
电梯司机1-4天
招聘电梯顶班人员,工作时间为30号和31号共2天,薪资150元/天。需提供一周内的体检报告。联系电话:姓刘。岗位要求:1.遵守纪律,不得违章操作。2.班前检查车况和防护措施,班后将车辆停好、料具收拾整齐。3.参加班前会,明确当天工作内容和注意事项。4.与同事协作配合,完成交办的工作。5.按要求完成交办事项。6.按时出勤交接,配合考核。
成都青羊区省医院本部招暑假工,开电梯,上班时间8小时,13元/小时,有意向的请联系丁老师:
13元/时
电梯司机
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有没有耍起的我这里找1个顶班的三五天一百伍龙泉东安湖一号地块。电话号
150元/天
电梯司机5-14天1-2人
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★格力品牌工厂★320/天日结+贴标包装+保底9000包吃住
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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《美团站点直招》直接来站点与站长面谈,面试不要去写字楼,谨防上当受骗。
7000-15000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人周结可预支
【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k~13k
提供吃住车,健康证免费办,0元入职;
【要求】会骑车看导航,身体健康;
【流程】系统自动派单,操作简单方便;
【时间】上午10-2、下午5-9
【地点】就近站点与站长面谈;
【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理;
承诺!!!不收费不购车,无套路,薪资准发,面试当天专人带教。
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
洗碗机租赁
工作内容
1. 开发餐馆、食堂客户,推广洗碗机租赁方案
2. 上门勘测场地、报价、签订租赁合作
3. 跟进设备安装、售后对接,维护老客户
4. 回访客户,促成续单、转介绍
任职要求
1. 沟通表达顺畅,能外出跑市场
2. 有餐饮、厨具、设备销售经验优先
3. 目标感强,吃苦耐劳,服从安排
4. 有无经验均可,公司提供培训
薪资福利
底薪+高额提成,多劳多得;出差补贴,定期团建
电梯司机1-2人月结
浙江南湖区灵湖西路招2名电梯司机,年龄60以内,年龄58以内,证书官网可以查到的,工资4100每月,加班15每小时,工地没有住宿,不招临时工,电话
江西九江国贸招室内电梯司机,十个小时一个月4800年龄50以内,必须有证联系人
4800元/月
电梯司机月结
国贸招室内电梯司机,十个小时一个月4800年龄50以内,必须有证联系人
电梯司机月结
深圳宝安招电梯司机工资5500,两班倒早六晚六,司机50岁以内,司机55岁以内,需要产业园培训证,体检表,持有效证件上岗管住不管吃,宿舍离工地有点远需要骑车上下班,工资好拿是项目部发实名制的,有需要的朋友联系我
沈阳皇姑区惠工广场附近需要一名升降机替班二天5-6号一天150、
150元/天
升降司机1-4天1-2人
沈阳皇姑惠工广场附近需要一名升降机替班二天5-6号一天150、
维修电梯1-2人
岗位职责:
1.负责升降机、电梯的日常巡检、维护保养及故障排除工作
2. 执行电梯年检配合、限速器校验、安全钳试验等技术保障任务
3.根据维保计划完成润滑、紧固、调整、更换易损件等标准化作业
4.及时响应客户报修,快速定位问题并安全高效完成维修
5. 如实填写维保记录、故障报告及备件使用台账,确保资料完整可溯
任职要求:
1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验,持有效《特种设备作业人员证》(T1/T2)
2. 熟悉主流品牌电梯(如日立、奥的斯、通力、迅达等)结构原理与控制系统
3.能独立完成曳引系统、门机系统、安全保护装置的检测与调试
4.具备登高作业能力,无恐高症,身体健康,能适应金堂县内区域巡检
5.责任心强,安全意识高,服从调度,具备基础沟通与服务意识
维修电梯1-2人
电梯维保员
1.具备3年以上电梯设备维修或相关工作经验,熟练操作常用工具及维修设备。2.年龄35 - 45周岁,身体健康,能适应现场作业需求。3.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作能力。4.持有专业证书者优先。主要负责电梯设备的日常维护、故障维修及定期保养工作,确保设备安全稳定运行,并配合公司安排,完成相关电梯安装与调试任务。
薪资福利:外地人员解决食宿,工资面议
招工人数:1人
成都金牛区招指挥6个人,工资5500。,管住不管吃。电梯司机多名。联系电话,
指挥工电梯司机
成都金牛区招指挥6个人,工资5500。,管住不管吃。电梯司机多名。联系电话,
维修叉车维修液压机械维修工长期1-2人月结
岗位职责
1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作,独立完成外勤上门维修作业。
2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障,制定合理维修方案,完成配件更换、调试试车,严格把控维修完工质量,杜绝返工问题。
3. 快速对接客户报修电话,及时响应上门需求,主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期,做好现场解释、过程同步及完工验收,维护客户关系。
4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件,做好旧件回收、工具整理保管,做到单据清晰、账目可追溯。
5. 收集客户使用反馈,主动提出车辆保养建议,挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。
6. 服从公司调度安排,合理规划出行路线,高效完成多站点排单维修任务。
负责服务区域(宜宾)
任职要求
1. 硬性条件:持有有效C1机动车驾驶证,自备私家车,可长期满足跨区域外勤出行需求。
2. 技能要求:具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验,能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障,懂电路、液压维修优先。
3. 职业素养:工作严谨负责,动手能力强,维修效率高,有较强问题解决能力。
4. 沟通服务:具备良好客户服务意识,谈吐得体,善于对接工厂、企业客户,能妥善处理客诉与异议。
5. 工作适配:能接受经常性跨城市短途外勤,适应临时性紧急抢修加班,服从公司派单调度。
6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。
薪资福利
1. 薪资结构:底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶,多劳多得,收入空间可观。
2. 社会保障:入职即缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
3. 车辆相关补贴:自带车辆享受里程补贴、油费补贴,统筹补贴外勤出行成本。
4. 综合补贴:额外发放日常交通补贴,外勤出差对应出差补助。
5. 带薪休假:享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。
6. 食宿保障:公司提供员工工作餐,外勤特殊情况可。
7. 节日与年终福利:传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。
8. 成长发展:公司提供配件技术培训、新品车型维修培训,内部晋升通道清晰(维修组长→区域主管→售后经理)。
岗位说明
本岗位为外出驻场式售后维修岗,不用固定坐班,以客户现场上门服务为主,业务稳定、客源充足,薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺,能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入,公司平台稳定、回款靠谱,携手长期稳定发展
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都简阳电梯公司招聘在线招聘信息,主要招聘成都电梯司机相关人才。作为电梯司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电梯司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。