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物业经理
(1)45岁以下,大专以上学历,5年以上物业同等职位管理经验。(能力强者可放宽年龄限制) (2)具备较强的服务意识,有良好的敬业精神,有较强的沟通能力。协调能力,责任心强。 (3)具有较丰富的现场管理经验,能够独立处理及跟进管理日常管理事务,完成公司下达的各项经济、管理指标. (4)熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规等,熟悉消防、水电、保洁、保安、客服等工作规范。 根据物业服务合同约定的服务项目开展物业服务工作,具体包括项目部的客户服务工作、物业区域范围内的水电等各种设备设施的运行维护保养等工作以及项目内有安全保卫、清洁务等工作,达到公司规定的满意度标准,按时收回物业服务费及各项代付费用。
物业经理包住社保1-2人月结
云湖悦府物业经理招聘 绿洲地产旗下南京云湖十里院项目因业务拓展需求,诚聘物业经理1名,男女不限,具体如下: 一、岗位要求 1. 年龄30-50岁,高中及以上学历; 2. 沟通能力突出,有魄力,可高效协调各类事宜、解决突发矛盾。 二、核心职责 1. 统筹物业团队日常管理,保障服务高效落地; 2. 推进物业费收缴工作,提升收缴率; 3. 处理业主投诉与各类纠纷,维护良好客群关系; 4. 落实园区安全、保洁、绿化等基础运维工作。 三、薪资待遇 1. 月薪10000元起,薪资随能力浮动; 2. 入职缴纳五险,保障权益; 3. 免费提供住宿,降低生活成本。 四、工作地点 南京江宁空港开发区(云湖十里院售楼处) 五、联系人及电话 张经理
售后维修维保
200-400元/天
综合维修工1-2人日结兼职上门维修
需住在医院附近,平时接到报修电话,能及时上门更换易损易耗小配件。并顺便检查。做好更换检修记录,到大维保时通知大维保人员上门
综合维修工社保1-2人月结全职综合维修物业维修小区土建维修
相城-逅湾雅苑招聘【综合维修】 (一)薪资待遇 1.综合6K-7K,社保 (二)岗位要求 1.年龄45岁以内,有行业经验(物业做过综合维修,偏土建) 2.持电工证,专业方面要求会做强电(开关、插座这些,能解决业主基本的报事报修) 3.会做工区维护(刷油漆,刮腻子,铺地板等) (三)作息时间 8:30-17:00,做六休一 夜班的话10点-6点 (四)联系人 杨:
综合维修工保险社保3-5人月结全职
【无锡交通学校招物业综合维修班长要求:48周岁以下(超龄勿扰),持高压电工、低压电工操作证,有维修班长工作经验;上班时间:长白班8:00-17:00,月休四天;薪资福利:入职即交社保,享带薪年假。税前6000。高温补贴、加班费等另外算。 低压电工兼普工:税前4300,长白班,交社保 工作地点:无锡交通高等职业技术学校(钱荣校区) 有意联系王先生:,
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工保险包住高温补贴社保1-2人月结全职
入户维修,设备房巡检,雨污管网疏通保养,公区墙地面维修等
物业经理
商业街物业经理 薪资:面议 -要求: -5年以上物业经验,2年以上同类岗位经验。 -熟悉物业法规、消防法规,有项目筹备经验优先。 职责:招商营运、物业费收缴、街区品质管理等。 地点:苏州市高新区虎丘区
三方维修班组
面议
综合维修工11-20人月结
第三方维修可包可做点工需有团队
苏州昆山市物业管理
7000-8000元/月
物业经理月结全职
物业管理
综合维修工社保1-2人月结全职购物中心、酒店、公寓、写字楼维修
南京美利广场招聘综合维修工1名, 持高(低)压电工证上岗,50岁以下,上一休一, 月薪4500-6000,加班工资另算,入职缴纳五险一金。 工作地点:江北新区葛关路818号美利广场,
机械维修社保包住包吃月结
锦丰长白班辅助检修 工作时间:早8晚5 1.年龄20-50 要求: 2.工作内容:设备维护检修,无经验均可,长白班8小时为主,偶尔有夜班,普工25元每小时,月综合收入7000左右,车间安全管理严格,自由散漫的不适合的。 3.焊工230/天,有证(可以考) 4.住宿:二到三人一间空调间,水单费均摊。宿舍设施免费:无线网,洗衣房,淋浴房。 5.伙食:及随机一大荤一小荤二素菜,早餐自理。 6.体检:指定锦丰人民医院普通体检。 7.工资发放:每月25号发放上月工资,工资卡建设银行或交通银行。 电话
苏州
12月27日 02:05拨打电话
苏州吴中区招油漆工,维修一天的活,
面议
油漆工1-2人日结点工
苏州市吴中区招油漆工,维修一天的活,
苏州 吴中区 左岸商业街
12月27日 01:41拨打电话
长白班操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工:【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上,初期综合工资在82OO元至85OO左右,过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上,工期1至6个月,工期自由(到期可续签,随走随结),离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式:24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询,点击有惊喜,不信你试试! 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示:由于新厂区扩建已完工,现已投产,急需现招聘有志青年加入,缴纳五险一金,每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求:年龄16至45周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班 ******************** 工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算 公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工-线长-领班-主管-经理 ②普工-技术员-助理工程师-工程师 ******************** 吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式:24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询,点击有惊喜,不信你试试! 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
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缝纫工
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苏州
12月27日 01:31拨打电话
江苏苏州1⃣招熟练包装工,仔细,计件,干到年;2⃣招熟练质检衣服会修补的,现在就要,地址叶
质检员
1⃣招熟练包装工,仔细,计件,干到年; 2⃣招熟练质检衣服会修补的,现在就要,地址叶家港,电话
苏州
12月27日 01:31拨打电话
保洁开荒保洁前厅接待中控员
招聘简章 因公司业务发展,现急需招聘以下岗位: 1.项目经理1名:50岁以内,持有项目经理证,负责本项目日常事务管理,工作责任心强,3 年以上物业管理工作 经验,熟悉质量管理等体系和物业管理法律法规,有较丰富的创优考评经验,具备良好的组织、协调、沟通能力。 2.工程主管(持电工证)、保洁主管、安防主管(持消防设施操作员证、保安证)各一名:45 周岁以下,中专以上学历,具备 3 年以上物业管理 经验,责任心强,具有较强的组织、协调和管理能力,且有丰富的后勤物业管理经验。 3.客服主管及文员各1名,45 周岁及以下,大专以上学历,熟练掌握电脑办公软件,有一定的文字功底,身体健康,容貌端正,做事认真负责,责任心强,沟通能力强,有良好的亲和力。 4.客服、前台接待、 收费员数名,要求45岁以内,形象良好,有相关工作经验者优先; 5.电梯导乘数名,40 周岁以下,初中以上文化,熟悉流程,身体健康,容貌端正,做事认真负责,责任心强,沟通能力强,具备对发生意外事件及紧急事故的预防和处理能力,有良好的亲和力。 6.中控员(持消防设施操作员证)、 秩序维护员(持保安员证)数名:50 周岁及以下,初中以上文化,退伍军,熟悉流程布局,身体健康, 容貌端正,无违法犯罪前科,作风正派,做事认真负责,责任心强,沟通能力强,熟悉安全制度及安全器材使用,具备对发生意外事件及紧急事故的预防和处理能力,有良好的亲和力。 7.保洁员数名: 55 周岁以下,具备一年以上保洁服务工作经验,动手能力强,业务熟练,身体健康,肯吃苦耐劳,重点区域保洁员要求初中以上学历。 8.工程维修及运行人员(水电气零星维修 5 人)数名:50 周岁以下,中专以上文化,机电工程及同类 专业,持有并提供相关证件(电工高、低压操作证、焊接与热切割作业证、高处作业证), 动手能力强,业务熟练,身体健康,肯吃苦耐劳。 福利待遇:岗位工资+绩效工资、社会保险、节日福利(薪资面议) 工作地点:银川市三区 联系电话:
银川
12月26日 23:31拨打电话
项目管理员
物业工程主管
1、有一年以上物业管理工作经验;2、有电工证和消防操作员证者优先
工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管1-2人月结
对电、防水,有工作经验,有管理经验,有电工证者优先
物业工程主管包住包吃月结
北京海淀-物业招聘工程主管;有高、低压、电梯本或者空调本都行,有管理经验,要求能驻场的,双休(有值班)薪资6.5-7.5,提供食宿,联系电话李经理
北京 海淀区
12月26日 21:22拨打电话
物业工程主管
工程主管 工作地址:银川市三区、中卫海源 3年以上物业管理经验,责任心强,具有较强的组织、协调和管理能力,且有丰富的后勤物业管理经验 45周岁以下,持电工证,中专以上学历
银川
12月26日 20:16拨打电话
综合维修工1-2人月结
央企物业直招:1、客服主管1名,要求相关物业工作经验2年以上,年龄35周岁以内。党员优先。2.招物业工程维修工2名,要求相关小区物业工作经验1年以上,年龄50周岁以内,工作地址:吴中区东山镇东篱雅苑项目。以上岗位薪资面谈。联系人:岑女士,联系电话:(同步)
苏州 吴中区
12月19日 10:26拨打电话
综合维修工
苏州虎丘枫桥街道东浜社区附近招聘物业综合维修工,要求年龄50岁以下,具备电工证,提供五险一金,薪资约5000元,实行上六休一的工作制。
苏州 虎丘区
12月18日 09:13拨打电话
江苏苏州招聘:某五星级酒店工程技工薪资:400.0-500.0包工作餐
综合维修工包吃
招聘:苏州某五星级酒店工程技工 薪资:400.0-500.0 包工作餐
苏州
12月23日 18:26拨打电话
综合维修工包住包吃1-2人月结
工程师 具备酒店工程维护相关工作经验,持有电工证,有责任心,热爱工作,服从管理,无不良嗜好 薪资福利:酒店包吃包住,待遇面议 招工人数:1名 ,同步 工作地址:省苏州市吴江区黎里镇,芦莘大道511号汉庭汾湖酒店
苏州 吴江区
12月25日 09:18拨打电话
江苏苏州招聘机修工,负责设备维护和综合维修,薪资8000至9000元。
8000-9000元/月
综合维修工月结
苏州招聘机修工,负责设备维护和综合维修,薪资8000至9000元。
苏州
12月22日 13:52拨打电话
综合维修工
维修工程(实习) 身体健康,吃苦耐劳,良好的语言表达能力,富有团队精神;具有良好的服务意识;电气或空调、弱电等相关专业中专以上学历;需持有高、低压电工证等相关证件;能服从公司的工作安排,8小时能适应轮班,可接受加班顶班 薪资福利:月薪:面议,年收入6 - 10W 有意向或投简历邮箱: / 工作地址:苏州工业园区
苏州
12月17日 17:37拨打电话
物业经理包吃月结
人员招聘 岗位;校园物业经理 要求:年龄50周岁以内,如果管理经验丰富,可以适当放宽,能熟练的运用办公软件, 工资:4500-5500(包一顿工作餐) 联系电话:
苏州
12月18日 10:12拨打电话
综合维修工社保月结
小区工程 55岁以下,有低压电工证。负责小区入户维修和土建维修等工作 薪资福利:上五休二,8小时。综合工资:4500 - 5000元/月。五险 工作地址:工业园区湖西小区(现代大道)
苏州
12月17日 17:37拨打电话
综合维修工1-2人月结
‍♂招聘工程‍♂ 招聘工程人员 1 人,年龄:56 周岁以下 薪资待遇:4800-5000,上六休一,节假日福利 工作地点:高铁新城附近,要求有无犯罪证明记录和低压电工证 联系人:靳先生
苏州
12月17日 09:10拨打电话
管家社保月结
岗位名称:物业管家(主管级);高级物业管理员;物业管理专员 岗位要求:1.有常规物业工作经验2年以上;2.有管理层经验者优先;3.能够处理业户诉求并做好跟踪、回访,提出优化方案。 薪资待遇:薪资50005500元。
苏州
12月26日 11:55拨打电话
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