打包，打杂，薪资面议

【1】项目名称：多语种评测项目（挪威语、丹麦语、塞尔维亚语、西班牙语、捷克语、土耳其语、日语、韩语、印尼语、马来语、僧伽罗语、印地语、希伯来语等全系语种都需要！） 【2】项目说明：按照规范，对各语种的短音频（3-10秒）进行评分和备注说明，不需翻译，不需转写，性价比高。 【3】其它说明：周期性项目（目前已经持续3年），每次语种类别不同，欧美语系，东亚语系，南亚语系，中亚语系轮换进行。 长期招聘

抖音日结兼职 薪资：8 元 / 条，日结，多劳多得 工作内容 1. 公司提供现成素材（正规绿色，含图文类、对话口播类） 2. 直接发布到抖音即可，无需剪辑、无需拍摄 3. 每天可发，支持多账号同时操作，收益翻倍 岗位要求 1. 有抖音账号，会基本发布操作 2. 时间自由，每天有空就能做 3. 认真负责，按要求发布素材 结算方式 - 转账结算，绝不拖欠 - 8 元 / 条，发多少结多少

1，互联网视频运营，只负责发就好。 2，短视频是一个普通人都可以参与的事业 3，不需要经验，分分钟上手。

工作内容：负责指定区域的消杀作业，按操作规范完成日常消杀任务，确保作业质量达标，简单易学，免费培训上岗。 招聘要求：会骑电动车，身体健康，吃苦耐劳，住汉口者优先。 工作时间：8小时\天，具体班次面议，服从工作安排。 企业优势：提供岗前培训，工作稳定，团队氛围好。

1. 熟悉抖音基础操作，有正常使用的抖音账号； 2. 时间灵活，能按照规定时段完成发布任务； 3. 做事细心、有责任心，遵守发布规则； 4. 手机操作即可，居家线上完成，无需坐班。

钟点工下午5点到晚上8点 下午生意不忙 要求不高

招聘信息实习生2000-3000元包吃住底薪2800+提成+奖金(保底5000-10000)包吃住武汉归众礼仪服务有限公司武汉市江汉区二七侧路汉口医院旁成帮朋的

招人，约面试

朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休 [岗位职责] 工作内容：清理盘点书籍，协助经理处理日常事务，周末双休，五险一金，包吃住 底薪4500+奖金综合工资6000 入职交五险一金 工作时间：09:30-18:30 每天八小时制度入职要求： 年龄18—45周岁，学历不限，经验不限

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【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-48周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

厂区开招!入职零费用! 工资高，活稳，包吃包住 ------人走账清，可预支.------- 薪资320/天!工资保底8500/月! (打卡满15天可预支2000元) [上六休一] 免费吃住+三餐管饱 1.包吃包住(提供一日三餐) 2.公司正常为员工缴纳社保. 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 7.工资每个月10号准时发放(节假日会提前发放)不拖欠不压工资! 工作地址:安徽芜湖

工作内容 1. 负责盒马鲜生APP的推广工作，邀请顾客体验首单优惠，完成拉新指标； 2. 不强制户外站岗，室内外结合开展工作 任职要求 1. 年龄18-40周岁，，身体健康，能接受户外流动工作模式； 2. 有销售、地推、BD相关工作经验者优先，沟通表达能力强，有较强的服务意识； 3. 执行力强，能按时完成拉新及招聘相关指标，有团队协作精神。 薪资福利 1. 核心薪资结构 • 一线城市（北京、上海、广州、杭州、深圳）：底薪4000元（需完成拉新4单/天）+500元全勤奖+200元车补+首单提成+复购提成 • 其他城市：底薪3400元（需完成拉新4单/天）+500元全勤奖+200元车补+首单提成+复购提成 2. 额外住宿补贴 • 当日有效单量达到4单，当日补助30元； • 当日有效单量达到对应阶梯标准，可享受对应档位的住宿补贴，完成单量即可享受，无额外附加条件

【招聘要求】 1、年龄： 18—33岁（男女不限，外形条件好年龄可放宽） 2、手上不能有外露纹身，大伤疤不能有案底，身体健康、服从安排、学历不限、可提供实习证明，头发颜色不能太夸张(黄头发必须染成深色） 【工作内容】 1.排查、监督、登记报表、看监控，处理违禁品 【工作时间】（班次自选，不倒班） 早班：7点-19点 在岗8小时 晚班: 19点-7点 在岗5~6小时 【薪资福利】 工资：138/班+5/班在职补贴次（在职补贴次月发薪日在职享有） 【公司福利】 1.免费提供：中晚餐，包住四人间（先到先得）六人间，有空调，热水，洗衣机工作服 2.免费住宿，水电平摊 3.入职快，车站内配备有空调，冷气足！！

额尔古纳地区招聘两名工作人员，提供食宿，日薪200元。工作内容为驾驶56型车辆，负责接送，工作强度不大。男女均可报名。

。达瓦水会。招小时工13，1小时。现在用

现在要一个人钟点工3小时，35元一小的时。。

【招聘岗位】插花工10名，计件多劳多得，冬暖夏凉，时间自由，可以接送孩子，30-50岁（心灵手巧着优先）【联系电话】

绿岛市场31号库，招干活工人，要求能吃苦耐劳，工作时间凌晨1点到上午11点，有意打电话

岗位职责 1. 负责招聘全流程：招聘平台维护、简历筛选、约面试、接待面试、跟进候选人。 2. 员工手续办理：入职、转正、调岗、离职、合同签订、员工档案归档。 3. 日常考勤统计，整理打卡记录、请假、加班单据，对接薪资核算。 4. 社保、公积金增减员申报，处理社保相关咨询。 5. 新员工入职培训组织，基础人事制度解答。 6. 员工日常沟通，简单员工问题协调。

每天不定时更新，发传单，临时安排宴会服务员，演唱会等活动兼职 工作就是负责招聘信息发布，然后你求职者回复信息

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.根据客户需求，高效完成各类热门游戏（如王者荣耀、英雄联盟、原神等）的代练任务，包括但不限于段位提升、成就解锁、装备获取、账号托管等 2. 严格遵守平台及游戏官方规则，确保代练过程安全合规，杜绝使用外挂、脚本等违规行为 3. 主动与客户沟通需求细节，及时反馈进度，提供专业、耐心、友好的服务体验 4.定期复盘代练效果，优化操作策略，持续提升个人游戏技术与服务响应质量 5.配合平台完成实名认证、服务评价、纠纷处理等基础运营协作事项 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流MOBA、FPS、RPG等类型游戏机制与版本动态，具备扎实的游戏操作能力与战术理解力 2.游戏段位/成就达到对应游戏高阶水平（如王者荣耀荣耀王者、LOL钻石及以上、原神满命角色/全图鉴等），能提供有效证明 3. 具备良好的沟通意识与责任心，能按时履约、信守承诺，无恶意违约或投诉记录 4.学历不限，年龄18周岁以上，具备完全民事行为能力，可自主完成线上接单与交付流程 5.遵纪守法，认同健康游戏理念，拒绝任何形式的作弊、诈骗及账号盗用行为

岗位职责： 1.深度对接业务部门，理解战略目标与组织需求，提供专业的人力资源解决方案 2. 负责招聘配置、绩效管理、员工发展及组织氛围建设等BP全模块支持 3.主导人才盘点与梯队建设，识别关键岗位人才缺口并推动闭环落地 4.参与组织诊断与变革项目，协助优化流程、提升人效与团队协作效能 5.建立业务部门HR运营指标体系，定期复盘分析并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业优先 2.具备3-5年人力资源工作经验，其中至少2年HRBP或业务线HR支持经验 3.熟悉人力资源各模块实操，具备较强的业务理解力与跨部门沟通推动力 4. 结果导向，逻辑清晰，能独立开展组织诊断与项目落地 5. 具备良好的职业素养与保密意识，适应快节奏、高协同的工作环境

主要是线上招聘工作。通过招聘平台给公司邀约求职者即可。hrbp 工作内容简单，要求有责任心，工作踏实的小伙伴。 薪资：底薪3000+邀约提成2元/人+入职提成100元/人

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负责公司行政人事招聘工作

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1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）