【岗位职责】 1、依据OA审批流程，执行日常资金收付款操作，严格遵循公司制度实现日清日结； 2、建立并维护发票台账，区分进项与销项内容，完成应收、应付发票的核销工作； 3、根据OA审批结果，登记相关费用及往来款项台账； 4、依据资金收支明细，编制相应的资金记账凭证； 5、每月初下载银行流水、采销订单、退款售后订单等数据，并同步至财务群； 6、通过系统销售信息比对每日资金流水、库存情况及台账记录，确保每周核对结果账实一致； 7、完成上级主管交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，金融、财会类专业优先，优秀应届生可适当放宽条件； 2、具备出纳、会计等相关工作经验者优先考虑； 3、工作严谨细致，责任心强，具备良好沟通能力，性格开朗外向为佳； 4、熟练掌握Office办公软件，有批量数据处理经验者优先； 5、能适应一定工作压力。 【班次及薪资福利】 1、班次：9:00-18:00（可弹性延迟半小时打卡），周末双休，法定节假日按国家规定休假； 2、薪资：5K-8K（含基本工资+补贴+绩效，接受优秀同专业应届生）； 3、福利：入职即缴纳社保公积金，满一年享带薪出国旅行，定期组织团建活动，日常提供水果零食等。 【职位相关问答】 Q：试用期多久？试用期考核标准是怎样的？ A：试用期2个月，表现优异者可申请提前转正（已有员工成功提前转正案例）；试用期考核依据岗位职责制定评分表，月度得分需达75分以上方可转正 Q：财务室现有多少人？ A：团队共8人，包括1名主管和7名专员，本次招聘为新增编制，因项目扩展需要增设岗位 Q：弹性半小时是怎样的？ A：标准工作时间为9:00-18:00，允许延迟半小时打卡，最晚可调整为9:30-18:30 Q：加班情况怎么样？ A：公司注重员工体验，加班可安排调休，或申请30元/次的加班补贴 Q：面试有几轮呢？ A：该岗位通常为1-2轮面试，力争一轮完成录用评估；若需与其他候选人对比，则可能进行第二轮沟通 公司旗下管理多个项目，实际用工主体以最终签订劳动合同的单位为准

进出帐清楚，发票整理及费用报销，货款及付款发票整理，有意向前来公司面试

岗位职责： 1. 资金收付管理：负责公司日常现金及银行存款的收支、盘点与对账工作，保障资金安全。 2. 票据管理：熟练处理银行结算业务，妥善保管并规范使用支票、汇票、发票等有价证券及重要空白凭证。 3. 账务登记：及时准确登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，确保账实一致。 4. 报销审核：审核各类费用报销单据的合法性、合规性与完整性，并按流程办理支付手续。 5. 银行业务：办理银行账户的开立、注销、信息变更等事务，对接银行、税务等相关外部单位并保持日常沟通。 6. 资金调度：配合会计完成资金盘点、调拨及资金类报表编制工作，保证账目清晰无误。 7. 凭证管理：整理并装订记账凭证，规范归档财务相关资料与档案。 8. 其他工作：完成上级交办的其他财务相关任务。 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业，大专及以上学历。 2. 1年以上出纳或财务相关岗位工作经验，熟悉企业出纳操作流程。 3. 掌握现金管理、银行存款、票据使用等相关政策法规。 4. 熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件（尤其Excel）。 5. 工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守，对数据敏感。 6. 具备较强的沟通协调能力。 7. 严格遵守财务保密制度，具有高度的保密意识。 8. 有药品行业从业经验者优先。

负责公司日常现金收付、银行结算、票据管理、账务登记及资金保管，严格遵守财务制度，确保资金安全、收支合规、账目清晰，配合会计完成财务核算与报表工作。

岗位职责： 1. 负责日常现金、支票及各类票据的收付处理，以及费用报销事务； 2. 接收并处理客户、员工及其他相关方的银行汇款和其他付款事项，及时登记银行与现金日记账； 3. 协助会计完成每日、每月的单据整理及报表编制工作； 4. 办理与银行对接的各项业务往来； 5. 收集、核对进项发票，并按规定登记入账； 6. 编制现金及银行相关记账凭证； 7. 处理行政类事务（如办公用品采购、办公环境维护、快递收发等）； 8. 完成公司安排的其他临时性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计或财务相关专业毕业，具有一年以上出纳岗位工作经验； 2. 熟悉财务软件及Office办公软件操作； 3. 工作细致严谨，具备较强责任心，能够独立开展工作，品行良好。

岗位：26、27年应届毕业生，出纳 要求：有财务基础知识，工作认真负责有责任心（最重要），有无经验均可，在工作过程中学习和提高老带新 工作内容：收支管理、发票管理、付款审核、档案归档、每月报表。 主营女装，工作轻松（单休） 工作时间：9:10—17:30

要求熟练使用办公软件，朝九晚五双休，社保缴纳。公司日常行政工作及出纳

岗位职责： 1. 负责上市公司境内各银行账户的开立、变更、注销及企业网银、银企直联、银企对账等全流程管理，协调公司内部相关人员与外部银行之间的对接与沟通； 2. 负责境内外到账款项的查询，并在内部系统中完成数据上传及到账信息反馈； 3. 负责现金及空白支票的安全保管，依据公司财务制度规范执行票据支付、款项划拨及薪资发放，保障付款的准确性和时效性； 4. 实时监控账户资金动态，按照公司资金管理规定执行资金归集，并完成相关往来款项的账务处理； 5. 负责各类银行资料的收集与传递，包括银行对账单、交易流水、回单及账户余额信息等； 6. 组织并配合完成上市公司各主体年度货币资金类审计及银行函证工作； 7. 负责内部管理报表的数据汇总与核对，确保数据一致性； 8. 完成其他临时性或辅助性工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能够独立分析和解决实际问题，具备良好的业务推动力和风险防范意识； 2. 思维清晰，工作认真负责，条理性强，注重细节，坚持原则； 3. 熟练掌握EXCEL等办公软件操作； 4. 持有会计初级及以上专业技术资格证书； 5. 财务、会计、金融、经济等相关专业本科及以上学历。

负责日常现金、银行存款收支、核对与管理，严格执行财务报销制度，把控费用报销合规性。 办理银行转账、回款、对账、存取款等业务，做到账实相符。 负责票据、发票、收据、财务印章、空白凭证等资料的妥善保管与规范管理。 按月完成银行流水对账、回单整理、凭证整理归档，配合会计完成账务处理及月度结账。 负责员工工资、补贴、报销款项的核算与发放对接工作。

杭州市西湖区招泥瓦工

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【杭州领跑跑车（华华部门）：253/天，可预支，吃住全免费】请自达，18-40 岁，点对点 5月253/天 6月253/天 7月253/天 8月253/天 薪资政策：即员工23/小时，长期小时工发薪在职直接发，发薪不在职按18发放 每月15号发工资 主要生产：奔跑跑车新能源整车制造，自动化操作上班很自由！工作有总装，新能源电池，电驱，质检，仓管，车间环境好，干净。 招聘要求：身体健康 能接受两班倒，纹身烟疤看不到，案底一律不要上市公司。 周周可预支生活费 周周可预支生活费 吃饭住宿：免费提供两顿工作餐，住宿免费，公寓式住宿6人间，水电平摊。，。 每月15号发工资 备注：，。

酱油岗位260一天，包吃包住 仓库内保，可以带手机 地点安徽芜湖

出纳兼行政

招出纳一名，要求熟练操作税务软件，开票系统，谨业精神强！

会使用管家婆，出入库打单，凭证录入。 单休，中午包吃

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾，严格执行内控流程 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3.细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.最重要的是能熟练使用办公软件

负责全季酒店后台核销和酒店财务报表分析，小部分租户收租

接待顾客，收银，发货

公司提供吃住，住宿条件 2-4人间，wifi，家电齐全，月休 4天，上晚班。 有兴趣请投简历。 岗位职责： 1、熟悉本岗位职责和日常工作情况。 2、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、 身体健康，形象气质佳。 2、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心。 3、有无经验均可，有人带，有人教。 工作时间：18:00-02:00。

1.会开车 2.沟通能力强，灵活 3.有一年及以上工作经验 4.能接受加班 5.薪资4—5千

岗位职责： 1. 协助运营总监开展销售团队的日常管理；参与运营体系搭建及相关流程制度的优化与落地。 2. 全程管控合同的拟定、审查、签署、执行、变更及终止环节，实施监督管理，并向运营总监提出专业建议。 3. 负责项目执行过程的审核工作，统筹各部门间的协作沟通，实时跟进各订单的推进情况。 4. 提供销售报价支持，衔接销售端需求与采购端价格核实，依据合同类型进行合理分析，为管理层决策提供参考。 5. 对每笔销售订单的成本与利润进行核算、分析并归档留存。 6. 跟进应收账款回收进度，协调处理逾期未回款项目的相关问题。 7. 审核销售费用的真实性与合规性，结合项目成本实施有效控制。 8. 负责项目相关文件及验收资料的整理与档案管理。 9. 配合运营总监完成其他交办的日常事务工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上制造业销售管理或商务支持工作经验，熟悉国家电网业务流程，有电力行业背景者优先考虑； 2. 拥有销售团队运营管理体系建设及流程制度设计与优化的实际经验； 3. 具备出色的沟通协调能力与推动力，能识别流程中的薄弱环节并提出改进方案，助力提升整体运营效率； 4. 抗压能力强，组织协调能力佳，擅长跨部门协作与资源整合； 5. 能够接受出差安排。

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时准确 3.协调车辆调度、会议支持、接待安排等行政后勤事务 4.监督保洁、安保、绿化等外包服务执行质量，落实检查与反馈 5.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 任职要求： 1. 具备基础后勤或行政支持相关工作经验 2.熟悉办公设备使用及常见后勤事务处理流程 3.具备良好的沟通协调能力与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力和应变能力 5. 有相关行业后勤管理经验者优先

岗位职责： 1、主持财务部门的日常运营，组织制定并完善财务管理体系，监督各项制度的有效实施； 2、统筹公司内部财务管控工作，结合企业发展节奏合理规划费用支出，开展数据建模与测算分析； 3、依据业务发展需要优化报表结构，提升财务信息披露质量，细化核算维度，增强业务管理的数据透明度，为经营决策提供有效支撑； 4、组织实施日常账务审查，按时编制月度损益表及其他管理所需报表，结合实际情况提出专业建议和判断； 5、主导企业税务策略设计及税负动态监控，负责纳税申报审核与款项缴纳，保障合规运营，科学构建税务运作体系； 6、组织资产盘点、登记、调整及日常监管，确保资产安全完整，账实一致，强化资产账目的规范性与可追溯性； 7、推进财务团队能力建设，组织开展岗位培训与绩效评估，提升团队整体专业水平； 8、对接银行机构及工商、税务等相关政府部门，妥善处理外部关系，保障公司合法权益； 9、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备中级职称或以上资格； 2、在服装批发/零售/电商领域拥有5年以上财务主管或总账会计岗位经验，其中至少2年财务管理实践经历； 3、熟练使用办公自动化工具及财务信息系统，熟悉国家财税法律法规及相关政策； 4、精通财务管理制度与操作流程，具备全面预算管理及全流程账务处理主导经验； 5、具备扎实的财务理论基础和实务操作能力，对数字高度敏感，擅长数据分析与统计，逻辑思维清晰，具备流程搭建与持续优化能力，具有一定的内控管理认知； 6、责任心强，具备良好的服务意识与协作精神；沟通协调能力强，善于换位思考，抗压性强，富有亲和力，执行力突出且具备自我推动力。

工作职责： 1. 全面负责人力、行政、法务、信息四大职能的日常运营统筹，制定标准化流程并推动执行监督。 2. 主导人力资源体系搭建，覆盖招聘调配、绩效激励、员工关系等全模块管理，满足业务团队人才发展需要。 3. 优化行政后勤支持体系，包括办公环境维护、档案管理、车辆调度等内容，提升组织运行效能。 4. 牵头推进法务合规工作，协助处理各类法律事项，构建风险预警与防控机制，确保公司运营依法依规。 5. 统筹信息化系统建设与运维，推动数字化工具应用落地，提高内部信息传递与数据管理效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上综合管理经验，熟悉人力、行政、法务、信息中至少2个领域的实际运作与管理。 2. 掌握企业运营全流程，具有跨部门协作与资源整合能力，能独立主导流程改进及制度实施。 3. 具备良好的风险预判与合规意识，能够及时识别并应对经营管理中的法律与制度风险。 4. 熟练操作办公软件及常见信息系统，拥有数字化工具使用与推广的实际能力。 5. 拥有出色的沟通协调与团队领导能力，适应多任务并行的工作节奏与压力。

1.岗位职责 （1）负责客户的开票记账报税业务； （2）税期内按时完成税务申报； （3）解答负责客户的会计核算疑问等。 2.任职要求 （1）大专以上学历，有初级会计资格证，一年以上工作经验； （2）掌握电商企业的日常业务会计处理流程； （3）了解国家税收的相关法律法规，在主管指导后可以独立进行纳税申报和相关税务处理； （4）具有较强的执行力，踏实稳重，细心负责； （5）有代理记账公司工作经验（必须项）； 3.薪资福利 （1）薪资： 底薪+绩效，月收入5000元-8000元左右 底薪：4500元 （2）大小周休息； （3）完善的晋升机制。 4.上班时间 （1）8小时工作制 （2）上午8:30——下午18：00 中午休息一个半小时

岗位职责： 1. 负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度，确保档案安全与保密 3. 定期开展档案清查、鉴定与销毁工作，保障档案完整性和有效性 4. 协助建立和完善档案管理流程与台账体系，提升规范化管理水平 5. 配合相关部门完成档案调阅、年检、审计及迎检等支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，档案管理、文秘、信息管理等相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力，熟悉档案管理系统者更佳 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 5. 有机关、企事业单位档案室或综合办公室工作经验者优先

岗位职责： 1、办理日常报销、薪资发放、费用支付等结算事务； 2、开展银行对账工作，打印银行回单，处理各类银行业务； 3、按月整理会计凭证，登记现金日记账与银行日记账，确保账实一致； 4、妥善保管财务印章、网银U盾及各类财务档案资料； 5、登记公司各项目明细台账，并提交会计复核； 6、完成会计安排的其他任务及部分行政后勤事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、会计相关专业，具备2年以上工作经验，熟练使用各类财务办公软件； 2、具备较强的学习能力，能独立开展工作并进行基础财务分析； 3、工作认真细致，责任心高，具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

岗位职责: 1、依据客户需求，提供技术指导及财务战略、财务体系规范化、税务筹划等方面的管理服务； 2、协助客户识别财务、税务、内部控制等领域存在的问题与潜在风险，并提出切实可行的解决方案； 3、为企业提供涵盖财务战略规划、税收优化、核算体系改进、财务系统搭建等在内的专业财务指导； 4、协助企业完善财务体系建设，内容涵盖财务战略、账务管理、税务管理、资金管理、流程与内控机制； 5、结合客户实际需求，开展财务咨询、访谈调研、财务诊断工作，推广金盛产品及相关解决方案； 6、组织财税知识培训活动，增强客户粘性，促进合作达成； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备会计学、财务管理、税务等相关专业背景，拥有多年财税领域工作经验； 2、具备出色的沟通协调能力，语言表达和书面表达能力良好，具有较强的团队协作意识； 3、持有会计中级或以上职称，注册会计师资格者优先，具备财税方案实际落地经验； 4、熟悉多行业企业的财务战略、节税策略、成本控制、预算管理、财务分析及财务制度设计，能独立制定税务筹划方案并具备项目交付能力； 5、工作专注认真，责任心强，严格保守公司及客户商业机密；