试验员或检测师施工单位，非诚勿扰工作地址:杭州富阳区高速建设项目

找一名带证质量员，桩基单位工作，工资1万，住宿安排，工地目前在临安、余杭。有意的联系钟工。

招聘助理试验检测师（公路水运工程）及工程检测相关岗位。 岗位要求：持有公路水运工程试验检测师或助理试验检测师证书；工程类相关专业，全日制大专及以上学历；具有丰富桥隧检测经验或较丰富现场检测能力，满足3年以上工作经历。 薪资待遇：年薪8万到12万，具体视个人经验和能力而定。公司提供六险一金、带薪年假和节日福利等。 招聘人数为5-10人。

招聘材料检测员。负责市政材料检测，按相应标准进行检测相关工作，做好检测工作记录并出具相关检测报告。任职要求：杭州本地优先；熟练使用办公软件；具有市政材料等相关上岗证书；能吃苦耐劳，学习能力强，服从工作安排，严格按照规范、标准要求和公司管理规定开展工作。薪资待遇：月薪4000-4500元，年薪10万以上。岗位负责人为邹主任。

检测员浙江薪资福利:缴纳社保工作地址:浙江杭州

材料检测师（1）需持有公路水运试验检测助理或工程师证书，至少包含（道路工程、桥梁隧道工程）；（2）年龄40周岁以下，；（3）本科及以上学历，土木工程或金属、混凝土相关材料应用专业毕业；（有职称证书可适当放宽至大专学历）（4）负责金属材料、混凝土相关材料、桥梁隧道成品相关试验检测工作及报告处理；（5）负责仪器设备器材进行维护、保养、核查以及确认等工作；薪资福利:面议招工人数:2人五险、意外保险、定期体检、带薪年休假、工会活动等。工作地址:杭州富阳

萧山南阳街道项目招施工员，要求持施工员质量员证上岗，工期一年以上，有意向者联系王总

质检员兼职

材料检测师（1）需持有公路水运试验检测助理或工程师证书，至少包含（道路工程、桥梁隧道工程）；（2）年龄40周岁以下，；（3）本科及以上学历，土木工程或金属、混凝土相关材料应用专业毕业；（有职称证书可适当放宽至大专学历）（4）负责金属材料、混凝土相关材料、桥梁隧道成品相关试验检测工作及报告处理；（5）负责仪器设备器材进行维护、保养、核查以及确认等工作；薪资福利:面议招工人数:2人五险、意外保险、定期体检、带薪年休假、工会活动等。工作地址:杭州富阳

招聘持证检测师（桥隧/道路）和助理检测师（桥隧/道路）。岗位要求：独立完成室内试验并出具相关报告；路基、桥梁、隧道现场检测并出具相关报告；身体健康，学习能力强，有责任心。薪资待遇：持证检测师薪资9500元，助理检测师薪资7500元。提供食宿，月休4天。

杭州萧山招泥瓦工

杭州西湖招工地小工/杂工，管道安装/维修，工艺管道管工，氩弧焊，资料员，九小时工作，工资面谈

杭州市临平区招油漆工、腻子/大白/墙漆家装，技术活好一点，明天帮忙两天

明天需要一名有空的人员。

杭州市余杭区招装修小工

急需招聘持有质量员证书的质量员或施工员，工资12000左右，工地杭州余杭，电话郭经理

岗位职责 1. 负责项目第三方飞检相关工作，熟练开展实测实量、质量检查、工序验收等工作； 2. 严格把控房建施工质量，及时发现并反馈质量问题，跟进整改落实； 3. 配合项目各方开展质量验收、资料整理及沟通协调工作； 4. 服从项目管理，高效完成各项质检任务，保障项目顺利推进。 任职要求 1. 具备房建质检相关工作经验，熟悉建筑施工规范及验收标准； 2. 熟练掌握第三方飞检流程，能独立完成实测实量、检查验收工作； 3. 沟通协调能力良好，责任心强，工作认真严谨； 4. 能适应项目现场工作节奏，抗压能力强，服务意识到位。

检师3年以上工地试验室经验，持道路（或材料）、桥梁、交安等任一专业检师证薪资福利:月薪税前8000元，甲级机构母体统一交社保公积金，招工人数:2名统一月休4天，包吃包住，11月上岗；信息真实可靠工作地址:重庆市辖某高速公路项目业主方中心试验室（工期4年，离重庆市区约300公里）

试验检测人员1，年龄40岁以下，身体健康，责任心强，适应能力强；2,持检员或检师证（道路工程或桥梁隧道工程专业）并且可以注册；3，有公路项目相关经验，能独立完成室内试验并出具报告薪资福利:工资：8k-10k招工人数:1名工作地址:四川广元市羊木

272.工程检测试验员|中卫一中西侧|市区内|1名|3000+出勤补助|周主任。

面试当天可安排宿舍 包吃住入职要求 1、年龄18-45周岁 2、学历不限，经验不限，坐着上班 3．携带二代身份证有效证件 4．外地来可，（凡符合以上要求、保证承诺录取入职）工作岗位：2．工序简单易学，教一下就会，薪资待遇：1．负责手机，电脑，蓝牙耳机，数据线等厂品组装， 包装，打包，贴标签，检测，品检，物料整理等工作； 1、小时工：24-28元小时，。综合工资7000-8500左右2．正式工底薪绩效奖加全勤奖加岗位补贴等，综合薪资在7000-9000左右，缴纳五险一金。3.包吃包住，4可预支，．住宿4-6人间，有空调，洗衣机，三餐免费菜品丰富 工作时间： 1、每天上10个小时（含休息），每周休息1天，加班自 愿，多劳多得。 职业发展 2、工资每月10号准时发放节假日提前发放。 3、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭 间主管管理岗位 长期发展可晋升为储备干部，领班／线长，组长

硕格智能电子厂 不体检 空调车间 酱油活 基本包进 [庆祝]【岗位】smt 免费工作餐 车间空调恒温 [庆祝]【内容】生产智能模组、PCBA主板、移动支付终端、监控类摄像头等电子产品 ，18-43周岁，面试当天穿着稍微正式点，不要穿拖鞋 [庆祝]【时间】12小时 接受倒班 8:30-20:30， [庆祝]【薪资】20/小时 ，次月底发薪 [庆祝]【食宿】包吃工作餐，住宿300米，提供住宿，4到6人间，住宿费200/月（）。 [庆祝]厂区下午1点准时面试， 【地址】杭州下沙5G产业园

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工作内容：关注作业流程SOP的执行规范，巡视仓库及分拣现场，检查流程落实情况，及时发现并纠正不合规操作，优化低效节点，提高整体运作效率。具备基本的数据分析能力，能熟练运用Excel进行数据整理与报表制作，思维条理清晰，善于问题复盘和流程改进。工作认真细致，责任心强，拥有良好的沟通协调能力和执行力，可独立推动流程调整并完成后续落地跟踪。

1. 编制公司物流规划手册，搭建物流规划体系标准。 2. 编制生产物流、运输等的标准操作标准和技术安全等相关技术规定。 3. 3PL项目标准化文件汇编。 4. 制定或审改物流技术规程、技术管理制度和技术工艺标准操作方法。 5. 建立标准流程下仓储的人力资源配置及现场标准人效核算体系标准。 6. 精益体系建立：结合公司实际业务参与建设适合供应链发展的精益体系，包括精益体系建设、精益工具标准化、精益评价实施系统，实现组织低成本、高质量、快交付运营目标。 7. 精益培训：主导精益课程培训和精益工具使用开发（VSM、5S、目视化、看板、PDCA、PQCDMS、5W1H、质量控制、TPM、瓶颈理论等）；并负责培训后的考核及后续落地推广。 8. 精益改善专案推进：运用项目管理知识，结合精益工具运用推进精益改善专案；每月对精益管理工作改善项目进行汇总、检查、评价、考核。 9. 精益氛围建设：规划主导公司精益体系活动规划、组织、推动、实施、评比、竞赛、总结，提升员工精益参与度，提升精益影响力，营造全员参与改善氛围。 【岗位要求】 1. 学历不限，有CIP/OPEX/精益工具体系组织推动经验优先。 2. 1年以上相关经验。 3. 熟悉价值流逻辑，有实际项目经验者优先。 4. 熟悉物流行业新技术并有项目实施经验者优先。 5. 熟练使用Office、Visio、PPT等办公软件。 6. 能适应短期出差。 备注：本岗位也招聘应届或毕业1年内本科生作为储备人才培养。

【岗位职责】 - 汽车/汽配厂产品组装、检测等基础操作工作 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，无工作经验也可上岗 - 不穿防尘服，恒温车间环境舒适 - 做六休一，，具体班次面议 【薪资福利】 - 五险一金+包住+包吃+周末双休+年底双薪 - 加班补助+饭补+房补+交通补助 工作地址在扬州

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