【工作方式】 采用线上线下融合模式，日常办公坐班制，客户可到店选购或通过线上渠道直接发货，操作简便，易上手，提供专业带薪培训，专人指导带教。 【岗位职责】 1. 负责通过微信、小程序、APP及社群等渠道开展销售工作； 2. 洞察客户需求并推动销售目标达成； 3. 跟进客户购后情况，落实售后服务工作； 4. 完成上级交办的临时性工作任务。 【任职资格】 1. 热爱销售工作，具备团队协作意识，执行力强； 2. 表达清晰，服务意识良好，工作认真负责； 3. 性格外向，诚信守礼，待人谦和。 【薪资福利】 试用期底薪4000元，转正后底薪6000元，无责任底薪+销售提成+绩效奖金+五险+定期专业培训+公费旅游+团队建设福利等 【工作时间】 周一至周五 9:00-12:00，13:00-16:30，午休1小时，周末双休，法定节假日休息，年假15天

工作描述： 1. 根据公司提供的客户资源开展服务与维护工作 2. 通过优质服务赢得客户信任，推动后续业务的深入拓展 3. 协同其他部门协作，优化服务流程，实现超出客户预期的服务体验 4. 具备售后支持经验，有处理客户投诉经历者优先考虑 5. 拥有二次开发客户或销售背景者优先录用 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3. 具备较强的学习能力，能适应一定强度的工作节奏 4. 工作态度积极主动，富有进取心 5. 擅于沟通交流，具备良好的协调能力和强烈的责任意识 薪资结构：底薪+业务提成+续费提成 工作日： 9:00-12:00 14:00-19:00 午餐及午休：12:00-14:00 周末双休 法定节假日正常休息 不加班 薪资详情： 试用期3个月 综合薪资范围：4000-8000元/月 公司介绍： 海南创业社集团成立于2020年10月22日，是一家综合企业服务机构，总部位于海口，员工超过200人。 2023年9月，海南创业社获得了海口国资委千万级的投资，完成了A轮融资。 海南创业社目前也是海南财税行业龙头企业，已启动了新三板挂牌工作，并计划在2026年登录北交所。 我们的服务涵盖了公司注册、办公空间、财税服务、法务服务等。 公司福利： 1. 公司自购整层写字楼，办公环境宽敞舒适 2. 办公区内配备健身房，员工可免费使用 3. 茶水间配有咖啡机、制冰机及多种茶饮零食，全天免费供应 工作时间： 1. 每周工作5天、每天工作8小时；公司运作高效，基本无加班情况 2. 年度享有多种带薪假期，包括：带薪育儿假、带薪婚假、带薪病假、带薪年假（6天起）、带薪陪产假、带薪产假、带薪孕检假、带薪哺乳假、带薪丧假等 晋升机会： 海南创业社为高速成长的创业型企业，采用互联网+企业服务模式，背靠海口国资委股东资源；公司建立有科学的管理体系与激励机制，包含明确的晋升通道和股权激励政策。过去三年，已累计对14名优秀员工实施股权激励，超过30名员工从基层岗位晋升至管理岗位

1.负责公司现有客户的日常对接与售后支持工作； 2.通过电话或在线渠道与客户维持顺畅沟通，及时响应咨询并提供专业协助； 3.结合客户实际需求，推荐匹配的产品升级服务方案； 4.按要求执行客户回访及满意度调研等相关任务。 任职要求： 1.年龄24-33岁，高中及以上学历； 2.有半年以上销售或客户服务经验（优秀者条件可适当放宽）； 3.具备良好的语言表达能力，具备较强的服务意识； 4.态度积极，责任心强，能适应一定工作压力； 5.对个人收入目标有明确追求者优先录用。 薪资福利： -底薪3500元（无责底薪3000元）+高比例提成（综合月薪6000-15000+）； -大小周休息（单双休交替），法定节假日正常休假； -入职即办理五险； -提供系统化培训及清晰晋升路径。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30（午休2小时） 法定节假日正常休！！！不加班！！！有零食！！！ 办公环境舒适高端~团队氛围轻松融洽！

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5. 学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

岗位职责：负责店铺的日常管理与维护工作，协助处理订单信息、商品上架及相关资料更新，跟进订单处理进度，确保店铺运营流程顺畅；协助处理客户咨询问题，提升整体服务体验，并配合运营团队完成店铺相关运营及维护工作。 任职要求：初中及以上学历，年龄18以上，男女不限；会基本电脑操作，能使用简单Excel表格处理基础数据；工作认真负责，有耐心，具备良好的沟通能力；有相关工作经验者优先，无经验可提供培训。入职即缴纳五险一金。 工资5000~7000

公司简介： 海南创业社集团成立于2020年10月22日，是一家综合性企业服务机构，总部位于海口，员工规模超200人。 2023年9月，公司获得海口国资委千万级投资，顺利完成A轮融资。 目前为海南财税服务领域的领军企业，已启动新三板挂牌进程，并计划于2026年登陆北交所。 主营业务涵盖公司注册、办公空间运营、财税咨询、法务支持等企业全生命周期服务。 公司福利： 1. 公司自有整层写字楼，办公环境宽敞舒适 2. 办公区内配备健身房，员工可免费使用 3. 茶水间提供咖啡机、制冰机及多种饮品零食，全天候免费供应 工作时间： 1. 实行五天八小时工作制，内部流程高效，基本无加班现象 2. 提供多样化带薪假期，包含育儿假、婚假、病假、年假（起始6天）、陪产假、产假、孕检假、哺乳假、丧假等 晋升机会： 作为一家高速成长的创业型企业，依托“互联网+企业服务”模式，背靠海口国资委股东资源，建立了科学的管理体系与激励机制。 设有明确晋升通道和股权激励政策，过去三年累计授予14名优秀员工股权激励，超过30名员工实现从一线岗位到管理岗的晋升。 职位描述： 1. 根据公司分配的客户资源开展服务与维护工作 2. 通过优质服务赢得客户信任，推动后续业务拓展 3. 协同其他部门协作，持续优化服务标准，提升客户满意度 4. 具备售后工作经验，有处理客户投诉经历者优先考虑 5. 拥有二次开发开户或销售背景者优先录用 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3. 学习能力突出，能适应一定强度的工作任务 4. 对财税服务行业有兴趣，愿意长期在该领域发展 5. 遵守工作安排，坚决执行上级指示

公司简介： 海南创业社集团成立于2020年10月22日，是一家综合性企业服务机构，总部坐落于海口，现有员工逾200人。 2023年9月，公司获得海口国资委千万级战略投资，顺利完成A轮融资。 目前为海南财税服务领域的领军企业，已启动新三板挂牌进程，并计划于2026年登陆北交所。 主营业务涵盖企业注册、办公空间运营、财税代理、法律咨询等一站式企业服务。 公司优势： 拥有专业的互联网营销团队及持续高额的广告投放支持，依托线上渠道为销售体系精准输送客户资源，整体获客效率显著领先行业平均水平。 公司福利： 1. 公司自持整层写字楼，办公环境宽敞舒适 2. 内部配备健身房，员工可免费使用 3. 茶水间配置咖啡机、制冰机，茶饮、零食全天候免费供应 工作时间： 1. 实行每周五天制，每日工作7小时；内部流程高效，极少出现加班情况 2. 年度假期丰富，包含带薪育儿假（男女均可享受）、带薪婚假、带薪病假、带薪年假（起始6天）、带薪陪产假（男性适用）、带薪产假、带薪孕检假、带薪哺乳假、带薪丧假等多项福利 晋升机会： 作为一家处于高速成长期的创新型创业企业，采用“互联网+企业服务”模式，背靠海口国资委股东资源；具备系统化的管理体系与激励机制，提供明确的晋升通道及股权激励方案。过去三年中，已有14名优秀员工获得股权授予，超30名员工实现从基层岗位向管理岗的跨越发展。 岗位职责： 1. 根据公司分配的客户资源开展服务与关系维护 2. 通过优质服务赢得客户信任，推动后续业务拓展 3. 协同其他部门协作，持续优化服务体验以超越客户预期 4. 具备售后服务经验，有处理客户投诉经历者优先考虑 5. 拥有二次开发开户或相关销售背景者优先录用 任职要求： 1. 学历要求：高中及以上 2. 熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3. 具备较强的学习能力，能适应一定的工作强度 4. 工作态度积极，富有进取心 5. 擅长沟通交流，具备良好的协调能力和责任心 上班时间： 9:00-12:00 14:00-19:00 午餐及午休： 12:00-14:00 周末双休，法定节假日正常休息

职位描述： 1、根据公司提供的客户资源开展服务与日常维护工作 2、通过优质服务赢得客户信任，推动后续业务的持续拓展 3、协同其他部门共同优化服务流程，提升整体服务水平以超越客户期望 4、具备售后支持经验，有处理客户投诉案例者优先考虑 5、具有二次开发客户或销售实操经验者优先录用 任职要求： 1、大专及以上学历 2、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作 3、具备较强的学习能力，能适应一定强度的工作节奏 4、对财务税务领域有兴趣，愿意长期在财税行业深耕发展 5、遵守工作安排，坚决执行上级交办的任务 工作时间： 1. 每周工作5天，每天工作8小时；公司管理高效，基本无需加班 2. 年度多项带薪假期，涵盖：带薪育儿假、带薪婚假、带薪病假、带薪年假（6天起）、带薪陪产假、带薪产假、带薪孕检假、带薪哺乳假、带薪丧假等

一、岗位职责 1. 负责公司在海口市住建局驻点的行政事务统筹协调及档案管理，确保驻点日常运作规范有序； 2. 承担各类公文材料的起草、审核与发布工作，如请示、报告、通知、总结、函件、方案、会议纪要等，保证内容准确、格式合规、语言严谨并符合相关政策规定； 3. 对接党政机关及相关单位，处理公务往来沟通、信息传递及资料报送，保障信息传递及时准确； 4. 配合公司驻点团队，参与信息化项目的技术支持与日常运维工作； 5. 完成上级交办的其他行政事务性工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、文秘、公共管理等相关专业优先考虑； 2. 熟悉党政机关公文写作标准与流程，能独立完成各类公文的撰写、修订与校对，具备扎实的文字表达与逻辑分析能力； 3. 了解党政系统工作运行机制、政策法规及相关办事程序，具有较强的政务沟通与协调能力； 4. 熟练操作 Office 办公软件（Word、Excel、PowerPoint 等）； 5. 掌握微信公众号后台的内容编辑、排版与发布操作，熟悉 Markdown 格式者优先； 6. 具备基础的新闻宣传类图片处理与创作能力，能熟练使用图像编辑工具及AI辅助软件，可独立完成内容制作者优先； 7. 具有2年以上行政类岗位工作经验，有在党政机关、事业单位或国有企业党建、行政部门工作经历者优先； 8. 有参与信息化项目经验者优先。

岗位职责： 客户接待与引导：负责到访客户的迎宾、问候及指引工作，确保客户在抵达服务区域时第一时间获得迅速且热情的接待，体现企业优质的服务形象； 需求沟通与识别：积极与客户开展有效交流，快速掌握并洞察客户的实际需要与潜在期望，为后续服务推进或业务衔接提供有力支持； 熟悉公司车辆的各项功能与操作方式，深入理解企业服务理念，致力于为用户提供全程“无忧”的服务感受； 确认用户的维保具体需求，并结合实际情况制定最优服务计划； 负责用户关系的持续维护，确保每位客户均能享受到专业且富有温度的售后关怀； 全面跟进车辆维修进度，协调维修过程中的客户沟通，保障维修时效、质量达标、交付规范以及整体服务体验。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过35岁，持有有效驾照； 2、具备1年以上客户接待或客户服务相关工作经验；

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1.年龄21-59岁，C1驾驶证，1年以上驾龄，身体健康，男女不限。 2.三年内无扣满12分，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。 3.无犯罪记录，无吸毒史。 二、工作时间: 不限工作时长，工作自由，合法运营，享受平台自动优先派单，轻松赚钱，无后顾之忧。车辆24小时司机保管，不受公司监控;自己合理安排工作时间，车辆在非接单情况下可以自己私用，不受限制;无业绩考核压力，只用专心安全的经营车辆运营; 三、福利待遇： 1.薪资标准:综合收入9000-12000元,高额提成,多劳多得,上不封顶; 2.公司统一购买高额第三者责任险，车损险。 感兴趣可以直接打电话过来，或者留下你的微信号

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招聘：港口航道建设管理岗薪资：5000-7000元1.研究生学历，港口航道与海岸工程、水利工程、土木工程、工程管理、交通工程（水运方向）等相关专业。2.了解港口航道工程建设的基本流程和技术规范，熟悉港口工程、防波堤工程、航道疏浚、水工结构等任一板块专业内容。有水运工程相关实习经历或参与过港口航道类科研项目者优先。3.具有良好的沟通协调、语言表达和团队协作能力，具备较强的问题观察分析能力和执行力，对交通行业及相关新兴领域有浓厚兴趣，愿意持续学习相关专业知识和技能。4.身体健康，抗压能力强，能适应多任务并行的工作节奏。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式及时响应客户售前售后咨询，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门，推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 薪资水平： 1.4k-7k 2.双休 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

【工作时间】9:00-12:00 13:15-18:15 双休 【岗位职责】 1、协助买卖双方与银行对接贷款相关售后事宜，匹配并提供适宜的金融信贷解决方案； 2、协同交易双方与担保机构沟通办理还贷、赎楼等后续流程，提供专业咨询服务； 3、负责二手房交易过程中的过户、取证、抵押等手续服务，保持与各产权登记部门的良好协作关系； 4、洞察客户潜在需求，拓展增值类服务内容，持续提升客户满意度与粘性； 5、及时跟进并汇报订单进展，识别并管控潜在风险点； 6、配合上级完成团队建设与人员支持工作。 【任职资格】 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、认同企业平台价值与文化理念，具备积极进取精神及一定的组织带领能力； 3、形象良好，表达自然得体，为人真诚务实，具备开放学习心态； 4、工作细致严谨，责任心强，逻辑思维清晰； 5、拥有良好的理解沟通能力、灵活应变能力以及团队协作意识。 【薪资待遇】 1、薪酬福利包含底薪补贴绩效3000~5500元/月+按揭奖励核算比例30%~50%。 五险一金、带薪假期、双休 授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、人才房 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 应届大学毕业生租房免佣金 除常规带薪假外，公司设有员工专属12项福利假期，如每月可享1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项关怀假期。 2、培训与晋升体系完善 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿培训专项经费，配备3000余名培训讲师。实行一对一导师指导机制，设立专属高阶燎原人才发展计划。设置特种兵式进阶考核，覆盖1000多个实训基地，开设1000多门课程，配套超2万道精选习题！ 职级晋升标准透明，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与业务双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元发展！ 3、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，年轻化团队，职业化素养，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主期待您的加入！

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，年龄要求35岁以内； 2、具备C1及以上驾驶证，2年以上汽车后市场领域从业经历； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车险相关实操经验； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆功能与使用规范，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”服务体验； 2、确认用户实际需求，整合调配资源并制定解决方案，保障维保服务高效落地； 3、为用户办理车辆或代步车的取送服务，送达指定位置； 4、依照公司SOP执行“代客值守”作业流程； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修全流程，落实接车开单、交车结算等标准执行工作

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，年龄在35岁以内； 2、具备C1及以上驾驶证，有2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车辆保险相关背景； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆的功能与操作方式，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”服务体验； 2、确认用户实际需求，整合资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、为用户安排车辆或代步车的取送服务，并送达指定位置； 4、依照公司标准作业流程执行“代客值守”任务； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修全流程，落实接车开单、交车结算等规范操作；

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、全日制大专及以上学历，年龄不超过35岁； 2、具备C1或更高级别驾照，有2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车险相关实操经验； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆的功能与操作方式，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”出行服务体验； 2、准确识别用户需求，整合内外部资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、负责为用户安排车辆或代步车的取送服务，并送达指定位置； 4、依照公司标准作业流程执行“代客值守”任务； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修各环节流程，规范执行接车开单、交车结算等作业标准；

招聘：酒店总台收银员 薪资：3.5K-5K/月 女 有工作经验

岗位职责: 1、接听10086人工服务热线，及时响应移动客户来电，提供标准化在线支持； 2、受理各电子渠道的客户投诉问题，协同相关团队推进投诉处理流程； 3、协助整理用户需求信息，解决客户疑问，并对服务质量优化提出合理建议； 岗位要求: 1、中专及以上学历（表现优异者条件可适当放宽），性别不限，年龄******* 2、掌握基础电脑操作技能； 3、具备电话销售或客户服务经验者优先考虑； 工作时间: 8:00-23:00，实行8小时轮班制度；21:00后上班享有15元/次的晚班补贴 薪资福利待遇: 入职前3个月享受保底薪资 基本工资+接话提成+业务奖励+全勤奖+其他绩效奖金，平均收入约4500元，能力突出者收入更高； 享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期；定期组织团建、文娱活动； 其它福利: 办公环境整洁舒适，统一配备工位设备，包括电脑、耳麦等，全程室内作业， 无需外勤即可完成全部服务流程；提供员工活动及外出培训机会； 建立公开透明的晋升体系，在职满半年可参与公司内部各类岗位竞聘 发展前景: 设置多元化的成长路径，配套系统化的职业培训支持

10086人工接听客服 岗位职责: 通过系统平台接听用户来电，提供业务查询咨询、解答疑问、受理客户投诉、办理或取消业务、接收预订及意见建议等电话服务支持。 任职要求: 1、不限经验，具备基础电脑操作能力即可； 2、打字速度约20字/分钟；普通话标准，无明显方言口音，沟通表达顺畅； 3、具备良好的抗压能力和主动学习意识； 4、学历要求：高中、中专及以上学历。 薪酬福利: 收入稳定，全体在职人员综合薪资均可达5000元以上。 上班时间： 排班时段为08:00—23:00，每日工作8至9小时，每月休息6至7天，实行上三休一或轮班调休制。 地址: 海口市龙华区金宇街道坡博路29号，中移在线服务有限公司(海南分公司) 1、晋升路径：客服→班长→质检管理→培训师→项目经理。 2、培训机制：公司提供免费入职岗前培训。 3、员工福利：缴纳五险，定期组织户外拓展与团队建设活动，节日福利齐全，办公环境舒适。 注：仅限全职岗位，不接受暑假工或兼职人员，可接收实习生

岗位职责：负责日常客户咨询，解答客户疑问，提供专业服务；跟进客户需求，促成业务转化；记录客户反馈，及时反馈给相关部门。任职要求：有良好的沟通能力和服务意识；具备一定的抗压能力，能适应轮班；

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的中医养生健康指导服务； 2. 结合客户实际情况，量身定制科学合理的养生调理计划； 3. 主动参与团队协作，助力整体服务水平持续优化。 任职要求： 1. 具备优秀的交流能力与主动服务意识； 2. 能独立开展工作，工作态度认真，具备高度的责任感； 3. 拥有良好的团队协作理念，能与同事保持良好配合； 4. 不限性别，****，年龄在***~50岁之间

海口琼山和乐蟹通讯部招人啦！我们是海南中国移动正式授权的渠道商，目前主要为省移动公司服务，承接中移海南区电话外呼业务。公司正在快速发展中，现面向社会招募志同道合的伙伴，携手共创佳绩 —：薪资与社保 薪资构成：无责底薪3500+团队提成+个人业绩提成 综合薪资 4000-8000 社保保障：购买五险，准时发工资 二：工作时间与休息 工作时段:早上9点至12点30分，下午2点30分至下午6点。中午休息2个小时。 休假：周日固定休息，节假日固定休息 三：工作内容 1:日常团队管理，监督考勤，协助团队完成电话外呼，确保通话质量和业务成交。 2:培训，辅导新员工，例如产品知识，系统操作，沟通话术等。 3:向上级汇报工作业务进展，并执行领导安排的任何事务 四：任职要求 1:具有团队合作精神，能够有效配合团队完成工作 2:细心且有责任心，能够处理好客户的反馈和投诉 3:具备良好的沟通能力和服务意识 4:有一年及以上的管理经验 五：晋升空间 清晰晋升路径：见习客服主管→客服主管→部门经理 所有管理岗位优先从内部员工中选拨，为有能力，有目标的员工提供广阔发展平台

1. 负责与客户对接订单，将订单下达至生产车间，并跟踪生产进度 2. 具备良好的沟通能力，能够高效协调并妥善处理客户订单事宜 3. 工作细致，具备较强的耐心与责任心 4. 有广告物料类接单工作经验者优先考虑

岗位职责： 1. 统筹客服团队的日常运作与人员指导，保障服务品质达到公司规范； 2. 受理客户投诉事项，协调资源解决客户难题，提高客户满意水平； 3. 跟踪客户服务流程运行情况，持续优化环节以提升处理效率与体验感； 4. 联动销售、售后等相关职能，推动客户问题高效闭环处理； 5. 按计划执行客户回访工作，汇总意见建议，完善服务方案。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与协作意识，能有效带动团队积极性； 2. 了解汽车销售及售后服务体系，具备同行业从业背景者更佳； 3. 具备较强的应变能力和抗压性，能迅速应对客户突发需求； 4. 精通常用办公工具，可基于数据分析结果制定优化措施； 5. 认同服务价值，富有责任感与主动服务意愿。

急聘！！！ 本地客户维系专员 一、岗位职责： 处理并回应客户关于套餐降档、升档的申请，开展客户挽留工作，落实套餐变更挽留、携号转网挽留及高价值客户服务等相关支持与跟进任务。 二、应聘要求： （1）中专及以上学历，专业不限 （2）年龄******，性别不限 （3）熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件 （4）具备良好的学习能力、沟通表达能力及理解能力 （5）责任心强，工作细致耐心，能适应轮班安排，接受工作内容与岗位调配 三、薪资待遇 底薪+绩效+福利+社保 四、上班时间 上三天休息一天，每日工作8小时，每月休假6-7天

一、工作内容：电话销售，微信邀约 1.利用电话、网络等渠道主动开发客户资源； 2.深入沟通了解客户需求，为潜在客户匹配合适的金融服务方案； 3.不断优化个人沟通话术，提升转化效率，积极推动成交签约； 4.做好新老客户关系维护，通过持续学习快速响应并解决客户疑问，打造稳定持久的合作关系； 5.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信形式，为客户提供建专业的贷款咨询支持； 6.注重职业形象，遵守公司各项管理规定，维护企业良好声誉； 二、任职要求： 1.具备初中及以上学历，有销售从业经历者优先录用，无经验者入职后公司将安排系统化专业培训； 2.服务意识强，态度积极，具备基本的语言表达与沟通能力； 3.工作踏实负责，热爱销售岗位，具备团队协作精神，能快速融入集体； 4.团队成员主要为90后至00后，氛围年轻活跃，充满朝气； 5.工作无需外出，办公环境宽敞舒适，一线海景办公区，工作心情更轻松； 三、薪资待遇： 1.薪酬结构：底薪4300元+高比例提成（10%-60%）+日常多重奖励+话费补贴，月综合收入可达20000元以上； 2.休息安排：每月实行大小周休假制，法定节假日正常休息； 3.工作时间：每天早九晚七（9:00-12:00，14:00-19:00），午间休息两小时； 员工福利：每周固定安排下午茶，每月举办员工生日会（含生日红包、蛋糕分享）；享受带薪年假，年度组织带薪旅游活动； 四、晋升机制：初级融资经理→高级融资经理→储备主管→团队主管→副总→分公司负责人； 新人无经验也无需担心，配备专属导师全程指导，手把手教学；渴望挑战高收入的你，欢迎加入！