江风雅颂府小区招聘综合主管及水电维修工。提供社保、公积金、高温费、节日费等福利。具体信息详见招工信息表。联系电话：139********。

招聘：【招聘】招聘工程领班工程薪资面议百官街道经验不限学历不限人数不限岗位介绍城西招聘工程领班一位，55岁以下，（有1年物业工程经验者优先）从业经验，有高、低压电工证熟练使用物业维保相关设备和机械工具，掌握电气线路施工和安全规范知识。具备良好的沟通能力，能带头作业有团队精神，能吃苦耐劳，适应应急加班...浙江绍兴

浙江省绍兴市诸暨市常裕新创置业有限公司招聘工程主管一名，弱电一名。

岗位职责: 1. 负责物业项目内设备设施系统的日常维护与检修，保障设备安全稳定运行。 2. 按照巡检计划完成配电设施、照明系统、弱电设备等的定期检查与记录。 3. 及时处理业主或物业管理人员报修的电工类问题，响应迅速、操作规范。 4. 配合团队完成大型维修或应急抢修任务，确保工作质量与安全标准。 任职要求： 1. 大专学历，四十周岁以下，持有有效电工操作相关资格证书（高压、低压电工证）。 2. 具备良好的服务意识，能适应物业环境下的多场景作业需求。 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力。 4. 能够服从工作安排，按时完成各项运维任务。

招聘维保人员10名

酒店招聘以下岗位： 1. 水电工程主管：年龄50岁以下，持有电工证，身体健康，工作认真负责，勤劳肯干，服从管理，具备至少3年以上相关工作经验。薪资为5500-5800元，提供社保。 以上岗位均享有月休4天、包中晚餐、节假日补贴，并可入住员工宿舍。

日常维修客房设备，维保风柜，空调，电，电箱

写字楼项目，要求有电工证，有3年以上相关工作经验，工资6000

上班地点拱墅区庆春路杭州银行大厦招工程人员，最好有高压电工证薪资待遇做六休一，试用期两个月交社保，5800-6000试用期过后，6300-7000看个人综合能力缴纳社保一金，吃食堂。年龄最好50以下，条件好适当放宽。

形象端正、服务意识强，善于沟通协调、安抚业主； 负责业主报修、投诉、日常咨询、装修管理、通知传达； 会基础办公软件、能做台账，有责任心、耐心，抗压强、处事灵活，懂邻里纠纷协调，有物业经验优先。有同小区/品牌物业经验、本地常住、会基础公文写作、熟悉物业法律法规。

上海厂招几个二保焊学徒450一天包吃住无需经验有人教 年龄43以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

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招聘焊工薪资450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作上.海稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

明天需要两名小工，寻找有空的人员。

绍兴市越城区招强电

集团化公司因扩大规模，现诚聘以下岗位：电工，月薪3200元；工程主管，月薪6500元；秩序主管，月薪4000元。大集团福利好，工作稳定，工资有保障，公司人性化管理，员工关怀到位。有意者可报名。

小区物业直招水电维修工和工程主管。 水电维修工要求年龄在55岁以内，持有电工证，薪资为4500-5000元。 工程主管要求年龄在50岁以内，有同岗位经验，薪资为6000-8000元。 福利包括包住、年休假、生日福利、节日福利、高温费等。 工作地点在江宁区竹山路地铁站附近。

小区物业直招以下岗位： 1. 水电维修工：要求年龄在55岁以内，持有电工证，薪资为4500-5000元。 2. 工程主管：要求年龄在50岁以内，有同岗位工作经验，薪资为6000-8000元。 福利包括提供住宿，享有年休假、生日福利、节日福利、高温费等。工作地点位于江宁区竹山路地铁站附近。

工程主管熟悉水电、消防、弱电设施运维，能独立处理设备故障、做维保台账，持电工证、消防证，有物业工程管理经验优先。薪资福利:月薪4000元-6000元招工人数:2名配套四险、享受相应补贴、在职培训等。工作地址:六安市霍山县

岗位职责 1.团队管理：负责工程人员的排班、培训、考核，确保安全生产。 2.设备运维：管理供配电、给排水、电梯、消防等核心设备，制定并执行维保计划。 3.维修处理：处理日常报修和紧急抢修（如停水停电、电梯困人）。 4.工程监管：监督业主装修，参与项目改造及承接查验。 5.成本管控：编制工程预算，管控维修物料，落实节能降耗措施。 6.外包监管：监督电梯、消防等外包单位的服务质量。 7.外联协调：对接供电、供水等市政部门 任职要求 1.大专及以上学历，具有物业工程管理相关专业背景；有电工证 2.具备高效的管理能力和工程控制能力，对项目质量安全有深入了解； 3.有很强的工作责任心和执行力，善于发现问题和解决问题，能够承受工作压力。 福利待遇：缴纳五险、法休、节假日福利

招聘：【招聘】物业招聘工程工程薪资面议百官街道经验不限初中人数不限岗位介绍1.年龄57岁以下，身体健康，品行端正，有强烈的责任心和服务意识。2.持有电工证（高低压电工证优先）维修电工证等相关操作证书，此为必备条件，（有物业做过经验者优先）。3.具备良好的沟通能力团队合作精神，能吃苦耐劳，适应应急加班。...

招聘：值班工程师DutyEngineer薪资：6千-7.5千职位陈述<br/>在遵循希尔顿集团及酒店政策程序的前提下做好日常维护工作，确保酒店内所有设施设备安全有效的运转。<br/>我的具体职责是什么?<br/>作为值班工程师，您将应以最高标准完成以下任务:<br/>·制定并保持工作的服务标准，推动员工达到共同目标；<br/>·根据总工的指示，做好任务分配，并在任务完成的过程中进行跟进和指导；<br/>·组好班组之间的交接工作，确保工作顺利进行；<br/>·定期对机房、相关系统和设备的运转进行检查，并及时给出反馈；<br/>·从节能方面提出有关设备和运转程序的建议；<br/>·负责班组内的行政工作，对于员工考勤、日常表现等做好记录；并对班组内涉及到的维修维保单做好记录和存档；<br/>·管理好本系统的材料及员工借领工具，领用材料的登记、保管制度；<br/>·根据维修维保计划，统筹协调承包商工作的时间安排；<br/>·监督和检查各部门的设备安全操作，对违反的行为进行制止；<br/>·负责培训以提高员工的工作技能，使员工以最大效率进行工作，并及时与员工进行绩效评估，指导并培养员工有能力胜任更高职位；<br/>·负责对员工的过失提出处理建议；<br/>·确保能源管理计划有密切的监督，和有效的执行(煤气、水、电和柴油)<br/>·确保紧急处理程序的执行和实施，并协调工程部工作程序以对应其它事故；<br/>·如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述；<br/>·完成任何其他合理的职责和被指派的职责。<br/>我们寻找什么样的人才?<br/>希尔顿值班工程师始终要以宾客的利益为重并与其他团队成员密切合作。若要成功地应聘这一职位，您的态度、行为、技能和价值观应符合下列标准:<br/>·四星级酒店以上相同岗位工作三年以上或五年以上主管工作经验。<br/>·具有一定英语基础。<br/>·具有暖通、机修、强电、弱电等方面的知识。<br/>·熟悉酒店工程设备维护和保养。<b

新泓锦物业招聘夫妻工夫妻固定工，会开电动车。身体健康有力气，工作积极服从安排，每天7-8小时，工作长期稳定。年薪53000元工作地点驿亭联桥村。意向人员速度报名

招聘物业管家一名，，40岁以下，大专及以上学历，试用期4050元，转正后4250元，外加考核金，月休6天，五险一金，年终奖，高温费，带薪年假。联系电话

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袍江马山方向招聘综合维修工一名，有低压和高压电工证，待遇面议！联系人唐，和介绍

—诸暨橡树园小区—❍诚招杂工（夫妻工）⌲身体健康，能吃苦耐劳⌲无遗传病史⌲薪资：面议。TEL：（）———————————

招聘：工程维修（鉴湖方向+社保）薪资：5000元/月任职要求:1.*性，****及以下2.须持有低压电工证，中专及以上学历，相关专业毕业者优先3.服从工作安排，具备基础设备维修、设施巡检能力4.承担设施设备日常巡检、故障维修及现场维保相关工作，有物业设施设备维修经验者优先福利待遇:，外地户籍人员提供住宿，薪资待遇面议

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、门窗、墙体等设施的日常巡检、维护与故障维修 2.执行设备定期保养计划，及时更换易损件，保障设施安全稳定运行 3. 配合工程改造及装修项目，完成相关管线敷设、设备安装与调试工作 4. 响应报修需求，快速定位问题并高效完成维修，做好维修记录与反馈 5.严格遵守安全操作规程，正确使用工具及防护用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单图纸和设备说明书 2. 有综合维修、物业维修或工厂设备维护经验者优先 3.熟悉常用工具及水电暖基础原理，具备独立判断和处理常见故障的能力 4. 责任心强，服务意识好，能适应突发加班及多点位响应需求 5.持有电工证、焊工证、高空作业证等特种作业资格证书者优先

袍江马山方向招聘综合维修工一名，要求有低压和高压电工证，长白班，待遇面议！联系人电话浙江绍兴