工具，拥有自动化设备调试实际经验； 5. 具备良好的创新意识和项目协调能力，能适应高强度工作节奏

职责描述： 1. 与客户沟通设计方案，依据客户要求制定产品开发策略并开展内外饰产品设计工作； 2. 承担内外饰主断面的设计任务，完成可行性评估分析； 3. 负责三维结构建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制； 4. 参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业包括机械设计制造、车辆工程、材料类等相关方向； 2. 熟悉汽车内外饰材料特性，具备3年以上汽车行业同类岗位工作经验； 3. 拥有汽车内外饰系统设计实际经验； 4. 熟练掌握常用设计软件工具； 5. 具备良好的职业素养、语言表达能力、团队协作精神及创新意识。

岗位职责： 设计及DRE岗位均有招聘需求 1、承担造型阶段开闭件可行性评估工作； 2、负责制定开闭件技术方案； 3、熟悉与开闭件相关的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺流程； 4、完成开闭件3D数据与2D图纸的设计输出（DRE岗位对数据制作能力要求可适当放宽）； 5、编制开闭件相关报告类技术文档。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，车辆工程、机械类相关专业； 2、具备1-15年开闭件设计或开发工作经验，掌握开闭件零部件开发全流程，有完整车型项目开发经历者优先； 3、了解冲压、焊接、涂装、总装四大生产工艺； 4、熟练使用汽车研发设计软件，具备3D与2D数据构建能力，精通常用办公软件操作； 5、具备良好的团队协作意识，逻辑思维严谨，责任心强，具备较强的沟通效率。

岗位职责： 1. 负责客户车灯项目中LED车灯结构部件的设计工作； 2. 对现有LED车灯结构进行优化与完善； 3. 制定项目开发方案及预算，确保项目按时推进并落地； 4. 编排项目实施计划，推动各阶段任务有序执行； 任职要求： 1. 大专及以上学历，产品设计、结构设计等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上LED灯具结构设计相关工作经验； 3. 熟练使用CATIA进行结构图纸绘制； 4. 工作态度端正，责任心强，细致严谨，具备较强的执行力和抗压能力； 5. 具有良好的团队协作意识与创新思维，沟通协调能力良好；

岗位职责 外饰系统全流程开发：主导保险杠、格栅、外后视镜、饰条、扰流板等外饰部件的产品工程工作，涵盖造型协同、结构设计、性能验证至量产导入全过程，确保项目节点顺利推进。 设计与性能管理：负责外饰件3D结构设计、A面数据审核、DMU检查及间隙段差设定，保障设计方案符合法规要求，满足碰撞安全、行人保护、NVH、热老化等各项性能指标。 工艺与成本管控：协同注塑、涂装、包覆及装配工艺开展同步工程，输出DFMEA与PFMEA文件；参与供应商技术评估与定点评审，控制开发投入与模具检具验证进度，保障OTS和PPAP阶段按计划达成。 变更与问题闭环：处理外饰相关工程变更（ECR/ECN），跟踪量产后常见问题如开裂、变形、色差、装配匹配异常，牵头进行根本原因分析并落实整改措施，实现问题有效关闭。 任职要求 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、高分子材料等相关专业，具备2-3年及以上主机厂外饰产品开发工作经验。 掌握外饰件开发全周期流程，熟悉汽车行业相关法规要求，包括行人保护、碰撞标准及NCAP评价体系。 了解注塑、喷涂、包覆等制造工艺，掌握常用塑料材料（如PP、ABS、PC/ABS）特性及其成型过程中可能产生的缺陷类型。 工作认真细致，目标导向强，具备良好的文档撰写能力和项目进度把控能力。

1.负责CAS工程可行性评估及主断面构建； 2.编制设计构思、DTS设定等技术文档，参与A面评审，开展人机工程与法规符合性验证； 3.承担3D数据建模工作，识别并优化产品生产工艺与结构设计； 4.完成装配可行性分析及运动方案评估报告编制； 5.绘制零部件及总成的工程图纸； 6.按时高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.具备大专及以上学历，机械类或汽车相关专业； 2.熟练掌握CATIA、UG等设计软件操作； 3.拥有5至10年相关领域工作经验，具备4款及以上门内护板或更高级别部件的设计经历； 4.熟悉门板开发全流程、产品性能要求，了解塑料件模具构造，掌握门板制造工艺，具备成本控制意识； 5.具备较强的团队协作能力与创新思维，恪守职业道德，责任心强，工作积极主动。

龙城大街招聘两名搬运加气块的人员，工作时间为半天班，每人薪资100元。

福喜母婴家政招聘大宁地区开荒大扫除人员，有意者请联系。

急急急今天下午能干保洁的联系

上党区，招聘主食老大一名，工资6000-7000元工休三天，有意者联系电话。

长治地区招聘日工，从事保温工作。薪资为350元一天，按天结算。要求应聘者居住在附近，招聘人数为一到两人。

硬性要求：本科学历，CET-4级，CAE经验3年以上，发动机设计经验。 【岗位要求】 1. 学历：本科以上；专业：机械、车辆、能动（内燃机方向），发动机专业优先。 2. 工作经历：1年以上汽车行业工作经验，从事产品结构开发或产品工程师岗位，熟悉行业开发流程。 3. 语言能力：英语四级以上，能够读写，最好具有一定的听说能力。 4. 软件能力：熟悉3D、2D制图软件，公司开发使用CREO，熟练CREO优先。 5. 性格要求：积极进取，有一定的沟通协调能力，具备团队精神。 【岗位职责】 1. 在客户的方向指导下，创建3D数据及2D图纸，并与供应商进行DQR流程，开发项目需求样件。 2. 负责项目TP/i-DFMAE/DVPR文件的创建编写，主导评审，并且跟随项目开发时程要求，在客户系统更新。 3. 主导/协助进行项目阶段性评审，编撰CTR评审材料，评审通过后，按照客户流程上传CTR文件。 4. 图纸发放，按照项目组要求，设计阶段性定稿后，进行CR文件的编制，按照要求上传CR文件。 5. 与CAE工程师协作，提交并且跟踪分析任务，主导评审共同输出合格的分析报告。 6. 与PV工程师协作，制定并跟踪组件的DVP、DVPR。 7. 按照客户流程，协助进行项目需求样件的采购工作。 8. VPCR方面，按照客户要求，主导量产项目零部件的优化设计评审CTR任务、CR发放任务，保证优化方案通过落地。 9. 参与项目开发，按照项目组时间节点要求，定期完成项目组需求交付物的提交。

【岗位职责】 1. 负责整车设计工程的设计开发，包括所有江铃项目和福特项目的设计工程研究及整合。 2. 负责所有江铃项目的精致工艺开发、设计质量的信息整合。 3. 具备熟练的设计工程开发能力，并在必要时为员工提供专业的业务指导。 4. 整合内外部的设计工程人力资源，及时向上级及项目组寻求支持协调，保证有效及时地支持各类项目工作。 5. 协助主设计师组织完成设计工程可行性支持；协助主设计师组织完成各个阶段的精致工艺、设计质量定义及后期执行。 6. 按照主设计师要求完成不同项目阶段的工程性分析及工程审核；负责所有公司项目（包括外部和内部）的设计工程、精致工艺和设计质量审核。 7. 负责专利申报，部门能力的建设、能力提升、人员管理等工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、工业设计等汽车相关专业。 2. 具有2年及以上工作经历，熟悉汽车构造、汽车理论、汽车设计等专业知识；掌握福特开发体系知识、福特产品零部件设计规范、项目管理知识、国家各项汽车相关法规标准、福特汽车及零部件试验规范及标准、产品可靠性及汽车设计质量控制。 3. 专业能力：拥有卓越的设计工程经验，精通工程可行性分析；具备熟练的精致工艺技能和良好的造型美感；熟知项目管理知识、国家各项汽车相关法规标准、汽车及零部件试验规范及标准等内容。 4. 英语四级以上水平，听说读写熟练，能适应英文工作环境。 5. 能力要求： 5.1 具有分析、解决问题能力； 5.2 具备计划、总体协调与沟通能力； 5.3 具有较强的学习及归纳总结能力； 5.4 具备执行及创新能力； 5.5 具备统筹与授权协调能力。 6. 熟练操作计算机应用软件。 7. 有合资OEM工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责整车控制逻辑对标分析。 2. 负责整车标定计划制定。 3. 负责整车参数标定及问题优化整改。 4. 负责整车标定规范、标准的编制。 5. 参与标定相关的开发流程规范、体系建设。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程相关专业。 2. 3年以上新能源汽车标定经验。 3. 熟悉新能源汽车构造及原理，熟悉整车热管理系统架构和控制方法。 4. 熟练使用INCA/CANape/CANoe/CANalyzer/MATLAB等标定测试软件。

招聘条件： 学历不限，机械类专业者优先考虑； 熟悉CATIA、3D CAD、2D图纸绘制，具备机械设计与结构设计相关经验； 日语达到N2水平者优先 业务内容： 负责PSD相关产品的设计及开发工作 福利待遇： · 五险一金按薪资全额缴纳，享受带薪年假 · 提供免费健康体检，补充商业保险 · 年终奖金 · 员工旅游、节日福利、工作餐等待遇

岗位职责 负责 BMS/TCU/ECU/EMS/HCU 等电控系统的开发、标定及匹配验证，提升动力性、能耗与排放表现。 主导电池项目的技术开发与系统集成，解决研发及量产过程中的关键技术难题。 开展 OBD 系统与线束的方案设计、诊断协议测试及可靠性验证工作。 编制相关技术文档与测试报告，配合多部门协作确保项目按节点推进交付。 任职要求 大专及以上学历，车辆工程、电子工程等相关专业背景。 了解汽车电控系统整体架构，具备标定或开发经验者优先考虑。 熟练使用 INCA、MATLAB/Simulink 等工具，掌握 CAN/LIN 总线通信及 UDS 诊断协议。 具备较强的故障分析能力及良好的跨部门沟通协作能力。

岗位职责： 1.承担新车型内饰（如仪表台、座椅、门板）或外饰（如前杠、尾翼）部分的设计任务； 2.负责内外饰产品技术资料的整理与归档，包含三维模型、工程图纸及专项设计文档等； 3.参与内外饰材料的选择与工艺路线规划，兼顾外观表现与成本控制需求； 4.配合团队完成内饰空间布局优化，解决样件开发、试制验证、生产准备及初期量产阶段的相关问题； 5.参与新型材料与先进工艺的前期研究，基于数据反馈提出设计改进建议，推动方案持续升级。 任职要求： 1.大专及以上学历，车辆工程、工业设计、材料成型与控制工程等相关专业优先； 2.具备2年以上汽车内外饰设计工作经验，掌握内外饰系统开发流程； 3.熟练使用主流三维设计工具，熟悉行业常用供应商的技术水平与配套能力。

岗位职责 1、技术辅助工作 协助开展无轨胶轮车的三维结构设计（熟练使用Creo或SolidWorks软件）。 归集与整理相关技术资料，如BOM清单、装配工艺文件等。 参与样机装配过程，记录现场问题并汇总形成试制反馈报告。 2、测试支持 配合完成防爆性能检测，包括隔爆面间隙测量等关键项目。 协助实施振动测试、涉水试验等环境适应性验证工作。 3、跨部门协作 与生产团队对接，跟进设计变更在实际生产中的执行情况。 支持销售团队，协助编制产品技术说明及宣传资料。 任职要求 1、大专及以上学历，车辆工程、机械电子、自动化等相关专业背景。 2、具备较强的责任意识，能适应高强度工作，抗压能力良好。 3、欢迎应届毕业生投递应聘。

1. 负责园区、厂区、限定区域智能驾驶感知、定位、规划、控制模块开发。 2. 开展多传感器融合（激光雷达、视觉、毫米波、IMU、GNSS）算法设计与调试。 3. 实现路径规划、行为决策、避障、编队、自动停靠等功能。 4. 对接车辆平台、线控底盘、云端平台，完成实车测试与部署。 5. 编写感知融合、决策规划、测试报告与部署规范。 6. 跟踪智能驾驶、车路协同、端云一体技术趋势。 7. 建立智能驾驶知识库，完成技术沉淀。

1. 承担新车型内饰（如仪表板、座椅、门板）及外饰（如前保险杠、扰流板）的设计任务； 2. 负责内外饰产品技术资料的整理与归档，包含数模、图纸、设计专题文档等； 3. 开展内外饰材料选型与工艺方案制定，实现造型表现与成本控制的有效兼顾； 4. 配合团队推进内饰布局优化，协助解决样件制作、试制验证、生产准备及小批量阶段的相关问题； 5. 参与新型材料与先进工艺的前期研究，基于数据提出设计改进建议，支撑设计方案持续迭代。 任职要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程、工业设计、材料成型及控制工程等相关专业背景； 2. 具备2年以上汽车内外饰设计工作经验，掌握内外饰产品开发流程； 3. 熟练使用三维设计软件，熟悉主流供应商的技术水平与能力。

岗位职责 1、技术辅助工作 配合开展无轨胶轮车的三维建模任务（采用Creo/SolidWorks软件）。 归集与整理技术资料，如BOM清单、装配工艺文件等。 参与样机装配过程，记录现场问题并编制试制反馈报告。 2、测试支持 协助推进防爆性能相关检测，包括隔爆面间隙测量等项目。 参与振动测试、涉水试验等环境适应性验证工作。 3、跨部门协作 与生产团队协同，跟进设计变更在实际生产中的执行情况。 配合销售团队完成技术类宣传资料的整理与制作。 任职要求 1、具备大专或以上学历，专业方向为车辆工程、机械电子、自动化等相关领域。 2、工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力，能适应一定强度的工作节奏。 3、欢迎应届毕业生投递，有学习意愿和成长潜力者优先。

岗位职责： 1. 负责白车身结构开发，完成区域划分（如地板、侧围、顶盖）设计，制定焊接工艺方案（包括点焊、激光焊、CMT冷金属过渡焊）并配合夹具结构设计； 2. 主导白车身尺寸工程（DTS）工作，设定关键检测点（如门盖间隙、面差）、公差分配策略及测量方法（三坐标/CMM），保障零部件匹配精度； 3. 与冲压工艺团队协作，提升覆盖件（如发动机罩、翼子板）成形质量，解决拉延破裂、回弹等工艺问题； 4. 参与焊装产线调试，处理量产过程中出现的焊接质量问题； 5. 推进车身结构轻量化设计及成本控制优化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械制造及其自动化等相关专业； 2. 具备3年以上白车身设计或焊装工艺相关工作经验； 3. 熟悉四大车身制造工艺，具备零件成形性及结构刚度的基本分析判断能力； 4. 掌握白车身架构及零部件常用材料性能特性。

岗位职责: 1. 承担汽车座椅的研发任务，保障产品在质量与性能方面的达标 2. 参与座椅产品的设计、测试及持续优化流程 3. 协同团队推进研发工作，攻克技术难题 任职要求： 1. 热爱汽车座椅研发领域，具有相关工作经验（工作地址：台州、合肥、宁波） 2. 拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流 3. 具备较强的分析与应对能力，可在项目推进中有效处理各类挑战

岗位职责 1、负责无轨胶轮车整车架构设计（载重5-20吨车型）； 2、统筹防爆发动机与电气系统的集成工作，保障MA认证顺利通过； 3、主导关键部件优化设计（如湿式制动桥、防爆驾驶室等）； 4、配合生产部门处理制造工艺难题（如焊接变形控制等）。 任职要求 1、学历：本科及以上，车辆工程或机械设计相关专业； 2、经验： 具备5年以上矿用车辆或工程机械研发经验； 有参与WCJ/XTR系列车型开发经历者优先。 3、技能： 熟练使用Creo/SolidWorks进行三维建模； 掌握ANSYS仿真分析，重点在防爆结构强度验证； 了解《矿用无轨胶轮车安全技术条件》（MT/T1199-2006）标准要求。

岗位职责 1、开展矿用防爆柴油发动机（符合MA/KA认证要求）的选型、匹配及性能提升工作； 2、主导发动机防爆系统改造，包括进气阻焰装置、排气冷却组件等核心部件的设计与优化； 3、处理井下运行过程中发动机常见问题，如高温预警、爆震抑制等技术故障； 4、跟进国四至国五排放标准迭代，制定相应的技术升级路径与实施方案。 任职要求 1、学历：本科及以上，内燃机、动力工程、机械设计类相关专业。 2、经验：具备3年以上防爆柴油机研发经历，熟悉潍柴、玉柴、道依茨等主流机型。 3、技能： 熟练运用AVL Boost、GT-Power进行仿真建模与分析； 掌握防爆相关标准（GB3836.1-2021、AQ1076-2020）； 可独立完成《防爆发动机维修技术规范》编制工作。 4、证书：持有煤矿防爆设备工程师资格证者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责自动驾驶域控产品软件架构整体设计； 2. 开展无人驾驶系统车端软硬件对接及接口软件开发； 3. 负责对接外部软件模块问题沟通，主导软件交互问题解决及软件测试验证等； 4. 负责算法在样机平台上的落地部署性能优化； 5. 开展云端平台相关研究。 【岗位要求】 1. 电气大类、机电、车辆工程等专业，熟悉宽体车线控底盘及无人系统平台及架构； 2. 熟悉各种图像处理和模式识别算法，至少熟悉一种深度学习框架； 3. 熟悉主流的路径规划、轨迹跟踪算法，对算法有过深度优化经验者优先； 4. 精通自动驾驶软件架构，对Apollo、Autoware等自动驾驶中间件和软件框架有深入理解，有量产自动驾驶经验者优先； 5. 有易控智驾、希迪智驾、踏歌智行等无人驾驶企业技术研发背景者优先。