J38LJ0119 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0059 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

物业工程领班岗位招聘。要求年龄30至45岁。要求大专及以上学历，持有电工证等相关证书，党员优先。要求具有5年及以上物业工程经验，具备团队管理能力，有别墅项目经验者优先。要求熟悉各类设施设备原理及物业相关法规。薪资待遇为月工资5800元，另加餐补、话补、全勤奖及五险一金。享受带薪年假、节日福利、年底体检等。

招聘物业工程主管。岗位为中海物业工程主任岗。负责小区工程相关类工作，包括前期承接查验、装饰装修管理、强弱电维修，以及对接开发商及施工方完善小区遗留问题。

J38LJ0050 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0049 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘工程主管（全职）1名，工作地点为惠公馆小区，工作时间9:00至17:00。薪资为4000至5000元/月。核心要求：全面负责物业项目的设施设备运行、维护、保养及修缮管理工作，确保供电、供水、电梯、空调、消防、安防等系统安全稳定运行，并有效控制工程运维成本。需具备良好的团队领导、激励和协调能力，以及出色的内外部沟通协调能力。硬性条件：持有高压电工操作证、电工证、电梯管理员证等相关特种作业操作证，并具有2年以上物业工程管理同岗位工作经验。福利待遇：入职购买社保，提供生活补贴、节日福利、工装、工具及安全防护用品。

工作时间： 08：30-12：00 13：30-17：30 节假日轮值 任职条件： 1、，50岁及以下，大专及以上学历，电气工程等相关专业优先，持高压或低压电工证。 2、全面负责办公大楼日常设备设施维修、动力设备运维及安防系统运行等的管理。 3、制定设备运维年度、月度维保计划、能耗管控及统计分析，监管第三方维保计划的实施等。 4、统筹工程团队排班、培训、考核，组织处理突发抢修、停水停电、设备故障等应急事件，并定期组织相关应急预案演练。 4、完成各类施工项目的监管、安全技术交底及工完场清等，收集资料交安全主管归档。 5、完成领导交办的其他工作。 工作地点: 成都市金牛区盛业路66号（地铁2号线金科北路站B出口右转50米）

【招聘】工程主管成都志爱物业管理有限公司【工资】4000-5000元/月点击下面链接！立即联系！免费求职，就上大邑点击网址进入点击进入井号：大邑点击进入井号：大邑---◆---◆---◆---◆---◆---更多大邑招聘信息，立即到网站上查看，免费注册！即可查看招聘电话！马上行动！现在就去注册！。

招聘工程主管，需具备至少三年的相关工作经验，并持有必要证书。提供具有竞争力的薪资待遇和福利，包括餐补和社保公积金。工作地点位于四川成都新津区花源街道。

成都市青羊区招土建监理(工程监理)

成都市双流区招吊柜安装师傅。找个点工。就两米多吊柜。装几个门。安完就付钱。星期三安装

直招10个临时工【可夜班】！日结480一天！下班直接结账！一天8小时！长期干有住宿！工作简单轻松不需要经验！ 1、工作内容主要是连锁店配送《日用品、蔬菜水果等等》3kg小件！把打包好的给1-5公里的小区酒店配送过去就可以了 2、工作时间：自由安排上班时间有空闲都可以做，可夜班！ 3、工作要求：18-57岁，会看导航会骑车（没车的公司免费配车不要押金！） 4、工资待遇：480一天（当天结账支付宝或银行卡！不拖欠工资，下班就结账！）含高温补贴+天气补贴+夜间补贴+话补+意外险+冲单奖金+新人奖金！ 5、连锁店送货成都1-5环主城区可以就近安排 6、报名方式:可以直接与我联系加微信报名，当天就可以直接安排上班挣钱。

双流光伏板设备组装厂【包吃住】 不穿无尘服+可带手机+可预支 时间：8.00～20.00左右，上六休一 工作薪资：17元/小时 吃住：4～6人间，提供低价食宿，免费工作餐 工作内容：太阳能光伏板/组装/调试/维修/质检 工作要求：25～35岁，无不良嗜好，接受站岗

龙泉北京路电子厂/长白班 #有住宿#男女不限#年龄更新22-45岁 不穿无尘服，不是流水线 不是流水线，可带手机，坐岗 车间住宿都带有空调、可以预支 工作时间：长白班 8：00～20：00 周日，节假日休息 工资待遇：每小时18元，综合工资5000～6500左右，20号发薪 吃住情况：包餐，提供住宿 工作地址：龙泉北京路

招聘工程主管，要求60周岁以下，具备工建工程主管3年以上经验，持有电工证，有担当和执行力。薪资面议，双休。工作地址为福州鼓楼区公建项目。

天明城小区招聘工程主管一名，年龄55岁以下，有3年以上相关工作经验，薪资面议联系电话

招聘物业工程主管（中海物业工程主任岗）。薪资为4500-5500元。负责小区工程相关类工作，包括前期承接查验、装饰装修管理、强弱电维修，以及对接开发商及施工方完善小区遗留问题等。

招聘大足城区内物业公司招物业工程主管一名，，年龄35-55岁，五险一金，月休8天，待遇丰厚，薪资面谈（大足本地优先）联系人：胥老师

物业公司招聘工程主管，一、岗位要求1.全面负责项目所有公共设施设备运维管理，涵盖高低压配电、供水水泵、消防系统、电梯、监控门禁、排污、景观照明、地下室通风、公共管网等。2.制定设备年度、季度、月度维保计划，安排技工日常巡检、保养、检修，建立完整设备台账、维保记录、巡检台账。3.管控维修报修闭环：监督业主户内维修、公共区域抢修时效，把控维修质量、耗材领用，控制工程成本。4.外包单位管理：对接电梯维保、消防维保、水箱清洗、弱电维修等第三方单位，监督维保质量，审核维保报告，跟进隐患整改。5.安全管理：落实水电、动火、高空作业安全规范；组织设备安全排查，整改漏电、管道渗漏、设备老化等安全隐患；处理停水、停电、爆管、设备故障等突发应急抢修。6.装修管控：监督业主装修水电改造、拆改墙体、防水层施工，巡查违规改动并下发整改通知。7.对接社区、消防、水务、电力等职能部门，配合各类检查；按时提交设备运行、能耗、维修月度报表；负责节能改造、公共能耗管控，降低园区水电损耗。二、任职要求硬性条件1.2年及以上小区物业工程主管/工程领班管理经验，熟悉设备运维；商业综合体经验优先；2.持证优先（至少持有其一）：低压电工证，持有高压电工、消防设施操作员3.熟悉物业相关法规、消防规范、水电管网、强弱电基础，能看懂水电、消防图纸；4.熟练使用办公软件做维保台账、能耗报表，会基础CAD看图优先；福利待遇薪资4500-5000，缴纳社保，节日福利联系电话:向经理

J38LJ0115 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘：客服管家任职要求：形象气质佳，有亲和力，善于沟通，听从安排，会用电脑。年龄25-40岁。持高中及以上毕业证。综合月薪3500-4500，月休4天。福利：五险一金，年底奖金，节日福利等。联系人:罗女士地址:双流区机场路近都段333号城南美地

招聘工程经理岗位1名。要求本科及以上学历并取得相应学位，土木类、设计学类、建筑类、管理科学与工程类等相关专业背景优先。年龄40周岁及以下。具有中级工程师及以上职称优先。具有注册物业管理员、注册监理工程师、消防工程师等相关证书者优先。需具备5年及以上建筑装修、房地产工程管理相关工作经验。具有3年及以上团队管理经验及大型建筑装修、房地产工程管理项目统筹经验优先。熟悉工程方面相关政策法规、行业技术规范及验收标准，掌握物业管理相关的专业知识。岗位职责包括物业项目工程全生命周期管理，参与项目专业外包服务的谈判、评审、报价及验收等工作，建立全流程管控机制。负责部门工程内控管理，督导各项目工程部制定并执行工作计划，审核预算编制并统筹预算执行。统筹图纸审核与结构安全管控，审批施工图纸与施工方案，严格管控设计变更流程。实施工程品质全周期管控，搭建质量管控体系，推行标准化施工规范、常态化巡检机制与严格验收流程。负责节能降本增效管理，统筹能耗管控工作，制定节能降耗方案。全流程监管消防与安全合规管理，确保消防设施符合法规要求。健全工程管理制度体系，推动标准化、流程化、信息化管理。统筹安全培训与应急管理，建立安全隐患排查机制。跟踪行业政策与技术发展趋势，规范工程资料归档管理，参与公司重大工程决策与战略规划制定。完成领导交办的其他工作。薪资福利为15-20万元每年。本项目为项目制用工，以完成一定工作任务为期限签订劳动合同，工作任务完成后劳动合同即终止。项目计划周期为2025年6月至2028年5月，具体以实际工作进度为准。报名时间为2026年6月22日至2026年7月5日17：00。报名仅采用网络报名方式进行，请登录国聘网站，搜索成都锦东不动产投资管理有限公司，进入公司主页，选择本次招考岗位，点击申请职位进行报名。工作地址位于成都市。

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘：岗位：工程维修工数名，持低压电工证。年龄：45岁以下，两年同岗位经验。岗位职责：高档住宅项目日常工程事务，设备维护、维修；薪资福利：入职购买社保，月休4天，提供宿舍。薪资5500+；上班时间：8：30--17：30工作地点：高新区远大海湾云锦联系电话：

招聘：岗位：工程运行人员1名，持高压电工证年龄：55岁以下。岗位职责：商业办公项目，工程设备巡检、维护；薪资福利：入职购买社保，月休4天，提供午餐、晚餐，宿舍。薪资4500+；工作地点：武侯区锦城湖地铁站旁联系电话：

招聘工程安保主管1名。要求掌握机电工程基础知识，熟悉酒店空调、电梯、供配电、给排水、消防系统等大型设备的运行原理与日常维保。能制定预防性维修保养计划，并有效推行节能降耗方案，控制运营成本。精通国家消防安全法规及治安管理条例，能建立健全酒店安全管理制度，定期组织“四防”（防火、防盗、防破坏、防自然灾害）安全教育及消防应急演练，熟练掌握安防监控系统及突发事件的应急处置。薪资为4500-5500元。工作地址为都江堰市玉堂街道石孟江路166号。

1、招聘工程领班一、岗位要求年龄58岁以下，身体健康，工作认真负责，有水电工作经验，持电工操作证。二、福利待遇1、 工资：3500-4500，购买社保2、 时间：8：00-18:00，月休4天三、工作地址：成都市武侯区金花横街联系电话：

四川成都青白江中交凤凰华府招聘维修工。薪资约4000-5000元。要求年龄在35岁以下。福利包括全勤奖励、绩效加薪、年终奖等。具体工作时间、地址及加班补偿等事宜面议。

招一个维修工，不超过50岁，能吃苦耐劳。