
机电工程师
3000-5000元/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装机电相关专业擅长AutoCAD擅长SolidWorks
熟悉电脑操作
机电图纸设计、提量、预算
方案沟通
自动化计量工程师
3000-8000元/月
机电工程师经验不限本科电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1.负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等自动化计量系统的设计、安装与运维支持
2.保障计量设备运行的精准性与稳定性,持续提升测量作业效率
3.协同团队攻克现场技术难题,推动系统性能优化升级
4.配合硬件与软件工程师完成现场调试,确保计量数据准确可靠
任职要求:
1.自动化计量相关专业应届毕业生优先
2.具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3.拥有良好的沟通协作意识,具备团队合作精神
4.可接受国内各省市区出差安排,能适应油库及炼厂工作环境
5.诚实守信,具备保密意识,严格遵守行业涉密信息管理规定
【企业实力背书】
国家级高新技术企业(2001年创立|注册资本5000万元)
技术版图:
-智能储运计量系统:涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品
-工业物联网解决方案:构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态
行业地位:
2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖
2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质
服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统
战略布局:
北京双研发中心(朝阳区)+京鲁智能制造基地(通州&济南)+全球技术服务中心
【行业机遇】
在践行国家能源安全战略背景下,我们正:
推动核心技术国产化替代(突破LNG贸易计量国际垄断)
引领行业数字化革命(构建智慧能源管理生态系统)
布局全球能源新基建(产品已进入一带一路沿线国家)
若您愿以技术丈量世界,用创新定义未来,请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队,共同缔造中国智造新标杆!
——期待与您共筑智慧能源未来——
机电工程师助理
6000-8000元/月
机电工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 协助完成设备的安装、调试及日常维护工作;
2. 配合工程师处理现场技术问题,提供必要的支持与反馈;
3. 参与设备运行数据的记录与整理,协助优化设备性能;
4. 协助完成项目相关技术文档的整理与归档工作。
机电安装电气技术员
8000-12000元/月
机电工程师3-5年大专CAD设计安装/调试电气设计
岗位职责
1. 负责半导体厂房二次配电气施工的技术管理、图纸深化设计、现场技术交底及作业班组的技术指导
2. 监督现场强电、弱电、接地系统及工艺设备电气连接等环节的施工质量、安全措施与工程进度
3. 组织电气系统的测试、自检、调试工作,配合完成验收流程,及时解决现场技术异常与故障问题
4. 汇总整理施工过程资料、竣工图、测试记录及项目相关台账,确保文档齐全且可追溯
5. 与业主单位、监理方及各专业承包商保持有效沟通,推动施工有序开展,保障项目按时交付
任职要求
1. 电气工程、机电一体化等相关专业,具备大专或以上学历
2. 掌握半导体二次配及洁净室环境下的电气施工规范、图纸识读与系统调试流程
3. 具备施工图识图能力,熟练操作CAD软件,具有较强的现场问题应对与处理经验
4. 有半导体行业机电安装或二次配工程施工经历者优先考虑
5. 可接受施工现场工作环境,工作积极主动,具备良好的责任心与团队协作能力
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责
负责石油化工领域液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学可行的施工组织方案,确保从前期准备到竣工交付各阶段工作有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布局,优化电缆走向设计,保障系统运行的可靠性与安全性。
全面负责施工现场的技术管控,对仪表安装及调试流程进行全过程监督,及时识别并处理现场出现的技术障碍。如在系统联调阶段,高效定位并解决仪表信号传输不稳定问题,保障工程节点按时达成。
配合项目经理推进项目进度管理,制定可执行的工期计划并跟踪落实,根据现场动态适时调整进度安排,确保项目按期完成。同时严格执行质量管理体系要求,依据行业规范及公司标准对施工各环节实施质量检验与验收。
牵头与项目相关方包括团队成员、客户单位、设备供应商等保持高效沟通,确保信息准确传递,协调解决项目执行中的各类问题。例如,与客户确认自动化功能参数要求,与供应商对接关键仪表供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术革新与研发实践,持续跟踪自动化仪表行业前沿技术发展,推动先进技术和工艺在项目中的应用,助力提升公司整体技术水平和市场竞争力。
任职要求
须持有一级建造师(机电工程专业)执业资格证书,具备扎实的机电专业知识基础,熟悉仪表自动化施工相关技术规范与标准,如 GB 50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具有3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成施工图设计与审核工作,掌握PLC、DCS等主流自动化控制系统的工作原理与应用场景。毕业于暖通、给排水、电气、机械设备、焊接、自动化控制、热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等相关专业者优先考虑。
具备较强的故障分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速响应突发技术问题,并提出切实可行的解决方案。具备良好的沟通协作能力,能够与多方人员高效协同,保障项目团队高效运转。
具备持续学习能力和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业技术水平,为公司技术进步提供支持。工作态度严谨认真,注重细节,具有强烈的责任意识和团队精神,能适应高强度工作节奏。
能适应自动化计量行业全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具竞争力的薪酬方案,依据个人能力与经验,年薪区间为10 - 20万元,另设项目绩效奖金,根据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司在北京为员工缴纳五险一金,符合北京当地退休条件的员工可享受本地退休医疗报销政策,全面保障员工健康与生活权益。享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权利。
职业发展:为员工量身定制职业成长路径,提供充足的晋升机会,表现优异者可晋升至项目经理、技术总监等关键管理岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工不断提升专业能力与综合素养。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场严格执行安全管理制度,提供规范、安全的作业条件,保障员工工作便利与人身安全。
机电副科长
1.1-1.3万元/月
机电工程师3-5年大专
一、全面履行本科室业务管理职能,统筹负责全矿机电设备、技术应用、质量控制及机电安全相关管理工作。
二、建立健全全矿各类设备、备件及技术资料的基础台账与技术档案体系,确保图表清晰、数据准确,状态更新及时,实现账、卡、物、牌板四相符。
三、组织实施全矿设备的调配、更新与修复工作,科学使用大修资金,编制年度及月度设备大修计划,并牵头完成采掘工作面设备安装后的验收工作。
四、负责新购设备及大修完成后设备的到矿验收、编号登记、入库建账及相关手续办理;落实日常设备发放供应,监督出井设备的回收、检查与验收;组织开展设备报废鉴定并办理相应流程;确保设备库存管理日清月结。
五、编制全矿配件年度与月度需求计划,下达消耗控制指标,规范配件合同管理,及时下达修复与自制任务,并协调组织配件加工与外部资源调配。
六、负责新购、修复、自制及外协订制配件的到货验收与入库管理,强化业务流程管控,严格执行管理制度,保障配件配置科学合理。
七、对低压电缆及防爆器具实行集中统一签发领用制度,负责新进及修复电气设备防爆性能的验收把关。
八、严格落实各项管理制度和安全生产责任制,归口管理机电运输系统的技术文件与档案资料;负责收集整理设备技术图纸,制定各岗位操作规程并编制技术培训方案。
九、编制全矿机电运输系统检修计划,掌握技术发展动态,积极推进技术革新、设备改造及节能型设备的应用实施。
十、负责矿区范围内地面与井下动力、照明用电的统筹管理及电费收缴工作,杜绝电力浪费行为,对大功率用电设备实施负荷调整、错峰运行等节电措施。
十一、牵头开展机电运输质量标准化工作的检查与督导,推动基层单位落实安全管理和质量达标要求。
十二、定期或不定期巡查设备完好状况、防爆性能、操作规范及制度执行情况,为机电副总及相关部门提供真实可靠的现场依据。
十三、完成公司下达的其他管理职责及相关工作任务。
十四、组织落实《煤矿安全规程》以及上级有关机电运输安全的政策、法规、规章和条例;协助机电科长推进矿井机电运输、通信系统及供电安全管理。
十五、结合实际工作需要,组织制定分管领域内电气系统、大型设备等专项机电安全管理制度和实施细则,并监督执行情况。
十六、主抓机电运输标准化建设,精心组织检查、评估与考核等环节工作。
十七、按工作部署,按时开展所辖范围内的机电运输安全检查,并做好总结分析。对各级安全生产方针、政策、法律法规的贯彻执行情况进行监督检查。
十八、深入井下作业现场,掌握机电运输运行实况,针对突出问题组织专业人员进行跟踪服务与管理,发现隐患及时督促并协助相关单位整改处理。
十九、参与机电运输专业工作会议,共同分析、研究并解决存在的安全隐患和技术问题。
机电技术员
5000-8000元/月
工厂机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1.负责德国万洗得全自动洗车机项目在施工现场的装配与调试工作,确保工程进度与质量达标;
2.处理安装过程中出现的技术问题,统筹协调各类资源,保障项目有序实施;
3.编写并审查施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准的贯彻执行;
4.承担设备的日常巡检、维护保养及故障诊断任务,制定优化方案以提高设备运行效能。
任职要求:
1.具备良好的机电安装专业知识和实际操作经验,可独立应对现场技术挑战;
2.熟知国家有关机电安装的技术规范与行业标准,拥有一定的项目统筹管理能力;
3.具备出色的沟通与协调能力,能与设计方、施工团队及监理单位高效配合;
PLC高级工程师
1-1.3万元/月
工厂机电工程师10年以上大专
智能立体仓储机电总工程师岗位职责 1、负责智能立体仓储系统总体方案设计,包括机械结构、电气控制及自动化系统总体架构设计; 2、负责自动化设备的技术方案制定,包括: 自动化立体货架 堆垛机 AGV/AMR搬运机器人 输送线系统 顶升移载机 提升机 RFID识别系统 机器视觉系统 3、负责机械结构设计及技术审核: SolidWorks三维设计 AutoCAD工程图设计 钣金结构设计 焊接结构设计 强度及载荷计算 4、负责电气控制系统总体设计: PLC系统架构设计 IO规划 电气原理图设计 控制柜设计 伺服系统设计 变频器选型 5、负责工业通讯网络设计: PROFINET Modbus TCP OPC UA TCP/IP RS485 6、负责WMS/WCS与PLC设备联动设计; 7、负责项目技术交流、投标技术文件编写、技术答疑及现场调试; 8、负责项目实施全过程技术管理,包括方案、设计、调试、验收及交付。 任职要求学历要求 本科及以上学历: 机械设计制造及自动化 机电一体化 电气工程及自动化 自动化控制 机器人相关专业工作经验 1、10年以上自动化设备开发经验; 2、至少独立负责过: 自动化立体库项目; 或 智能仓储项目; 或 AGV物流系统项目; 3、具有完整项目经验: 从方案设计 出图 BOM 编程 调试 验收。 机械能力要求 熟练掌握: SolidWorks AutoCAD 钣金结构设计 焊接结构设计 链条输送机设计 辊筒输送机设计 提升机设计 顶升移载机设计 堆垛机结构设计 具备: 电机选型能力 丝杆及导轨选型能力 强度分析能力 承载计算能力电气自动化要求 精通: 西门子S7-1200 PLC 西门子S7-1500 PLC 熟悉: TIA Portal WinCC EPLAN 伺服运动控制 变频器调试 多轴同步控制工业通讯要求 熟练掌握: PROFINET Modbus TCP OPC UA TCP/IP RS485 具有: PLC与WCS通讯经验; PLC与MES系统对接经验; PLC与AGV通讯经验。智能仓储系统经验 熟悉: WMS仓储管理系统 WCS仓储控制系统 RFID自动识别系统 条码系统 AGV调度系统 自动盘点系统加分项 有以下经验优先: 1、做过国家电网智能仓储项目; 2、做过电能表自动化仓储项目; 3、具有AGV系统开发经验; 4、具有机器视觉经验: OpenCV Halcon OCR识别 5、了解AI、大模型与机器人结合应用。 我们希望您具备 能独立完成整体方案设计 能带领机械、电气、软件团队完成项目 能与客户进行技术交流 能编写投标文件和技术方案 能完成项目现场调试和验收
咸阳渭城区年龄35岁以下,,大专以上学历,工业自动化相关专业熟悉PLC编程,熟悉变频器等相
6000-8000元/月
工厂机电工程师中专/中技
年龄35岁以下,,大专以上学历,工业自动化相关专业
熟悉PLC编程,熟悉变频器等相关电气产品;
熟练使用AUTOCAD软件工作地点中南高科产业港.双休五险工资5-7000时间9---5.30联系电话
机电工程师
5000-8000元/月
机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责德国万洗得全自动洗车机项目在施工现场的装配与调试工作,确保施工质量与工期满足既定要求;
2. 处理安装过程中出现的技术问题,统筹调配现场资源,保障工程有序推进;
3. 编制并核对施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准的贯彻实施;
4. 承担设备的常规维护及故障诊断任务,制定优化方案,提高设备运行稳定性与效率。
任职要求:
1. 具备良好的机电安装专业知识与实际操作经验,能独立应对现场技术挑战;
2. 掌握国家有关机电安装的技术规范与行业标准,具备一定的项目统筹能力;
3. 拥有良好的沟通协调能力,可与设计、施工、监理等相关单位高效配合;
机电工程师
1.2-1.5万元/月
工厂机电工程师10年以上大专设备维修/保养电气安装机电相关专业擅长AutoCAD中级职称及以上
机电经理:负责矿山机电设备及矿山六大系统等全面工作
机电工程师
1-1.5万元/月
工厂机电工程师3-5年大专维修/保养机电相关专业熟悉PLC编程
核心职责:
1、负责非标自动化设备调试及维护工作,确定设备稳定工作。
2、积极响应领导安排、完成其他相关的维修、维护及保养工作。
任职要求:
1、有生产企业工作经验者优先。
2、熟悉相关专业知识技能。运用范围:信捷、欧姆龙、汇川、西门子系统。
电气自动化技术员
8000-15000元/月
自动化工程师3-5年大专WinCC触摸屏上位机非标设备自控系统安装/调试
岗位职责:
1. 协助商务团队完成项目初期技术交流,编制技术方案并进行成本测算。
2. 依据技术方案与现场实际需求,开展电气设备选型及电气图纸设计工作。
3. 编写控制系统程序,并负责项目现场的安装调试任务。
4. 提供必要的售后技术支持,及时处理现场故障,保障设备稳定运行。
5. 持续关注自动化行业新技术动态,提出可行的技术优化建议。
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能结合客户具体需求制定技术方案并完成成本核算。
2. 具有较强的逻辑分析与问题解决能力,可独立承担项目的设计与实施。
3. 精通自动化控制系统的设计与维护,掌握变频器、软启动器、PLC编程(Smart 200,S7-1200/1500)、Wincc组态、EPlan等相关软件应用。
4. 能熟练绘制电气原理图,了解配电柜内部布线及结构设计规范。
5. 具备团队协作意识,有水利或水处理项目经历者优先,有团队管理经验者更佳。
6. 熟悉压力、温度、流量计、电动阀门及气动阀门等常用仪表的使用与配置。
7. 持有二级建造师证书者优先录用。
薪资待遇:
1、薪资:综合8000元-15000+/月;
2、时间:8:30-17:30,单休;
3、晋升:试用期3个月;
叉车工
叉车工工作地址:灞桥8:00-20:00,两班倒,每天计薪10.5小时左右,有额外加班22元/小时,每月25号发薪上月,7天以上可以预支500元夜班补贴10元/天叉车工
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
工作内容
1. 负责电气类产品在生产、装配及检验环节的相关操作;
2. 对生产流程中出现的异常情况及时汇报,保障产品品质稳定。
任职要求
1. 身体健康,符合岗位作业条件;
2. 作风严谨,能胜任电气技术岗位的各项工作任务;
3. 具有故障识别与处理能力,可快速发现并上报生产中的问题。
长白班车间药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
高陵日结 日结220+ 急招 管吃住
6000-7000元/月
普工包吃月结
总装,焊工,发泡,焊接辅助上下料,保洁,
工作:座椅组装/辅助上下件/简单易上手
时间:8-8两班倒,10.5h/天
薪资:
6000元-6500+/月
吃饭:两顿免费
住宿:5元/天
要求:18-45岁,身体健康,带基础体检报告
面试:每天13:30
高陵本地厂区,工时足,离家近
招聘几个长期能干的320/天耳机扫码贴标+包吃住+可预支+可带手机
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险社保包住加班补贴20人以上月结
招小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
招小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪)
招小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
叉车工1-2人月结
岗位名称:生产装车叉车工岗位要求:1.大专及以上学历,,年龄25-45周岁,经验1-3年;2.熟练使用Excel等办公软件,具备数据分析能力;3.良好的沟通协调能力和团队合作精神,抗压能力强;薪资待遇:面议;工作地点:陕西渭南。该岗位需要收集、整理和分析生产数据,如产量、质量、成本等,为生产决策提供支持,汇总生产报表,向上级汇报生产情况和问题,提出改进建议,招工人数为1人。
数控车工
5000-10000元/月
数控车工CNC保险社保包住包吃3-5人月结全职操机调机数控车工操作证手动编程数控车床汽车加工精密零部件加工自动化设备加工广数专用设备制造钢铁/有色金属冶炼及加工
招聘:数控车工
薪资:5000以上,计件工资
要求:有数控车床工作经验者优先
普工技工保底6K起
5000-7000元/月
操作工普工免费培训
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守设备操作规程及安全生产规范
3. 协助进行产品自检与过程质量控制,及时反馈异常情况
4. 保持工作区域整洁有序,配合5S现场管理要求
5. 积极参与班组协作,服从生产调度与工作安排
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 学历不限,能识字算数,适应流水线作业节奏
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的纪律意识和团队意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,新手可带薪培训
栏目概述
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