招聘：品质工程师（五险+长白班） 薪资：7000-8000元/月 福利待遇: 缴纳五险、包工作餐等； 晋升路线：质量工程师→质量主管→质量部经理； 岗位要求： 巡检/首检/出货检结果的审核、了解冲压工艺、跟踪解决产品的质量问题、对接客户并及时响应、编制产品的质量管控文件、根据要求对产线进行质量提升措施的落地；要熟悉 APQP 流程和 8D 报告； 工作内容： 1. 负责巡检、首检、出货检结果的审核工作，确保产品质量符合标准。 2. 深入了解冲压工艺，对产品质量进行全程跟踪，及时解决出现的质量问题。 3. 积极对接客户，迅速响应客户需求，保障客户满意度。 4. 编制完善的产品质量管控文件，为质量控制提供有力支持。 5. 依据要求，推动产线质量提升措施的有效落地，提升整体质量水平。 6. 熟悉APQP流程和8D报告，运用专业方法解决质量相关问题。 工作时间：7:30-17:00，午休11:00-12:00； 工作地点：宁波市北仑区柴桥街道芦江二路7号大榭通球微电机配件有限公司，配有独立办公室；

岗位职责： 1.终端客户质量需求的识别，评审，并转化为内部质量控制的输入； 2.根据客诉履历，lessonlearnt的经验，参与DR/DFM阶段风险点评估与确认，避免设计问题重复发生； 3.识别产品和过程的关键质量特性，策划控制节点，控制频率，及量化控制指标，完成质量控制计划QCP； 4.推进FMEA并参与评审； 5.主导产品及物料的全流程质量管控标准SIP，作业标准SOP的制定和落实； 6.Goldeneye人员的kappa认证； 7.主导试做阶段停线规则检讨定义并输出； 8.质量目标的评估和制定； 9.产品可靠性风险的识别及推进问题关闭； 10.把控并推进项目中品质相关事项进程及风险说明； 11.每个试做阶段前QRR品质活动check； 12.推进试做阶段客户端（下游）品质问题点的关闭 任职要求： 1.本科以上学历，光学、质量、工业工程、机械大类等相关专业； 2.熟悉品质管理方法、数据分析方法； 3.具有较强的动手能力，分析判断能力、组织协调能力、逻辑思维能力和执行力；

质量管理 生产汽配件，有2-3年工作经验

招聘：品控经理 薪资：8K~15K 岗位职责： 1.负责建立和维护公司的品控管理体系，确保产品质量符合公司及行业标准。 2.管理和监督生产过程中的质量控制，确保生产流程符合品控要求。 3.主导产品质量审查和改进工作，对质量问题进行根本原因分析并制定改进措施。 4.领导跨部门协作，与生产、研发、采购等部门紧密合作，共同提升产品质量。 5.定期组织质量培训和会议，提升全体员工的质量意识和技能水平。 任职要求： 1.本科及以上学历，质量管理、食品科学、化学等相关专业优先考虑。 2.具有至少五年的品控管理工作经验，有制造业品控经验者优先。 3.熟悉质量管理体系和质量控制工具，如ISO、APQP等。 4.良好的领导力和团队协作能力，具备跨部门沟通和协调的能力。 5.对产品质量有高度敏感性，具备较强的分析问题和解决问题的能力。 6.优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情。

招聘品质主管1人，欢迎自荐和推荐☎（V同号），工作地址：模具路48号

品质管理 有质检相关工作经验者优先。负责产品质量管控 薪资福利:薪资面议、包吃包住、社保齐全、晋升空间大 招工人数:2名 工作地址:余姚市朗霞街新朗路148～3号

工作地点：余姚市黄家埠镇中河路68号汇发毛纺厂内 薪酬范围：12-18k 汇报对象：总经理/运营负责人 职责： 1.负责公司制造中心整体质量控制与统筹管理，及给予生产基地建设专业支持； 2.负责公司质量体系标准的建设，并确保及时有效运行； 3.负责余姚基地生产安全工作与生产环境规范（5S）； 4.负责基地队伍建设与能力建设（包括招聘、培训培养、评价与选用），提高队伍工作标准、效能； 5.负责余姚基地全面质量管理，制定品控管理标准要求，对产品质量负责； 6.负责对外协加工质控能力和品控管理，制定外协管理标准与要求，对整体产品质量负责； 7.负责客户满意度管理及组织督促改进，持续提升产品服务质量； 8.协同生产制造开展生产运营管理，确保按期保质交付； 9.其他公司领导需协同的工作。 要求： 1.大专及以上学历，材料、质量管理等相关专业毕业； 2.8年以上相关工作经验，3年以上质量管理岗工作经验； 3.具有材料类、纺织行业经验优先，对生产制造、工厂基地运行又一定的经历； 4.擅于革新建制、优秀的推动问题解决能力，有较系统的质量及生产管理方法经验萃取； 5.有一定团队带培能力，对组织能力建设有一定的实战； 5.对创业阶段企业感兴趣，强驱动力，强沟通，一定的抗压能力

招聘：质量工程师 薪资：面议 职位详情： 大专

三餐免费吃 豪华式住宿 全部是下铺 全部手工活 全部长白班 全部是坐班 不需要体检 ✴【慈溪明明牙刷厂】企业主要生牙刷，主要工作岗位：检验、组装、插件、焊锡、包装等等岗位，纯酱油活。 ✴员工打包价18元/小时，全部长白班，全部坐班，月综合工资5500-6500左右。 ✴年龄18-36周岁，，个别夫妻提前报备，初中文化即可，无犯罪记录，纹身不要。 ✴吃住在厂内，工作餐三餐免费吃，伙食丰富，好吃不贵，住宿4人间，全下铺，独立卫浴齐全，水电费平摊。 工作，，，，离职需要提前一个月申请离职。。

好消息急招长白班操机一名工资10000至12000元.编程18000包吃住，有意来电咨询

明天8点 海曙区 关爱小区南区211弄 2小时开荒，只擦窗户纱窗，到手85。

1.石材设计师: 25-38岁，预算-放样-画图-对接，要求室内外、工家装石材都有放样设计经验，本科，做事有条理，有责任心，善于沟通，有建造师证优先，待遇优。 2.拆单员: 25-38岁，主做预算、贴图、拆单、下单，拆单熟练高效，3年以上经验。 3.手工或学徒: 18-25岁，热爱石材，有上进心，不压工资，每月付清。 工厂员工约30人，设备齐全，环境良好。以上所有岗位皆包吃住。 地址:浙江省宁波市余姚市翁方建材 具体薪资电联沟通:

五乡/龙山电机厂 两班倒/白班（自由选择） 不体检 【工资】：计件计算，平均6000—9000左右（同工同酬） 最低保底20元/小时（夜班补贴40元/班） 【岗位】：包装，装配，检验 【车间】：空调/风扇/干净卫生 【时间】白班07:45-21：00 夜班21:00-07：50 【年龄】：25～40周岁 【岗位】：可坐可站 【吃宿】：包吃包住 【发薪日期】：15号 【要求】：上班不能穿高跟鞋和裙子，拖鞋等。 【注意】:。. 报名电话：

招聘：测试员 薪资：4000元以上/月 熟悉电子测试设备和仪器，有一定品质管理知识，具有较强的责任心，听力正常

站坐自由包吃住走路上班五险一金 【园区华高科技】正式工交五险一金，免费工作餐，免费住宿 年龄 18-48 周岁 要求会26英文字母，无烟疤纹 正式工: 底薪2660元+加班费（2660元基数计算）+全勤奖100元+夜班津贴12元/班+技能津贴150元 +服务奖2100元，（满6个月后发1050元，满12个月后发1050元）缴纳社保公积金，综合工资5000~5500元/月。 工作时间: 白夜班7:30-7:30，每天11小时，上六休一，上下班厂车免费接送。 工作内容: 恒温车间，不穿无尘衣，站坐随意，岗位有手工插件、产品组装、产品测试、外观检查、SMT设备操作、包装等。 住宿环境: 报到安排住宿，园区青年公社，免费住宿6人间，水电费平摊，宿舍无厂车，步行10分钟。 免费厂车到：斜塘，胜浦，凌港，跨塘，青剑湖，唯亭等。。

招聘：质量高级工程师 薪资：5000元以上/月 1.本科及以上学历，医疗器械/机械/电工/生物医学工程或相关专业背景。2.全面掌握国家颁布的质量标准、行业标准以质量检验、质量控制的新方法、新技术和新知识。3.从事质量管理工作5年以上，担任医疗器械行业质量主管或其它质量管理岗位3年以上。4.精通ISO13485/ISO9001/GMP以及医疗行业标准，并持有医疗器械内审员资质。5.能够独立开展检验工作、指导质检团队并协调生产、研发、供应链资源实现质量目标。6.拥有质量成本优化意识，及供应商的质量管理经验。7.具有木材、钢材、电气件的检验经验优先。若有与电工相关专业知识也可优先考虑。8.拥有基础的英语读写能力，有外企工作经验优先。

招聘：测试助理技术员 薪资：5000元以上/月 1）掌握基础专业知识，如CAD机械制图、公差配合、质检基础、电路原理等内容；2）会使用卡尺、千分尺、塞规、万用表等基础检测工具/仪器，记录测试数据者优先；3）了解产品检测基本流程，具备基础数据整理能力；

永旺新开电子厂长白班 永旺新开电子厂长白班 宿舍干净，厂区环境优美！ 17元/小时➕包住 餐补7元一餐 17元/小时➕包住 餐补7元一餐 35～45 岁 上班时间：8:00～20:00左右 主要工作：电子版的组装测试岗位 现在报名的可以优先选择质检岗位啦，抓紧报名，先报先得 地址：永宁 珠江钢琴附近 注：小纹身可以安排，可以直接上班

上班时间 7:30一8:30 薪资福利 工资6500-7500 提供独立单人间（全）免费 岗位职责： 岗位职责: 1.负责生产线日常运作的管理与监督，确保生产任务按时完成； 2.根据生产计划调配人力资源，优化生产流程，提高生产效率； 3.组织实施生产安全，确保生产环境符合标准，预防事故发生； 4.收集生产数据，分析生产过程中的问题，提出改进建议； 5.加强与团队成员的沟通，建立积极的工作氛围，提升团队凝聚力。 任职要求： 1.具备生产管理经验，熟悉生产线运作流程； 2.良好的团队领导能力，能够有效激励团队成员； 3.优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理突发状况； 4.具有较强的责任心和执行力，能够适应倒班工作； 5.对相关行业有一定了解，有相关经验者优先。

招聘1、招打火机电子验电2名，年龄25-40岁，工资计件（6000-9000） 2、招压线滴胶1名，工资计件， 3、招普工2名，18-30元/小时。 地址：掌起高速路口附近， 电话：王

生产经理 职责： 1、全面负责磁材车间生产管理，向总工程师汇报，统筹人员调配、生产排程与现场5S管理，确保完成产量、质量、成本等核心生产指标，搭建生产数据统计分析体系，为管理层决策提供支撑。 2、制定完善车间管理制度、操作规程及安全生产规范，推进精益生产与技术改造，牵头降本增效、质量优化专项工作，协同品质部门解决生产异常，持续提升生产效率与产品稳定性。 3、负责车间团队建设，组织技能培训与安全教育，实施绩效考核打造高效生产团队，严格落实安全生产规范，确保生产过程合规、人员安全。 任职资格： 1、本科及以上学历，5年以上磁材行业生产管理经验，熟悉磁材全流程生产工艺与质量管理体系。 2、具备生产运营统筹、精益生产推进经验，能独立搭建生产管理体系，擅长数据分析与问题解决，可快速响应生产异常并推动改善。 3、具备高度工作责任心与保密意识，能承受高强度工作压力，拥有团队建设与人员管理经验，可有效打造高效协作的生产团队。

慈溪鸿胜轴承轴承厂 招超精检验带量孔一名，工资记件记时都可以，7000保底。 地址：东上河跃上支一路003号，可导航上峰轴承厂内 电话:

岗位职责： 1. 供应商准入与审核：开展新供应商（成品/物料）质量体系评估及准入认证工作，确保其满足公司规范与合规性要求。 2. 供应商绩效管理：牵头实施供应商年度质量体系审查，搭建并维护质量绩效考核机制，定期开展评价与结果反馈。 3. 供应商能力提升：为关键供应商提供质量体系支持与指导，推动其持续优化，提高来料合格率及整体质量表现。 4. 新项目质量协同：参与新项目导入过程中的供应商质量对接，统筹内外资源，保障质量标准有效传达与执行。 5. 质量问题解决：主导应对供应商来料异常情况，推进临时措施与长期整改措施的制定与落地，跟踪验证直至闭环完成。 6. 检验体系优化：负责编制和修订检验标准及作业文件，组织培训并指导检验团队，增强检验一致性和有效性。 7. 持续改进机制：推动供应商质量数据的分析应用与改进项目的实施，助力构建供应链质量预防意识与稳定合作关系。 招聘要求： 1、本科及以上学历，质量管理、机械、电子、材料等相关专业； 2、5年以上供应商质量管理相关经验，掌握制造业质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等）； 3、具备供应商审核、质量评估及现场辅导能力，熟练运用常见质量工具（如8D、FMEA、SPC等）； 4、能独立处理来料质量问题，推动供应商改善，并具有跨部门协作能力； 5、具备较强的数据分析、沟通表达、文档撰写及培训他人能力； 6、有项目管理或新产品导入质量协同经验者优先； 7、能够从系统角度识别供应商管理潜在风险，策划并落实系统性优化方案； 8、具备高度责任心与执行力，可接受短期出差安排。 职位福利： 五险一金、带薪年假、育儿假、陪护父母假、员工旅游、周末双休、免息贷款、车贴、年终奖金等。

【招 工】 因我公司业务发展需要，现招以下工种: ❶、普工若干名(年龄在50周岁以下，年龄在45 周岁以下)。 ❷、品质部主管1名，会制作机械CAD 图纸，会熟练使用各种检测仪器及量具，至少要有3年及以上经验，责任心强)。 ❸、检验员若干名(要求会量千分尺、卡尺及各种检验量具，男女不限，有做轴类产品经验者优先录取)。 ❹、全自动数控机床普通操作工:若干名(要求男女不限，必须会用卡尺;有做轴经验者优先录用)。 ❺、无心磨床车间主管1名，必须要有长轴类无心磨床5年以上生产及管理经验者，责任心强、有管理能力)。 ❻、仪表车熟练操作工若干名（要会自己独立装车、磨刀、磨钻头）。 ❼、招人事（行征）人员：1名、大专及以上学历 、年龄在45岁之内、本地人）。 ❽、招主办会计：1名，45岁之内、大专学历、主办会计工作经验3年以上、本地人）。 ❾、车间统计员：1名、40岁之内、大专学历、本地）。地址:海曙区古林镇宋严王工业区东恩路(方诺申传动科技) 联系电话:

【工作职责】 1.依据座椅电气功能配置及需求，完成座椅电器原理图的设计； 2. 负责座椅线束路径规划与图纸发布，涵盖车载连接器、端子、固定件、包覆材料等线束零部件的选型与应用； 3. 熟练运用3D设计软件，并能指导和审查CAD工程师完成线束走向的三维数据设计； 4. 编制并审核座椅线束试验方案，跟进实验过程，分析并解决实验中出现的失效问题； 5. 掌握汽车控制模块软硬件技术，能够调试并驱动座椅相关电控单元； 6. 输出座椅电功能测试参数，配合工艺工程师开展电器功能检测工作； 7. 负责座椅线束工程变更的发布，并协调推进变更落地执行； 8. 参与编制座椅线束的企业标准、技术要求文件（SOR）、作业指导书（SSOW）； 9. 协同整椅工程师完成线束成本估算与前期技术研究，输出线束TR及QBOM文档； 10. 支持并评审线束供应商提交的技术响应（TR）文件； 11. 参与线束供应商准入评估、工艺可行性评审及质量问题的分析与闭环处理； 【任职资格】 1. 本科及以上学历。 2. 电气工程、自动化、电子科学与技术、车辆工程（电控方向）、机电一体化等相关专业优先考虑。 3. 具备良好的英语听说读写能力，能高效进行日常及专业技术交流；可频繁与海外团队、客户直接沟通，独立对接项目常规事务。 4. 核心能力： 熟练掌握电气二维设计工具（如Capital Harness, Zuken E3, AutoCAD Electrical）；熟悉汽车电子开发流程及相关分析方法，包括DFMEA、WCA（最差情况分析）、FTA（故障树分析）。 5. 线束系统： 精通导线/端子/连接器选型原则，掌握线束三维布线与固定方式，了解保险丝/继电器布置、电气负载计算及短路保护策略。 6. 系统知识： 熟悉车载通信网络（如CAN、LIN），了解功能安全（ISO 26262）基本概念及EMC设计与整改方案。 7. 三年以上汽车电子电气系统研发经验，其中至少一年聚焦于汽车座椅、车身控制或其它汽车电器相关领域。 8. 拥有完整汽车线束从开发到量产全过程经验者优先。 9. 本岗位为专业技术路线，不强制要求管理经验；具备指导初级工程师完成设计或测试任务，或曾担任导师分享专业知识者优先。 具备从电气架构层面理解线束设计的能力，清晰掌握电源、信号、接地系统的整体布局； 对图纸细节、端子选用、导线规格等具有高度敏感性，确保设计输出准确可靠； 能熟练使用仪器进行电路测量与故障排查，善于通过实物拆解定位根本原因； 具备较强的跨部门协作意识，可主动与机械、硬件工程师及供应商保持良好沟通； 关注线束行业在新材料、新工艺及智能化方向的发展动态，乐于在实际工作中探索新技术的应用。

岗位职责： 1、配合研发团队完成新材料研发项目的常规实验操作及数据整理分析工作； 2、参与实验室仪器设备的日常维护与管理，保障实验环境的规范性与安全性； 3、依照项目要求开展样品制备、性能测试及实验记录，确保数据真实可靠； 4、协助进行技术文献查阅与资料归集，为研发方案制定提供信息支持； 5、协同跨部门协作，参与技术难题的沟通与解决，助力项目顺利推进。 任职要求： 1、化学、材料科学或相近专业，大专及以上学历； 2、掌握基本实验技能和数据分析方法，有实验室实操经验者优先考虑； 3、熟悉常用实验仪器的操作使用，具备较强的学习能力和问题应对能力； 4、工作细致认真，责任心强，具有良好的团队意识和执行能力； 5、具备良好的沟通能力，能适应高效紧凑的工作节奏。

宁波家电厂 缺口300人 招满即停 【企业亮点】：百分之50长白班+免费工作餐+纹身长袖盖住+简单填 【岗位内容】： 1、主做洗衣机、小家电组装/质检/包装，手工活简单易上手，无需经验，不穿无尘服，管理人性化，在职率高 2、上班时间：早8:00-晚22:00，日均13小时，长白班工时饱满，赚钱不空档 【招聘要求】： 1、年龄18到49.9岁，会简单填表 2、 3、纹身长袖盖住 4、案底不接收，打架、偷盗等都不行，拘留可以 5、需要身份证原件 【薪资待遇】：18元/时，综合薪资5800~6500，每月28-30号发薪 【食宿待遇】： 1、包吃两餐：荤素搭配，食堂干净管饱，不用自己掏饭钱 2、精品外宿：4-6人间精装修，空调/热水器/独立卫浴齐全，环境舒适，厂区配套完善，通勤方便，生活便利 【其他】： 1、年龄宽松，身体健康即可安排，当天面试入职 2、订单稳定，常年无淡季，工时高联系方式

岗位职责: 1、依据车间计划员下达的生产任务，合理制定本小组的作业执行方案； 2、按照作业指导书要求，规范组员操作流程及产线排布； 3、提前核查物料准备、首件确认、设备状态及人员安排，遇异常情况及时上报车间主管； 4、组织召开班组例会，统筹协调班组内各项工作任务； 5、对生产过程进行现场监督与指导，针对未按标准作业的行为予以纠正，并提出优化建议，协同IE评估效率提升方案，推动作业方式改进； 6、巡查员工工作表现，发现违规操作及时警示并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历，其中至少2年担任相同岗位； 2、熟悉企业生产运作流程及相关管理模式； 3、掌握现场生产管理方法及有效沟通技巧； 4、熟练使用EXCEL、ERP等办公软件。

找穿板工3名，划片工1名，测试工1名，层压工1名 余姚市小曹娥镇镇建民村4坵16号，联系方式：杨 余姚市天亿光伏电子厂，

招聘：压铸质量工程师 薪资：7000-10000元 负责压铸产品的质量控制和优化，确保产品符合客户和公司的要求。<br>主要职责：<br>- 负责压铸过程的品质控制，包括原材料、半成品和成品的检验和质量的把关；<br>- 协助项目经理编制压铸项目的技术文件，并对项目实施进行跟踪和控制；<br>- 参与压铸产品的失效分析，并制定相应的改进措施；<br>- 协助开发新产品，并跟踪新产品压铸过程的质量；<br>- 定期汇报项目进展情况，对项目进行风险评估；<br>- 与其他部门的沟通，协助解决项目中遇到的问题。