招聘项目管理岗，负责物业项目的经营管理，涵盖服务品质保障、客户关系维护、社区经营及生活服务等模块。要求为26年秋季退伍或27年春季退伍军人，大专及以上学历。首年综合年薪12万，入职缴纳五险一金，提供餐费补贴、体检及节日福利。薪资面议。

制定并执行设备（电梯、消防、空调、强弱电等）的维保计划、操作规程及更新改造方案，建立设备档案与维修记录，确保运行安全与寿命延长。 负责工程人员的调度、培训、绩效考核，建立安全制度与质量标准，定期组织隐患排查与应急演练，确保操作合规。 编制工程预算，控制维修与采购成本，审核外包维保单位（如机电、电梯、消防）的工作方案与服务质量，推进节能降耗措施。 任职要求： 1. 具备至少5年的物业工程管理经验，学历多为大专或本科以上； 2、持有相关专业证书，如物业管理师、注册工程师等优先； 3、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理复杂的问题和紧急情况； 4、具备强烈的服务意识，能够以业主为中心，提供优质服务； 5、熟悉物业工程管理流程及当地的相关法律法规； 6、具有良好的团队合作精神，能够带领团队完成各项任务。 福利待遇： 五险一金、年假、工会福利等；

学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有物业、社区服务或相关行业经验者优先 3.身体健康，责任心强，能适应轮班或弹性工作安排 4. 遵纪守法，无不良从业记录，服从管理调配 5.具备基本办公软件操作能力，能使用移动巡更系统者更佳

招聘因工作需要，现面向社会招聘：项目经理1名，水电维修工1名小区物业工作人员：√保洁3名：负责公共区域清洁√保安2名：负责秩序维护、门禁管理要求：保洁65岁以下，保安65岁以下身体健康、吃苦耐劳、有工作经验者优先。薪资面议，福利齐全，地址：健康街与金马路联系电话：

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江苏省镇江市宝华镇招2至3名物业管家。 岗位职责：负责小区日常物业管理工作，包括但不限于客户服务、设施设备维护管理、小区秩序维护等工作。 任职要求：年龄20-45岁，有物业管理相关工作经验者优先，能吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力。 薪资待遇：月薪5000-5000元。 工作时间：早上8点到下午5点，午休1小时。 休息制度：上6天休1天。 特别福利：管吃管住

佳莹科技 岗位：老楼加梯协调员 工作内容：协调老楼加装梯业主 年龄 30-45 周岁 招聘需求:有相关物业，地产相关经验优先，无经验做事积极可带 优先条件：能会说或能听懂无锡话 薪资模式：底薪＋提成，薪资上不封顶 平均综合月薪：长白班 6000-8000元 工作地址：无锡市梁溪区 电话同步：

30-45，懂餐饮运营会电脑

招聘：长期中级消控岗位人员三名52岁以下，工作轻松简单好做，全勤无休可选，工资6000元月~6500元/月，保安人员数名55岁以下，工资4000元/月，招聘：长期高压电工一名55岁以下，做六休一，工资面议。招聘：项目主管一名，做伍休二，有主导相关甲方负责人现场沟通能力工作经验，各位新老朋友，大家有充是时间可以选择，有在附近需求工作人员可以提前报名，身份证拍照片，手机号码，本项目9月一号正试上岗工作地点，无锡江阴临港路苏港路附近厂区项目。招聘长期，保洁人员65岁以下均可，上六休一，工资2500元/月，做过经验优先面试成功即刻上班。招聘一名做办公室卫生工作62岁以下均可工作地点，无锡羊尖菜市场附近厂区项目公司直招，无中公费联系人：同步，介绍人红包[红包]戴主管

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理客户投诉与突发事件，建立良好客户关系，维护社区和谐稳定 5. 配合公司完成资质申报、检查迎检、合同续签及合规管理工作 任职要求： 1. 大学本科学历，45周岁内，具备物业经理相关工作经验，懂产业园业态管理要点有工程专业基础者优先 2.熟悉物业管理法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与公文写作能力

仓库管理员

招聘码板人员，下午一点上班。有意者可来电联系。

常熟海虞镇招聘指挥人员，不限年龄，薪资5500元一个月。工作地点为新工地，有意者可报名。

苏州市吴中区横泾街道招聘信号工替班人员一名，工作时间为一个星期到10天左右。薪资为220元一天，加班费为20元。

苏州吴中区钱大妈招聘店长1名联系：王

招聘启事：平阳鳌江招聘小区物业工经理，保洁员若干名，有工作经验者优先，工资待遇面议，联系人：唐总，联系电话

招聘项目经理工资4500-5000元，月休4天，不休息算加班地点:哈西，香坊电话:年龄58岁以下

招聘：东胜铁西公寓招聘物业项目经理1名，联系电话：

                              招聘   因公司发展需要，现招聘主管1名，要求如下:1、男女不限，年龄55岁左右，形象好，身体健康，能吃苦耐劳，管理16人左右。2、5年以上住宅管理经验，服务意识强，有较好的沟通能力。3、工资待遇:面谈                   上班地址: 南坪铜元局  联系人： 陈老师

招聘物业经理、管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

公司直聘：工程主管一名（可兼职）高压值班兼维修2人白班有意向的求职人员薪资面议地址：临湖镇采菱路106号联系人：陈女士

招聘启事：招聘岗位：工程人数：1名岗位职责：1.负责园区公共部位设施、设备的日常维护保养工作；2.处理业主报修，做好入户维修工作；3.负责园区客户装修装饰施工图纸的审核、现场用电安全监管、竣工验收及退租验收等工作；4.制定年度工作计划、维保计划等，并按计划实施；5.做好设施、设备台账记录，完成月度工作报告；6.完成领导安排的其他工作。任职要求：60周岁以下2.身体健康，无不良嗜好，无犯罪前科；3.有物业综合维修工作经验、会操作日常办公软件者优先考虑。工作时间：6天8小时工作地点：省昆山市玉山镇玉杨路中节能产业园联系电话：

诚邀懂得综合维修的专业师傅三名，工作地点在苏州，有意者请联系我们。

苏州招聘白夜班维修工，同工同酬底薪2600元，综合月薪范围约5500至7500元，适合年龄在18至40岁之间的人员应聘。

长乐物业！1、后塍招二分类2名、年龄63周岁以内、腿脚利索，身体健康新资面谈有需求带好体检报告和身份证联系下方电话：（）

公司发展需要招聘1.普通保安6名，要求：年龄55岁以下，身高168Cm以上，无纹身，无不良记录。2.形象岗保安2名，要求年龄18至35岁，身高180以上，无纹身，无不良记录3.值班电工2名，要求持高证，年龄55岁以下。4.工程管理员1名，要求有工程维修相关经验，年龄50岁以下。5.物业管理员2名，要求大专及以上学历，年龄45岁左右。以上岗位薪资待遇面议，工作地点苏州科教创新区内。联系电话：

工程领班招聘岗位职责1.安排班组日常维修、巡检及设备保养工作；2.处理业主报修及紧急故障抢修；3.检查设备机房安全，管理维修物料；4.监督外包方（电梯、消防等）服务质量。任职要求·年龄50岁以下，3年以上维修经验，1年以上带班经历；·必须持证：低压电工操作证（有高压证优先）；·有空调、电梯、焊工等相关证书者优先。。

【金地物业招聘】1、综合维修工1人，55岁以内，有高、低压电工操作证，做六休一，8小时班，5500-6200，交五险，节日现金福利，高温费1200，法定节假日3倍工资，工作地点：苏州市虎丘区向阳路125号 狮山元创公园 联系人：徐女士

【金地物业招聘】综合维修工3人，55岁以内，有高、低压电工操作证，做六休一，8小时班，5500-6000；就近安排工作地点：苏州市虎丘区园区新平街388号工作地点：苏州市虎丘区向阳路125号其他福利：交五险，节日现金福利，高温费1200，法定节假日3倍工资联系人：徐女士

各位好，小区现招聘维修工一名，具体信息如下：岗位：小区维修工（有弱电经验优先）要求：年龄20-55岁，持有电工证，干活利索，有小区维修经验者优先工作内容：小区公共区域及业主家日常维修，包括维修路面石材、墙砖、地漏、开关等薪资：缴纳五险一金，到手4500元左右休息：上六休一身边有合适的亲戚朋友欢迎推荐，有意者请直接联系：