岗位职责: 1.按照生产计划，准确领会并落实裁剪任务要求。 2.运用专业裁剪设备完成布料的精准裁剪操作。 3.对已裁剪布料实施质量核查，确保达到规定标准。 4.熟练操作手动裁床或自动裁床完成相关作业内容。 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备扎实的手工操作能力和精细作业技巧。 2.能够正确理解并执行生产安排与裁剪指令。 3.重视工作品质，具备良好的细节把控习惯。 4.具有较强的团队协作意识和沟通协调能力。 5.具备一定的团队管理经验。 6.3年以上裁剪岗位工作经验

主要从事部门的供热生产管理，主要负责电控班，一网班和集控中心。稍微懂点热控专业更好，负责热控设备的调试维护及故障处理！负责电气设备的日常维护及故障排查，参与电气系统的改造和优化。

岗位内容： 1、确保SMT部门各项管理制度有效落地执行； 2、根据PMC生产计划，科学调配车间人力与设备资源，有序组织生产作业； 3、持续推动现场质量改进，优化生产工艺流程，提高生产效率与产品品质； 4、维持现场5S管理常态化运行，严格执行工艺规范，保障作业标准化和产品质量稳定； 5、制定并落实SMT设备全面维护保养方案，保障设备高效运转，减少异常停机损失。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电子类相关专业，具备5年以上SMT行业从业经历； 2、具有3年以上生产管理经验，熟悉SMT设备特性及生产工艺流程； 3、具备良好的组织协调、沟通表达、计划统筹与学习提升能力； 4、了解产品结构设计及性能特点； 5、掌握IATF16949、ISO9001质量管理体系及IPC、GB等相关标准者优先考虑。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定休假、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展通道和系统化专业培训； 稳定的工作环境与和谐的团队氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的明天!

无极寺下村钛镁合金门厂。 招聘接单会计一名 厂长一名 组框包工一班，打胶包工一班。无经验者勿扰。

生产主管岗位职责+任职要求一、岗位职责 （一）生产计划与排产管理 1. 根据销售订单，合理分配人员、设备、物料，保障按期交付。 2. 跟进生产进度，实时核对产能、产量，出现滞后及时调整工序、加派人手、优化排产，避免延期出货。 3. 管控在制品数量，减少堆积，提升生产流转效率。 （二）现场管理 1. 管理所在工厂全体人员，做好排班、考勤、轮岗、顶岗安排。 2. 开展班前会：明确当日任务、品质要点、安全注意事项；班后复盘产量、不良、异常问题。 3. 员工技能培训、岗位实操带教，稳定人员流失，提升团队执行力。 4. 处理员工矛盾、现场纪律，维持车间秩序。 （三）品质管控 1. 督促员工按作业标准（SOP）生产。 2. 跟进售后率，分析不良原因，牵头整改。 3. 配合客服部门处理客诉，落实改善措施并跟踪效果。 （四）设备、物料与现场5S管理 1. 监督设备日常点检、保养，发现故障及时报修，减少停机时间。 2. 管控领料、用料，杜绝浪费、物料错用、丢失；核对损耗，控制生产成本。 3. 落实车间5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养），物料分区摆放、通道畅通。 （五）安全生产管理 1. 排查车间安全隐患：用电、机械防护、化学品、消防等。 2. 制止违规操作；发生工伤、安全事故第一时间上报、处理、复盘整改。 （六）数据报表与上级对接 1. 定期做生产总结，分析产能、售后率、成本数据，提出优化方案。 2. 对接相关部门，同步异常，向上汇报生产情况。 （七）成本管控与持续改善 1. 控制水电、物料、人工损耗，降低单位生产成本。 2. 推动精益改善：优化工序、减少等待、提升人均产能。 二、任职要求 （一）学历与经验 1、中专/高中及以上学历； 2、具备中大型餐饮店店长，大型图文店店长等需要较强现场管理和人员管理能力的岗位经验（15人以上）。 （二）专业能力 1. 熟悉生产排产、现场管理、SOP、品质管控基本逻辑； 2. 看得懂生产报表，会用Excel做数据统计； 3. 了解设备基础保养、5S、安全生产规范； 4. 懂精益生产（TPM、改善提案）者优先。 （三） 管理与软能力 1. 能带团队，会分工、激励员工，抗压能力强，能适应车间加班、倒班； 2. 问题处理能力强，设备停线、批量不良、交期紧急可快速应急； 3. 沟通协调能力好，能对接多部门；执行力强，落地整改措施。 （四）其他硬性要求：服从公司管理制度，责任心强，原则性强。 三、薪酬待遇 6500-8000元/月+其他奖金

岗位职责： 待遇6000元-10000元，具体面议 1.全面负责工厂生产活动的规划、组织、指挥与协调，保障生产任务安全、高效、有序开展； 2.重点关注产品质量、成本管控、团队管理及技术优化等方面工作； 3.根据订单需求统筹安排生产计划，确保按时完工，产品准时交付，工期达成率保持在95%以上； 4.科学调度发货流程，提升发货及时率； 5.组织落实生产现场管理工作，重视环保要求，强化劳动防护管理，并制定环保措施方案； 6.推进管理体系规范化建设，明确各部门及岗位职责权限，建立并完善质量管理体系； 7.监督指导各生产部门日常运作，定期组织召开相关会议，及时发现问题，分析原因，采取有效对策，保障产线稳定运行； 8.负责生产设备及计量器具的维护保养工作，结合生产实际合理制定设备使用与检修计划，保障设备正常维修时间； 9.抓好生产管理团队的专业能力建设，组织开展质检员、车间管理人员、统计员、车工等岗位的业务培训与指导，并定期进行能力评估、考核与评比； 10.严格管控超领物料损耗统计工作，严格执行“有因必补、无因不批”的管理原则。 要求： 1.身体健康； 2.具备三年以上本行业同岗位工作经验； 3.熟悉木作生产工艺，具备扎实的实践经验与深入理解； 4.对生产流程、过程控制及品质管理具有清晰认知和实操能力； 5.熟练使用常用办公软件； 此岗位工作地址位于无极北苏镇，无法接受者请勿投递！！！！

岗位职责： 1、制定裁床作业流程与执行标准，指导下属开展产前准备工作； 2、落实裁床生产任务，控制面料损耗，核对排版图，确保裁剪品质达标； 3、开展裁床相关数据的整理与分析工作。 任职资格： 1、具备5年以上服装或家纺领域相同岗位工作经历； 2、精通服装制作流程、面辅料特性、排版系统及自动裁剪设备操作； 3、具备良好的问题分析与处理能力。

身体健康，积极乐观，富有朝气与正能量； 具备较丰富的洗衣工作经验（需有洗衣等相关行业两年以上从业经历）； 拥有两年以上管理岗位实践经验（在洗衣等相关行业担任管理职务满两年以上）； 认同酒店各项规章制度，严于律己，作风端正，具备良好的语言沟通能力； 熟悉财务基础知识，能够有效进行成本控制； 具有较强的消防安全意识及卫生消毒相关知识。

饮料厂长 一、公司介绍: 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 此岗位由董事长及集团董事亲自指导，如果您渴望成功欢迎加入。 二、岗位职责： 1、全面负责生产体系运营，涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的统筹管理工作； 2、组织编制生产计划，主导品质管控与产品质量管理体系运行； 3、搭建并优化部门管理架构与职能分工，负责各级人员招聘面试、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理； 4、制定、推行并监督执行各类管理制度，确保流程规范与高效运转； 5、主导生产工艺改进，统筹安全生产与环保合规专项工作落实； 6、组织生产成本的数据统计、分析评估、核算管理与降本增效措施实施； 7、拟定部门年度目标计划，并在执行过程中开展指导、协调、检查、监督与持续改善； 8、协同政府及企业来访考察接待相关工作。 三、岗位要求： 1、大专及以上学历，身体健康，具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先； 2、掌握数控统计方法及产能产量核算能力； 3、具备良好的组织协调能力，牢固树立食品安全与生产安全意识； 4、对生产设备运维与工艺技术革新具有钻研精神； 5、具备敏锐的饮品市场趋势判断与商业洞察力。 四、福利待遇： 五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红

岗位职责： 1、负责引入并实施设备管理创新理念，结合企业生产及业务发展需要，制定设备采购、更新、改造等中长期规划，确保设备配置与企业战略发展协调一致，统筹制定并落实设备管理方案与策略。 2、参与设备管理制度的建立与优化，持续改进设备管理流程，提高设备运行效率与管理水平。 3、推动设备管理向智能化方向升级，促进信息化系统在设备管理中的应用。 任职要求： 1、年龄50周岁以下，本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景。 2、具备5年以上在或大型企业从事设备管理工作的经历，熟悉大型生产设备的运行维护，有智能化设备管理系统的实操经验，具备系统化的设备管理思维。 3、熟练掌握设备故障诊断与维修技术，能够独立处理复杂设备技术问题。 工资一人一议

石家庄西二环跟槐安路找两个外墙刮腻子工人

石家庄市晋州市招贴砖

职位类型： 组装工 【企业简介】 投资企业，专注车载雷达、车载摄像头、LED显示屏、门禁设备等电子产品的研发与制造。车间为无尘环境，产品均为小件，无重体力活，工作强度低。 【工作内容】 电子产品组装/测试/包装/老化/打螺丝/自动化设备上下料等； 按工艺流程及作业文件完成操作、自检、互检； （岗位以站岗为主，需穿无尘服，介意勿投） 【上班时间】 8:30-20:30，两班倒，半个月倒一次班； 白班休息：12:00-13:00、17:30-18:00； 夜班休息：0:00-0:30、4:00-5:00； 月休4天，法定节假日当天休息，春节按法定放假。 【薪资待遇】 白班18元/小时；夜班18+3元/小时（夜班补贴）； 稳岗补贴10元/天（当日出勤满10.5小时且无迟到、早退、请假即可获得）； 满勤另享岗位补贴100元/月； 综合月薪5500-6000元； 每月20号发薪，银行打卡。 【福利待遇】 国家投资企业，表现优秀有机会转企业正式编制； 享受生日津贴、节假日礼品等正式工福利； 厂内设食堂，用餐方便； 外地员工可申请150元/月住宿补贴； 入职体检费满3个月报销。

测量技术员岗位，工作地点在石家庄。

找一个小工，要求自带角磨机、电锤，地面开槽，穿线管，一天180

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

【岗位职责】 1. 负责车间日常管理，包括设备、技术、培训、计件核对、品控、现场管理、人员管理、进度与客户技术对接等。 2. 落实品质、设备及效能工资考核。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 五年以上相关经验，有类似工作经历。 3. 可以驻厂工作。 【福利待遇】 1. 薪资8000-12000元。 2. 缴纳五险一金。 3. 提供食宿。 4. 月出勤28天。

1.负责对小组成员进行日常操作规范的指导与监督； 2.协助新入职员工迅速掌握工作流程与岗位要求； 3.按照生产计划推进生产进度，确保任务高质量按时完成； 4.落实现场管理，维持车间秩序并严格执行各项规章制度

岗位职责 1、样品订单管理 审核样品单内容，针对信息模糊或存疑之处及时与业务团队沟通确认，并跟进处理结果。 全程跟踪样品订单从接收至交付的各个环节，确保流程高效衔接。 2、生产安排 依据样品技术要求，科学分配人力及技术资源（如绘图、打板、激光切割等工序），保障生产有序开展。 3、原材料管理 判断所需材料是否为常规库存物料；如涉及非常规物料，协调采购部门进行专项订料，并追踪到货时间、成本及最小起订量等关键信息。 4、样品生产监控 每日巡查样品制作进展，主动识别潜在问题并推动整改，确保生产环节顺利推进。 5、产品质量控制 对照原始样品，核查成品在尺寸、色泽、厚度、质感等方面的匹配度，确保品质符合标准要求。 6、技术文档编制 整理详尽的工艺指导文件，明确关键操作要点并传达至生产部门，为批量生产提供技术支持。 7、样板一致性检查 核对电子版样板与实物纸样之间的尺寸精度，确保误差控制在±0.5mm以内。 8、样品发货准备 在样品出货前完成全面复核，确认各项要求均已落实，保证交付质量。 9、订单记录维护 按月统计并归档样品订单数据，准确录入系统，便于后期追溯与查询。 任职资格 教育背景：具备相关专业（如纺织工程、工业设计）大专或以上学历。 工作经验：具有5年以上同类岗位工作经验，熟悉工厂生产运作及质量管控流程。 技能要求：具备良好的组织协调能力、团队管理能力和问题应对能力；熟练使用办公软件及CAD制图工具。 个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，且有持续学习和提升自我的意愿。

钛镁合金玻璃门厂接单

1、样品订单管理 审核样品单内容，针对信息模糊或存疑部分及时与业务团队沟通确认，并跟进处理结果。 全程跟踪样品订单的执行进度，协调各环节确保流程高效运转。 2、生产安排 依据样品具体需求，统筹安排人力及技术资源（如绘图、打板、激光切割等）的配置与调度。 3、原材料管理 核实所需物料是否为常规库存；如需特殊采购，联系相关部门并追踪物料到货时间、成本及最小起订量要求。 4、样品生产监控 每日巡查样品制作进展，发现问题即时干预并推动解决，保障生产有序进行。 5、产品质量控制 对照原始样件，检查样品在尺寸、颜色、厚度、手感等方面的匹配度，确保品质符合标准。 6、技术文档编制 撰写详尽的生产工艺文件，并将关键操作要点传达至生产部门，为批量生产提供技术支持。 7、样板一致性检查 核对电子版样板与实物纸样尺寸，确保两者偏差控制在±0.5mm以内。 8、样品发货准备 在寄送前对样品进行全面核查，确认完全满足订单各项要求。 9、订单记录维护 按月整理样品订单数据，准确录入系统，便于后续追溯与查询。 二、任职要求 教育背景：具备相关专业（如纺织工程、工业设计）大专或以上学历。 工作经验：至少5年服装类相关岗位工作经验，熟悉工厂生产运作及质量管控流程。 技能要求：具有良好的组织协调能力、团队管理能力和问题应对能力；熟练使用办公软件及CAD制图工具。 个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，具备持续学习与自我成长意识。

一、任职要求 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，电气类、电线电缆制造等相关专业。 2、具备3年以上线缆产品制造行业工作经历。 3、具有扎实的线缆生产现场管理实践经验。 4、熟悉生产设备的技术参数，可独立完成排产计划的制定与动态调整。 5、具备良好的跨部门沟通协调能力（营销与采购方向）及生产团队协作能力。 6、有知名电缆企业车间现场生产管理经验者优先考虑。 二、岗位职责： 1、组织制定并优化车间排产计划，确保生产任务高效执行，及时应对和处理计划变更等突发情况。 2、主导人员、设备、物料、工艺、环境等方面的改进方案与改善活动，持续提升产品质量、生产效率并控制成本。 3、对生产过程中的质量、效率、成本、交付周期等指标进行监控与优化，针对异常问题开展根源分析并落实纠正与预防措施。 4、统筹对接营销部门的订单需求与采购部门的原材料供应保障。 三、其他说明 1、核心素质：现场管控能力、成本意识、责任感、专业技术能力； 2、所辖团队规模约160人； 3、招聘人数：1人；

报名条件： （一）教育与专业：汽车类、机械、机电等相关专业，全日制本科及以上学历，2024年、2025年或2026年毕业的应届实习生。 （二）有志于投身汽车制造一线管理岗位，需在生产现场实习3至6个月，依据个人综合表现择优晋升至班段长管理岗位。 安排岗位： 1、生产一线班段管理岗位； 2、各业务单元专业技术岗位。

市政预制盖板，有工作经验，能看懂图纸

岗位职责 1. 业务学习与实践 - 参与企业日常运营流程，涵盖采购、销售、物流等关键环节。 - 掌握国际贸易相关规范及政策法规，提升业务合规意识。 2. 项目管理 - 在导师指导下推进小型项目落地，积累实战型项目运作经验。 - 配合开展市场信息收集与数据整理，辅助形成业务决策依据。 3. 跨部门协作 - 主动对接生产、质检、财务等部门，推动内部协同与信息共享。 4. 客户关系维护 - 参与客户对接与服务过程，增强客户服务理解与响应能力。 5. 文档管理 - 负责业务资料的分类、归集与存档，保障文件准确与可追溯性。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历；专业不限，商科、管理类、经济学、理工类等相关专业优先。 2. 核心素质与能力 - 具备领导潜质：在校期间曾担任学生组织、社团或竞赛类团队负责人。 - 学习能力强：能迅速融入新环境，高效掌握新领域知识。 - 沟通表达佳：具备良好的语言与书面表达能力，善于跨职能沟通。 - 分析与解决能力：逻辑清晰，能基于数据或调研输出可行建议。 - 抗压性强：能够适应快节奏工作、轮岗安排或外派任务。 3. 经验要求 - 实习经历：拥有相关行业实习经验者优先考虑。 - 项目实践：参与过商业比赛、创业项目或社会公益活动者更优。 4. 技能要求 - 熟练操作PPT、Excel等常用办公工具，具备基础数据分析能力。 5. 其他软性要求 - 认同公司倡导的价值理念，如创新意识、客户为先等文化导向。 - 具备较强灵活性，接受轮岗、异地派驻或短期出差安排。 - 职业发展方向明确，有志于在外贸领域持续深耕并长期发展。

1. 协助整理生物试剂相关技术资料，支持线上平台内容维护； 2. 负责产品信息的收集与系统化归档； 3. 按要求完成公司及上级分配的各项任务； 4. 完成领导交办的其他临时性工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 生物学、化学、材料学等相关专业优先，具备扎实的专业知识基础； 3. 工作细致认真，具有较强的责任意识； 4. 熟练操作Word、Excel等办公软件； 5. 每周出勤不少于4天，实习期需持续6个月以上，能长期工作者优先。 工作地点：石家庄 要求： 1. 熟练使用Office办公软件； 2. 性格踏实稳重，具备责任心； 3. 不接受短期实习； 上班时间：9:00-18:00（中午休息1小时）

钛镁合金门厂招聘接单员，主要工作是核对订单尺寸，查找货号