
数据中心/IDC规划总监
4-6万元/月
电气设计工程师5-10年本科数据中心设计 IDC设计数据中心建筑结构系统暖通空调系统
岗位职责:
1、主导大型算力中心项目的设计交付与技术统筹工作,覆盖方案规划、施工图深化、招采支持、实施阶段设计调整、测试验证等全周期技术支撑与设计协调;
2、统筹设计环节的质量、进度、成本及风险控制,确保设计输出满足项目整体进度与预算目标;
3、负责项目交付过程中专业技术管理,包括技术方案把关、图纸审查、关键技术决策、设计品质监督及潜在风险识别与应对;
4、牵头开展数据中心领域新技术、新型设备及创新解决方案的调研与应用探索;
5、主导或参与企业级技术标准的制定、行业技术规范的编制,以及对外技术协作项目的推进与落地。
职位要求
1、本科及以上学历,专业方向为IDC相关领域(如电气、暖通、自控、土建、结构等),具备扎实的专业基础;
2、具备7年以上电气系统设计及设计管理经验,完成过至少3个数据中心项目设计工作,其中主导或深度参与不少于2个大型数据中心项目(单体面积超20000平米),并担任专业负责人,熟悉数据中心全流程设计与技术管理,具备实际项目操作经验;
3、掌握民用与工业建筑的设计及施工规范与技术要点,精通数据中心电气系统设计,了解数据中心建设标准及技术发展趋势,熟悉建筑结构、暖通空调、监控系统等相关专业内容;
4、具备较强的逻辑分析能力、沟通表达能力与组织协调能力,能够高效推动跨部门协作与资源整合。
电气设计工程师
8000-13000元/月
电气设计工程师电气设计师3-5年大专
岗位职责:
1、按照项目电气设计图纸、电力设计规程、具体项目 技术规范完成项目的材料生产计划单、生产图纸;
2、能独立完成配电箱柜箱体图,包括:一次结构图二 次线路原理图;
3、能独立完成KYN28-12高压电气设计、MNS等低压 成套设计,包括:一次结构图交底、能独立完成生产图 纸和二次线路原理图绘制;
4、根据工作情况,向公司提出意见和建议;
5、有成套电气质检工作经验优先考虑:
任职资格:
1、大专及大专以上学历,电气工程等相关 专业,优秀人才可放宽标准:
2、熟悉ISO9000 质量管理体系知识、电力行业相关 产品标准、技术规范基本知识;
3、有初级或以上本专业技术职称者,优先考虑;
4、强烈的爱岗敬业精神、高度的责任心和组织纪律 性、严谨求实的工作作风、良好的团队协作精神;
5、三年以上相关工作经验。
电气设计工程师
1.5-3万元/月
电气设计工程师电气设计师长期5-10年本科
职位描述
二、核心岗位职责
数据中心电气系统设计
负责10kV/35kV 高压配电、低压配电、UPS/EPS、柴油发电机、精密配电等系统方案设计。
完成负荷计算、短路电流计算、继电保护整定、电能质量治理(谐波 / 无功补偿)。
设计防雷接地、等电位联结、电缆敷设、桥架路由、机柜配电。
适配高密度机柜(16kW+)、智算中心 GPU 集群的高功率供电需求。
图纸与文档输出
用AutoCAD/EPLAN绘制:高低压一次图、二次原理图、系统图、平面布置图、电缆清册、BOM。
编制设计说明、设备技术规范书、招标技术文件、施工交底文件。
配合 BIM / 结构 / 暖通专业提资与协同设计。
设备选型与技术评审
选型:变压器、高低压柜、断路器、UPS、ATS、精密配电柜、母线槽、电缆等。
参与供应商技术评审、设备招标、技术澄清、封样。
平衡可靠性、能效、成本,优化方案。
项目现场与施工支持
参与图纸会审、设计交底、施工配合,解决现场电气技术问题。
配合安装、调试、验收,审核竣工图与资料。
跟进110kV 变电站、数据中心楼等基建项目电气实施水滴信用。
合规与标准执行
遵循:GB 50174(数据中心设计规范)、GB 50052/50053/50054、TIA-942、UL、IEC等。
确保设计满足A 级 / Tier 3+、消防、节能、安规要求。
三、任职要求
1. 专业知识
精通供配电系统、高低压电气、UPS / 发电机、防雷接地、电能质量。
熟悉数据中心电气架构、高密度供电、智能配电、动环监控接口。
掌握负荷计算、短路计算、继电保护、电缆选型、桥架设计。
2. 技能要求
熟练使用AutoCAD、EPLAN、天正电气等设计软件。
能独立完成方案设计、施工图设计、设备选型、图纸会审。
具备电气系统调试、故障排查、现场技术支持能力。
3. 经验与加分
有IDC / 数据中心、智算中心、大型机房电气设计经验优先。
有10kV/35kV 变电站、高压配电、柴油发电机并机经验优先水滴信用。
持有注册电气工程师(供配电)、高压电工证优先。
能接受项目出差、驻场支持。
4. 软素质
严谨细致、责任心强,能承受项目进度压力。
良好跨专业沟通、团队协作、问题解决能力。
具备技术文档编写、方案汇报能力。
电气设计(配电网络)
1.2-1.8万元/月
电气设计工程师经验不限大专电气设计配网
1、负责配电网项目的主设工作,搜集项目所需基础资料,开展现场踏勘,完成相关图纸设计任务。参与项目协调会、设计评审及设计交底,协同推进施工实施与竣工验收,提供从立项至竣工图归档的全流程技术支撑。
2、承担投标文件中技术方案的编制与审核工作。
3、根据上级安排科学制定设计进度计划,按时落实所承担的设计任务,深入分析设计原始资料,精准理解设计要求,高质量完成所辖专业的施工图设计及校对审查工作。
电气二次系统设计工程师
1.5-2.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科
1、电气工程及其自动化、电力系统自动化等相关专业,统招本科及硕士学历;
2、掌握电气工程基础理论,了解电气二次设计、布线等设计原理及相关技术标准;
3、具备3-5年电气设计或相关领域从业经历,熟悉配电工程的技术规范、行业规程;
4、熟练操作常用办公软件及CAD制图工具;
5、具有良好的沟通协作能力,能与客户、协作单位等各方开展高效交流;
6、因部分项目涉及海外市场,需具备阅读英文技术资料的能力和基本英语沟通水平;
7、学习能力强,问题处理能力突出,能够有序高效推进并完成各项工作任务。
电气设计工程师
1.1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科
岗位职责:
1、进行客户需求分析及竞品研究,结合前沿技术与认证要求,完成系统产品的规划与定义;
2、依据产品系统参数需求,撰写详细设计方案,完成核心元器件选型、技术文件编制、系统BOM制定,并组织实施可靠性测试与验证工作;
3、遵循电气设计标准,主导产品电气设计,负责功能原理图绘制、高低压电路设计及工程图纸输出,参与产品结构设计方案评审;
4、跟进产品在实际应用中的运行情况,开展现场故障诊断与处理,场内同步制定验证方案并执行测试验证;
5、主导企业标准、产品使用手册及规格书等技术文档的编制工作;
6、持续跟踪行业新技术、新配置动态,推动产品性能优化与质量提升;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、电气工程、自动化、电力电子等相关专业本科及以上学历,具备3年以上储能产品、电源设备或电力系统设计相关工作经验;
2、掌握电力电子技术、储能系统原理及电池管理技术,了解国内外储能产品相关标准与规范;
3、具有光伏、储能、充电桩、数据中心、零碳智慧园区等领域系统集成设计经验者优先;
4、熟练操作Office办公软件,精通CAD制图工具,具备学习仿真建模类新软件的能力;
5、具备良好的团队协作精神和责任意识,善于沟通与协作,能接受短期出差安排。
电气设计工程师
1.5-1.8万元/月
电气设计工程师3-5年本科设计测试安装/调试电力设计电路设计线路设计电机变压器配电柜低压中压高压西门子三菱欧姆龙
职位描述
角色和职责:
• 执行电气设计的验证与确认工作
• 主导电气部件本地化方案的规划与验证实施
• 负责系统级电气集成相关技术工作
任职资格:
具备至少3年在医疗设备、自动化或电力电子领域相关的电子研发工作经验,
熟悉以下一个或多个技术方向:电源管理、控制系统、数字电路及电子元器件应用,
具有系统级实验设计与台架测试的实际操作能力,
了解EMC/EMI、CCC、UL、RoHS等相关认证基本要求,
对技术创新有强烈兴趣,具备项目推动的主动性,
具备良好的中英文书面与口头表达能力,
拥有跨团队协作经验,善于沟通协调
所需特性:
积极主动、精力充沛、目标导向,能高效并行处理多项任务,
具备优秀的团队协作意识与组织协调能力,
能够达成高要求的可靠性、性能、成本控制、可维护性及交付周期目标,
具备清晰的逻辑表达与汇报能力,有跨国项目合作经验者更佳,
在系统集成工作中展现出扎实的技术判断与引领能力
电控设计
1.1-1.5万元/月
电气设计工程师经验不限硕士
岗位职责
1. 主导醇氨领域项目的电气与自动化控制设计,涵盖风光电稳态柔性合成氨/甲醇系统、撬装式醇氨设备、二氧化碳加氢制甲醇装置的电控方案设计及详细工程设计;
2. 负责电控系统图纸绘制、电气元器件选型、控制逻辑编程,编制技术说明文档、操作指南等相关设计资料;
3. 推进醇氨项目柔性控制系统的技术研发与实施落地,协同开展AI赋能的合成氨智能设计、风光波动条件下多稳态柔性绿色醇合成技术的电控适配设计;
岗位要求:
1. 具备化工/能源类项目电气自动化设计经验,熟悉合成氨、甲醇或新能源方向的电控系统设计,有柔性合成系统或模块化装备电控设计背景者优先;
2. 熟练掌握EPLAN、CAD、西门子/罗克韦尔PLC编程等电控设计软件者优先,具备独立完成电控系统设计、程序编写与调试能力者优先;
3. 掌握工业电气与自动化控制相关行业标准及国家规范,了解风光电并网与离网应用中的电控技术要求,具备电控系统风险识别与优化设计能力;
电气设计工程师
6000-8000元/月
电气设计工程师长期经验不限本科
岗位内容:
1.负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。
2.根据市场需求或客户要求,制定电气方面的产品开发计划和需求分析。
3.参与协调各部门间的工作,满足公司的业务目标。4.解决现场所涉及的电气问题和提供售后技术支持。任职要求:
1.电气工程或相关专业背景,有相关工作经验者优先。
2.熟悉CAD制图软件。
3.熟悉西门子PLC软件以及人机界面软件等。
4.具备良好的英文读写能力,可独立使用英文工具书及通读英文说明书。
5.具备较强的自我学习和持续学习的能力,能够适应多变的市场需求。
建筑电气设计工程师
8000-15000元/月
电气设计工程师1-3年本科设计电路设计低压
岗位职责:
1. 承担外贸产品电气部分的设计与优化任务;
2. 编制电气原理图及接线图纸,确保设计满足国际规范要求;
3. 参与电气系统方案评审,提供专业技术支持;
4. 配合解决生产过程中涉及的电气技术难题。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景;
2. 具备2年以上电气设计工作经验,有外贸类产品设计经历者优先;
3. 熟练操作EPLAN、Altium Designer等电气设计工具;
4. 掌握国际电气标准,具备扎实的专业能力。
就送一个菜 日入450 可日结周结
1.3-1.5万元/月
外卖骑手包住交通补助免费培训20人以上月结日结周结提供住宿
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保底:1天400-500
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1.3-1.5万元/月
配送外卖骑手交通补助免费培训3-5人月结单多好送有提成提供车住
[招聘职位]:送餐员,骑手,配送员
[工作职责]准时安全把餐送到客户手上,配送区域是
方圆3公里,利用智能手机接单,在指定时间内到指定
餐厅取餐品送到指定地点,
[任职要求]:年龄18-50周岁,吃苦耐劳,有无经验均
可,无犯罪记录,无明显***,会骑电动车,有无经验均
可(我们只看你是否有意愿)公司配备电动车,有师傅带
能吃苦耐劳,熟悉区域地形
[薪资待遇]:
薪资计算方式:系统派单,不需抢单,每天派单量
50-100单以上,一单提成7-15块钱之间不等,根据高
峰期,下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨,多
劳多得。[福利待遇]:
高温补贴,入职首月单量补贴,公司提供带薪培训及广
阔的发展,晋升空间。
电气设计工程师
7000-9000元/月
电气设计师电气设计工程师长期1-3年高中
岗位职责:
1. 负责预制厂、箱式变电站及非标电气机柜的电气结构设计与优化
2. 独立完成电气原理图绘制、元器件选型及BOM清单编制
3. 配合生产部门进行样机调试、技术交底及现场问题支持
4. 参与项目方案评审,提供电气设计可行性建议
5. 按规范整理设计文档,确保资料完整、可追溯
任职要求:
1. 电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2. 熟悉电气设计标准及常用元器件特性,有实际机柜设计经验者优先
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
4. 工作认真细致,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 接受单休制(周日休息),能适应常规加班及短期驻厂需求
二次电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年学历不限商业地产住宅地产办公地产工业地产旧改项目酒店公寓公共建筑高层建筑
岗位职责:
1、承担精装修配套二次机电施工图项目的设计与绘图工作;
2、参与项目方案策划,提供专业的电气技术支撑;
3、配合团队完成图纸绘制及配套技术资料的整理与编制;
任职要求:
1、具有扎实的电气专业基础和设计水平,具备精装修二次机电施工图设计经历;
2、熟练掌握相关设计软件与工具,可独立开展电气设计工作;
3、具备良好的沟通协作能力及团队意识;
4、工作态度严谨,责任心强,具备较强的学习能力和问题处理能力。
电气工程设计
8000-12000元/月
电气设计工程师5-10年本科控制柜配电柜开关柜
职责描述:
1、承担项目电气方案的设计任务;
2、负责技术部各类项目包电气图纸的相互校对工作;
3、对接物资、质检及各生产部门,保障跨部门协作顺畅;
4、处理产品项目包在生产过程中的技术问题,提供现场支持及其他辅助工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化专业优先;
2、具备5年以上成套行业从业经历;
3、掌握完整的成套电气设计理论与实践知识;
4、具备良好的沟通协调能力及执行力。
输电线路电气设计工程师
1-2万元/月
电气设计工程师5-10年本科电气设计电缆线路设计
岗位职责:
1、承担220kV及以下输电线路工程的电气设计任务;
2、编制可行性研究、初步设计及施工图阶段的技术文件;
3、开展工程现场勘察及相关资料收集工作;
4、提供施工现场技术支持,参与图纸审查、技术交底,协同施工、监理、调试等单位推进项目实施;
任职要求:
1、电力系统自动化、高电压技术、输电线路等相关专业,具备大专或以上学历;
2、熟练使用线路电气设计工具(如cad、道亨及其它相关软件),了解国家现行设计标准与规范;
3、具有一年以上35KV、110KV及以上电压等级输电线路(电气或线路结构方向)设计经验;能独立完成杆塔基础的计算与设计工作;
4、熟悉输电线路设计规程与技术规范,掌握线路勘测要点及造价控制指标;有参与江苏省经研院项目经历者优先;
5、具备吃苦耐劳精神,责任心强,工作积极主动;
6、可接受驻场工作安排。
自动化控制工程师
5000-7000元/月
自动化工程师1-3年本科电气设备机械设备自动化设计安装/调试维修/保养设计
岗位内容:
1. 熟练操作手枪钻、角磨机、红外线等常用工具,能从库房管理、拧螺丝、清洁等基础工作做起。
2. 负责公司自动化门、感应门测试系统的设计、调试与优化工作;
3. 配合项目团队完成建筑工程项目方案及CAD图纸的绘制,拆解材料清单并核算用量与施工工艺,落实材料采购下单;
4. 开展工程项目的自动门自动化系统的维修、保养与维护工作,处理售前售后技术问题,提升客户满意度;
5. 定期分析测试数据,形成报告并提出可行性优化建议;
6. 解决项目测试过程中的各类技术难题,并整理归档相关技术文档。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机、机械制造、自动化、编程等相关专业优先;持有电工证或焊工证者优先(无需精通);
2. 至少掌握一门主流编程语言,熟练使用CAD软件,了解web前端开发技术;
3. 熟悉常见软件测试方式,掌握常用自动化测试框架及相关工具;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
5. 有较强的计划统筹与执行能力,对工作成果具有高标准要求。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科
1、全面负责公司承接项目中电气部分的设计工作,统筹并推进项目的组织、协调、管理及执行;
2、主导电气设备的选型、检测、调试以及日常维修维护;
3、为项目运行提供必要的技术支持与解决方案;
4、负责电气图纸的绘制,完成相关编程任务及产品技术文档的编制;
5、参与老旧设备的电气系统升级改造,并承担后续维护职责;
6、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
1、性别不限,大专及以上学历,年龄25至45岁,具有三年以上电气工程相关工作经验;
2、机电一体化、自动化或电气控制类专业背景,掌握机械制图技能,熟悉机械设备控制、电气柜、电机等设备的控制系统,具备PLC及触摸屏编程经验(以弱电控制和逻辑程序编写为主);
3、能适应阶段性外地出差安排;
4、责任心强,抗压能力强,具备团队协作精神,乐于面对工作挑战。
涂料行吊行车工
⚙通州四安上市企业/宏安厂区
主要生产风电设备
正式工缴纳五险一金
———————————
☑造型工,月薪8000-15000元,,年龄不超过48岁,能适应车间工作节奏
☑熔炼工人,月薪8000-12000元,要求优先,能适应高温作业,有相关经验者优先
☑焊工人,月薪8000-12000元,要求持有相关操作证,有经验者优先
☑涂料工人,月薪7000-9000元,要求年龄不超过45岁,熟悉涂料操作规范,能适应车间作业
☑行车工人,月薪6000-8000元,要求持有行车操作证,责任心强,熟悉设备安全操作规范
⚠福利待遇:包食宿,少量夫妻房。
博荣体检,
⏰面试时间:工作日下午13:15(13:00集合)
名单提前报备,空降不接受
报备模式:姓名➕电话➕厂区➕岗位
—————————————。
机修工人(包吃包住)
6000-8000元/月
机械维修社保包住包吃6-10人月结
岗位职责:
负责完成生产设备的维护保养,对设备进行定期检修、保养,排除隐患,确保设备正常使用,保障生产计划任务的顺利完成。
1、设备维护与保养:定期对机械设备进行维护和保养,包括润滑、清洁和更换易损件,以延长设备的使用寿命。
2、故障排除:当设备出现故障时,迅速定位问题并进行修复,确保设备的正常运行。
3、设备检修:定期进行设备检修,预防故障的发生,确保生产计划的顺利完成。4、技能要求:要求会简单的操作电脑。
5、记录与报告:详细记录设备的维护和修理情况,包括所做的工作、使用的工具和替换的零部件,以便于后续的故障分析和决策。
6、安全操作:严格遵守公司的安全操作规程,对本岗位的安全生产负责,拒绝违章作业的指令。
7、协助培训:指导和培训其他员工安全操作设备,确保设备的正确使用和维护
8、设备管理:负责设备、工具的使用保管以及备品、备件的管理,确保设备的完好性。
9、参与改造:积极参与设备的技术改造和新设备的安装调试工作。
身体要求、工作时间、福利、工资:
1. 年龄45周岁以下,身体健康
2. 高血压,晕血症者不能工作(车间有高压、部分医疗垃圾有血渍)
3. 工作时间禁烟、禁酒、在指定区域工作离岗必须报告,全程有监控管理,不得随意走动,以免产生人身伤害。
4. 工作分三班制,每班8小时(早班7:30-15:30,中班15:30-23:30,晚班23:30-7:30),每10天一换班,不能上夜班的不招。
5. 包吃住一日三餐+夜班一顿夜宵,集体宿舍4—5人一间,空调、暖气、洗澡。严禁在宿舍醉酒、大声喧哗打扰同事休息。
6. 基本工资6000元(),每月4天休息,不休息按230元/天计算增加。
要求有车间机修工作经验者优先。
工作地址:北京市大兴区安定镇
联系人:魏经理①⑧3️⑤⑥️5⑨⑤️①⑦️⑧
叉车工
日结叉车工 2⃣9⃣元/小时!!
不是流水线,超级轻松。
普通工衣,不查纹身。
⭕【北京叉车工日结】⭕
出发面试政策
❤员工薪资2⃣9⃣/小时
❤员工薪资2⃣9⃣/小时
❤员工薪资2⃣9⃣/小时
✅年龄:18-40 岁,(超龄 1-2 岁提前报备)
✅25元/小时,剩余 3元/小时稳岗奖次月20号补发,不在职不补。
✅要求:熟悉林德、现代电叉,必须持有质量监营局叉车证:无犯罪记录,两班制,能接受倒班;面试需考四角定位。
✅住宿 6 人间,300 元/月。吃饭自理。
✅,。照片,复印件各 3 张。
❗,离职需提前申请,离职时按 25元/小时发放,
案底不收。。
叉车工社保餐补6-10人月结
大兴亦庄汽车工厂叉车司机10人(最少干两月)
每个工作日可预支220-300,每个月20号补发上个月剩余工资
工作岗位:开过林德平叉,林德侧高位均可,必须有证,新证也可以必须是熟手,全部室内工作,无散货
人员要求:18-42周岁男女不限
工作时间:工作时间:8-8排班每天平均8-11小时,半个月一到班,月休4天
薪资待遇:28\h,25底薪+3稳岗(稳岗需要次月20号在职)休息吃饭时间不计入薪资,
食宿待遇:住宿4-6人间,住宿费300一个月,水电费平摊,厂区福利食堂,一顿饭8-15
面试时间:每天中午1点
面试地址:北京大兴区兴海路(3号)
需要提供无犯罪证明
电箱布线电工
6000-8000元/月
装配电工五险1-2人月结专业师傅机械仪器有机械常识能看懂图纸电工证
一、岗位核心职责
图纸与装配:独立识图绘图,根据电气图纸及技术要求,完成电箱生产、设备布线与接线全流程工作。
调试与排查:配合完成设备校对、动作调试,精准查找并解决配线、调试阶段的各类接线故障。
协作与合规:积极配合调试团队推进项目进度及售后的故障排除,严格遵循安全规范开展作业,保障生产安全。
二、任职核心要求
硬性门槛(缺一不可):
持有初级及以上低压电工证,具备扎实的电工专业知识。
熟练掌握电路图纸设计与接线工艺,能独立完成控制箱布线生产。
优先加分项:
具备PLC、液晶屏基础应用能力,可完成简单编程操作。
有自动化设备配线、布线、装配相关工作经验者优先。
45岁左右资深技术人员优先,具备强纪律性、执行力与抗压能力。
工作时间:单休,节假日休息,8:30-12:00,13:00-17:30.
北京招聘:电路板焊接操作员薪资:4000-7000元/月1、具有2年以上电子电路板手工焊接
4000-7000元/月
焊烙铁工厂焊工焊接月结
招聘:电路板焊接操作员
薪资:4000-7000元/月
1、具有2年以上电子电路板手工焊接、仪器仪表组装方面工作经验;
2、机电、电子、计算机等相关专业中专以上学历优先;
3、性格开朗、积极乐观;工作认真负责、服从工作安排;
1、从事传感器及配套仪器仪表的生产、组装等工作;2、能够熟练使用电烙铁,焊接电路板、器件及引线,熟练焊接贴片、识别常见的电子元器件;3、熟悉常见电子元器件原理及测试方法,熟练使用万用表等各种电路检测工具;4、严格执行操作过程作业指导书及相关质量标准要求;5、做好生产过程中的自检、互检工作,确保质量稳定的产出。
北京招聘:生产车间维修工会电焊薪资:4000-6000元/月岗位职责1、生产车间及设备的日
4000-6000元/月
机械维修月结
招聘:生产车间维修工 会电焊
薪资:4000-6000元/月
岗位职责
1、 生产车间及设备的日常巡检、保养、维修。
2、 焊接作业与结构修复。
3、 设备故障应急抢修。
4、 安全规范作业,并记录工作日志。
任职要求:
1、 熟练掌握电焊、气割技能,能独立完成焊接维修作业,有焊接证者优先。
2、 具备工厂机械设备维修基础,有化肥厂、农资化工车间维修经验者优先。
3、 能适应车间现场作业,可接受倒班、应急抢修,吃苦耐劳、责任心强。
4、 严格遵守安全规程,动手能力强,具备故障快速处理能力。
具体薪资面议
栏目概述
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