岗位职责： 1.管理日常前台工作，包括电话转接、邮件收发及文件处理； 3.维护前台环境整洁，确保公司形象良好； 4.协助会议安排，包括会议室预订、设备准备及会议记录； 5.处理客户咨询，提供准确的信息和支持服务。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够代表公司形象； 2.熟练操作办公软件，具备基本的文档处理能力； 3.有较强的组织和协调能力，能有效管理日常事务； 4.形象气质佳，仪表整洁，具有亲和力； 5.能够在快节奏环境中保持专业态度，处理突发情况。 6.大学本科毕业1年内，有C牌驾照，优先。

实习生，后期根据HR部门规划评估转正可能性。 【岗位职责】 1、参与办公用品及资产全流程管理：涵盖采购、分发、库存盘点、设备维护等工作； 2、协助物业协调：对接物业团队，处理办公环境报修事项，跟进相关事务进度； 3、办公环境管理：配合第三方服务供应商，保障办公区域的清洁、安全与正常运转； 4、支持企业文化活动落地：协助组织节日庆祝、生日会、团队建设等活动，统筹物料准备、现场执行及后续收尾； 5、在校招周期内协助招聘同事完成校园招聘的基础性工作； 【任职要求】 1、2026届毕业，人力资源、行政管理或相关专业优先，可全职实习者优先考虑； 2、工作积极主动，具备责任心，细致且有条理； 3、拥有良好的沟通技巧和团队服务意识；

此为行政岗，请不考虑往行政方向发展的候选人慎重投递 我们需要你： 1、采购管理：独立负责日常物资的采买及到货跟进，同步推进采购类合同执行与费用结算流程。 2、业务支持：承担业务系统权限配置、运营选品支持、各项业务费用核对结算，以及业务相关数据的整理与汇总工作。 3、员工关怀：协助统筹公司各类员工关怀活动的落地与协调执行。 4、其他事项：完成上级交办的临时性任务及其他业务支持类工作。 我们希望你： 1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、工作经验：具备1年以上人事、行政、项目管理、运营或销售支持、部门助理等相关经验，有互联网、电商、服装行业背景者优先； 3、知识技能：熟练掌握常用办公软件，擅长使用表格工具进行数据处理，具备较强的数字敏感度与分析能力； 4、素质能力：具备良好的跨部门沟通协作能力，能独立对接业务团队并高效推进任务；具有业务视角，工作细致认真。 我们能给你带来： 1、有竞争力的薪酬体系：提供匹配岗位与职级的薪酬区间，享有年终奖金、年度调薪机会，努力付出会被看见！ 2、丰富的员工福利：弹性上下班、周末双休、六险一金、节日定制礼盒、季度生日会、不定期茶歇、年度团建旅游……等你来体验 3、愉快的工作氛围：开放包容的团队环境，无论内向还是外向，都能找到属于自己的节奏与空间

双休+文员（不接受小白） 岗位职责: 1.执行日常文书工作，确保流程顺畅高效 2.支持团队成员，维护良好的工作关系 3.适应快节奏工作环境，持续优化工作方法 4.善于各种办公软件，管理公司公众号、视频号。 5.具备出色的组织和沟通能力，较强的抗压能力。 6.能够独立完成任务，具有高度的责任心。 7.积极主动，愿意学习新技能以提升工作效率。 上班时间：10:00-19:00，双休，，满一年还有带薪年假 8.年龄不限； 9.行政、人事工作经验三年以上。

岗位职责： 1.负责公司行政板块工作，包括人员资料的收集、整理、扫描、建档、申报。 2.负责办理员工出国资料的申报和签证。 3.协助财务收集员工的各类报销单据并分类整理 4.负责与业务单位的资料对接和提供。 任职要求： ，20至40岁，专科以上学历，懂英语或有财务经验者优先。 2.工作态度积极主动，有条理性，逻辑性，性格开朗、活泼，有良好的对外沟通能力。 3.熟悉OFFICE等办公软件。 待遇：双休，购买五险，月薪6∽8K

任职要求： 1.性格积极乐观，具备良好的团队合作意识和责任心。 2.熟悉Office等常用办公软件的操作。 3.工作认真细致，应变能力强，具备良好的沟通协调能力及一定的抗压素质。 4.全日制大专及以上学历，有阀门行业文员相关工作经验者优先考虑，性别不限。 岗位职责： 1.协助销售人员完成客户询价、报价、合同编制及投标文件制作，负责客户资料的整理与归档；对已签署合同进行审核、盖章、登记，并分类保存。 2.销售订单跟进：配合销售完成下单、发货进度跟踪及信息核对确认工作。 3.负责公司财务对账及发票开具事宜。 4.对未完成的本职工作或公司临时下达的紧急任务，须积极配合并按时完成。 5.完成上级交办的其他工作任务。 6.需具备至少一年以上的相关工作经验。

一、文档管理与信息处理 1、文档制作与更新：依据业务需要，及时、规范地完成各类表格、报告、通知等日常办公文件的编制与修改。 2、文件全流程管理：负责纸质及电子文件的接收、登记、分发、传阅、归档、保管及定期整理工作，确保信息传递高效、查阅方便、安全保密。 3、会议记录整理：按要求如实记录会议过程，并完成会议纪要的撰写、整理与分发。 二、日常行政事务支持 1、办公物资管理：负责办公用品的需求汇总、采购提报、验收、发放、库存盘点及费用登记，保障日常供应并合理控制支出。 2、报销资料协助：协助员工收集、整理并初步审核日常费用报销材料，确保单据合规完整。 3、办公环境保障：监督并协调办公区域（含会议室）的清洁、秩序、安全及基础设备正常运行（如报修对接），维持良好的办公氛围。 4、邮件快递处理：负责公司信件、快件的收发、登记及费用核对结算。 三、接待与沟通协调 1、信息传达与协作：作为部门间沟通的桥梁，及时传递信息，协调资源，推动解决日常行政相关事宜。 四、采购支持与供应商信息维护 1、供应商资料管理：协助采购部门建立、更新和维护供应商信息档案，确保联系信息、产品清单、报价文件、资质材料等数据准确齐全。 2、采购数据处理：协助完成采购订单等相关单据的录入与核对，维护采购台账及其他基础数据信息。 六、会议与访客支持 1、会务准备工作：为重要来访人员提供周到的前期接待支持与会务安排。 七、按时高效完成上级交办的其他行政工作或临时任务。 任职要求 学历要求：大专及以上学历。 核心技能与素质： 办公软件操作：熟练掌握Word、Excel（具备基本数据录入、表格设计能力）、PowerPoint等常用办公工具。 沟通协调能力：具备良好的语言表达与书面沟通能力，能够与内外部人员顺畅交流。 细致负责：工作认真细致，有较强的责任意识。 团队协作：具有积极的团队合作态度。 薪酬福利 薪资范围：4000-5000元/月+年底奖金 福利待遇：六险、带薪年假、节日福利、生日福利 工作时间：上午9点至下午6点，午休1.5小时，周末双休

工作内容： 1、落实公司招聘计划，利用多种途径开展人员搜寻与初步筛选，并组织安排面试环节 2、负责日常办公环境维护及前台接待相关事务 3、完成考勤统计、固定资产清查与管理工作 4、协助处理其他行政综合类事务 岗位要求： 1、具有较强的沟通协调能力 2、具备一定抗压性，踏实肯干，工作细致认真 3、熟练掌握常用办公软件，打字速度达到40字/分钟以上 4、富有责任心，性格积极乐观 5、欢迎应届毕业生应聘，人事行政相关专业者优先考虑 薪资待遇： 1.薪资：无责任底薪2500元+绩效奖金1000-3000元，月休4天 2.其他福利：生日礼物+节日福利+下午茶+法定节假日+200元全勤奖励

岗位职责： 1、财务工作：负责公司日常账务处理、收款付款、费用报销及项目成本辅助核算；编制财务报表，完成税务申报等常规工作。 2、接待与协调：负责前台接待、接听总机电话、收发快递等日常行政事务，维护良好办公环境。 3、会议与活动：组织安排公司内部会议，做好会议记录与纪要；协助策划与执行公司团建、年会等员工活动。 4、其他支持：完成上级交办的其他财务及行政辅助工作。 任职要求： 1、财务、会计、行政或相关专业背景。 2、具备财务基础知识及实际操作能力，熟悉办公软件使用。 3、形象端正，具备出色的沟通协调能力、服务意识及团队合作精神。 4、工作严谨、积极主动，能高效处理多项并行任务。 5、有相关财务或行政复合经验者优先考虑。

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1行政人事管理 2日常采购 3管理直播间 4公司抖音账号管理 5老板交代的其他事宜

【岗位职责】 1、日常行政管理：办公用品的采购与管理、办公环境的维护与改善、办公设备的维护与管理等 2、活动组织辅助：协助组织公司内部的各种活动，如年会、团队建设活动等 3、部门日常事务对接：费用报销单据审核、访客接待等 4、其他上级交代的事宜 【任职资格】 1、本科学历，具备行政管理经验者佳 2、具备良好的沟通协调能力和服务意识，能妥善处理部门协作事务 3、工作认真负责，注重细节，有较强的责任心与保密意识 工作时间：9:30-18:00，午休两小时，单休 薪资待遇：月薪5-6k， 团队氛围：90/00后创业型年轻团队，沟通无压力，轻松活跃无内耗

1.岗位描述:登记信息，办公室坐班，无需外出 2.工作时间:白班行政班次，周末休息法定节假期全休，带薪年假，工作和生活完全分开，互不打扰~有足够时间处理个人事务，工作生活相得益彰。 3.薪资待遇:试用期到手7000，转正员工8000-10000 4.员工福利:社保、公积金，员工生日会，带薪年假，生育补助，婚假

岗位职责: 1.负责日常行政事务的处理与协调，保障办公环境有序运行 2.组织和安排会议、活动及相关后勤支持工作 3.管理办公用品、固定资产及各类行政物资的采购与登记 4.协助完成文件资料的整理、归档和信息传递工作 5.对接各部行政需求，提供高效支持服务 6.完成老板交代的其他任务 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致有责任心 2.熟练使用办公软件，具备基本的文书处理能力 3.具有较强的服务意识和团队协作精神 4.能够独立完成交办的行政任务，执行力强 5.具备一定的抗压能力，适应快节奏工作环境 6.有退伍经历（退伍时间不要过长） 岗位福利: 1、双休; 2、入职五险一金; 3、朝九晚六(8H); 4、不定期聚餐、团建年底旅游。

通过95508官方电话为广发银行优质客户办理业务 薪资待遇：综合平均月薪7000+，上不封顶 员工福利 1、提供专业的岗前带薪培训及岗中技能培训； 2、丰富的娱乐活动（室外互动、节假日联欢、生日会等）； 3、培训机会：全面系统的培训体系 感兴趣可以详谈

岗位职责： 1、协助开展员工沟通相关事务，包括试用期跟进、月度优秀员工评选等工作； 2、参与企业文化活动的组织与执行，如节日庆祝、团队建设等项目的筹备； 3、协助推进团队人才管理工作，完成基础数据整理与分析任务； 4、承担实习生岗位招聘、初级社会招聘及校园招聘的相关支持工作； 5、按时完成带教导师交办的其他日常事务。 任职要求: 1、全日制本科在读，人力资源、工商管理等管理类专业优先，面向2027届在校生； 2、具备责任心、耐心与细致态度，亲和力佳，拥有良好的沟通协作及问题处理能力； 3、性格积极外向、文字表达能力强，有活动组织与策划经验者优先考虑； 4、每周至少出勤4天及以上，持续实习不少于4个月，可近期到岗； 5、工作时间9:00-18:00，周末双休，提供专人导师指导。

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一、工作内容：协助领导完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作： 1、浇花、洗茶杯。 2、接待到访客户。 3、负责招聘工作。 4、打印、整理客户合同。 5、藏品拍照、登记入仓库。 6、有时需要和客户吃饭应酬下。 二、要求 1、会电脑简单排版、勾图、P图、处理图文资料。 2、会制作、编辑简单的短视频。 3、形象气质佳，身高1.55米以上，要求穿职业装。投简历时自备生活照片一张先供参考，不必浪费大家宝贵的时间，因为我们是万里挑一，相对严格一些。 4、能吃苦耐劳，大方得体、态度端正、服从公司的安排、一切以公司利益为重！必须要好学上进有职业规划！混工作想过平淡生活的！不欢迎斤斤计较者， 5、诚招公司地址附近（亚运大道光盒谷写字楼），即番禺广场到亚运城片区，。 6、大专以上学历，年龄20-30岁，应届毕业生优选，爱好、喜欢中国的历史文化、古董收藏、艺术品、音乐、诗歌等文艺生优选，没工作经验也可以。 7、会开车、能喝一点小酒者更佳。 8、性格开朗、活泼可爱、乐观大方优选。 三、待遇和收获 1、在本公司你可以快速的获得成长的机会和社会经验。 2、快速的提升你的艺术鉴赏能力和艺术修养、个人艺术气质。 3、结识到各行业的精英、大咖、大师。 5、试用期一个月，半年后优秀者可以提供伙食补助和精装公寓住宿。 6、工资面议。

工作内容：负责回复招聘网站的信息邀约客户并做好统计 多劳多得工作简单回复求职者消息有培训 上班时间早九晚六月休四天公司提供微波炉办公电脑等所有办公品 要求：有消息就回复有责任心、上进心 月综合底薪加提成5～8k上不封顶 地址：番禺区万达广场（交通方便周边繁华距最近地铁口仅200m）

1、大专以上学历，懂礼貌，听从安排，熟练word,excel等办公软件； 2、工作认真仔细，具有较强的文字写作及语言组织能力，擅长沟通与表达； 3、需要协助业务部门处理单据问题及与供应商对接资料等； 4、负责单据、平台数据处理；

要本科哦，全日制优先，招聘能力突出者可放宽至自考或函授本科，学历不符请勿投递！！！ 该岗位 （一）工作内容： 1、负责公司人才引进，审核各部门用人需求，制定招聘方案，开展薪酬沟通与录用谈判； 2、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，组织开展各阶段面谈，掌握员工思想状况，并及时与部门负责人联动反馈； 3、维护员工关系，统筹处理入转调离、调薪、考勤等人事事务； 4、策划并实施新员工入职培训，推动企业文化及规章制度的传达与落地； 5、管理员工人事档案资料，建立健全员工人事档案管理体系； 6、协调处理各类劳动关系问题，积极预防劳动争议，最大限度降低风险，保障公司合法权益。 （二）上班时间： 9:00-12:00 14:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休假

1、根据公司人力资源规划，参与招聘计划的制定与执行； 2、策划并推进招聘实施方案，拓展、筛选及维护高效招聘渠道； 3、开展岗位分析，编制职位说明书，负责简历筛选、组织测评、面试评估及人员录用工作； 4、搭建后备人才选拔流程，建立人才储备体系； 5、办理员工入职、转正、调动、离职等手续，负责人事档案、劳动合同、社保等相关事务； 6、优化组织架构，完善培训体系及岗位晋升通道； 7、健全公司管理制度，推动企业文化建设与宣传，落实绩效考核、员工福利及关怀机制； 8、处理人事专员相关基础性工作； 9、完成领导安排的其他工作任务； 10、要求稳定性强，谢绝短期应聘。工作时间早九晚七，单休。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，提供礼貌、专业的前台服务 2.接听咨询电话，及时转接并做好沟通记录，确保信息传递准确 3.管理日常办公物资及快递收发，维护前台区域整洁有序 4.协助处理行政事务，支持各部门工作需求，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪容仪表，亲和力强 2.普通话标准，具备较强的沟通能力和服务意识 3.熟练使用办公软件，能够快速适应工作节奏 4.工作认真细致，责任心强，具备基础的应变处理能力

通过各种招聘软件（如58同城，BOSS直聘，店长直聘，猎聘，智联招聘，前程无忧，等.......） 社交软件（陌陌，探探，等.......） 短视频（快手，抖音，小红书，等....） 发布招聘广告，然后加上求职者微信介绍工作，邀约到公司面试上班即可

岗位职责: 1.负责招聘流程的执行，包括筛选简历、组织面试等 2.与团队合作，完成招聘目标，提升业绩 3.不断优化工作流程，提高工作效率 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够承受工作压力，具有良好的自我激励能力