任职资格： 1、硕士及以上学历，结构、水工、交通、市政、地基等相关专业； 2、具备15年以上大型甲级设计院工作经历，其中至少4年担任副总工或同等职务，能独立主导项目实施； 3、具有大型改造类工程设计项目经历者优先考虑； 4、具备海外或国际工程项目经验者优先。 岗位职责： 1、统筹集团在设计、工程、生产等领域的技术管理事务； 2、推进集团设计研发体系、工程技术标准及生产工艺的持续优化与完善； 3、主持重大工程项目的组织实施，制定关键技术方案，解决设计质量与技术难题； 4、推动公司引进并应用新技术、新工艺、新设备、新材料及先进科技成果。 年收入不低于35万

岗位职责 协助项目经理做好施工进度、人员、材料的日常跟进与记录 整理项目资料、会议纪要、往来文件，协助资料员完善台账 对接监理、甲方、班组，传达指令、收集反馈，做好沟通协调 现场巡查、拍照留档、简单问题上报，协助处理现场事务 完成项目经理安排的其他行政及辅助性工作 任职要求 22-32岁， 大专及以上学历，工程类相关专业优先 细心、有责任心，能适应工地现场环境，服从安排 会Office 办公软件，会开车、有驾照优先 有较好的沟通能力 薪资福利 薪资：4-8K(优秀者薪资可谈） 福利：五险一金、包吃包住 / 餐补、节日福利、年终奖 晋升：项目助理 → 项目专员 → 项目主管，发展路径清晰 工作地点 武汉各区在建工地，可根据住址就近安排

项目所在地在贵州省六盘水市，要能接受外地工作，本项目为水利田间灌溉项目，需要总工有水利项目的工作经验，会测量绘图，会资料编写，会技术方案编制，懂招投标，善沟通，持有相关证件着优先，待遇优厚。有能力者可来电咨询。

恩施土家族苗族自治州恩施市招工长/工程师、测量员/测绘员/放线

武汉市江夏区招工程师(装修施工现场管理，有二级建造师资格证书）

郑州金水招工长/工程师，主要负责管理直属队分工，二次结构技术施工及交底，公司是湖北孝感的，当地管理人员可以直接联系

荆门市掇刀区招工长/项目经理

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

【工作内容】 - 全面负责磷化工生产技术的管理与优化，持续提升生产效率与产品品质； - 参与工艺流程的规划、技术升级及新项目的技术论证与执行落地； - 统筹指导生产、研发及设备团队的技术协作，保障技术方案顺利实施； - 关注行业前沿技术发展，推进技术创新与实际应用转化。 【任职要求】 - 化学工程、化工工艺或相关专业专科以上学历，具备10年以上磷化工领域从业经历； - 掌握系统的磷化工理论知识，具有丰富的现场实操经验； - 熟知磷化工生产流程及配套设备的工作原理与运行机制； - 具备出色的沟通协调能力及团队组织管理能力。 薪资可面议！！！！

黄石市阳新县招工长/工程师

法国原创设计师潮牌Mardi诚聘导购：2名综合工资：5000-8000上不封顶导购：上一休一岗位要求：年龄：20-40岁，性格积极乐观，对待工作勤奋刻苦、进取上进。2、执行力强，表达能力强，有服饰销售经验优先。3.节假日福利，社保，等联系：杨莹莹电话：号：工作地址：武汉杉杉

华域车身，订单爆满招聘岗位：氩弧焊工（电池托盘）(储能箱）-招聘人数：上海基地:5人(氩弧铝)湖北武汉基地：8人(氩弧铝)安徽芜湖基地：4人(氩弧铝)山东济宁基地：3人(氩弧碳钢)河南洛阳基地:2(氩弧铝)任职要求：1. 年龄范围：20-48周岁，身体健康，无不良嗜好可放宽至50岁；2. 持有特种作业焊工证，2年以上焊接工作经验；薪资待遇：上海基地:14000-16000芜湖基地:13000-15000武汉基地:13000-16000济宁基地:13000-15000洛阳基地:13000-15000包工作餐/住宿水电费平摊-联系电话：[]

武汉市武昌区招泥瓦工

厂里主要做新能源汽车上的零部件，都是简单手工活，打包 点数 手工活 组装 电检 工作一看就会 精神面貌好的52岁也行，男女不限 包吃住 每个岗位都是独立岗位 坐岗 每天200-240/天，不加班200一天，长白班加班220-240/天

酒店自助早餐急需副厨一名，工资5500元每月上班26天，上班时间每天8小时，公司交社保，法定假日三倍工资。要求会做员工餐，做事细心！上班地点：湖北武汉白沙洲王厨

市政 管网 总工 对于人工 机械 材料 的单价很熟悉 经验丰富优先 人在乌鲁木齐优先

大市政工程，要求技术指导，核量，对接劳务分包。

岗位职责： 1.全面负责古建修复、景观园林及市政类EPC项目的全过程技术管理与统筹协调 2. 主导项目方案编制、施工图审核、技术交底及重大技术问题决策 3.指导并监督现场施工质量、安全与进度，确保项目合规高效交付 4.统筹BIM、CAD等专业软件在设计优化与施工管理中的应用 5. 协同业主、设计、监理、过控等多方单位，推动项目复杂单项目落地 任职要求： 1.5年以上相关领域总工程师经验，具备EPC项目全过程管理实操能力 2.全日制大学学历，土木工程、建筑学、风景园林等相关专业优先 3.持有建造师（建筑工程或市政公用工程）资格证书 4. 精通CAD及常用办公软件，具备较强的技术文档编制与汇报能力 5. 责任心强，无不良嗜好，能长期驻项目，年龄45周岁以下

高速公路养护工程总工: 学历与专业 统招本科及以上学历，专业为道路与桥梁、土木工程、交通工程、桥梁与隧道工程等相关工科领域 。 职称要求 具有公路工程相关专业中级或以上技术职称，持有省级或以上交通运输主管部门核发的有效的安全考核合格证书（B级）。 工作经验 担任过1个以上高速公路路面养护工程施工或含路面养护工程施工合同段项目总工。 年龄限制 要求45周岁及以下 具备/总工程师经历者，年龄可适当放宽 。 岗位职责要点 全面负责标段技术管理、质量管理，落实国家及行业规范； 主持编制施工组织设计、质量目标，并组织实施； 组织技术交底、图纸会审，审核开工报告； 建立并维护项目质量管理体系，协调各部门职责； 审定测量、质检、试验成果，负责工程变更与索赔资料审核。

岗位职责： 1.全面负责工程项目的技术统筹与施工方案编制、优化及技术交底，确保技术路径科学可行 2. 组织现场技术指导、质量巡检与工艺标准落地，严格把控施工质量与规范符合性 3. 主导设计、施工、监理等多方技术协调，高效解决现场关键技术难题与变更问题 4.编制、审核竣工图纸、技术资料及验收文件，保障项目高质量按期交付 5.参与安全文明施工管理，从技术源头制定并落实安全防护与风险防控措施 6.统筹各工区技术资料的收集汇总。 任职要求： 1.具备公路工程领域总工或同等岗位从业经验，熟悉全流程技术管理 2.精通CAD、广联达等专业软件，具备独立编制技术方案、交底文件及竣工资料能力 3.持有高级工程师职称或一级建造师资格证书者优先，具备扎实的专业理论与实践基础 4.责任心强，具备出色的跨部门沟通协调能力及团队领导力 5. 能适应长期驻场工作，具备复杂问题分析判断与快速决策能力 6.年龄40岁及以下

岗位职责： 1. 全面负责公路建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：公路施工管理经验丰富 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1 推进新项目整车质量保证试验评价工作，编写每日报告及活动总结； 2 策划并组织新项目售前诊断阶段的整车道路试验（含高温、高寒、高原等三高试验）； 3 组织实施专项试验项目，包括续航达成率、油耗测试、充放电性能等测试内容； 4 开展车辆数据采集，完成问题汇总、协调处理及系统录入； 5 验证试验发现问题的整改效果，确认改善措施有效性；

1、会看图纸 2、有二建证 3、工作经验：桥梁围堰工程

本岗位需同时掌握工业暖通设备（螺杆机/多联机/水冷机组/精密空调/通风系统）技术与团队管理能力的复合型人才——若仅擅长设备维修但缺乏管理经验，或具备管理能力却不懂设备技术，建议慎重考虑。 职位描述： 1. 负责现场作业的计划制定、组织执行、沟通衔接与整体协调； 2. 负责空调及通风系统设备的运行监控、日常维保、人员调度与工作安排，保障设备稳定高效运转； 3. 负责项目现场与业主单位的对接协调，及时沟通并处理各类项目问题； 4. 负责应对空调通风设备在运维过程中发生的突发状况，进行故障诊断并指导修复，确保系统持续正常运行，提升客户满意度； 5. 完成上级交办的其他相关任务，保障项目有序推进与落地实施。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，暖通空调、制冷、给排水、机电等相关专业； 2. 持有电工证者优先，具备暖通、制冷、空调相关专业背景者优先； 3. 具备2年及以上施工现场管理及相关工作经验； 4. 熟悉冷水机组、冷却塔、AHU、FCU、精密空调等工业/大型中央空调设备的运行原理；具有暖通设备售后支持、维修方案设计及现场管理经验；了解水系统、氟系统的运作机制及常见故障处理方法； 5. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能吃苦耐劳，为人踏实，抗压能力强，工作积极主动，具备较强的团队协作意识； 6. 可接受短期出差安排。 福利待遇： 包吃住，社保五险+公积金+意外险，工资+项目提成奖金（单独核算，考核制）+出差补贴，享受带薪年假18天/年。 中央空调/工业暖通/驻场管理/工业空调/带团队

会园建施工、GPS放线等各类景观仪器、会CAD等，有工作经验、细心、能吃苦耐劳。

（一）岗位描述 1、承担项目初期的咨询支持及技术协助工作； 2、负责招标策略制定与技术文档编制； 3、负责项目全周期的组织管理与执行推进； 4、协助开展项目绩效评估、成果资料归档及相关咨询服务； 5、维护项目各参与方之间的协调关系； 6、开展法律法规的普及宣传与专业咨询； 7、配合团队成员完成上级交办的其他任务。 （二）所需专业 土木工程类、建筑类、力学类、机械工程类、能源动力类、电气类、电子信息类、自动化类、计算机科学与技术类、水利类、测绘类、交通运输类、环境科学与工程类、安全科学与工程类、管理科学与工程类、经济学类、经济与贸易类、法学类等相关专业。 （三）基本要求 1. 硕士研究生学历； 2. 具有工程相关领域实习经历者优先考虑。 （四）实习福利 硕士研究生2000元/月（提供早、午餐）。 （五）工作地点 武汉市武昌区中北路兴业银行大厦五层广泽中心 （六）工作时间 法定工作日，上午8:30-12:00，下午14:00-17:00

工作内容: 1. 收集并整理目标行业、企业相关的资料与数据； 2. 通过电话、网络等方式联系相关领域专家，进行初步交流，了解其对行业趋势、企业运营实践等方面的观点； 3. 协助项目经理完成信息的归纳与维护，配合安排客户与专家之间的对接沟通； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1．本科及以上学历，商科类如管理、国际贸易专业，工科类如化工、能源专业，医药类相关专业，金融类专业，或TMT（科技、媒体、通信）相关专业； 2．具备良好的沟通技巧，性格沉稳耐心，善于理解并回应客户需求； 3．责任心强，积极主动，具有灵活的思维能力和创新意识，对工作充满热情。

武汉项目招聘一名工装修工程师，要求有大型工装工作经验。工资面议。联系方式

1.大专以上学历、具有3年以上现场管理经验。 2.具有一级机电建造师证书。 3.薪资8000—12000元/月 4.项目地址；湖北省内各市县

岗位职责： 1、全面负责公司项目的全周期管理工作，编制项目实施规划、关键节点安排及人员分工方案，确保项目按既定目标有序推进并落地执行； 2、统筹项目团队运作，合理分配实施任务，跟踪项目进展，协调解决项目推进过程中的各类问题（如前期试点学校的产品安装部署、数据整理、沟通衔接、资源保障等），确保团队高效协同作业； 3、主导项目（以教育类为主）的对接事务，与甲方负责人及技术团队建立稳定沟通机制，协调落实场地、设备、人力等基础支持条件，持续维护良好的合作关系； 4、推动项目核心环节实施落地，涵盖公司产品设备入校安装调试、学校端数据整合与实施、系统操作培训等工作，保障各流程规范、有序、高效开展； 5、落实项目风险防控机制，识别实施过程中可能存在的隐患（如设备异常、数据安全风险、协作分歧等），制定应对措施，快速响应突发事件，确保项目平稳运行； 6、牵头开展项目总结与评估工作，归集项目执行资料与成果数据，归纳实施过程中的经验与改进点，编制项目复盘报告，为后续项目优化和产品推广提供参考依据； 7、协同公司内部相关部门（如技术、运营等），完成项目文档的整理与归档，保证项目信息完整可查、便于追溯；定期向管理层汇报项目进展及重大事项。 任职要求： 1、具备3年以上项目管理相关工作经验，有校园数字化建设或AI类设备进校项目管理背景者优先考虑； 2、具备较强的项目统筹能力，能够独立策划实施计划、分解任务、把控进度，具有良好的风险预判意识与问题处理能力； 3、拥有出色的沟通协调技巧，能高效对接学校管理层、内部团队及外部合作单位，准确传达需求，妥善化解沟通矛盾，推动问题闭环解决； 4、具备团队管理经验，能带领实施团队达成项目目标，执行力强，责任心高，抗压能力强，适应多项目并行的工作节奏； 5、熟悉教育行业相关标准及数据安全管理规定，确保项目执行和数据操作符合合规要求，杜绝违规风险； 6、形象端正，性格积极，应变能力强，具备良好的表达能力与服务意识，工作认真细致、耐心负责，能同时高效处理多项工作任务； 7、稳定性好，具备组织协调能力和资源整合能力，工作主动性强；服从公司整体安排，具备优良的职业素养和道德规范。