岗位职责： 1.承担液压系统的方案设计、性能分析与优化工作，确保系统指标符合项目实际需求； 2.参与液压设备的技术支持，协助处理现场出现的技术难题； 3.关注行业前沿技术动态，推动现有产品与技术方案的迭代升级； 4.协同多部门协作，保障项目按计划推进并满足质量规范； 5.编制相关技术资料，如设计图纸、使用说明及测试文档等。 任职要求： 1.熟悉液压系统设计原理及相关规范，具有坚实的理论功底和实践经验； 2.熟练操作液压仿真软件及CAD制图工具，具备较强的文档撰写能力； 3.具备良好的沟通与协调能力，能独立应对和解决复杂技术问题； 4.工作认真负责，富有团队意识，能在高强度环境下稳定输出； 5.对新兴技术具备敏感度，能够迅速掌握并融入实际工作应用中。

1、熟练掌握UG和CAD软件，具备编程与制图的扎实能力； 2、熟悉三轴、四轴、五轴加工中心及龙门、卧式加工设备的操作流程与实际应用； 3、熟练操作发那科、西门子、新代、三菱、凯恩帝、广数等主流数控系统； 4、具备通用机床的调试与应用经验，可根据客户具体需求完成设备的个性化调整； 5、精通数控机床几何精度的调试工作，涵盖动静态水平、垂直度、直线度、主轴跳动等核心参数。

有机械理论基础与驾驶证。有经验者优先。

招聘质保工程师助理 职位描述：本公司从事压力容器制造，现招聘质保工程师助理。 要求： 1)学历要求全日制大专及以上，理工科机械类相关专业； 2)工作经验：具备压力容器制造生产经验者优先，需为机械制造类相关专业背景。熟悉压力容器相关的法律法规、规章及安全技术规范和标准，能够协助完成特种设备的取证与换证工作，并持续维护产品制造资质。负责不合格品项的识别、判定与处理，及时推动纠正与预防措施的实施。熟练使用办公软件，有机械设计制造相关经验者优先，具备材料计算能力者更佳； 3)技能要求：熟练掌握AutoCAD、SW6、Office等软件，会使用SolidWorks等三维设计软件者优先。具备较强的学习能力与适应能力，工作细致耐心，责任心强，服从公司安排，积极维护公司利益。 提供宿舍，包吃住。 梁山周边人员优先考虑。薪资面议。 加分项： 具有其他制造业、化工行业工作经验者优先。

有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞利、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先，或具备同类国产替代系统应用经验者优先 具备个人选型资料库者优先，能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行系统性对比与优化 1.熟悉开式与闭式液压系统，掌握行走及控制系统中比例阀、伺服阀的匹配方案，具备高性价比的成熟应用案例； 2.具备扎实的液压理论基础和实际维护经验，精通工业液压设备运行原理及故障排查方法； 3.参与零部件加工质量提升及制造工艺优化工作； 4.负责产品售后质量问题的追踪分析与持续改进； 5.推动产品整体性能优化与升级。 任职要求： 1.机电一体化、流体传动与控制、机械制造及其自动化等相关专业； 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识； 3.了解液压元器件及系统的基本构成与工作原理，具有柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与工艺经验； 4.能适应出差，可赴现场开展设备调试，并为客户进行操作培训与技术指导

岗位要求： 1、掌握西门子、华中五轴数控系统的程序编写； 2、承担五轴数控设备的编程实施、调试运行与工艺优化； 3、处理生产过程中遇到的技术难题，改进加工工艺，提升作业效率。 4、参与新产品开发试制，制定加工策略并提供技术保障。

岗位职责 1、负责生产产品的各项指标检验与实验工作，保障产品合格率 2、配合工程师开展新产品研发相关辅助工作 3、按时完成上级交办的各项工作任务 岗位要求 1、具备检验类工作经验者优先录用 2、具备良好的责任心、品质意识及团队协作能力 3、沟通协调能力强，工作积极主动

一. 工作职责： 1.负责液袋产品的设计、验证及产品技术规格的输出; 2.负责液袋产品市场质量问题的分析、改善; 3.负责液袋及各种配件的铺装及灌装实验验证 4.协助进行产品生产工艺的制定及可行性评估; 5.负责技术文件的编制修订、及技术方面的支持和指导 6.参与分析解决生产过程中的产品质量问题、工艺设计问题; 二. 岗位要求： 1. 能够熟练使用AutoCAD等设计软件；熟练使用Word/Excel/PPT办公软件； 2. 具备一定的文件编辑能力，能够编写作业指导书、实验报告及培训资料等； 3. 一定的逻辑思考能力，跟踪实验及新品导入过程中分析问题点，实践解决方法，总结实验经验； 4. 高分子、材料学相关专业本科及以上学历； 5. 男女不限，年龄28-45岁； 6. 有从事塑料软包装、制袋等行业工作经验者优先考虑； 【免费提供食宿】

岗位简介 ： 1、培养目标 （1）定位 ：企业面向生产体系储备中层管理骨干（如车间主管、工艺工程师、制造经理后备人选）。 （2）路径 ： 前期 （6-12个月）：参与生产全环节轮岗实践（涵盖发酵、灌装、质检等车间），系统掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点。 中期 （1-2年）：定岗为车间主管，牵头实施精益生产改进、成本优化及团队管理任务。 晋升 ：通过考核者将晋升至制造经理岗位（近3年晋升成功率超80%）。 2、核心职责 （1）生产优化 ：基于工时与产品合格率数据分析，制定并推行降本提效措施（如提升设备综合效率OEE）。 （2）现场管理 ：落实5S管理与TPM（全员生产维护）机制，定期排查并整改现场安全风险。 （3）跨部门协作 ：联动采购、研发、品质等部门，确保生产排程顺利执行。 3、培养支持 导师机制 ：配备经验丰富的生产管理导师进行一对一指导。 任职资格 ： 1、2024-2025届本科及以上学历，制造类、管理类、食品科学、机械、电气等相关专业优先； 2、生源地为烟台及周边地区者优先考虑。

岗位职责 1、接收市场技术支持工程师输入的市场需求，进行新品的可行性评估（包括液袋设计、规格及内容物兼容性评价）； 2、新品液袋现场生产工艺的导入及培训，样品袋的现场跟进； 3、液袋及各种配件的铺装及灌装实验验证； 4、主导液袋产品市场质量问题的技术方面的原因分析和改善措施； 5、参与液袋车间技术工艺类（除热合以外）异常问题的处理，对异常问题进行原因分析及改善对策的制定； 6、跟单、业务、生产等部门的日常技术类咨询； 7、液袋相关原材料的新品导入及检验标准的制定及修订； 8、液袋技术相关文件的编制、修订； 岗位要求： 1、高分子、材料学相关专业专科及以上学历； 2、三年以上的制造业技术工作经验，有机械设计经验、包装设计经验，从事软包装、制袋等经验优先; 3、能够熟练使用AutoCAD等设计软件；熟练使用Word/Excel/PPT办公软件； 4、一定的逻辑思考能力，跟踪实验及新品导入过程中问题的现象，分析问题点，实践解决方法，总结实验经验; 5、具有一定的文字编辑能力，可独立完成实验报告、问题分析报告的输出。

下周面试 产量增加装配！焊接！ 大国企（济宁）山重建机，现招聘岗位如下 ⭐装配岗位5人，要求，，27周岁及以下，中专学历及以上学历，必须机械类或者电器基类相关专业，有工厂经验优先考虑，身上不能有纹身，长白班，正常班早8--下午5：30，目前订单多会加班两个小时，综合工资6000-9000左右。 ⭐焊接10人， 1.有磁卡焊工证，年龄39岁以下； 2.二保焊熟练多层多道为主，焊接挖掘机配件。 3.能上夜班；早中两班或者两班倒，正常班早8--下午5：30，目前订单多会加班两个小时。 工资：前期260-300/天，后期9000-13000左右。35岁以下的焊接干满半年可一金。 ⭐维修钳工 要求：年龄38岁及以下；精通焊接机器人维修或加工中心维修，长白班，工资5-7千左 以上要求、没有纹身、入职体检合格、提供毕业证复印件、可以开具无违法犯罪记录。 厂区提供食宿，各种福利待遇好，正常上班时间早8-下午5：30，中间休息一小时，因目前订单多需要加班2小时左右。 ⭐地址：济宁市高新区山重建机 ⭐报名：

招聘挂车配件电焊工2名，联系电话

大龄工 55岁以下 一天工资304元 每月9000元左右 管吃住 有空调 不体检 刹车片厂车间操作工 操作简单 不需要技术 易上手

因业务需求济宁接庄开发区招A2驾驶员4名跑徐州拉配件，实习勿扰！

1. 根据设计任务书要求，严格执行压力容器相关的法规、标准及用户或其甲方提出的设计条件，承担产品施工图设计工作。 2. 负责编制压力容器产品的技术协议，参与技术图纸的审核工作。 3. 协助公司开展压力容器设计资质的申领与换证相关事务。 4. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 职位要求： 1. 具备3年以上压力容器结构设计工作经验 2. 具备较强的学习能力与沟通能力，具备良好的团队协作意识和职业素养 3. 持有大专及以上学历

1. 根据设计任务书，严格执行压力容器相关的法规、标准及用户或其甲方提出的设计要求，承担产品施工图的设计工作。 2. 负责编制压力容器产品的技术协议，以及技术图纸的审核工作。 3. 协助公司开展压力容器设计资质的申领与换证相关事务。 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1. 具备3年以上压力容器结构设计工作经验 2. 具备较强的学习能力与沟通能力，具备良好的团队协作意识和职业素养 3. 大专及以上学历

高陵地铁口国企开招了 招聘岗位：储备干部，操作工，质检员 男女不限，16~38岁 来的速度联系：

联业光电公司直招 一、工作内容 1、根据产品工艺需求评估自动化设备方案及导入对接，设备日常点检维护保养，设备配件管理，识别设备易损件并列出需求 2、设备品质异常检讨原因并制定改善计划，设备异常检讨并定制长期对策 3、产线设备异常快速处理，转线设备调试 4、新设备导入参与评审提出改善建议，导入后识别问题并跟进闭环，设备验收 5、降低设备异常工时，对设备难点，痛点进行攻坚，改善 6、设备安全，效率，5S，品质改善参与 7、治工具的设计对接与验收，确保治工具一次设计成功率 及相关设备的安装，验收，调试及保奍维护 二、任职要求： 1、大专或本科: 机电一体, 电子或自动化专业 2、具备螺丝机，点胶机，分板机，焊锡机，超声，镭雕机，波峰焊，等非标自动化等设备操作技能，熟悉了解设备工作原理， 3、熟悉螺丝机/自动焊锡机设备工作原理，可以独立分析解决设备异常，以及异常指数分析等 4、具备舞台灯,电源, 等3C电子产品生产接技术经验优先 5、具备产品导入过程与研发或客户的交互能力，进行设备DOE参数验证 三：上班时间 8：00-12：00 1：30-5：30 大小周 四：福利待遇 五险一金，提供吃住（或者吃住补贴），节假日福利，生日福利，下午茶，团建福利

【招聘岗位】储备干部、生产技术员 【岗位要求】 ✅ 大专实习生/毕业1年内，理工科专业优先 ✅ 年满18周岁，男女不限 【薪资福利】 实习期税前6000-7000元/月 薪资构成：底薪2940+加班费（国家规定1./3倍）+绩效+全勤+补贴 提供4-6人间宿舍、工作餐 【岗位职责】 负责生产现场计划安排与管控，排查协调生产异常，指导培训现场员工，落实公司生产计划。 【发展路径】 完善双轨发展通道，技术/管理方向均可进阶，入职培训+导师带教+在岗实操，半年成合格专业人员，3-5年成长为技术骨干/管理人才 【面试方式】线上面试/线下面试均可 【应聘资料】个人简历+学信网学历信息证明。

岗位职责: 1. 负责注塑工艺方案的设计与持续优化 2. 熟练完成顺序阀及六轴机器人的参数调试 3. 对注塑生产过程进行实时监控与质量把控 4. 及时处理生产中出现的各类注塑技术问题 任职要求: 1. 具备1700T及以上注塑机调试实操经验 2. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识 3. 能独立应对技术挑战，具备较强的分析判断与问题解决能力 4. 精通注塑工艺原理，善于推动工艺流程的改进与提升

岗位职责： 1.负责农业机械图纸的设计及BOM清单的编制； 2.承担产品建模与结构设计工作，具备综合性的机械设计能力，熟悉至少一种二维及三维设计软件； 3.主导微型挖掘机整机及履带运输车的结构开发，跟进产品装配与调试过程中的技术问题处理； 4.按时保质完成项目负责人下达的各项设计任务； 5.解决生产过程中涉及产品设计的相关技术问题； 6.配合部门主管完成临时安排的其他工作任务。 岗位要求： 技能要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、液压、机电一体化等相关专业； 2.熟练掌握主流三维及二维设计软件操作； 3.具备独立构建微型挖掘机液压系统与电气系统的能力； 4.可独立完成挖掘机整体结构设计工作； 5.工作认真负责，具备良好的团队协作精神，服从工作安排，能适应一定的工作压力。 专业基础扎实，熟练运用各类机械设计工具，具备较强的实际问题解决能力。

有集装箱加工经验团队，不招聘个人。招聘：机械工程师5人，SQE质量人员5人，电气工程师5人。需要有能力对接车间，对接客户

岗位职责: 1.承担机械类产品从设计到开发及持续优化的全流程工作 2.深入参与产品制造与装配环节，保障生产质量达标 3.及时处理生产中出现的技术难题，助力提升整体生产效能 任职要求： 1.掌握机械工程领域的专业理论与实践技能 2.可独立开展机械结构的设计与研发任务 3.具备较强的沟通协调能力以及团队协作意识

钣金加工行业，激光切，折弯，电焊，打磨，组装，各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验，会合理安排工作，能看出来哪里不对，可以解决协调各种问题。有管理经验。

岗位职责: 1. 负责机械电力设备相关图纸的绘制，依据技术规范完成零件图、装配图、接线图等，熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具； 2. 与车间人员及电气工程师协作，确认图纸细节，包括加工方式、安装空间等相关要求； 3. 保证图纸的专业性与准确性，及时修正图纸中的问题，如尺寸标注错误、符号使用不规范等情况。 任职要求: 1. 熟练掌握机械电力类设备的制图能力，具备将三维模型转化为二维图纸的经验 2. 可独立承担设备绘图工作，按时保质完成任务 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作认真细致 4. 年龄30－45岁，大专及以上学历，机械或电气相关专业 加分项 具有通用设备、自动化设备、专用设备等行业工作经验者优先

要求：熟练操作solidworks，具备快速出图能力，能独立完成大型机械设备的设计工作 主要工作内容：负责公司产品三维及二维图纸的绘制与整理 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-5:30，双休，国家法定节假日正常休息 符合条件者请携带简历联系沟通，谢谢~

钣金加工领域，涵盖激光切割、折弯、电焊、打磨、组装等各生产环节。 现招聘生产厂长一名，需具备扎实的行业经验，能够科学规划生产流程，及时发现并纠正生产中的问题，具备较强的现场协调与问题处理能力。 薪资面议，提供五险及绩效奖励。

岗位职责： 1、负责生产线日常运营管理工作，确保生产流程高效有序运行； 2、跟踪生产进度，及时应对并解决生产过程中出现的技术与管理问题； 3、持续改进生产工艺，提高生产效率及产品品质； 4、统筹协调各部门资源，推动生产计划按期完成； 5、落实安全生产相关措施，保持良好的作业环境。 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解生产线运作模式； 2、具备较强的组织协调能力及团队领导能力； 3、能妥善应对突发情况，具有较强的问题处理能力； 4、关注细节，可精准分析生产数据并提出优化建议； 5、拥有良好的沟通能力，能与各层级人员顺畅协作。

岗位职责： 1. 依据产品需求与技术规范，完成机械零部件及装配体的图纸设计工作； 2. 运用CAD等绘图工具进行2D工程图与3D模型绘制，并完成尺寸、公差及技术要求的标注； 3. 参与产品结构优化设计，确保图纸满足加工工艺性要求； 4. 与生产、工艺等相关团队协作，配合解决制造过程中的技术问题； 5. 负责技术资料的整理与归档，保障图纸内容准确、格式规范。 任职要求： 1. 机械设计、机电一体化、机械制造等相关专业背景者优先； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Pro/E（Creo）等至少一种主流设计软件； 3. 掌握常见机械加工方式（如车、铣、钻、焊接等），具备合理的结构设计能力； 4. 熟知机械制图国家标准（如GB/T），可独立完成工程图纸绘制； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作态度严谨细致； 6. 有相关行业工作经验者优先，应届生若软件操作熟练也可考虑。 加分项： 1. 了解钣金、模具设计或非标自动化设备绘图经验者更佳； 2. 具备一定实际机械加工操作经验者优先。 福利待遇： 1. 五险、绩效奖金、带薪年假-150； 2. 提供技能培训与职业发展空间-207； 3. 其它福利面议17368。 请主动联系。

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