1、结合现场岗位实际情况，自主设计简易工装治具，并完成原理图绘制 2、根据各部门提交的需求申请，协同使用部门沟通确认机构制作方案 3、具备安全风险预判能力，能够制定相应的事故预防措施及结构保障 4、协调相关专业人员参与现场实施，对机构开发过程进行深入分析与说明 5、主导LCIA课程的组织与培训工作，编制并讲解相关课件内容 任职要求： 1、机械制造及其自动化、机械设计与制造等相关专业背景； 2、具备LCIA项目开发经历，有精益型LCIA产品开发经验者优先； 3、熟练掌握设计软件及Office等常用办公软件； 4、具备独立执行并完成上级交办任务的能力

岗位职责： 1.负责公司自动化设备在客户现场的安装、接线、机械装配与整机调试； 2.对设备进行功能性测试，确保其正常运行，并对客户进行操作培训； 3.处理设备售后故障排查与维修工作，提供技术支持； 4.及时反馈现场技术问题，协助研发部门进行改进。 任职要求： 1.技工学校及以上学历，机电、电气等相关专业； 2.年龄23-40岁，能适应短期出差，吃苦耐劳，有责任心； 3.必须持证：低压电工操作证（必备）、或特殊工种证等特种作业操作证； 4.能看懂电气原理图和机械装配图，动手能力强。

要求： 1、专科及以上学历，机械设计及其自动化、电子、光学、测试等相关专业优先； 2、具备1年以上机械设计背景，掌握自动化组装工艺流程； 3、具有2年项目管理经历，曾带领5人以上团队推进项目执行； 4、具备良好的沟通能力与客户维护意识，组织协调能力强； 5、可接受出差安排。 职责： 1、配合业务经理完成技术及项目相关事务，深入理解客户需求并在项目中有效落实，参与前期技术对接、方案编制、资料整理与交付周期确认，协助工程师完成选型工作，运用专业技术引导客户，推动项目向可行方向发展； 2、掌握项目产品的功能指标、参数规范、技术文件及验收准则，开展风险预判，提前防范潜在问题； 3、依据客户订单与实际项目情况，明确项目目标与实施计划，管控成本、质量及各阶段关键节点； 4、统筹并推进项目在设计、采购、生产、调试等环节的落地执行； 5、跟踪项目进展，及时响应过程异常，提出优化建议并推动整改，在制造加工、装配调试阶段提供全程支持与协同； 6、组织关键节点评审工作，协调客户现场的安装、调试及最终验收事宜。

自动化设备售后调试工程师

自动化设备安装调试，有师傅带，4500包食宿8小时6天，转正后调薪，半年考核一次调薪，大专以上机电一体化专业

岗位职责： 1. 负责仪器仪表系统的安装、调试与日常维护工作； 2. 对工厂生产设备进行检修与运行状态检测，快速排查并处理设备故障； 3. 制定设备维护保养方案，实施定期巡检及日常维护措施； 4. 配合生产部门推进设备的维修与技术改造任务 任职要求： 1. 电气、自动化、工业机器人等相关专业背景，具备中专或以上学历； 2. 拥有3年以上仪表类设备维修与调试实际工作经验； 3. 掌握PLC、DCS、PID等控制系统的工作原理及维护技能

岗位职责： 1、负责自动化生产线设备的日常维护、调试、故障诊断与排除，确保设备高效稳定运行 2、根据生产工艺需求编写、优化PLC/SCADA等自动化控制程序，涵盖设备联动、流程逻辑及异常自动响应机制 3、现场巡检与实时监控生产运行状态，及时识别并处置安全隐患，保障人机作业安全 4、采集分析设备运行数据与生产关键指标（OEE、MTBF等），输出周期性报告，支撑持续改进决策 5、参与产线升级、工装改造及智能化项目实施，协同推进效率提升与质量改善 任职要求： 1、中专/技校及以上学历，自动化、机电一体化、机械制造、机器人等相关工科专业优先 2、具备基础电气识图能力与简单编程经验，无经验者提供系统化岗前培训 3、年龄18-40周岁，责任心强，适应制造业现场工作环境与倒班安排 4、具备良好的沟通协作意识和学习意愿，能配合团队完成跨工序技术协作

核心职责： 1. 负责自动化设备现场安装、调试、维护与维修 2. 严格遵守电气安全规范，执行设备安装标准流程 3. 配合技术部门完成设备验收，记录安装数据 4. 解决安装过程中的技术问题，提供技术支持 5. 整理安装报告，参与设备培训工作 任职要求： 1. 硬性条件：技工及以上学历，23-40岁，持有《低压电工证》（必备）和其他特殊高级工种证。 2. 核心技能：熟悉电气原理图，掌握设备安装调试流程 3. 优选条件：电子行业设备安装经验，有PLC基础 4. 软素质：责任心强，团队协作，能接受加班/出差

有做过流水线设计输送的工作经验的优先

岗位职责 （一）设计研发统筹 统筹非标喷涂设备设计研发，制定研发规划，审核核心方案与图纸，解决重大技术问题，推进设计标准化及技术转化。 （二）生产运营管理 制定生产计划，优化流程、调配资源，保障订单准时交付。推行精益生产，落实5S标准，管控生产安全与合规。 （三）质量管控体系搭建 搭建全流程质控体系，制定质量标准，处理质量问题并闭环整改，推动质量提升。 （四）团队建设与管理 搭建管理设计、生产团队，明确考核，组织技能培训，打造高效协同团队。 （五）跨部门协同与资源协调 对接销售、采购、售后部门，提供技术支持，优化供应链，保障客户体验。 （六）制度建设与合规管理 健全管理制度，确保全流程合规，复盘数据并优化管理策略，提升运营效益。 岗位要求 （一）基本条件 本科及以上，机械、电气、涂装工程相关专业，28-45岁，责任心强、抗压，认同企业文化。 （二）工作经验 8年+非标设备设计生产管理经验，3年+同行业总监级经验，熟悉喷涂设备全流程，能主导大型项目。 （三）专业技能 1.精通机械电控设计，熟练操作设计软件，掌握喷涂工艺要点。 2.懂精益生产与ISO9001，具备流程优化、成本控制能力。 3.熟悉供应链，能管控零部件质量，了解行业前沿技术。 （四）管理能力 具备优秀团队管理、沟通决策能力，有战略思维，能制定研发生产策略。 （五）其他要求 1.具备技术文件撰写能力。 2.可短期出差，能现场解决设备问题。 3.无重大事故记录，安全合规意识强。

三灶黎明云路智博一手单大量上人 白班：18元/小时 夜班：19元/小时（18元/小时+夜班补贴10元/晚) 要求：16~45岁，男女不限 包吃包住，不住宿舍有厂车接送上下班，可自带体检表。 主要工作：配件加工、组装、测试、包装。 面试不能穿拖鞋还有短裤。带上身份证原件下午12.50到厂门口联系小爽： 工作地点：三灶

珠海市香洲区招工地小工/杂工 年龄50岁以下，会电动工具，能上登高车，能上角手架

珠海，横琴招聘专业打混凝土人员，具体电话详细谈，

珠海市金湾区招工地小工/杂工

明天。珠海横琴三塘村工地，要4个小工，长期干，干3~4个月，9个小时，220元一天，干部完工。中途走。清理杂活，包住不包吃。。证明，工资每月打卡。年龄不能超过58岁。，电话联系有加班

—————— 1、自动化学徒工40岁之内 2、普工/学徒工 40岁之内 3、仓库文员一名 4、销售/业务员 数名 以上岗位男女不限，具体薪资面议 电话：

富盛自动化招聘 1、自动化钳工老师 2、自动化学徒工 具体工资待遇可以电话或面谈！ 电话:刘 地址:柳市新光大道70号

招聘 1、自动化操作工10名(两班倒)多劳多得，薪资5500起 2、注塑工4名(两班倒) 3、包装检验工2名 「职位要求」 20-45岁，以上岗位有相关经验者优先 柳市镇前州村朝阳路27号(目前地址) 乐清市北白象镇万茗村交通路18号 万茗工业区(5月份搬厂) 招聘热线： :

主推一手单 【晋城富士康自动化技术工】 员工薪资待遇 机构L3:31元/小时 电控L2:29元/小时 电控L3:32元/小时 （员工价格包含2元/小时住宿） 其他岗位陆续开放中！ 【机构】岗位要求: 1、能看懂机构装配图纸，熟悉自动化设备安装与整机调试 2、能够熟练使用各种机械工具、测量工具，各种量具来检测装配精度 3、具备简单异常分析处理自动化设备现场问题能力 【电控】岗位要求: 1、非标自动化设备或机器人组装调试导入经验 2、熟练进行电控配盘配线安装及整机调试 3、熟悉各电气元件及各种传感器的使用 4、对照plc核对io，独立上传plc程序及驱动器参数 ⚠年龄要求:22-45周岁，有磁无案底，不是富士康黑名单！ ⚠！ 线上面试，工期三个月以上！ 员工商保，次月25号发薪，依 报名电话

CAD制图会基本操作，看得懂电路原理图，熟练运用计算机。 25年应届生优先，自动化专业大专及以上学历，短期出差，身体素质良好，无不良嗜好，入职需带体检报告

1、负责注塑车间的带班管理及工艺调试等相关工作 2、熟悉注塑生产流程、工艺要求及设备操作，掌握机械调试技术；具备设备日常维护与保养能力，能快速识别并排除设备异常；对注塑机、机械手及模具维修有一定实操经验；具备基础品质管理能力，可制定检验规范，严格管控质量环节，及时发现并解决品质问题 3、负责班组人员调度与注塑产品调机作业 4、有日化类塑胶泵头行业注塑车间领班工作经验者优先，能独立带队完成生产目标，具备较强的问题处理能力 5、需轮岗夜班，有意者请投递简历，不接受夜班安排者请勿投递！

一、招聘要求： 1、维修技术员（两班倒岗位）：欢迎机电一体化、机械制造与设计、电子电气等相关专业应届毕业生报名，主要承担设备的日常保养、安全巡检及综合性维修工作。 二、薪资结构： 底薪范围为2200-2560元/月（入职首月即享2200元底薪，加班费以2200元为基数计算；转正后年资计入加班基数，基数升至2320元；年资较高者可达360元，对应加班基数最高2560元），月均收入普遍在4500-7500元以上。公司保障充足的加班工时。 平时加班：18.97-22.07元/小时 周末加班：25.29-29.43元/小时 法定节假日加班：37.93-44.14元/小时 全勤奖励：30元/月 夜班补贴：10元/天 环境补贴（特定岗位适用）：30-200元/月 餐食补助：310元/月 技能津贴：根据等级发放，标准为1000-5000元不等； 转正后额外享有： 年资奖励（纳入加班费计算基数）：满3个月：120元/月，满6个月：150元/月，满9个月：180元/月，满12个月：210元/月，满18个月：240元/月，满24个月：300元/月，满30个月：330元/月，满36个月：360元/月 绩效奖金：50~500元/月 优秀员工奖励：500元/月 三、食宿安排： 1、住宿由公司免费提供，为空调房，每间住6-8人，配备风扇、中央直供热水系统等设施，水电费用按人均摊。 2、餐饮方面：享受餐补政策，自主选餐，每餐最低仅需5元。 四、其他福利： 1、入职无需缴纳任何费用，免费配发工作服两套、工作鞋一双、水杯一个等基本劳保用品； 2、自入职起即统一办理社会保险及住房公积金； 3、在职满一年可享受5天带薪年休假，并依法享有国家规定的各类法定节假日； 4、企业具备广阔的发展空间，设有完善的内部晋升机制，员工可通过竞聘晋升为各工序组长、文员、实验员、技术员、工程师或主管等职位； 5、每月组织生日庆祝活动，并赠送生日礼品； 6、定期开展丰富多彩的文体活动，包括趣味运动会、三八妇女节特别活动、篮球赛、拔河比赛、乒乓球赛、羽毛球赛等； 7、每年举办春节联欢晚会及年度评优颁奖典礼； 8、年度免费健康体检全覆盖，厂区内部设有员工健身房。

【工作职责】 1、承担非标设备的整机设计与开发任务，包括非标类零部件的设计，以及设备使用过程中的技术支持、升级改造和安装调试指导； 2、主导产品生产流程的优化，推进工艺改进，提升设备的标准化水平； 3、全面负责自动化设备从规划到实施的全流程管理工作； 4、组织开展设备操作及维修人员的技术培训； 5、牵头开展设备故障的调查、分析、处理及报告工作，落实大、中、小型维护保养计划； 6、统筹设备维护保养安排及备品备件的计划管理； 【任职要求】 1、具备3年以上非标自动化设备设计工作经验，同时拥有自动化设备生产现场管理能力； 2、熟练掌握机械结构运动原理，了解自动化控制的基本原理与流程； 3、熟练运用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、有乳液泵、喷雾泵头工艺及相关非标自动化组装设备技术经验者优先考虑；

珠海铭信诚招以下岗位： 1、电镀工程师（9000-12000元/月） 负责填孔/脉冲/通孔的工艺工作，要求3年以上电镀工艺经验 2、 助理工程师 （5500-6500元/月） 协助技术部负责对接生产日常工作，要求大专以上学历，能吃苦耐劳，服从管理 3、VCP电镀操作员 2名（两班倒） 4、沉金操作员 2名（长白班） 5、质检员 2名（两班倒） 要求：18-40岁有相关经验者优先 月综合工资：5700-8000元 福利待遇： 入职购买五险，提供食宿，技术津贴、高温补贴、夜班补贴、全勤奖、工龄奖、年节福利 公司地址：平沙电子电器产业园A12栋 联系方式：罗小姐 （）

岗位职责： 1、开展效率优化分析，推动成本控制与降低； 2、对资源、设备及工具进行系统性评估； 3、负责产线正常作业、返工流程及退货品处理环节的新员工培训； 4、监控UPPH数据，跟进并制定标准工时体系； 5、识别生产瓶颈工位，及时处理异常并推进持续改善； 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程或相关理工科专业，具有5年以上IE领域工作经验，掌握工业工程基本理论，熟悉生产流程分析、工时测定、作业方法优化等核心内容； 2、具备基础统计学知识，熟练使用工时分析、生产流程模拟等相关工业工程工具与软件； 3、了解行业内的工业工程相关标准与规范，如标准工时设定、作业方法标准化等要求；

职位职责 1. 承担自动化上下料、搬运、装配、贴标、打螺丝等机械方案的构思设计、详细结构设计、图纸输出及BOM编制工作。 2. 主导核心机械结构（如传动、定位、夹紧、仿真机构）的设计计算、元器件选型、仿真验证与优化（包括静力学、动力学、热力学分析）。 3. 熟悉材料选择、表面处理方式及加工工艺，保障设计方案在可靠性、可生产性与成本控制方面的综合平衡。 4. 配合电气与软件工程师完成传感器配置、气动/电动部件选型以及整机系统集成与调试工作。 5. 处理设备在装配、调试、验收及客户使用过程中出现的各类机械技术问题，并推动设计持续改进。 6. 负责撰写设计文档、技术说明文件、验收规范等相关技术资料。 任职要求 1. 机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，全日制专科及以上学历。 2. 具备三年以上3C行业自动化装配、搬运或测试设备开发经验者优先；有消费电子测试（如Camera、RF）项目经验者更佳。 3. 熟练掌握 SolidWorks、AutoCAD 等设计工具，能独立完成复杂装配体建模及工程图出图。 4. 熟悉公差配合分析、GD&T（几何尺寸与公差）、工程材料特性、热处理及表面处理工艺。 5. 拥有扎实的机械传动、气动系统、真空系统及各类模组选型与实际应用经验。 6. 具备较强的责任意识、良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够适应一定工作压力

岗位职责: 1.负责SMT波峰治具的结构设计，需具备4至5年相关领域工作经验！ 2.熟练处理PCB-GB相关技术文件！ 3.具备团队协作意识，熟练使用CAD、Solidworks等专业设计工具！ 任职要求: 1.具有较强的沟通协调能力及集体协作意识。 2.能够高效执行并准时完成上级指派的设计工作。 3.具备持续学习的意愿以及应对技术问题的分析与解决能力。

装配主管 工作地址:珠海市斗门区乾务镇七星大道北三村片区5号厂房（凯德斯C区）/多多超市旁！ 有FPC或FPC补强相关工作经验一年以上。工作责任心强，能吃苦耐劳 高中及以上学历

熟悉FPC生产流程，具备2年以上大型企业相关工作经验，1985年后出生者优先考虑 职位招聘1人

【岗位职责】 1、负责研发部门技术标准与规范文件的修订，并完成相关文件的发布工作； 2、统一管理设计制图软件的模板资源，维护标准化设计资料库； 3、承担公司标准件的统筹管理，实施外购机械部件三维模型的导入与归档，推进典型零部件结构的标准化建设； 4、参与设计阶段的技术评审会议，提出有关标准化方面的意见与优化建议； 5、依托标准设计库，组织对工程师进行培训，指导其提升设计标准化水平； 6、编制并维护研发知识库中标准化模块的信息内容； 7、跟踪监督标准化执行情况，落实上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、熟练操作AutoCad、Solidworks等CAD类设计软件，能够使用Office办公软件编写各类标准化文档； 2、掌握国家发布的相关技术规范及标准性文件内容； 3、具备机械设计基础，了解机械原理、机加工艺、公差配合与互换性、表面处理工艺、材料性能及热处理知识； 4、熟悉标准件的工作原理及选型方法； 5、具有1年以上新能源行业工作经验； 6、具备2年以上技术标准或规范编制经验，或从事过技术管理工作； 7、有2年以上机械设备设计或机加工艺相关工作经验者优先考虑。