地址：省南通市通州区姜镇温州东路810号附近 ✅查看详情点击： ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ ★『宁好家纺』 1：【面料仓库管理员】5000元/月；面料仓库管理员，有相关工作者优先！吃苦耐劳，人品端正，踏实。做事仔细认真。 ✅查看详情点击： 2：【营业员】4000-6000元/月；接待顾客，介绍产品，完成销售与维护。有相关工作经验者优先！ ✅查看详情点击： 3：【销售员】5000-8000元/月；有门店销售和外拓经验者优先，具备良好的沟通能力与团队协作意识。 ✅查看详情点击： 联系电话：

负责物料的入库与出库管理工作。 高中及以上学历，具备1年以上仓库文员相关工作经验者优先考虑。 熟练掌握Excel（如VLOOKUP、数据透视表）及Word等常用办公软件操作。 工作细致耐心，对数字敏感，具备快速发现数据异常的能力，确保单据无遗漏、信息录入准确无误。 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接仓库与各部门工作，责任心强，可按时完成库存数据统计、单据归档整理等日常事务。

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要求：55-60周岁，身体状况良好，具备吃苦耐劳精神。 工作内容：配合厨师完成食材初加工，负责食堂用餐区的卫生保洁，餐后及时整理餐桌椅，清洁地面，确保就餐区域干净、整齐、有序。 待遇：包吃包住，按规定缴纳五险一金 薪资面议

岗位职责： 1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 任职资格： 1、25-60周岁，大专级以上学历； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。

验货管理仓库 负责进出库台账登记 工作内容简单易上手 原标题：《餐饮库管》

公司招聘物业后勤一名，主要从事水电等日常维护修理职责：1、负责公司大厦及各部门水电系统日常维修、计划检修及保养工作，保证大厦水电等设施正常运行。2、完成上级领导交办的其他任务。要求：1、遵纪守法，品行端正，具备良好的团队协作和沟通能力2、持证（电工证）上岗，身体健康（年龄40～55）。3、有责任心，动手能力强，吃苦耐劳，按规范操作，能服从公司统一安排。4、上班时间：8:30～11:30、14:00～17:00（必要时需要加班），每周六下午、周日休息，节假日突发事件正常休，交社保并享有公司节日等福利。5、提供工作午餐6、薪资待遇：面谈（时间允许也可兼职）工作地址：大庙弄华鹰大厦（地铁2号线1号出口直达）联系电话：（请工作时间联系）

负责仓库管理＋送货，要求会开叉车，面包车，为人实在，踏实肯干的人

定制家具厂招内勤，有经验的优先，地址在茅村镇赵庄村

工作职责： 1. 负责化工生产所需原料、辅材及办公用品的采购实施，跟进到货进度，保障物资按时到位。 2. 维护采购合同与供应商资料，处理物资验收异常、退换货等事宜，保持供货链顺畅稳定。 3. 承担日常后勤支持，涵盖办公区域管理、固定资产登记、车辆安排及员工福利物品的采买与分发。 4. 汇总采购信息并编制报表，配合推进采购流程优化与成本管控工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理或相近专业者优先考虑。 2. 了解采购作业流程及化工类物料特点，有1年以上采购或后勤相关经验者更佳。 3. 具备较强的沟通协作能力与执行意识，能高效应对生产和行政物资需求。 4. 熟练操作常用办公软件，具备基本的数据汇总与分析技能。

招凉感丝三合一裁棉工人地址在美罗红绿灯东面300米

企业主要生产磁铁块以及航天需要的磁性 材料，稀土等产品，主要应用于飞机 火车 新能源汽车风力发电等行业。这个厂是长期干才能拿高工资 招聘要求： 1、年龄 18～38 岁 2、能够适应倒班工作； 3、服从管理，有责任心； 薪资待遇： 前6个月：正海分三个车间，岗位不同工资不同。 6个月后转派遣同工同酬 8500-11000 /月，底薪加班费岗位津贴绩效模式五险 每周均可预支工资500 除去工资吃饭每天额外补20元，厂区餐厅，大荤5元，半荤3元，素菜1.5元 发薪日：每月22号发薪，每周可预支

江苏，南通，如东，刘桥，钢结构厂，机械设备，舾装件，招制作人员，埋弧焊工，，火工，手切割下料工，，打磨工，，装配铆工，学徒工，二保焊工，联系电话

检修短期工长白班总价24元/时工期结束当场结钱江北电厂检修普工岗位1：普工50名，厂区维保，清洗，检修，25-52岁，心脏病高血压太胖的不要（活有点脏免费发工作服）薪资：普工22/小时不识字不会写字的不要冲水岗位（白夜班）:25/小时（4-5天干完转普工22/小时）高低压电工5名:30/小时，要有证，不熟练不要工作时间①7：30-19:30计时10.5（必须配合加班）提供工作餐、住宿，长白班，前5天会有夜班，，必须服从管理安排，工期30天，结束带回，劳保鞋自备！工作地点：江北（南通）11点集合发车汇才

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 饮料厂区：普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

岗位职责: 1、做好学校会议室卫生，会议期间倒茶等后勤工作； 2、主要负责日常会议管理、会务服务、文印管理等内勤服务； 3、接受其他日常辅助管理工作，作为储备干部方向培养。 任职要求: 1、拥有相关工作经验，须具有全日制大专以上学历及以上学历； 2、身体健康，五官端正，形象气质佳，身高168cm以上，年龄在30岁以下，具备完成工作任务的能力； 3、懂得接待礼貌礼节，工作责任心强，服务意识好；

上海普陀区百联中环广场诚聘炉灶两名75，配菜一名57-63，打荷50-55，后勤一名50-52生意稳定国定假日加班费，月休四天，10个小时，做满一年年假10天，年龄16周岁-50周岁，要求老实肯做，服从安排接受调店，包食宿，宿舍近137****7748，非诚勿扰

岗位职责: 1.负责日常后勤支持工作，确保办公环境有序运 转 活调整: 2.协助完成交办的事务性任务，配合团队需求灵 任职要求: 1.喜欢节奏轻松、氛围清闲的工作环境2.可携带朋友一同工作，适应协作与互助的工作方式3.具备基本责任心，能配合完成基础性工作薪资待遇: 1.全职工资7000 2.兼职日结 3.可提供住宿 4.可预支

岗位职责： 1. 负责驻店日常后勤支持工作，保障门店运营顺畅 2. 配合完成外派任务及相关协调事宜 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 工作时间： 实现8小时工作制，10:00-20:00，中间休息两个小时，上六休一，不强制加班，工作时长固定 福利待遇： 入职当天提供食宿，宿舍基础设施齐全，各类补贴多多，接受全职兼职及各类短期工，支持薪资预支 工作地点： 全市范围内就近分配岗位，一般安排在离家2公里范围内 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5.遵守公司制度，认同企业文化，有责任心和团队精神

岗位增加： 周一 【勤美达】 20-50 岁 招聘部门：机加工 白夜班 247.5-270/天、 22.5元/小时 合同 6 个月 ⚠另招：后勤电工、 30 岁左右、要有电工证 ⚠另招警卫：20-30 岁 （需要有退伍证和驾驶证） 身高1.68-1.80 薪资：264/天  22/小时 12H 看表现后期可转长期！ 台资企业，生产汽车刹车零部件，农机配件等，上班时间8点到8点两班倒 打卡20天300 ⚠纹身 烟疤不行！ ⚠面试不能穿短裤，拖鞋！ 下午 13:00面试！。

招聘 仓管1名，负责工厂所有产品的订单处理和出入库，所有单据系统表格录入台账等，主管安排的相关工作，工资4500-5000/月。 上班时间：8点-下午17点，加班另外算，每月固定休息3天，有工作餐 地址：南通镇陈厝村卫星69号5楼 有意向联系：

每月薪资4500元起，综合收入5000-7000元/月，入职即缴五险一金 非销售类岗位，待遇优厚、福利完善、成长空间大，团队以95后为主，氛围轻松融洽，工作体验佳 岗位职责： 负责机票订单处理及售后咨询相关事务 任职要求： 1、年龄18-35岁，性别不限，大专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3、服务意识强，工作态度积极，应变能力佳 4、经验不限，提供带薪岗前培训 工作时间： 每日工作8小时，每周休息2天，每月享8天休假 薪酬福利： 1、底薪5000元（上不封顶）+班次补贴+额外福利+丰富员工活动，综合月薪5000-8000元 2、入职即办理五险一金 3、享有季度团队与个人绩效奖励、年终奖金、节日礼品、调休婚假产假、年休假等多重福利 4、晋升通道畅通，组长、质检、讲师、主管、行政、文员等岗位均面向内部员工选拔，每季度开放晋升申请

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.管理日常办公用品申领、快递收发及邮件分拣等行政支持工作 4.协助会议安排、场地布置及基础会务服务 5.配合完成上级交办的其他综合事务性工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习/工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘：仓库管理 薪资：3500~5000元/月 岗位职责： 1、负责仓库出入库、领料，及时做好每天的手工账和电子账 2、配合每月对所保管的物料进行盘点，实时掌握库存情况，保证账物相符 3、及时完成上级分配的任务 任职要求： 1、有责任心、团队精神 2、熟练使用电脑操作各种表格 3、有相关工作经验者优先

工作内容： - 参与公司战略规划及年度经营目标的制定，结合业务方向对人力资源模块工作进行细化分解与量化落地； - 依据公司整体发展战略和经营目标，拟定人力资源战略及中长期人才布局规划，推动组织结构优化与管理变革； - 结合企业文化内涵与发展阶段，主导人力资源体系的建设、迭代与日常运作，涵盖人才招聘与培养、绩效激励、薪酬福利、员工发展及文化塑造等方面；持续优化人力资源管理制度、流程与组织架构，提升人事业务的专业性与规范性； - 招聘管理：达成招聘指标，定期评估并优化招聘流程与渠道，跟踪行业人才动态与竞争格局； - 人才培训与发展：搭建并完善人才引进路径、选拔机制与培养体系，打造可持续的人才供应链与梯队建设机制； - 员工关系：维护和谐稳定的劳资关系，落实劳动风险预警与管控措施，促进跨部门协作与内部协同； - 薪酬绩效：主导绩效考核方案的设计与执行，统筹推进绩效管理体系优化，落实薪酬核算与激励机制落地； - 推动积极健康的企业文化建设，增强雇主品牌影响力，提升团队归属感与组织凝聚力，协助管理层打造高效、创新、主动的团队氛围； - 针对企业发展的不同阶段，提出组织管理改进建议，助力组织效能持续提升； - 为各部门提供专业的人力资源支持，响应内部需求，输出定制化解决方案； - 编制行政类支出预算并监控执行情况，确保资源合理配置与成本有效控制； - 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历背景及工作经验： 大专及以上学历，人力资源管理相关专业，具备1年以上相关工作经验。 2. 基本技能和素质： 熟练操作常用办公软件；具备良好的职业操守；学习能力强，沟通表达顺畅； 3. 个性特征： 性格开朗，适应性强，工作细致负责，能承受一定工作压力。

南通涵润汽车电子厂 6000-7000/月五险一金，男女不限18-35 面试 《12.30集合1点面试》 厂吃厂住+公寓式住宿 免费一日三餐【工作餐】＋恒温车间 每月5号发薪 岗位：作业员、质检员、库管员 薪资：【同工同酬】底薪2660➕ 绩效，月综合6000-7000元以上，五险一金 要求:男女不限，18-35周岁。 企业主要生产汽车控制器及各种智能零配件。 空调恒温车间，工作轻松， ⚠两班倒。 吃住：厂吃厂住三餐免费，住宿4-6人间设施齐全宾馆式环境。 住宿150元每月，水电费平摊！。

岗位职责：热情礼貌的接待公司所有来访人员 ，核实身份并做好登记， 引导至相应接待区域或联系接待人员 ， 确保环境整洁，舒适美观 任职要求：形象气质佳 ，五官端正 ，举止大方得体，具有良好的沟通能力，年龄在18-25岁之间 岗位经验：有前台工作经验即可 工作时间 ；早上10点到晚上7 点 月休四天

【首先，你最关心的福利待遇】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，法定节假日正常休假，不占用假期，保障充足的休息与个人时间； 【其次，你的工作内容是】 1、接受事业部分公司总经理的行政管理指导，全面负责工商部日常运营事务； 2、接受运营部驻分公司主管的组织管理指导，统筹工商部人员的思想建设工作； 3、主导制定本部门各项发展规划并推动执行落地； 4、负责分公司工商服务客户数量及人效指标的管理； 5、拟定部门发展目标、业务运作模式、战略方向及预算方案； 6、统筹部门内部团队的人才发展与能力提升管理； 7、落实分公司领导班子关于企业文化建设的各项任务要求； 8、完成上级交办的其他工作任务

职责： 1、轮岗实践： 在项目周期内，将安排在[生产、计划、仓储、物流、质量、售后]等2-4个核心职能部门进行轮岗，深度参与实际业务运作，达成各阶段岗位目标。 2、项目执行： 轮岗过程中，负责具体业务任务的落实，参与部门重点项目的方案设计、推进实施及总结优化，助力业务目标实现。 3、学习与发展： 主动参加公司组织的各类培训项目，涵盖专业技能、通用能力及初步管理类课程，持续提升综合素养。 4、团队协作： 与跨职能、多元背景的团队成员高效配合，积极融入集体，构建融洽的协作关系。 5、总结与汇报： 按期完成轮岗阶段小结，向项目导师及人力资源团队反馈学习进展与能力成长情况。 要求： 1、教育背景：2025-2026届应届毕业生，本科及以上学历，机电一体化、机械设计及其自动化、自动化、物流、质量管理等相关专业优先 2、快速学习： 具备出色的学习领悟力与环境适应力，能快速吸收新知识并应用于实际工作场景

招聘：前台接待（五险） 薪资：3500-4000元/月 岗位职责 1. 负责来访人员接待、登记及引导工作 2. 接听转接电话，及时准确传达信息 任职要求 1. 具备良好沟通能力与服务意识 2. 熟悉办公软件操作，形象气质佳