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南阳各县域门店店长（就近分配） 1、具备优秀的门店管理能力和团队领导能力2、熟悉手机产品知识，有手机销售经验者优先3、出色的沟通协调能力和客户服务意识4、具备市场分析能力和商业敏感度。1、全面负责手机零售门店的日常运营管理工作2、制定并执行销售计划，达成门店业绩目标3、优化门店服务流程，提升顾客购物体验4、负责团队建设与人才培养，提升员工专业能力5、分析市场动态，及时调整销售策略 薪资福利:5-7K （）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

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