时间：下午3点到凌晨11点（可微调） 我们需要你： ·打字要快，有耐心，爱沟通。 ·能适应晚班，有责任心。 ·要有经验。 ·熟悉基本的电脑操作

岗位职责： 1、主要负责在线接待客户，及时回复并解答客户关于产品售前售后的相关疑问，推动订单达成； 2、跟进客户订单进度，协调处理客户投诉，保障客户对服务与产品的满意度； 3、对接客户的个性化定制需求，全程跟踪订单执行情况，确保按时交付。 任职要求： 1、语言类专业背景，或有留学经历者优先，需精通中英文，具备出色的英语读写能力，大专及以上学历，英语CET4以上水平； 2、表达清晰，沟通能力强，思维有条理，能灵活应对客户各类咨询； 3、工作认真负责，细致耐心，具备较强的客户服务意识和服务态度； 4、打字速度快，能够高效处理邮件往来； 5、接受应届毕业生，工作内容以线上沟通为主，操作便捷。 PS：因业务面向海外市场，工作时间安排为晚上19:00—次日2:00 面试通过后需参加公司统一培训，考核合格后可转为远程办公。 本岗位仅限全职应聘，不接受兼职申请。 公司福利：入职缴纳社保/法定节假日休息/带薪年假/生日惊喜/产假/哺乳假/不定期团建拓展旅游培训/小寒假/工龄奖/餐补 公司茶水间常备咖啡饮料零食，办公环境优越，团队氛围融洽，诚邀志同道合的你加入！

调度辅助岗招聘启事​ ​ 公司简介​ 我司专注于快递物流公路运输业务，长期为顺丰、德邦、中通、京东等知名物流企业提供运输支持，业务稳定且发展前景广阔。现因业务需求，诚招调度辅助岗人员，工作内容简单易上手，氛围轻松，期待你的加入！​ 招聘岗位​ 调度辅助岗（1人）​ 岗位职责​ 对接公司内部货运司机，协调车辆靠位安排，准确传达运输任务（含顺丰、德邦等合作方需求），跟进任务完成进度；​ 负责外接快递物流业务的款项收取，核对金额与单据一致性，登记收款台账并反馈财务；​ 处理临时调度车辆的费用支付，整理付款凭证，确保信息准确、流程合规；​ 协助开展驾驶员APP操作培训，指导司机完成注册、接单、轨迹上传等基础操作，解答常见问题；​ 完成领导安排的其他调度辅助相关基础工作（工作强度低，操作流程简单，入职提供专项指导）。​ 岗位要求​ 年龄18-35周岁，学历不限，物流、行政、财务相关专业优先，无经验亦可（公司提供岗前培训）；​ 具备基本沟通能力，能清晰与司机、客户对接，认真负责，细心严谨（避免收款/付款差错）；​ 会基础电脑操作，能熟练使用Excel登记台账，适应快递物流行业基本工作节奏；​ 无不良从业记录，遵守公司规章制度，能接受初期工作时长（后续可调整）。​ 工作时间​ 第一个月：08:00-21:00；​ 第二个月及以后：08:30-20:30；​ 每周固定周日不用上晚班（周日按白班时间上班，具体以当月排班为准）。​ 薪资待遇​ 固定工资：每月5000元，无试用期，入职即按此标准发放；​ 绩效奖励：工作表现优秀者（如任务无差错、培训反馈好等），每月额外发放500-1000元奖金，上不封顶；​ 其他福利：提供岗前专项培训，帮助快速上手；工作环境舒适，配备办公电脑、桌椅等设备；节日有不定期福利（如端午、中秋礼品）；​ 晋升空间：实习/试用期满表现优秀者，可优先转为正式员工，后续可往调度主管、运营助理等岗位发展。

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后，续费，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 综合6000-8000（补贴+全勤+续费+提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 8.30-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得..

任职资格 年龄：20-38； 学历：大专或大专以上； 1、负责接待客户咨询，准确记录客户提出的问题与建议，并依据工作流程及时给予回应； 2、定期归集客户信息，客服需每日规范整理客户档案，动态跟踪客户服务情况； 3、汇总并分析咨询数据，定期将结果整理反馈至相关主管人员； 4、熟练掌握Excel、Word等常用办公软件操作。 薪资结构：（3500-12000元/月） 基本工资+岗位工资+绩效工资+优秀员工奖+积分奖金+父母孝顺金+业务提成+设备提成+年终奖 福利待遇：生日晚会、节日礼物、团建活动、积分兑换、旅游度假、带薪休假、学习培训等；

调度辅助岗招聘启事​ ​ 公司简介​ 我司专注于快递物流公路运输业务，长期为顺丰、德邦、中通、京东等知名物流企业提供运输支持，业务稳定且发展前景广阔。现因业务需求，诚招调度辅助岗人员，工作内容简单易上手，氛围轻松，期待你的加入！​ 招聘岗位​ 调度辅助岗（1人）​ 岗位职责​ 对接公司内部货运司机，协调车辆靠位安排，准确传达运输任务（含顺丰、德邦等合作方需求），跟进任务完成进度；​ 负责外接快递物流业务的款项收取，核对金额与单据一致性，登记收款台账并反馈财务；​ 处理临时调度车辆的费用支付，整理付款凭证，确保信息准确、流程合规；​ 协助开展驾驶员APP操作培训，指导司机完成注册、接单、轨迹上传等基础操作，解答常见问题；​ 完成领导安排的其他调度辅助相关基础工作（工作强度低，操作流程简单，入职提供专项指导）。​ 岗位要求​ 年龄18-35周岁，学历不限，物流、行政、财务相关专业优先，无经验亦可（公司提供岗前培训）；​ 具备基本沟通能力，能清晰与司机、客户对接，认真负责，细心严谨（避免收款/付款差错）；​ 会基础电脑操作，能熟练使用Excel登记台账，适应快递物流行业基本工作节奏；​ 无不良从业记录，遵守公司规章制度，能接受初期工作时长（后续可调整）。​ 工作时间​ 第一个月：08:00-21:00；​ 第二个月及以后：08:30-20:30；​ 每周固定周日不用上晚班（周日按白班时间上班，具体以当月排班为准）。​ 薪资待遇​ 固定工资：每月5000元，无试用期，入职即按此标准发放；​ 绩效奖励：工作表现优秀者（如任务无差错、培训反馈好等），每月额外发放500-1000元奖金，上不封顶；​ 其他福利：提供岗前专项培训，帮助快速上手；工作环境舒适，配备办公电脑、桌椅等设备；节日有不定期福利（如端午、中秋礼品）；​ 晋升空间：实习/试用期满表现优秀者，可优先转为正式员工，后续可往调度主管、运营助理等岗位发展。

1.招客服：要求负责任细心有耐心沟通能力强 工作地点：公司坐班（可居家，居家要求较高。不要异地） 2.薪资：实习期工资4500,实习期一个月 转正：2000底薪+全店营业额*0.35%，到手6-8k左右.（转正要求需要自己完全独立才可以转正，如果能力强可以担任客服主管薪资可达到7-10k） 3.工作时间： 早班早上8.00-12.00，下午1.30-5.30（中午休息一个半小时） 晚班中午12.00-1.30，晚上17.30-23：30 （早晚班半个月轮换一次） 4.工作设备：以电脑为主 5.公司详细介绍：主营智能锁 六家店铺：拼多多两家，天猫两家，京东一家，淘宝一家 6.招聘条件： 1.尽量居住地为温州为主，团队需要能一起拼搏努力的合作伙伴，并且有长期工作的打算。 2.客服接待量为100-200多人，六个店铺同时接。需要有抗压性，主要做售后。 3.我们需要技术性咨询的客服。售前售后一起接，主要做售后。前期会给学习资料，会有专人一对一帮助学习指导。接待客户时，如果有不懂，也会有相关技术人员提供技术性帮助。 4.前期学习，需要掌握产品的功能和了解相关配件，还有相关操作方法。需要很强的学习能力和学习主动性。 5.售前：帮助买家下单，确定门的尺寸和推荐相关合适的商品,每天可能需要打10-15个电话，和买家确定尺寸（电话费会有补贴） 售后：判断买家使用中出现的是商品问题还是买家个人问题，然后提供相应的售后方案，偶尔也需要配合仓库，和买家对接退回换货问题

招聘人事客服无责底薪3500+提成综合收入6000～9000上不封顶 1.负责外卖骑手、送餐员的招聘工作，通过手机或电脑进行在线沟通及电话联系 2.工作内容简单易操作，入职后有老员工带教，零经验也可快速掌握 3.要求性格积极乐观，具备良好的服务意识和认真负责的工作态度 4.工作时间：每日8:30-12:00，13:00-18:00，月休灵活，不加班，调休提前一天报备即可

1、制定并落实客户服务相关的规范与制度； 2、统筹部门日常运营，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效评估； 3、及时响应并处理服务故障与客户投诉，跟进问题闭环，开展满意度跟踪与分析； 4、持续推动客户服务质量的全面提升与优化。 任职要求： 1、具备客服相关经验者优先，熟悉客户服务管理体系及运作流程； 2、责任心强，具备良好的服务意识、沟通协调能力及团队协作精神； 3、具备较强的组织策划、过程管控、综合协调能力，以及良好的人际交往与应变能力； 4、欢迎应届毕业生积极应聘！

客服专员： 一、岗位职能： 1.借助公司平台与客户保持高效沟通，建立良好合作关系； 2.公司提供精准的客户资源支持； 3.根据企业需求，为客户推荐匹配的咨询服务方案； 4.全程跟踪客户委托业务进展，及时向客户反馈进度，保障服务质量； 5.定期回访客户，了解其在发展过程中的新需求，持续提供专业建议与解决方案，增强客户粘性； 二、任职要求： 1.大专及以上学历，具备客服相关经验者优先考虑； 2.有稳定的职业规划，愿意长期发展者优先； 3.具备优秀的语言表达与协调能力； 4.能适应一定工作压力，情绪管理能力强； 5.性格积极乐观，富有团队协作意识； 三、薪酬福利： 1.工资：无责底薪4K+绩效+业绩提成+全勤200 2.培训：公司提供系统的法律领域知识及政策解读专项培训 4.福利待遇：全勤奖、绩效奖金、年终奖、节日福利、工龄工资、旅游、团建等… 5.工作时间:8:20-18:00（12:00-13:30午休）；单休；法定节假日

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任职要求： 1、年龄25-50周岁 2、学历大专及以上，优秀者可放宽 岗位职责： 1、处理客户咨询、变更及等相关问题。 2、公司提供客户，与客户保持良好沟通，定期整理并反馈客户问题。 岗位福利： 1、工作时间8:30-16：00，不加班 2、周一至周五工作日，周末双休，节假日正常休息。

有丰富的工作经验。满18岁以上

招聘售后人员 底薪2500 提成（完成一单结算一单，30-200元/单） 另享奖金 综合收入5000-10000元 每月休息4天，工作时间早9点至晚6点 要求：具备良好沟通能力，做事认真负责，无经验亦可，提供带教，性别不限（年龄20-45岁）

1. 负责线上客户咨询对接，解答关于服务项目、价格、预约流程等问题，引导客户完成下单转化。 2. 及时处理客户售后反馈，跟进订单预约进度，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 3. 整理客户常见问题及需求，反馈给团队优化服务流程，助力提升推广转化效果。

主要是售后服务，整理材料，人员名单，内容审核，发账单等

给客户电话回访

岗位职责： 1. 通过微信、抖音等社交平台对接客户，解答产品咨询，推广金线莲养生功效； ​2. 维护客户关系，跟进订单转化，完成销售目标； ​3. 同步产品活动与养生知识，提升客户复购率。

我们是一家专业定制工厂，生产销售一体化；要求做事细致认真，能够以客服为导向，积极服务于客户，时刻回答客户的问题。最好有一定的会计基础，能够看懂CAD图纸

给客户外呼普通话会说

【永嘉上塘招聘外呼客服】 1.工作内容: 处理移动业务的线上办理 2.职位要求: 发音清楚，沟通顺畅，普通话标准，具备电话客服经历者优先；工作氛围轻松，配备专业导师指导。可随时到岗入职。 年龄要求：18-48周岁，性别不限 工作时间：08:30-11:3013:30-17:30 工作地点：上塘 3.薪资待遇: 薪酬结构：基本工资+提成+奖金 综合收入：4000-10000

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过微信、电话等线上渠道进行沟通与邀约，并提供专业咨询服务。 2.接受零基础人员，包括无经验者及应届毕业生，提供带薪学习机会，公司内部培训体系完善，无试岗期要求。 工作时间： 9:00-12:00，14:00-18:00，每周休息两天，每月休息八天，法定节假日正常休假。 薪资福利： 无责任底薪3000元+10%-70%提成，提成上不封顶，收入随业绩增长。 晋升通道清晰，依据业绩完成情况实现职级提升。每周安排1-2次不定时下午茶，工作氛围轻松，不强制加班，工资按时发放。

上班时间： 早上8:25-11:30.下午14:00-17:30,午休两小时周末双休，国家法定节假日休息 岗位职责： 1、帮客户做养老金规划和老客户的续期服务 2、培训机会多，，住宿费，餐食费由公司出 3、新人培训体系完整，入司符合条件有新人津贴扶持 4、工作氛围轻松，提成高，相关绩效奖金多 任职要求： 25周岁﹣45周岁职高／高中都可大专及以上最优 办公室环境好，同事好相处，福利好，接受没做过相关工作经验的新人，要有成为专业人士的准备 公司优势：世界500强（24年59位），中央企业，福利好，知名度高，有发展前景，本公司为中国人寿鹿城支公司，期待您的加入！ 立即沟通

工作时间：8:30-18:00午休1小时 岗位详情：具备基础的电脑操作能力 工作内容：通过招聘渠道筛选求职人员， 讲解岗位职责与薪酬福利， 邀约候选人到公司参加面试

1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训； 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决； 4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到的网络营销的效果。 5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 任职资格： 1、专科学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力。 2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。 3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。 4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。

工作时间：8:30-18:00午休1小时 岗位详情：具备基础电脑操作能力 工作内容：通过线上渠道发布招聘信息，筛选求职人员， 沟通岗位具体职责与薪酬福利， 邀约意向人员到公司参加面试